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【人事総務室長】大手総合商社の100％子会社/安定基盤/WLB◎/リモート可

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ポジション: 人事総務室長候補※リモート週2/実働7時間15分/大手商社100％出資会社

仕事内容: 【入社直後】
① 給与厚生の取りまとめ（人事総務室長の一部職務代行）
② 社外定型業務委託先管理
③ 社内外（株主、省庁、取引先）報告、監査（監査法人、J-SOX、内部監査）対応取りまとめ
④ 人事評価システム更新対応

【状況次第で】
⑤ 研修企画推進
⑥ 子会社人事管理（勤怠モニタリング、出向契約、付保、法定調書他）
⑦ 採用管理（採用エージェント関係維持・向上、訴求力ある求人票作成、候補者探索、書類選考、適性検査準
備、面接設定、面接応対・採用目線助言、候補者推薦、内定、着任フォロー、障害者採用他）
⑧ 勤怠管理（残業・有休モニタリング、偏在残業管理他）

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
・給与計算経験（5年以上）がある方
・採用、研修、勤怠管理等、いずれかの人事関連業務経験（3年以上）
・マネジメント経験のある方

想定年収: 700万円～ 855万円

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【総務労務】IPO準備中/リモート制・フレックス制有/副業可/エンタメテック企業

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ポジション: 人事総務担当※IPO準備中/リモート・フレックス制有/副業可/世界に先駆けた総合エンターテインメント企画を手掛ける企業です

仕事内容: 当社の総務・労務メンバーとして、以下の業務をお任せします。
※事業・組織方針、募集背景・期待については、ぜひ面談時に詳細をご説明させていただけたらと思います

①労務制度・運用管理
・勤怠・休暇制度の運用・管理
・社会保険・雇用保険・健康保険・年金等の手続き、加入・喪失対応
・労働法令の遵守・制度の改定対応

②給与・賞与・福利厚生関連業務
・給与・賞与計算の対応
・福利厚生制度の企画・運用（健康診断、社内制度など）
・従業員相談窓口としての対応
※社労士と連携をしながら、進めていただきます

③総務庶務業務
・オフィス運営・管理（施設・備品管理・契約管理等）
・備品発注、支払処理、稟議・承認フローの管理
・文書管理・社内規程の整備・改定

④安全衛生・労働環境整備
・オフィスの安全衛生対応、衛生委員会等の運営補助
・労災・災害対応・緊急時対応策の策定・実施
・メンタルヘルス対応

⑤採用・オンボーディング対応
・入社手続き・オリエンテーション準備
・社員異動・退職関連手続き

⑥社内コミュニケーション・カルチャー支援
・社内イベント／会議等の運営サポート

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
・勤怠管理のご経験
・総務業務のご経験

【歓迎要件】
・IT企業での経験
・ベンチャー企業での就業経験
・労務以外の人事業務のご経験

想定年収: 500万円～ 800万円

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【人事担当】スタンダード上場/採用～制度・組織開発まで/リモート～週２/年休120日以上

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ポジション: 人事総務担当（採用・組織開発・評価制度まで幅広く）※スタンダード上場/リモート週２/残業10～20H/年休120日以上

仕事内容: 入社後は、ご志向・ご経験に応じて業務をお任せしていく想定です。

【人事】
・採用業務（求人媒体選定、書類選考、面接日程調整、内定者フォロー）
・人事評価運用（評価シート回収、評価会議の事務局運営）

【労務】
・給与計算（月次、賞与計算、年末調整のサポート）
・社会保険手続き（入退職時の資格取得・喪失、月変・算定基礎届対応など）
・勤怠管理（システム入力、残業時間チェック、有給休暇管理）

【総務】
・備品管理（発注、棚卸し、業者対応）
・施設管理（オフィス環境整備、修繕手配）
・文書・契約管理（社印管理、契約書作成サポート）
・社内イベント企画（健康診断準備、社内行事の運営サポート）

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
・社会人経験１年以上
・人事領域にてキャリア形成をしていきたい方（経験は問いません）
・現場へ足を運ぶようなフットワークの軽さをお持ちの方

【歓迎要件】
・サービス業または小売業にて人事経験がある方

想定年収: 300万円～ 400万円

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【人事労務】Web広告代理店売上高TOP20以内/上場子会社/リモート可◎/残業月15H

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ポジション: 人事労務担当※国内海外計16社/グローバル展開するWEB広告企業/リモート週１/副業可/残業月15H

仕事内容: (1)給与・労務
・給与計算（※社労士事務所にアウトソース）
・社会保険手続（※社労士事務所にアウトソース）
・勤怠管理
・安全衛生管理（健康診断、衛生委員会など）

(2)その他人事業務
・福利厚生の運用
・人事情報管理

■使用システム
・SmartHR（人事情報管理）
・楽楽勤怠（勤怠管理）
・バクラク（電子稟議）
※給与はExcelに情報をまとめ社労士事務所に送付するため、使用ソフトはありません。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須条件】
・給与計算などの経験（目安：2年程度）
※管理部門、社労士事務所、アウトソーサーなど立場は問いません。
・Excelのスキル（vlookup . ピボットテーブル）

【歓迎要件】
・社会保険手続きのご経験
・第二種衛生管理者資格をお持ちの方

想定年収: 400万円～ 600万円

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【労務/給与計算】医療業界に強みのあるコンサルティング企業/幅広いキャリアパス/社会貢献性◎

202776

ポジション: 労務（給与社保）担当※上場企業/ヘルスケア・在宅医療支援・医療機関支援

仕事内容: ※ご本人のご希望やご経験をもとに相談の上決定する予定です。
・給与計算業務
・各種社会保険業務
・勤怠管理業務
・業務マニュアルの作成、整備
・従業員からの各種問い合わせ対応
・システム導入
・業務効率化推進

～将来的な業務≫～
上記業務でご経験を積んでいただいた後、以下のような業務も担当いただく予定です。
・社内規程、マニュアル整備・管理
・人事制度の企画・導入・整備
・福利厚生制度の企画・導入・整備

また、支援先の医療法人の人事コンサルを行うキャリアパスなどもあります。

【雇入れ直後】労務業務、及びそれに関わる付帯業務
【変更の範囲】会社の定める業務（ただし、就業規則に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める業務）

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
・給与計算のご経験
※医療法人社団の労務経験、社労士事務所など労務支援側のご経験いずれも歓迎

【歓迎要件】
・100名規模以上の給与計算のご経験
・勤怠システムや給与計算システムなどのシステム活用や運用のご経験

想定年収: 400万円～ 550万円

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財務経理部長(CFO候補)/リモート週4回/標準労働7.5時間/東証スタンダード上場IT企業

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ポジション: 財務経理部長候補/リモート週3～4回/標準労働7.5時間/東証スタンダード上場IT企業

仕事内容: 経理財務業務全般をお任せします。

■月次決算、四半期決算
■税務関連業務
■業務進行における様々な方針策定、企画立案およびその実行
■金融機関との折衝
■監査法人対応
■J-SOX対応
■開示業務
■取締役会、監査等委員会、株主総会の運営事務局

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
・上場企業または上場基準の企業での財務経理の実務経験
・監査法人対応経験
・会計、税務などの知識をお持ちの方

【尚可】
・マネージャーや部長としての経験、もしくはそれに準じた経験のある方
・プレイングマネージャーとしての実務経験が豊富な方

【求める人物像】
・経営に近い立場で主体性をもって会社の業務を回していける方
・チームワークを重視し、経営陣・チームメンバーと円滑にコミュニケーション取れ、信頼できる方

想定年収: 800万円～ 1,100万円

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【労務リーダー候補】医療業界に強みのあるコンサルティング企業/幅広いキャリアパス/社会貢献性◎

223049

ポジション: 労務リーダー候補※上場企業/ヘルスケア・在宅医療支援・医療機関支援

仕事内容: ・給与計算、社会保険業務

・人事制度環境整備
└ 就業規則他、各種規程・規約整備

・安全衛生関連業務

・業務フロー企画・構築
└ 数千名規模の社員対応オペレーション設計

・グループ連携
└　各社人事部門との連携

※ご経験やご志向によって海外子会社の対応業務や海外駐在員対応などのグローバル人事業務をお任せすることも可能です

【変更の範囲】会社の定める業務（ただし、就業規則に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める業務）

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
・労務経験5年以上
　└事業会社での労務経験、社労士事務所など労務支援側のご経験いずれも歓迎

【歓迎要件】
・マネジメント経験がある方
・VBAやGASを用いて業務を効率化した経験
・システム導入のプロジェクトマネージャー経験
・社会保険労務士資格保有者

想定年収: 500万円～ 700万円

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入社実績多数/経理メンバー/東証スタンダード上場/人材領域に関するインフラ系企業/人の良い会社です！

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ポジション: 経理メンバー（東証スタンダード上場/フルフレックス制/上場未経験の方歓迎/入社実績多数有）

仕事内容: 経理メンバーとして、決算対応などの定例業務からお任せいたします。
ゆくゆくは、開示資料作成や監査法人対応における情報収集・対応業務を遂行していただきます。

■入社後の業務イメージ：
①日常〜月次の実務（単体）
・仕訳起票・仕訳チェック（伝票起票、計上タイミングの確認、科目・税区分の整合など）
・勘定残高の照合（BS科目中心：未払・前払・仮払・売掛／買掛・固定資産など担当範囲を割り当て）
・入出金・債権債務・経費精算・支払などの実務を、締めスケジュールに合わせて前倒しで処理
・月次締めに向けた依頼・回収（他部門からの証憑、レポート、棚卸・売上データ等）と、差異の一次切り分け
②四半期・年次（単体）の決算対応（補助〜準主担当）
・四半期・年次の追加作業（引当、減価償却、棚卸・原価、固定資産、各種確認資料の作成など）
・監査対応の一次窓口（資料準備・照合・論点整理、QAの初期対応）
・税務は申告書作成経験は不問。ただし、顧問税理士に渡すための論点整理・必要資料の整備（申告『手前』まで）を担当
③締め運用の改善（経験に応じ徐々にやり切れる範囲で）
・月次の締めカレンダー／ToDo／担当分担の見える化（遅延ポイントを特定できる状態を作る）
・チェックリスト化・テンプレ整備（属人化の解消、レビュー観点の統一）
・ツール変更（会計ソフト、WF、ERP、BI等）にも耐えられる手順化（“一喜一憂せず淡々と適応”）

【変更の範囲】会社の定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
・経理実務経験（3年以上）
・日常経理業務から月次決算の一連した実務経験
・月次クロージングに関与した経験（仕訳・勘定照合・差異解消・締め資料作成のいずれか複数）

【歓迎要件（尚可）】
・Excelでの集計・照合が自走できる（ピボット、XLOOKUP/INDEX-MATCH等 ※VBAは不問）
・上場企業、もしくは上場子会社での経理経験（監査対応・内部統制の雰囲気を理解している）
・連結パッケージ作成や子会社データ回収に関与した経験
・開示資料作成の一部補助経験（注記の整合確認、数値整合など）
・ERP（SAP/Oracle等）や会計システム、ワークフローの入替・導入・運用改善に関与した経験
・業務改善（チェックリスト整備、テンプレ整備、締め短縮の取組み）を実務で進めた経験

想定年収: 448万円～ 600万円

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人事労務／人材ビジネス最大手企業／ポテンシャル採用有／リモート◎／年休129日

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ポジション: 人事労務（社労士事務所出身者も歓迎！）／人材ビジネス最大手企業／ポテンシャル採用有／リモート◎／年休129日

仕事内容: 既存メンバーと分担する形で、以下業務のいずれかに携わっていただきます。
入社時の配属先は、ご経験・スキル・適性を踏まえ、会社にて決定いたします。
・労務業務：給与計算、勤怠管理、各種申請・届出対応、仕訳伝票作成　など
・福利厚生：社会保険、確定拠出年金(自分年金)、確定給付年金(退職金)、借上社宅・独身寮対応　など
・安全衛生：健康経営支援、休職者対応、ストレスチェック、健康診断　など
・その他：新人事制度の制度設計、法改正対応、給与システム設定　など

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須経験】
■以下のいずれかの経験「2年以上」
・給与計算業務の経験
・勤怠管理の実務経験（勤怠計算ロジックを理解している）
・その他、人事労務に関する事業会社での実務経験（※人事管理、安全衛生、社会保険等）

【歓迎】
・給与計算の定義づけやシステム構築を行なったことがある
・PCスキルに長けた方(エクセルは関数を使える方)

【求める人物像】
・社内・社外問わず、円滑なコミュニケーションが取れる方
・指示待ちではなく、能動的に業務に取り組むことができる方

想定年収: 430万円～ 600万円

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【経理リーダー】スタンダード上場/年休125日以上/リモート・フレックス/モバイルコンテンツ事業

227650

ポジション: 経理リーダー候補※東証スタンダード/リモート・フレックス可/年休125日以上/定着率◎

仕事内容: 経理業務全般に携わっていただきます。

・月次決算
・四半期、半期、年次決算
・開示業務（決算短信、有価証券報告書、計算書類作成など）
・監査法人対応
・現場からの問い合わせ対応など

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必要要件】
・経理実務経験　5年以上
・上場企業での経理実務経験をお持ちの方

【歓迎要件】
・部下教育･育成経験をお持ちの方
・日商簿記検定2級以上
・インボイス制度について実務経験をお持ちの方
・コンテンツ業界での経理実務経験

想定年収: 700万円～ 900万円

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7.5時間勤務/フレックスあり/リモート可/働きやすさ重視/将来のリーダー候補の方の募集です

224294

ポジション: 社労士スタッフ【リーダー候補】※7.5時間勤務/フレックスあり/リモート可

仕事内容: 具体的には以下の業務をお任せいたします。

・社会保険手続、給与計算、年末調整対応、労務相談対応他
・5人程度のメンバーの実務リード
・各メンバーのクライアント折衝時のサポート

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須（MUST）】
・社会保険手続、給与計算、企業人事いずれかの経験
・基本的なパソコン操作経験（excelなど）
・コミュニケーション能力

【歓迎（WANT）】
・企業人事、大きめの社労士事務所での社会保険手続・給与計算関連の業務経験
・関連システムの経験、新しいシステムへの抵抗感が無い方
・社会保険労務士資格
・営業、カスタマーサポートのような社外に対する担当窓口としての業務経験
・クライアントワークでの一連の運営業務経験

【その他】
＜求める人物像＞
・クライアントに誠実に向き合える方
・メンバーの状況を把握し、適切にサポートできる方
・実務もリーダー業務もバランスよく対応できる方
・新しい仕組みや改善に前向きに取り組める方

想定年収: 450万円～ 650万円

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税理士募集/資産税特化/渋谷駅5分/年間休日125日以上

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ポジション: 税理士【資産税特化/渋谷駅5分/年間休日125日以上】

仕事内容: 資産家のお客様の個人資産と不動産管理会社の両方をトータル的に見て、通常の法人決算とともに、所有資産の組換や有効活用などの提案をしていきます。

【一般税務および資産税コンサルティング】
資産家のお客様の個人資産と不動産管理会社の両方をトータル的に見ていきます。
通常の法人決算とともに、ご所有資産の組み換えや有効活用などのご提案をし、資産管理のお手伝いをします。

賃貸物件建築の際には、ハウスメーカーとの橋渡しや、税法的に有利なアドバイスなどを行います。
お客様のお悩みの内容によっては、弁護士や司法書士等と連携し、税務部分のサポートをします。

【仕事の進め方】
※先輩税理士の指導の下、全般的な知識を覚えていきながら、徐々に裁量を持ちながら仕事を進めます。
※各案件に、税理士(主担当)とアシスタント(社内サポート)が組んで対応します。
※具体的には、税理士はお客様と直接係わり、相続案件や譲渡案件のシミュレーション業務、通常の法人税対応・税務相談業務に携わっていただきます。

【変更の範囲】会社の定める業務全般

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ＜必須要件補足＞
税理士有資格者
※登録の有無は不問／免除可／資産税の経験は不問
会計事務所（2年）以上
法人税の申告書作成ができる方

＜歓迎要件＞
経験者または相続税の受験経験がある方は優遇します
マネジメント経験、資産税の経験をお持ちの方、優遇します

想定年収: 560万円～ 900万円

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東証プライム上場グループ/M&Aコンサルティングポジション

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ポジション: 【FAS】Strategy&M&Aコンサルティングポジション/プライム上場グループ/グループでの雇用を想定しております。

仕事内容: ◆Strategy&M&Aポジションでは大きく4つの領域に分かれており、それぞれがコラボレーションしながらクライアントへのご支援を行っております。

【Pure Strategy】
・クライアント企業の成長と競争力強化を支援するため、中長期経営計画の策定支援をはじめ、M&A戦略の立案および実行支援、新規事業開発戦略の策定など、企業の重要な意思決定をサポートします。加えて、市場分析や競合分析を通じた戦略的示唆の提供、事業ポートフォリオ最適化の支援を行い、クライアントの持続的な成長に貢献します。

■主なプロジェクト事例
・グローバルで展開する製造業に向けた中期経営計画策定支援
・大手鉄道会社の新規事業戦略立案支援
・大手小売業のM&A戦略策定と実行支援
・大手インフラ企業の事業ポートフォリオ見直し支援
など

【Valuation＆Modeling】
・M&Aや戦略的意思決定を支援するため、企業価値評価モデルの構築と分析を通じて、投資判断に必要なインサイトを提供します。また財務デューデリジェンスの実施により、取引のリスクと機会を精査し、適切な意思決定をサポートします。さらに、財務予測モデルの作成と分析を行い、事業の将来性を見極めるとともに、M&A取引におけるバリュエーション支援を行い、クライアントの成長戦略を支えます。

■主なプロジェクト事例
・クロスボーダーM&Aにおける企業価値評価
・スタートアップ企業の資金調達時の株式価値算定
・事業再生案件における財務モデリング
・上場企業の子会社売却に伴う価値評価
など

【Transaction＆Execution】
・M&A取引の円滑な遂行と企業価値の最大化を支援するため、M&A取引全体のプロセス管理を行い、各フェーズにおける戦略的な意思決定をサポートします。また、デューデリジェンスの統括と実行を通じて、リスク評価と適切な対策の策定を支援します。さらに、企業再生計画の策定と実行支援を行い、経営改善や事業再構築の推進を支援するとともに、クロージング後の統合計画を立案し、シナジー創出の最大化に貢献します。

■主なプロジェクト事例
・大規模クロスボーダーM&Aの実行支援
・事業再生案件におけるターンアラウンド計画策定
・カーブアウト（事業分離）案件の実行支援
・ディストレス（経営難）企業の再建支援
など

【Corporate Governance & Transformation】
・クライアント企業の組織・業務基盤の強化を目的とし、コーポレートガバナンス体制の構築・改善支援を通じて、持続的な成長と透明性の高い経営の実現をサポートします。また、全社的な業務改革（BPR）の立案と実行支援を行い、業務効率の向上や組織の最適化を推進します。さらに、PMI（買収後統合）戦略の策定と実行を支援し、M&Aの成功確率を高めるとともに、知的財産戦略の立案と実行支援を通じて、企業の競争力強化に貢献します。

■主なプロジェクト事例
・グローバル企業のガバナンス体制再構築
・大手製造業の全社的デジタルトランスフォーメーション支援
・M&A後の各種PMI実行支援
・テクノロジー企業の知財戦略立案

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須条件】　
※以下いずれかのご経験
・コンサルティングファームや事業会社における中期経営計画策定、新規事業開発、経営戦略、ガバナンス改革、企業変革（BPR、DX推進等）、財務・経理業務（連結決算業務等）の実務経験

【歓迎条件】
・財務モデリングや企業価値評価（バリュエーション）に関する知識・実務経験
・M&Aの実行支援やPMI（買収後統合）の経験
・戦略コンサルファーム、FAS、投資銀行、PEファンド等での5年以上の実務経験
・会計・ファイナンスに関する専門知識（公認会計士・USCPA・CFA資格保有者歓迎）
・M&A・コーポレートファイナンスに関する資格・知識（証券アナリスト、CMA等）
・英語・中国語などの語学スキル（海外案件の経験がある方歓迎）

想定年収: 600万円～ 2,000万円

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未経験可/勉強との両立可能/未経験からでも税理士として成長できる環境が整っています

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ポジション: 【銀座】税務スタッフ　※未経験可/勉強との両立可能/成長できる環境/リモート可/英語も活かせる

仕事内容: 税務や財務、会計の専門家として、お客様の課題解決に向けたご支援をご一緒いただける方を募集します。ご入社後はスキルや経験に応じた業務からお任せし、未経験の方でも半年～1年後をめどに担当顧客をお持ちいただけるイメージです。まずは先輩同行のもと顧客訪問などからスタートし、顧客ニーズや多くの事例に触れてください。

▼業務内容一例
■ 顧問先企業への定期訪問(月次監査)
■ 経営・財務コンサルティング業務および資産税業務
■ 法人税・所得税・相続税等の税務申告業務(補助含む)
■ 記帳代行
■ 上記に付随する現状分析や簡易試算の補佐業務　など
■ 事業承継・M&A案件のサポート
■ クリニック開業支援

▼使用ソフト
弥生会計／freee／TKC／達人／勘定奉行
主に上記のソフトを使用していますが当該ソフトの使用経験がない方でもご応募可能です。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
・これまでの業務で顧客折衝経験のある方

【歓迎要件】
・日商簿記3級以上をお持ちの方
・会計事務所での実務経験をお持ちの方
・会計のご経験を2年以上お持ちの方
・税理士試験科目合格者(1科目以上)
・税理士・会計士資格をお持ちの方
・英語力をお持ちの方(国際案件あり)
・自動車運転免許をお持ちの方(日常的に運転されている方)

特に上記ご経験／資格をお持ちの方は早期にご活躍いただける可能性がございますので、是非前向きにご検討いただけますと幸いです! 尚、あくまで歓迎要件であり、応募時／入社時に必須となる要件ではございません。

【求める人物像】
・明るく前向きな方
・お客様の課題解決に真摯に向き合える方
・成長意欲・学習意欲の高い方
・チームワークを大切にできる方
・税理士資格取得を目指している方歓迎

想定年収: 400万円～ 800万円

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勉強との両立可能/英語も活かせる/税理士として活動の幅を広げられる事務所です

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ポジション: 【銀座】税務スタッフ　※成長できる環境/リモート可/英語も活かせる

仕事内容: 法人クライアントを中心とした巡回監査業務を軸に、事業承継・相続対策等のコンサルティング業務、申告書作成・チェック、決算・申告、相続税申告、個人資産税、国際税務、セカンドオピニオン対応など、幅広い業務に携わっていただきます。

＜巡回監査＞
入社後6ヶ月間は上席と同行し、経営者や経理担当者とのやり取りを現場で学びながら業務に慣れていただきます。
経験や習熟度に応じて、段階的に難易度の高いクライアントを担当いただきます。
集合研修（税務・財務・法務）やOJTなど、育成体制も整えています。

＜コンサルティング＞
金融機関等から紹介された事業承継・事業再生・相続対策等の案件について、初期相談から実行支援まで一貫して関与。（面談、ヒアリング、簡易分析、資料作成、提案、実行支援）
業務ボリュームに応じて複数人(2～3人)のプロジェクトチームとして案件を担当します。

＜申告書チェック＞
法人税・所得税に関する申告書のチェック業務を通じ、税務リスクの事前回避を図ります。
必要に応じて複数の税理士が意見を出し合い、会計処理の見直しを行う場合もあります。
チェックは、担当者→1次チェック（上席）→2次チェック（税理士）の流れで行います。

＜相続税申告＞
相続専門の税理士が在籍しており、年間100件超の相続税申告案件を安定的に取り扱っています。
業界内で経験を積みにくい分野にも、早い段階から関与することが可能です。

■キャリアパス
・マネジメント職：
スタッフの進捗管理や後進の育成など、組織運営に携わりながらチーム全体の成果向上を目指します。
・プロフェッショナル職：
専門分野の知識やスキルをさらに磨き、難易度の高い案件やクライアント先の拡大・担当先の選定など、業務領域を広げていきます。
■業務エリアの拡大にあわせて、支店長（社員税理士）としてご活躍いただけるポジションをご用意しています。
■海外の投資家クライアントも多く、グローバルな視点で経済・税務・経営を考えられる環境です。
※転勤は基本的にありませんので、ご安心ください。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
・税理士資格保有者（免除可）

【歓迎要件】
・会計事務所での実務経験をお持ちの方
・英語力をお持ちの方(国際案件あり)
・自動車運転免許をお持ちの方(日常的に運転されている方)

【求める人物像】
・明るく前向きな方
・お客様の課題解決に真摯に向き合える方
・成長意欲・学習意欲の高い方
・チームワークを大切にできる方

想定年収: 600万円～ 1,020万円

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【東京／品川】法務求人／東証プライム上場企業／残業少なめ／フレックス

187562

ポジション: 法務／480～760万円※品川

仕事内容: 法務担当として、当社グループの企業法務全般を幅広く担当していただきます。
※ グループ会社全体を見渡すポジションで、事業と共に成長いただくことを期待しています。

【具体的な業務内容】
■契約審査（和文：英文＝９：１）
■株式・株主総会関連業務
■内部統制・コンプライアンス活動の推進　
■M&Aを含む組織再編対応
■法的トラブル・訴訟・事件対応
■その他法務相談等

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
■法務部門での契約書確認業務のご経験

【歓迎】
■弁護士/司法書士/行政書士等の資格をお持ちの方
■上場企業での実務経験をお持ちの方
■英文の読み書きに支障のない英語力をお持ちの方

【求める人物像】
■相手の立場／目線に立って分かりやすい説明ができる方
■積極的に知識や経験を身に付けたいという志向の方
■業務に対する責任感があり、最後までやり切れる方
■スピード感を持って業務に対応できる方

想定年収: 480万円～ 760万円

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独自のビジネスモデルで成長を遂げているIT×不動産の上場企業でのシニアインフラエンジニアの求人です。

226771

ポジション: シニアインフラエンジニア（東京本社）/上場企業

仕事内容: 【業務内容】
・IaC（主にTerraform）を利用したインフラ環境構築
・DBエンジンのEOS・EOL対応（計画、推進、実行）
・システム障害が発生した際の障害調査、原因特定と復旧対応
・Github Actionsを利用したデリバリーの実装
・Dockerファイルの作成・メンテナンス
・AWS IAM Identity Centerを利用したアカウント管理
・AWS WAF、GuardDutyからのアラート・インシデント対応
・パブリッククラウドのコスト管理

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
・AWSなどのパブリッククラウド環境下でのシステム設計・構築・運用保守経験（3年以上）
・システム基盤の運用要件の取りまとめに携わった経験
・5名以下のメンバーコントロール経験（外部パートナー含む）
・フロントエンドもしくはバックエンドの開発に関わった経験

【歓迎】
・AWS認定資格の所持（Professional、Specialty）もしくは同等の知識
・AWSマネージドサービスを利用したコンテナベースのシステム設計、構築または運用、保守した経験
・Terraform、CDKなどのIaCツールを利用した設計、構築または運用、保守した経験
・GitHub actions、CodePipelineなどのサービスを利用したCI/CDパイプラインの設計、構築または運用、保守した経験
・AWS Glue、Amazon Athena、Snowflake などを利用したデータエンジニアリングに関する知識、経験
・Pythonを利用した機械学習モデル開発に関する経験
・datadog を用いたオブザーバビリティ強化に関する経験
・クラウド/WEBセキュリティに関する知見

想定年収: 798万円～ 1,000万円

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独自のビジネスモデルで成長を遂げているIT×不動産の上場企業でのインフラエンジニアの求人です。

226773

ポジション: インフラエンジニア（東京本社）/上場企業

仕事内容: 【業務内容】
・IaC（主にTerraform）を利用したインフラ環境構築
・DBエンジンのEOS・EOL対応（計画、推進、実行）
・システム障害が発生した際の障害調査、原因特定と復旧対応
・Github Actionsを利用したデリバリーの実装
・Dockerファイルの作成・メンテナンス
・AWS IAM Identity Centerを利用したアカウント管理
・AWS WAF、GuardDutyからのアラート・インシデント対応
・パブリッククラウドのコスト管理

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
・インフラエンジニアとしての経験（1年以上）もしくは独学で同等の知見
・IT業界での経験（3年以上）
・一般的なインターネット技術、Webサービス技術、セキュリティ技術に関する知識

【歓迎】
・AWS認定資格の所持（Associate、Professional、Specialty）もしくは同等の知識
・AWSなどのパブリッククラウド環境下でのシステム設計・構築・運用保守経験
・システム基盤の運用要件の取りまとめに携わった経験
・フロントエンド開発・バックエンド開発に関わった経験
・DevOps/ログ監視など非機能要件取りまとめの経験
・フロントエンド・バックエンドエンジニアと協力してトラブルシュートを行った経験

想定年収: 500万円～ 750万円

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人事マネージャー候補（人事企画・組織開発）／★採用経験者歓迎★／在宅勤務相談可

227615

ポジション: 人事マネージャー候補（人事企画・組織開発）／★採用経験者歓迎★／在宅勤務相談可！！

仕事内容: ◆人事戦略の策定・管理
・経営陣と連携し、事業計画に基づく採用・育成戦略を策定
・採用戦術の策定（採用担当と共同）と、全体の進捗管理
・採用広報（SNS、動画コンテンツ等）のディレクション、方針決定
・面接や会社説明会への登壇など、採用の重要局面における候補者へのアトラクト

◆人事企画（主担当）
・事業拡大フェーズに合わせた評価・等級制度の企画、導入、運用
・その他、組織課題の解決に向けた人事制度の立案

◆研修・オンボーディング（主担当）
・新卒、内定者研修プログラムの企画・設計
・全社員を対象としたオンボーディング（入社後フォロー）体制の構築・運用

◆労務管理（労務経験者の場合）
・勤怠管理、給与計算
・社会保険・労働保険の手続き（資格取得・喪失・変更等）
・年末調整、休職者対応
・安全衛生管理（健康診断・ストレスチェック等）

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須条件】
・事業会社での採用実務経験（新卒・中途問わず3年以上）

【歓迎条件】
・採用戦略の立案や、経営層へのレポーティング経験
・人事制度（評価・等級など）の企画・導入または運用経験
・研修制度の企画・設計、または組織開発に携わった経験
・ダイレクトリクルーティング（ビズリーチ等）の戦略設計・実行経験
・メンバーマネジメントの経験
・IT/Web業界での人事経験
・労務関連の実務経験または基礎知識（あれば尚可）
・ベンチャー企業での就業経験

想定年収: 500万円～ 800万円

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業界特化型のSaaS・IPO企業/経理担当者

225095

ポジション: （大阪or東京）管理部責任者/上場準備責任者（候補）【業界特化型のSaaS・IPO企業】

仕事内容: 将来的な株式上場（IPO）を見据えた管理体制全般の整備をリードして頂きます。
・管理部メンバーのマネージメント
・経理・財務、その他内部管理業務の整備・運用
・各種規程・業務フローの整備、運用（社内への浸透・定着施策の立案も）
・経営管理（予算統制など）業務の企画・運用

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都,大阪府

必要な経験・能力: 【必須条件】
・スタートアップでの管理部門立上げの経験
・クラウドサービスなどITツールの活用経験

【歓迎条件】
・IPO準備の経験（証券会社・監査法人など関係者との折衝）

【求める人物像】
・当社のミッション・バリューに強く共感できる方
・自ら課題を積極的に発見し、解決していく自発性をお持ちの方
・チームファーストで行動できる方
・必要に応じて、新しい手法を柔軟に学び、取り入れる姿勢のある方

想定年収: 800万円～ 1,200万円

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