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ポジション
経理(管理職候補)※新規スタンダード上場企業/リモートワーク、フレックス可で働き方◎/創業以来18期連続成長中
仕事内容
・月次、四半期、年次決算業務
・監査法人対応業務
・管理会計業務
・IPO準備業務(会計規程作成、運用フロー見直し等)
・開示業務
・J-SOX、内部監査対応
・税務対応業務
・請求業務
・その他付随する業務など

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・事業会社での決算対応のご経験

【歓迎】
・日商簿記2級以上の有資格者
・簿記、ビジネス会計等の資格、有価証券報告書(又は上場準備会社における開示書類)作成経験(補助経験でも可)
・上場企業もしくはIPO準備企業での経理のご就業経験3年以上の方

【求める人物像】
・円滑にコミュニケーションが取れる方
・数字を扱う業務に抵抗のない方
・こつこつと真面目に業務に取り組んでいただける方
・主体的にチームを牽引していきながら取り組んでいただける方
・マネジメント経験ある方尚可
想定年収
600万円 ~ 800万円
ポジション
経理責任者(~1400万/年商800億円超/IPOや連結決算等に従事)
仕事内容
グループの経理・財務組織の統括に受持いただきます。
■業務例
・経理課メンバーのマネジメント、外部会社への指示・プロジェクト管理 
・IFRS/JGAAPの会計論点の監査法人との調整を含む会計監査対応全般
・月次・四半期・年度決算の統括・連結財務諸表、連結CF計算書作成の統括
・開示資料作成の統括(決算短信・有価証券報告書/四半期報告書・株主総会資料等)
 ※英文開示対応を含む

~その他上場準備を進めているため、足元では特に以下のような課題対応を推進いただきたい~
 ・経理財務部の業務全体の見直し、業務の効率化
 ・月次連結決算の早期化
 ・その他、上場企業の経理部門に必要な体制の構築に加え、J-Sox/内部管理体制整備及び上場申請資料の
作成などの上場準備作業全般の補助
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<下記ずれ化のご経験>
・上場またはIPO準備企業での開示やIの部含む一連の経理経験(連結決算含む)
・公認会計士資格をお持ちで、監査法人や事業会社、コンサルファーム等での会計や監査に関する経験をお持ちの方
※英語の使用経験は問いません。
想定年収
1,200万円 ~ 1,400万円
ポジション
人事総務部長候補(フレックス有/~1000万)
仕事内容
■人事業務
・採用戦略の策定
・人材育成計画の策定
・人事制度構築、運用
・労務管理
■総務業務
・ファシリティマネジメント
・リスクコンプライアンス委員会運営
・ISMS/PMS委員会の運営
・リスクマネジメント(防火・防災、安否確認)
・社内行事企画、運営
■組織マネジメント(数名)
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
・上場会社またはIPO準備会社での人事・総務経験(5年以上)
・中途採用経験のある方
【歓迎要件】
エンジニアの採用経験
想定年収
828万円 ~ 1,000万円
ポジション
経理部長候補【大手商社100%出資会社】
仕事内容
・部門マネジメント
・月次・四半期・年次決算
・管理会計
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須>以下いずれかに該当する方
①年次決算業務経験5年以上(上場・非上場不問)且つマネジメント経験(人数不問)
②会計士or税理士

<歓迎>
・上場企業での経理経験
想定年収
800万円 ~ 1,000万円
ポジション
コンプライアンス_年間休日127日/福利厚生充実◎/7.5時間勤務/上場グループ
仕事内容
・社内のコンプライアンス態勢整備構築サポート
・監督官庁対応(相談・届出等)※投資運用業、取引一任代理業、宅建業
・役職員からのコンプライアンス上の社内相談・対応サポート等
・役職員へのコンプライアンス研修の企画・実施
・各種法定帳簿作成管理

中長期的に会社運営を担うコア人材として、将来的には総務、人事労務分野を含む一般管理系にてキャリア形成いただけます。
※年に1度面談を実施しておりますので、ご希望と人員配置状況に応じて現場(アセットマネージャー)でのキャリア形成も可能です。

【変更の範囲】
会社が定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【歓迎経験】
・法務、内部監査、コンプライアンス及び総務経験
・REITやその他不動産ファンド経験者(フロント経験可)

【歓迎資格】
・宅地建物取引士
・不動産証券化マスター
・ビル経営管理士
想定年収
630万円 ~ 1,000万円
ポジション
【経理】年間休日127日/福利厚生充実◎/上場グループ
仕事内容
【担当業務詳細】
・投資法人およびREIT運用会社の経理業務全般
・決算業務、決算短信・有価証券報告書の作成
・月次決算業務
・監査・税務対応
・信託銀行・会計会社対応

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須経験】いずれか1つ以上
・事業会社における財務経理の経験:5年以上
・不動産ファンド関連業務の経験
・REIT関連業務の経験
・REITの運用会社における財務経理の経験
・REITの運用会社における資産運用の経験
・銀行等でのREITに係わる貸出業務の経験

【歓迎資格】
・簿記2級
・税理士(科目合格含む)
・公認会計士
・宅地建物取引士
・不動産証券化マスター
想定年収
630万円 ~ 910万円
ポジション
<confidential>【経営管理・総務】年間休日127日/福利厚生充実◎/7.5時間勤務/上場グループ
仕事内容
2つの公募REITと1つの私募REITを運用する東急不動産リート・マネジメント(株)の総務部門である企画管理部にて、中核メンバーとしてご活躍いただける方を募集いたします。

【担当業務詳細】
・会議体/総会運営
・規程/権限運用/契約管理/ファシリティ管理
・文書/印章管理
・危機管理(情報管理・BCP・リスク管理)
・全社イベント企画/運営

【変更の範囲】
会社が定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須経験】
・会議体/総会運営/規程/権限運用/契約管理のいずれかの経験
・一般的なPC、情報システムのスキル

【歓迎経験】
・不動産金融業界/不動産業界での業務経験
 ※会社法/投信法/金商法等に関わる知識・経験をお持ちの方歓迎!
・「担当業務詳細」に関連するシステム新規導入/入替経験
・スタッフ業務全般の経験(コンプライアンスや人事など)

【歓迎資格】
・宅地建物取引士
・不動産証券化マスター
・ビジネス実務法務検定
・ITパスポート
想定年収
750万円 ~ 900万円
ポジション
労務(創業70年以上の堅実経営/事業安定◎/時差出勤可・フレックス制/働きやすさ◎)
仕事内容
中核子会社とHD本体の労務実務を担いつつ、各方面からの問い合わせ対応、労務の体制整備や法令対応等も課長と連携して進めて頂きます。
労務実務・体制整備・現場とのやりとりなど裁量をもって業務に従事いただけます。

■業務例:
・中核子会社およびHD本体の労務対応(給与計算、勤怠管理、人事関連手続き)
・出向・転籍等に関する手続き作業
・人事・総務領域の事務業務サポート(HD/子会社両方)
・各現場・グループ会社からの法務相談窓口(課長と連携)
・就業規則や労務関連規定・ガバナンス等の改定・整備(課長と連携)

【変更の範囲】会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須条件】
・労務管理の実務経験(事業会社、もしくは社労士事務所での経験)
・法令対応に対する基礎知識

【歓迎要件】
・規程整備や労務監査対応の経験
・グループ会社の労務管理経験
・内部統制やガバナンス体制構築に関わった経験
想定年収
400万円 ~ 650万円
ポジション
【新チーム立ち上げ/採用担当】☆採用の施策から実行まで裁量をもって取り組みたい方!☆◇不動産事業の企画・開発・販売・リノベーションを主軸にした展開!☆MS-Japanから入社実績あり!☆
仕事内容
◆採用業務をメインに下記業務をお任せします。

【採用業務全般(新卒/中途)】
■媒体選定、母集団形成、会社説明会の実施、面接対応、内定者フォロー、内定式/入社式対応、エージェント対応
■人員充足の為の施策打ち出し、採用進捗の管理など
※新体制での部署のため、0から作っていくフェーズで業務を推進することが可能です。

【人事評価管理】
■全社員の人事評価運用、評価結果集計など

【その他】
■各書面発行(辞令/給与辞令/表彰状/条件通知書等)
■入退社管理、オンボーディング(入社時研修等)の運営、労務/就業に関する問い合わせ対応、各部門との人員計画に関する調整、課員マネジメントなど

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
■事業会社での採用担当経験

【利用システム】
各種媒体管理画面(マイナビ/リクナビ/ハローワーク/エージェントごとの管理画面等) 評価については現状SmartHRを想定(変更の可能性もあり)※使用経験のある方大歓迎です!
想定年収
350万円 ~ 700万円
ポジション
【未経験歓迎】内部統制・監査部※実働7時間20分/フレックス・リモート◎/やりがいあるポジションです
仕事内容
【業務概要】
全社業務モニタリングを行う社長直轄の内部監査専門組織です。
日鉄物産グループのすべての組織および事業会社を監査対象としています。

① 内部監査業務
・監査計画に基づく内部監査の実施
・監査報告書の作成および経営層への報告
・監査結果に基づく改善実施のフォロー
・国内外の事業拠点に対する内部監査の計画立案

② 内部統制業務
・日鉄物産グループ会社の内部統制計画立案サポート
・グループ会社に対する内部統制啓蒙活動

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須(MUST)】
・管理部門でのご経験をお持ちの方で内部監査・統制の業務を希望されている方
・関係者との緊密な連絡調整ができる方
・部門内および往査先メンバーと良好なコミュニケーションを構築できる方

【歓迎(WANT)】
・企業における内部監査の実務経験(3年以上)
・監査報告書を作成できる文章力のある方
次のいずれかの資格をお持ちの方
・内部監査士(QIA)
・公認不正検査士(CFE)
・公認内部監査人(CIA)
・中小企業診断士
・米国会計士

【求める人物像】
・内部監査業務に関心を持ち、積極的に業務に取り組める方
・監査先と円滑なコミュニケーションを構築できる方
・豊富な内部監査経験をお持ちの方
・新しいことに対して前向きに取り組める方
・国内、海外問わず活躍できる方
想定年収
900万円 ~ 1,200万円
ポジション
【※実働7.5時間 ワークライフバランス良好】人事
仕事内容
※過去の経験やスキル等を考慮しながらお任せする業務を決定します。

採用業務全般
※採用関連をメインとし、適性ふまえその他業務へ従事

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須条件>
・人事または法人営業の実務経験(目安2年)
・PCスキル(Word、Excel、PowerPointなど)がある方

<歓迎条件>
・採用関連業務経験
・人事データベースから抽出したCSVデータより各種帳票等を作成できること
・コミュニケーション力がある方
・長期就労が可能であること
・社員教育、社員研修に関する実務経験
・障害者雇用に関する実務経験
・人事諸制度(社規社則含む)構築の実務経験
・人事異動・評価制度の運用実務経験
・基幹業務システム、人事DB操作の実務経験
・労務管理に関する一定の知識を保有
・給与業務に関する一定の知識を保有

<求める人物イメージ>
・対話力(コミュニケーション力)のある方
・現状の知識・技術に満足せず、情報を収集し向上心のある方
・企画・改善提案を自ら実行できる方
・マルチタスクであっても自ら工程管理を実行し、業務を推進できる方
・公営競技(ボートレース、競馬、競輪、オートレース等)に興味がある、興味を持てる方
想定年収
400万円 ~ 570万円
ポジション
人事(新卒採用担当)※上場/福利厚生◎/実働7h/残業10h程度/独自構築した日本最大1,250万件のデータベースを保持
仕事内容
ご経験に応じて下記業務をお任せしていきます。
■新卒採用
・採用方針の提案(媒体選定やターゲットのすり合わせ)
・イベント企画・運営(採用イベントのスピーカー)
・母集団形成(求人掲載や媒体の運用)
・日程調整
・内定者フォロー
・ベンター対応(アウトソースを行う上での方針のすり合わせ、タスク管理)

■研修
・新卒・中途入社社員の受け入れ研修

■総務
・社内イベントの運営
・ユニークな福利厚生の運営
…など幅広い業務に関わる機会があります。

まずは27卒採用の母集団形成や日程調整からスタートし、ゆくゆくは組織拡大に向けての採用計画の策定にも携わっていただきます。

【変更の範囲】 なし
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須条件 ※下記いずれかのご経験
・新卒採用経験もしくは採用支援、人材紹介会社での経験(1年以上)
・営業職のご経験があり、人事へキャリアチェンジしたい方

■歓迎要件
・IT業界出身の方

想定年収
400万円 ~ 500万円
ポジション
人事企画マネージャー(リモート可/フレックス制/産業DX・公共DXのリーディングカンパニー)
仕事内容
人事のマネージャーとして、経営戦略と連動した人事戦略・各施策の上流設計、企画部分をメイン業務としてご依頼したいと考えています。
各領域を担うメンバーが在籍しており、主に各施策の上流設計、企画部分をメイン業務としてご担当いただきます。
ご経験のある人事領域をはじめ、その他の人事施策を横断的に捉え、全体を俯瞰しながら推進することに挑戦したい方を歓迎します。

【具体的な業務詳細】
■人事企画:事業戦略を実現するための人事戦略の企画・立案
■人事制度:評価/報酬/等級制度の策定及び運用
■採用領域:戦略・戦術の策定及び実行(中途・新卒で年間30名~の採用、PM等の技術系採用が中心)
■人材/組織開発:キャリアアップ支援、組織文化醸成など
■教育/育成:研修制度設計(エンジニア育成・新卒育成を中心とした社員のスキルアップ)
■労務領域:退職者、休職者対応 規程改定、給与計算の適正化、法律を順守したオペレーション設計等
■そのほかメンバーマネジメント(5名程度/採用3名、労務総務1名/教育研修1名)

【変更の範囲】会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
・事業会社での人事のご経験 5年以上
・マネジメントのご経験 5年以上
・IT業界のでの業務ご経験

【歓迎要件】
・200名上の組織規模での人事のご経験
・エンジニア職種の中途採用のご経験
・システムインテグレーション事業の理解
想定年収
700万円 ~ 1,000万円
ポジション
【法務/シニアスペシャリスト】東証プライム上場/グローバル化学メーカー/リモート週2日/時差出勤可
仕事内容
■契約内容の起案、確認、修正(国内・海外グループ会社を含む/英文契約は3割程度)
■各種法的相談対応(契約内容、独禁法、下請法等)
■事業再編等支援(M&A、事業譲渡等)
■各種契約内容の確認、法務デューデリジェンス、社内の各事業部門及び間接部門との連携
■紛争対応
■各種研修実施

【変更の範囲】会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須要件
・3年以上の契約審査等の法務実務経験があること
・英文契約書の文章を理解・作成することができる

■歓迎要件
・製造業における法務実務経験
・英語力(TOEIC700.800点以上が目安)
想定年収
500万円 ~ 750万円
ポジション
経理サポートスタッフ/未経験歓迎/リモートワーク可/会計×IT
仕事内容
クラウドツール「マネーフォワードクラウド」などを活用 しながら、経理業務を行います。
通常業務に慣れてきたら、業務改善にも関われるため、経理+αのスキルを磨ける環境です。

・お客様の取引先に、お金を支払う業務
・会計システムに会社の取引の情報を登録する業務
・お客様の銀行口座の管理
・お客様のお金の出入りと、お金が足りなくならないかチェックする業務

まずは書類整理などのアシスタント業務からスタートしていきます。
業務に慣れてきたら、周囲のサポートのもと、裁量のある仕事にチャレンジいただくことができます。

【変更の範囲】
部署異動等により当社業務全般へ変更する場合がございます。
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須スキル】
・なし(未経験歓迎)

【歓迎経験・スキル】
・日商簿記2級以上
想定年収
322万円 ~ 470万円
ポジション
経理アウトソーシング部門 
仕事内容
*** 具体的な仕事内容 ***
担当クライアントの下記業務を行って頂きます。

◇経理業務代行、領収書・請求書整理
◇支払い・振り込み手続き
◇請求書発行
◇売掛・買掛金管理
◇決算書・税務申告書の作成
◇予算管理業務
◇クライアントからのご相談対応 など

★あなたのご希望・成長に応じて、クライアントのご要望を伺う面談のためにご訪問や来社対応もお任せしていくことがあります。

<変更の範囲>無
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
・経理部署での経験が1年以上ある方

≪こんな方をお待ちしています≫
◆会計業務に興味をお持ちの方
◆丁寧な対応ができる方
想定年収
406万円 ~ 500万円
ポジション
公認会計士※税務+FAS・IPOコンサル/週2日在宅勤務実施/時差出勤可能◎
仕事内容
ご経験・スキル・ご志向に応じてお任せする業務を決定します。スタートアップ~売上規模10億程度の中小企業がメインクライアントです。
税務業務については税務部門の方の指導のもと、一から経験を積むことが出来ます。

■税務顧問業務
■財務、税務デューデリジェンス
■バリュエーション
■M&A関連業務
■IPO支援
■税務、会計コンサルティング
■税務申告書の作成
■事業承継、組織再編

※記帳業務については専門のパートさんが対応していただけるため、専門的な業務に集中できる環境が整っています。

【変更の範囲】税務・会計・経営コンサル業務を展開しており、適性や希望に応じて変更もあります。
また、リーダー職の場合、ゆくゆくはマネージャー職、ディレクター職などメンバーの教育や会社の事業成長の企画をしていただくこともあります。
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■公認会計士の資格者で監査法人でのご経験2年以上
想定年収
500万円 ~ 800万円
ポジション
【経理担当】プライム市場上場トピー工業Gr/働き方◎
仕事内容
財務部にて以下業務をご担当いただきます。財務部は経理グループと資金グループに分かれており、今回は経理グループへの配属になります。業務への適応を見ながら順次業務をお任せします。

【具体的には】
入社後は下記業務からスタートしていただきます。
月次処理(伝票管理、品代や買掛金のチェック 等)/月次決算業務

適性や志向等もみながら段階的に下記業務をお任せします。
決算業務(四半期・年次)税務申告(法人税、消費税等)/監査法人(EY新日本有限責任監査法人)対応/管理会計業務/各種社内プロジェクトへの参画


【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
事業会社での経理経験(月次決算経験)をお持ちの方

【歓迎】
月次決算経験
想定年収
438万円 ~ 598万円
ポジション
法務(東証グロース上場/リモート週2.3日/フレックス制/落ちつき系の社風)
仕事内容
コーポレート部配下の法務・規制対応機能において、子会社2社を含め、顧客や協業先、委託先等との契約書のレビュー、法務相談、グループ全体のコーポレートガバナンスの推進を主に担っていただきます。
また、株主総会及び取締役会等の各事務局対応や社員向け教育、当社が所属している業界団体活動への参加等も行っていただきます。

■入社後のメイン業務
・契約書チェック及び管理(子会社を含む営業、経営企画案件等)
・外部弁護士事務所との連携・窓口対応
・法務相談対応
・株主総会、取締役会及び監査等委員会の事務局対応
※契約件数:月間30~40件ほど

■将来的に携わっていただく業務
・商標登録及び更新時の特許事務所とのコミュニケーション
・社員向けのコンプラアンス教育の企画及び実施(一般的な法務領域のみならず、当社が準拠すべき業界レギュレーション含む)
・役員変更等の登記申請
・業界団体活動における当社を代表した参加、社内意見の取りまとめ、団体内のWG活動への参加
・リスクコンプライアンス委員会の立ち上げ
・コーポレートガバナンスの浸透化・推進活動等

【変更の範囲】会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須条件:
・国内企業における法務担当者又は法律事務所(企業法務領域)におけるパラリーガルとして3年程度の実務経験

■歓迎条件
・商事法務経験
・上場会社での経験
・内部統制(J-SOX)の実務経験
・諸規程見直しや全社の法務知識向上などに積極的な方
想定年収
500万円 ~ 700万円
ポジション
経理スタッフ(大手プライム上場グループ/残業少な目で働きやすい環境)
仕事内容
日常的な仕訳入力から月次決算に向けた請求書チェックや仕訳作成など、基本的な経理実務に携わっていただきます。まずは当社の業務フローを覚えていただき、正確かつスピーディーな処理をおこなっていただくことを期待しています。

■具体的な業務例
・日次の仕訳データ入力、証憑整理
・売掛金の管理(入金確認、消込処理)
・買掛金の管理(請求書チェック、仕訳データ作成)
・立替経費精算の不備チェック
・科目残高照合、振替伝票入力

【変更の範囲】会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須要件:
・事業会社での仕訳入力、経費精算、売掛・買掛金管理の実務経験(1~3年程度)
・Excel(VLOOKUP関数やピボットテーブルに抵抗がない、または学ぼうとする意欲がある方)

■歓迎要件(尚可):
・日商簿記2級、または同等の知識をお持ちの方
想定年収
450万円 ~ 500万円

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