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大手子会社/人事＜無料食堂など福利厚生充実/子育て世代歓迎＞

212477

ポジション: 人事＜無料食堂など福利厚生充実/子育て世代歓迎＞

仕事内容: 報酬関連のオペレーションを対応しながら、報酬に関する制度の見直しや改善等を行う部署となっております。
主な業務は下記の通りです。

・給与計算
・支払業務
・年末調整対応
・人事関連規程の運用・改定
・労務企画（人員計画の策定、モニタリングなど）

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ■必須
・人事領域のご経験3年以上

想定年収: 500万円～ 1,000万円

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【経理リーダー候補】◆フレックス/リモート勤務可/福利厚生充実/スタンダード上場100％子会社！

227452

ポジション: 【経理リーダー】◆フレックス/リモート勤務可/福利厚生充実/スタンダード上場100％子会社！

仕事内容: ・単独決算（月次・四半期・年度）の実務処理　
・自身担当業務の監査法人対応　
・管財業務（固定資産計上管理業務・償却資産税申告作成業務補助含む）
・税務申告（法人税・消費税など）作成業務（補助含む）
※業務はほとんど内製化しています。

【変更の範囲】当社の定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須業務経験】
・一般企業での本社経理業務経験

【歓迎業務経験】
・日商簿記2級取得者

想定年収: 500万円～ 550万円

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大手インフラ企業より、採用担当ポジションの募集です。

227960

ポジション: 採用担当　※人材業界出身者歓迎！/プライム上場グループ/実働7時間15分/キャリアパス◎

仕事内容: ■採用業務：求人情報の作成・更新、応募者の書類選考、面接の日程調整、面接の実施、内定後のフォローアップ等
■採用戦略の立案実行：採用計画の策定、採用までのプロセス改善、新たな採用手法の導入等
■採用パートナーとの交渉や協力関係の構築：人材紹介会社や関係部署などと協力し、採用活動を推進
■採用活動の効果測定や改善のため、データの収集・管理・解析

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
・事業会社または人材紹介会社での採用業務経験（中途採用がメイン、3年以上）。
・採用計画の立案、実行、進捗管理の経験。
・採用媒体の選定、運用、効果測定の経験。
・候補者ソーシング（ダイレクトリクルーティング、スカウトなど）の実務経験。
・面接官としての経験、または面接官トレーニングの実施経験。
・現場部門との連携、採用ニーズのヒアリング、要件定義の経験。

【歓迎要件】
・建設業、設備工事業、またはそれに準ずる技術職・専門職の中途採用経験。
・採用広報（採用サイト、SNS、イベントなど）の企画・運用経験。
・採用管理システム（ATS）の導入・運用経験。
・入社後のオンボーディングプログラムの企画・運用経験。
・（リーダーとして）従来の運用から何か刷新した経験（新たな取り組みとして）

想定年収: 480万円～ 700万円

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高級食材の国際貿易を中心にグローバルで活躍する会社から管理部門マネージャー候補の求人

217041

ポジション: 経理財務マネージャー候補/老舗落ち着き系商社/残業少なめ/ワークライフバランス◎

仕事内容: まずは下記の経理業務をお任せします。

・日常経理業務
・経理（月次・四半期・年次・連結決算等）
・財務（銀行折衝等）
・買掛金管理、海外送金対応

ご経験に応じて下記の管理部門業務もお任せする予定です。
・労務管理（給与計算・社会保険手続き等）
・総務業務
・法務業務

【変更の範囲】会社の定める範囲

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ＜必須経験＞
・本決算のご経験3年以上お持ちの方
・日商簿記3級以上をお持ちの方

＜歓迎条件＞
・連結決算の実務経験をお持ちの方（被連結も可）
・管理部門の幅広いご経験をお持ちの方（総務労務法務等）
・マネジメント経験

想定年収: 500万円～ 800万円

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法務担当/ITエンジニアサービス・法務※平均残業時間20時間※東証スタンダード

223664

ポジション: 法務スタッフ<スタンダード上場>

仕事内容: 以下業務を幅広くお任せいたします

・契約書レビュー・ドラフト作成
・事業部からの法務相談対応（契約・労務・法令問い合わせ中心）
・コンプライアンス・社内規程改定
・訴訟・トラブル対応支援
・M&A
・株主総会対応
・知財商標対応

【変更の範囲】当社および当社グループ会社の業務全般

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ＜必須の経験・スキル＞
・事業会社での法務実務経験
※「法務専任」でなくても、総務部などで契約書審査をメインで担当されていた方も歓迎します。
・事業部門からの相談に対し、柔軟かつ丁寧なコミュニケーションが取れる方

＜求めるお人柄＞
・協調性があり、チームで物事を進められる方
・少しづつ知識を習得し、少しづつ着実に成長していきたい方

＜応募歓迎条件＞
ビジネス実務法務検定をお持ちの方

想定年収: 400万円～ 500万円

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CFO　/大手企業からの独立グローバルメーカー/リモート・フルフレックス可

227229

ポジション: CFO　/大手企業からの独立グローバルメーカー/リモート・フルフレックス可

仕事内容: ・経営戦略・財務戦略の立案と遂行
・IR戦略の企画・実行（エクイティストーリーの構築・発信）
・エクイティ・デット双方の資金調達、金融機関・投資家とのリレーション構築
・M&A（戦略立案、ソーシング、デューデリジェンス、PMI）
・エクイティ／ファイナンス／投資家コミュニケーションの実行
・経営企画機能の推進（事業計画策定、管理会計、予算統制、財務KPIモニタリング）
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 下記いずれかのご経験
・証券会社、PEファンド、銀行、VCなど金融業界での実務経験
・上場企業での役員経験

想定年収: 2,000万円～ 3,000万円

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経理/教育出版会社（東証プライム上場）のグループ会社／福利厚生◎

227971

ポジション: 【経理】実働7時間/ワークライフバランス良好/リモートワーク併用可/働きやすい環境

仕事内容: ・連結決算業務-★メインの業務
・会計監査、税務調査対応
・管理会計
・有価証券報告書等の開示業務
・その他、経理に関連する業務　等

入社後のキャリアパス
・連結決算業務を主軸に幅広く経理経験を積むことができます。
・将来的には、グループ会社の経理責任者として出向いただき、活躍のチャンスもございます。（ご本人様の希望や組織の状態を鑑みて決定をします）

【変更の範囲】会社の定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ＜必須条件＞
・事業会社もしくは会計事務所での経理実務経験（連結関係の経験尚可）
※会計事務所出身の方の採用実績もございます

＜歓迎条件＞
・連結決算のご経験、上場企業で開示業務までご経験がある方
・日商簿記検定2級以上
・公認会計士の資格をお持ちの方（短答式合格等含む）
・税理士科目合格

※求める人物像
・会計や連結決算を極めたい方
・与えられた業務をコツコツこなし、不明点があれば質問し、期日通りに正確に業務を遂行できる方
・グループ各社への問い合わせも躊躇なく行える方
・その他室の各種業務にも、積極的に取り組める方
・ゆくゆくはマネジメント業務などステップアップを望んでいる方

想定年収: 450万円～ 600万円

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知財担当～管理職候補/～900万円/東証プライム上場/設立100年/ワークライフバランス/業績安定

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ポジション: ＜東京勤務＞知財担当（化学関連）◆創業360年/プライム上場グローバル企業/フレックス可/残業月20h以下

仕事内容: 1663年創業、商社とメーカーの機能を持つ当社にて国内外の知的財産に関する業務をお任せ。化学系、食品フィルム、自動車樹脂の３部門の中の化学系をメインにご担当いただきます。

【業務内容】
■特許・意匠・商標の出願（国内外の特許出願のための動き：発明の発掘をしながら、他社の特許侵害しないようにアドバイス（対面での確認がより良いため、出張対応あり））
■中間対応
■先行文献調査（業務割合が大きく、得意とする方大歓迎です）
■特許マップ作成

【頻度の多くない業務】
■知的財産に関する契約対応
■権利に関する他社との交渉・管理
■M＆A対応
■知財戦略構築（補助）、IPランドスケープ

※出張で週１～２程度にて開発拠点へ行って頂く可能性が高いです。基本出社ですが条件によっては在宅勤務・リモートワーク使用可

【変更の範囲】
会社の定める範囲で変更の可能性あり

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
■企業の知的財産部門におけるご経験3年以上

想定年収: 640万円～ 1,100万円

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【法務】契約審査、法律相談、争訟対応等/グローバル展開/連結1万4千人/日立グループ/リモフレ◎

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ポジション: 法務スタッフ（契約審査、法律相談、争訟対応等）上場グループ企業/リモート中心/フルフレックス制

仕事内容: 契約審査、法律相談、争訟対応等を中心に業務を行っていただきます。

【具体的には】
例えば以下業務となります。
　①ビジネス部門・スタッフ部門（調達部門や総務部門等を含みます）からの契約照査依頼対応
　②契約の履行や取引に関連する各種法律相談対応・交渉支援
　③トラブル・争訟対応（訴訟や仲裁、調停手続きを含みます）
　④M&A PJ対応

日立ハイテクは様々な最先端技術分野においてグローバルにビジネス展開していることから、業務のスコープや対象エリアは自ずと幅広いものとなる一方で、概してスピーディな対応が求められます。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
・法務業務経験（3－5年程度）
・英文の読み書きができる方（目安：TOEIC750点）

【歓迎要件】
・英文契約書での読み書きの実務経験をお持ちの方
・法務関連有資格者、認定取得者

想定年収: 524万円～ 860万円

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【人事採用】幹部候補／有休取得率80％以上／残業20h／創業90年のケーブルメーカー

227656

ポジション: 【採用人事＊幹部候補】※実働7時間40分/有休取得率80％以上／残業20h／創業90年のケーブルメーカー

仕事内容: 幅広く多種多様な事業を展開する当社にて人事業務全般を担当していただきます。
人事として幅広い業務を担当していただくため、人事としての経験や高いスキルを身に付けキャリアアップを目指していただけます。

・新卒採用
・中途採用
・労務業務（勤怠集計など）
・総務業務

※変更の範囲：当社の業務全般

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ■必須条件
・企業の採用担当や採用コンサルでのご経験など、採用関連における何かしらのご経験をお持ちの方

■歓迎条件
・社内の管理職やエージェントとのやり取りが発生するため、折衝経験を生かして人事に挑戦したい方は大歓迎です。

■求める人物像
各部門長との連絡やエージェントとの調整業務など、スピーディーかつ丁寧なやり取りを求められることが多いため、フットワーク軽く動ける方は、活躍可能性が高いです。

想定年収: 500万円～ 650万円

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富士フイルム/東証プライム上場/大手グローバルメーカー/海外売上比率65%以上/経理担当者

215103

ポジション: 経理（ホールディングスへ出向）【プライム上場グループ/大手メーカー/海外売上比率約65％/在宅・フレックス制度有り～海外への挑戦も歓迎～】

仕事内容: 経理部連結グループで、主として制度会計業務を担当していただきます。
＜具体的には＞
・米国会計基準/IFRSに準拠したグループ会計方針を作成・展開
・グループ各社の財務データを元に、連結財務データを作成し経営報告・外部開示
・グループ会社・事業の再編、M&A等に関わる会計処理の検討と経理面での支援
・全社の経営課題(グループ会社決算改善、決算DX、決算早期化等)の発見と解決

【仕事の魅力】
　富士フイルムグループ連結決算の取りまとめを担い、会計分野での専門性を活かして活躍できます。グループ全体の視点で経理業務を行う中で、様々な知識・スキルを身につけることができます。また将来的には制度会計だけでなく、管理会計・資金関係・税務等の分野で幅広い経験を積むことも可能です。

■従事すべき業務の変更の範囲
当社業務全般

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須（MUST）】
以下いずれかの経験がある方
・事業会社での決算業務経験(5年以上)
・監査法人での監査業務経験(3年以上)

【歓迎（WANT）】
・会計関連の資格(公認会計士、USCPA、日商簿記１級等)
・ビジネスレベルの英語力(英語での打ち合わせが可能なレベル)

想定年収: 500万円～ 1,000万円

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国際税務/東証プライム上場/大手グローバルメーカー/海外売上比率60%以上

215106

ポジション: 国際税務（ホールディングスへ出向）【プライム上場グループ/大手メーカー/海外売上比率約65％/在宅・フレックス制度有り～海外への挑戦も歓迎～】

仕事内容: ・移転価格税制への対応
・税務調査対応
・BEPS対応
・グループ会社における税務問題対応
・組織再編やM&Aにおける税務論点対応、および企業買収後のPMI活動

■従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須（MUST）】
・税理士法人もしくは事業会社での国際税務経験(3年以上)
・ビジネスレベルの英語力(英語での打ち合わせが可能なレベル)

【歓迎（WANT）】
・税務関連の資格(税理士/公認会計士)

想定年収: 500万円～ 1,000万円

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人事労務担当／がん領域の創薬ベンチャー／東証グロース上場企業／フレックス制度有り

226879

ポジション: 人事労務担当※がん領域の創薬ベンチャー／東証グロース上場企業／フレックス制度有り

仕事内容: 労務業務を中心に、以下の業務をお任せします。
・勤怠管理・給与計算に関する業務（※給与計算は外部委託が中心）
・社会保険・労働保険手続きの管理、委託先との連携
・就業規則・社内規程の運用、法改正に伴う見直し対応
・労務に関する社内からの問い合わせ対応
・人事関連データの管理・整理
・海外子会社（米国）の人事労務サポート
（給与支払情報の連携、英語のWEBサイトでの手続き対応等）
・ご志向に応じて、採用・育成・組織開発など人事業務全般への関与

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ■必須要件
・事業会社や事務所における労務実務経験3年以上
・勤怠管理、給与・社保対応など、日常的な労務実務のご経験
・周囲と協調しながら、丁寧に業務を進められる方

■歓迎要件
・中小規模の組織で、幅広く労務を担当してきたご経験
・法改正等に対し、実務レベルで対応してきたご経験
・労務を軸に、将来的に人事領域全般へ業務を広げたい志向をお持ちの方
・英語に抵抗がなく、AIツール等を使いながら簡単な読み書き・入力対応ができる方
（会話力は不要／実務で使う意欲があれば可）

想定年収: 400万円～ 700万円

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マルチバーティカルSaaS/シリーズB/経理責任者候補/リモートワーク/フルフレックス制/IPO視野

224900

ポジション: 経理リーダー～マネジメント候補(～850万円/フルフレックス・リモート有/自由診療向けSaaSで業界NO１企業)

仕事内容: ■業務例：
・月次、四半期、年次決算業務
・税務申告業務
・営業チームとの連携による業務フローの構築、改善
・財務報告プロセスに係る内部統制の構築と運用
・キャッシュフロー、資金繰りの管理
・経営陣へのレポーティング、
・監査法人、税理士対応

■主な利用システム
Slack / Google Workspace / Notion / Office 365 / freee会計・給与 / バクラク

■得られる経験・魅力
・急拡大フェーズで決まっていないことを決める経験が積める
・複数産業・複数プロダクトを扱うため、SaaS企業の中でも経理業務の複雑性 × 介在価値が高い
・経験豊富な部長（大手企業や上場準備経験者）のもとで、次世代の経理責任者を目指すことも可能！

【変更の範囲】会社の定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ■必須要件：
・上場企業、上場準備企業での実務経験（月次・年次決算）
・会計、税務に関する知識（会計基準、金商法、会社法、税法など）

■歓迎要件：
・マネジメント経験
・SaaS企業での実務経験
・バックオフィス系クラウドシステムの導入経験
・会計士、税理士等の資格
・リモートワーク環境、クラウドネイティブの就業環境の経験
・複数部門を巻き込んだ業務改善プロジェクト推進などの経験

想定年収: 500万円～ 850万円

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財務マネージャー/グロース上場/エンタメ業界/M＆A積極推進/フルフレックス

227662

ポジション: 財務マネージャー／60件超のM&A／グループ財務ガバナンスの構築・強化／世界一を目指すエンタメ上場企業／フルフレックス

仕事内容: ■雇入れ直後
主に、①グループ会社管理（財務面）、②資金調達、③その他財務業務をお任せいたします。
・グループ会社管理（資金決済・連帯保証対応・資金繰管理）
・資金調達（金融機関）
・その他財務業務（BSの有効活用・与信管理等）

■変更の範囲
会社の定める業務（グループ会社の定める業務含む）

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ■必須要件
※以下すべて必須
・事業会社における財務・経理または金融機関における実務経験（目安10年以上）
・PCスキル（Excel等）を駆使し、実務レベルで計数管理や資料作成を完遂できるITリテラシー

■歓迎要件
・ベンチャー・スタートアップ企業での財務マネジメント経験
・財務ガバナンスの構築をリードした経験
・若手スタッフのメンターや教育に携わり、組織のボトムアップに貢献した経験

■求める人物像
・当社の「Speed is King」という価値観に共感し、変化の激しい環境を楽しみながら、迅速な意思決定・アクションができる方。
・過去の成功体験や前職のルールに固執せず、当社の成長スピードや文化に合わせて、自身のスタイルを柔軟に最適化できる方。
・冷静な状況判断と誠実な対話を通じて、組織に安心感と心理的安全性を醸成できる包容力をお持ちの方。

想定年収: 550万円～ 800万円

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法務/創業70年超／国内No.1の総合建設コンサルタント

225195

ポジション: 【法務】※実働7.5時間/業界大手/リモート併用可/福利厚生充実

仕事内容: 【法務関連業務全般】
・法務相談、契約法務（英文契約含む）
・コーポレートガバナンス、コンプライアンスなど企業法務全般
・リスク事象対応、訴訟管理
・M&A等投資案件への対応　など

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ■必須経験・資格
※法務実務経験可
・当社事業への興味関心、関連事業に係る法務相談等に興味のある方
・英語に抵抗がない方
※必要資格なし

■歓迎経験・資格
・弁護士を目指している方
・パラリーガルとして勤務経験のある方
・企業法務としての経験
・企業での契約書チェック業務の経験
・語学力（TOEIC700点以上）

想定年収: 400万円～ 800万円

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採用広報・マーケティング担当／従業員数千名のITメガベンチャー

227952

ポジション: 採用広報・マーケティング担当【東証プライム／福利厚生充実】

仕事内容: ■採用マーケティング戦略の立案・実行
　自社採用サイト、各種Web広告の企画・運用・分析・改善。
　採用メディアをグループの中核チャネルへ成長させるための施策推進。
■採用DX・データ分析
　採用データ（サイト流入・広告・応募・内定率等）の可視化と課題抽出。
　AIやRPA、人事データを活用した分析・効率化および戦略立案。
■採用ブランディングの構築
　グループ全体の採用ブランディング向上に向けたコンテンツ企画。
　社内外のステークホルダー（役員、現場部門、外部パートナー等）との調整・折衝。
　グループ各社への採用支援
■採用実務（新卒・中途）
　新卒・中途両面における母集団形成、選考フロー設計、候補者対応。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須スキル/経験】
・採用広報、採用マーケティング、または広告代理店等での企画・運用・分析経験（3年以上）
・マーケティングだけでなく、採用活動もご支援いただける方
・AIや自動化ツール（RPA等）を活用した業務改善の実績。

【歓迎スキル/経験】
・大規模組織（数千名規模）での採用業務や広報業務の経験。
・BIツールやGoogle Analytics等を用いたデータ分析、可視化の実務経験。
・AIや自動化ツール（RPA等）を活用した業務改善の実績。

【活躍できる人物像】
・前向きにチームと連携し、協働して成果を出せる方
・専門性を活かし、自ら課題を見つけ、主体的に解決・提案へ導ける実行力のある方
・経営層の意思決定に必要な情報を、人事的観点で定量的に報告できる方
・業務のスピードや環境の変化に柔軟に対応し、PDCAできる方
・批評にとどまらず、自ら手を動かして周囲を巻き込みながら行動できる方（高いEQを持つ方）
・IT業界のトレンドに敏感で、市場の動きを自らキャッチアップし成長意欲の高い方
・AIなどのテクノロジーを積極的に活用し、人事業務の効率化や高度化に取り組んだ経験がある方

想定年収: 570万円～ 800万円

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組織活性化・エンゲージメント企画担当／従業員数千名のITメガベンチャー

227953

ポジション: 組織活性化・エンゲージメント企画担当【東証プライム／福利厚生充実】

仕事内容: ■エンゲージメント施策の企画・実行
　・永年勤続表彰、GMOアワード（社内表彰制度）
　・入社式などのグループ重要イベントの企画・運営。パートナー同士の結束を高めるコミュニケーション施策の推進。

■キャリア支援・人材開発
　・グループ内定期公募制度の運営および候補者のフォローアップ。
　・各種研修プログラムの企画・運営を通じたキャリア形成支援。

■ウェルビーイング・健康経営の推進
　・健康診断、産業医面談、メンタルヘルスケア等の運営・管理。
　・専門家（産業医等）やグループ各社との連携・調整業務。

■人事企画・推進
　・施策実施後の効果測定と、次なる改善に向けた企画立案。
　・組織の状態を可視化し、課題解決に向けた新しい仕組みづくり。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須スキル/経験】　以下のいずれかの実務経験（目安3年以上）
　・事業会社における人事（企画・教育・労務など）の実務経験。
　・営業や企画職において、多様な関係者との調整やプロジェクト推進を担ってきた経験。

【歓迎スキル/経験】
　・エンゲージメント向上施策やウェルビーイング、福利厚生の企画経験。
　・安全衛生、メンタルヘルス推進に関する知識や実務経験。
　・変化の激しい環境下で、前任者の業務を継承しつつ改善提案を行える自走力。

【活躍できる人物像】
　・前向きにチームと連携し、協働して成果を出せる方
　・専門性を活かし、自ら課題を見つけ、主体的に解決・提案へ導ける実行力のある方
　・経営層の意思決定に必要な情報を、人事的観点で定量的に報告できる方
　・業務のスピードや環境の変化に柔軟に対応し、PDCAできる方
　・批評にとどまらず、自ら手を動かして周囲を巻き込みながら行動できる方（高いEQを持つ方）
　・IT業界のトレンドに敏感で、市場の動きを自らキャッチアップし成長意欲の高い方
　・AIなどのテクノロジーを積極的に活用し、人事業務の効率化や高度化に取り組んだ経験がある方

想定年収: 570万円～ 800万円

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商事法務担当／従業員数千名のITメガベンチャー／710万～1000万円

227958

ポジション: 商事法務担当【東証プライム／福利厚生充実】

仕事内容: ■ディスクロージャーの要否の判断、東証連携並びに開示実務。
■印刷会社様、社内関係部署と連携し、四半期報告書、臨時報告書、有価証券報告書の商事法務部分を作成。
■取締役会・経営会議運営（議案チェックで遅くなる日もあります、会議開催日は朝８時から運営）
■株主総会運営
■コーポレートガバナンスコード対応
■ESG対応
■SR活動
■各種事務局運営
■グループ会社サポート・調整
■社内規程の企画立案、改訂、運用監視
■各種法的手続き

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須スキル/経験】
以下いずれかの経験をお持ちの方
■上場企業の法務部門・財務部門等における適時開示並びに金商法開示実務経験をお持ちの方 (5年以上)
■上場企業での上記「具体的な業務内容」の経験をお持ちの方 (5年以上)
■信託銀行での証券代行業務、IR支援会社等で上記同等の知識とご経験のある方

【歓迎スキル/経験】
■株式事務のご経験がある方（信託銀行とのやりとりが多く発生いたします。）

【活躍できる人物像】
■AIや最新技術に関する知見・興味のある方
■自分の考えを持ち、柔軟に判断し能動的に動ける方
■IT業界に関心があり、成長意欲の高い方
■責任を持って粘り強く物事に取り組める方
■業界のスピード感にあわせられる方
■周りとコミュニケーションを円滑に取れる方

想定年収: 850万円～ 1,000万円

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グロース市場上場のリーディングカンパニーで経営企画・データ分析担当求人/500万円～600万円

227962

ポジション: 【社内SE】急成長の東証グロース上場企業

仕事内容: フォトウェディングのリーディングカンパニーである当社にて、情報システム課のメンバーとして、社内IT環境の整備から戦略的なDX推進まで幅広く担っていただきます。

【具体的には】
・社内インフラ、セキュリティ向上施策の立案・運用
・IT環境・業務改善施策の立案・運用
・基幹システム、顧客管理システムの立案・運用・保守
・新規出店や店舗リニューアルにおけるIT環境の整備
・PC等の資産管理や初期設定（キッティング）
・各種ソフトウェア・ライセンス・アカウント管理
・社内からの問い合わせに対応するヘルプデスク業務

【技術スタック・利用ツール】
・管理・運用
　‐Google Workspace（アカウント・デバイス管理）
　‐ESET（セキュリティ）
　‐Cisco Meraki（ネットワーク）
・社内利用
　‐Salesforce
　‐Slack / Zoom
・PC環境
　‐Windows / Mac

【変更の範囲】
会社の定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
・情報セキュリティに関する知識や関連業務のご経験
・事業会社での社内情報システム担当としてのご経験（3年以上目安）
・ヘルプデスク、PCキッティング、アカウント管理など、幅広い運用経験
・社内外の関係者と円滑に連携できるコミュニケーション、折衝のご経験

【歓迎】
・多店舗展開するBtoC事業での社内SE経験
・サーバー、ネットワークなどインフラの構築・運用経験
・ITILやISMSなど、ITサービスマネジメントやセキュリティに関する知識
・Google Workspaceの管理・運用経験
・エンドポイントセキュリティ製品（ESET等）の導入・運用経験

【求める人物像】
・新しい環境に溶け込む素直さと柔軟な発想をお持ちの方
・自ら考えて課題に対処するスピード感と積極性のある方
・東京オフィス初の情報システム担当として、三宮本社のメンバーと連携しながら自律的に業務を遂行できる方
・周囲と円滑にコミュニケーションを取り、チームワークを大切にできる方

想定年収: 450万円～ 600万円

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