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【公認会計士/USCPA】国際部立ち上げメンバー募集です！

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ポジション: 【公認会計士/USCPA】国際部立ち上げメンバー/将来の幹部候補

仕事内容: 税務やアドバイザリーなどグローバルトータルサポートを行う應和グループだからこその挑戦できる当社にて、ネットワークアソシエーションであるAllinial Global加入を契機に国際部立ち上げメンバーをお任せします。

【具体的には】
■監査証明業務
・金融商品取引法監査（四半期レビュー、内部統制監査）
・会社法監査
・任意監査
■財務デューデリジェンス
■株価算定
■上場支援
■事業承継
■内部監査支援

※IPO案件増加に伴い、監査業務7割・アドバイザリー業務3割の割合となっております。

【変更の範囲】なし

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須条件】
下記いずれかに該当
・公認会計士有資格者
・公認会計士試験合格者
・USCPA（米国公認会計士）

【歓迎条件】
・TOEIC850以上
・ビジネスシーンでの英語使用経験
※英語を使うことに抵抗がない方

想定年収: 450万円～ 1,200万円

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【監査・アドバイザリー】会計士・試験合格者募集！会計士で時短勤務の方も歓迎です。

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ポジション: 監査担当者/将来の幹部候補/ワークライフバランス◎

仕事内容: 税務やアドバイザリーなどグローバルトータルサポートを行う應和グループの当社にてIPOを目指す企業、上場企業を中心に監査業務をお任せします。

【具体的には】
■監査証明業務
・金融商品取引法監査（四半期レビュー、内部統制監査）
・会社法監査
・任意監査
■財務デューデリジェンス
■株価算定
■上場支援
■事業承継
■内部監査支援

※IPO案件増加に伴い、監査業務7割・アドバイザリー業務3割の割合となっております。

【変更の範囲】なし

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須条件】
・公認会計士有資格者の方

【歓迎条件】
・監査経験がある方
・現場での主査の経験があれば尚可

※出産等で一度監査法人を退職されて、再就職を考えているママさん会計士も大歓迎です！
※時短も可能です。（例えば10時から16時までなど）

想定年収: 550万円～ 1,200万円

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※将来の幹部候補※/ワークライフバランス◎/公認会計士論文式試験合格者(JA)の募集です！

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ポジション: 【公認会計士論文式試験合格者(JA)】将来の幹部候補/ワークライフバランス◎

仕事内容: 税務やアドバイザリーなどグローバルトータルサポートを行う應和グループの当社にてIPOを目指す企業、上場企業を中心に監査業務をお任せします。

【具体的には】
■監査証明業務
・金融商品取引法監査（四半期レビュー、内部統制監査）
・会社法監査
・任意監査
■財務デューデリジェンス
■株価算定
■上場支援
■事業承継
■内部監査支援

※IPO案件増加に伴い、監査業務7割・アドバイザリー業務3割の割合となっております。
※週3日～4日コンスタントに勤務頂ける方は、非常勤も検討可能です。

【変更の範囲】なし

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須条件】
・公認会計士論文式試験合格者の方

【歓迎条件】
・公認会計士資格保有者の方

想定年収: 550万円～ 1,200万円

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労務スタッフ/経験が浅い方もスキルアップが可能/定着率◎/設立50周年の老舗上場企業

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ポジション: 労務担当【弊社経由の入社実績多数！】50年以上の独立系Sler／老舗上場企業

仕事内容: 今回ご入社いただく方には下記労務業務に携わっていただく予定です。

＜具体的な業務内容＞
・給与計算（正社員、契約社員、パート社員)　※最初は主にパート社員担当
・勤怠管理
・年末調整業務
・社会保険手続き
・健康管理（健診）
・総務庶務業務など

※給与計算のソフトはPCA給与を使用しています。
※社会保険の手続きは、社労士事務所にほぼ委託しております

【変更の範囲】
会社の定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ＜業界未経験の方歓迎！＞
■下記のご経験をお持ちの方
・事業会社（100名～300名規模）での人事業務に携わられた方
・労基署・法定届出業務

■歓迎要件
・人事報酬制度策定・運用業務
・人事DB構築業務
・人事面談などの労務対応業務

＜求める人物像＞
◆コミュニケーション能力が高い方
◆学習意欲が高く、自立自走ができる方
◆粘り強く解決に向けてまい進できる方

想定年収: 300万円～ 350万円

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高いマーケットシェアを誇る大手金融系カード会社グループにて、経営企画担当を募集します！

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ポジション: 経営企画(管理職候補)◇JCBグループ／リモートワーク可／退職金有り／年休125日◇

仕事内容: ◆経営企画
・全社予実管理
・経営計画・当期実行計画の策定
・実行計画に基づく各種KPIの管理
・経営会議の運営
・子会社・関連会社統括
・広報渉外関連業務・リスク統制、他

【変更の範囲】会社が定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】：下記いずれかの業務経験をお持ちの方
・事業会社における経営企画／事業企画業務の実務経験
・コンサルティングファームにおける、経営層向け提案・企画推進経験
・決済／金融／IT関連企業において、事業管理・経営管理に関与した経験

【歓迎要件】
・決済サービス事業会社/クレジットカード会社/その他キャッシュレス関連会社における業務経験
・経営企画、全社予算管理、渉外対応の経験がある方

想定年収: 700万円～ 1,000万円

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未経験歓迎【人事スタッフ】WLB◎/リモート可/年間休日127日/19期連続で右肩上がり成長

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ポジション: ★未経験歓迎★【人事スタッフ】WLB◎/リモート可/年間休日126日

仕事内容: 人事（採用／研修）の業務を主にお任せします。
OJTを通じ、順番にレクチャーしていきます。
成長を続ける企業で、幅広いスキルを磨ける環境です◎

【採用業務】
・新卒・中途採用計画の立案・実行
・求人広告媒体の選定・発注・出稿
・応募者対応や面接スケジュール調整
・面接対応、内定者フォロー
・インターンシップ、説明会実施
・内定式、入社式の実施
・派遣スタッフ対応

【研修教育】
・社内研修の企画／運営
・新入社員研修の企画／運営
・研修後の効果測定対応　など

【変更の範囲】
会社が定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ●職種／業種未経験歓迎！
◇事業会社での勤務経験 1年以上
◇基本的なPCスキル／知識
・ブラインドタッチができる
・オフィスソフトの基本操作が可能
・メール対応等経験がある　等を想定

◇上記を満たし、以下いずれかを1年以上経験している方
・人事（採用／研修等）
・HR業界営業職（CA、RA、RPO担当、求人営業など）

想定年収: 350万円～ 400万円

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【経理スタッフ】WLB◎/リモート可/残業時間ほぼ０/年間休日127日18期連続で右肩上がり成長

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ポジション: 【経理スタッフ】WLB◎/リモート可/残業時間決算期でも10H未満/年間休日127日

仕事内容: ・キャッシュフロー管理、融資管理
・車両売買における融資依頼・支払処理
・電帳法対応によるエビデンスの格納・確認
・経理ソフト（freee使用）への入力
・弊社管理ソフトへの必要事項の入力・管理等
・銀行関連書類ファイリング
・関連シート作成
・請求書発行、承認、格納、PDF化
・月次処理
・税理士事務所との連携

決算月：6月

【変更の範囲】
会社が定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: <必須>
・事業会社での経理実務経験がある方
・日商簿記3級以上
・日常経理の経験（現金出納管理、仕訳・総勘定元帳、伝票起票入力・チェック、請求書処理、債務支払い、売掛金管理、入出金管理など）
・Excelスキル　VLOOKUP・IF・SUM・COUNT関数を使った基本的な関数操作が日常的にできる方

＜歓迎＞
・自動車業界の経理経験
・リースや融資（銀行）の関連のやり取りや知識がある
・業務効率化(BPOなど)の経験
・奉行クラウド、freee会計の仕訳経験

＜求める人物像＞
・部署内外と円滑にコミュニケーションが取れる方
・チームワークを大切にできる方
・スピード感を持って行動できる方
・状況に応じて柔軟に対応できる方
・主体的に仕事を進められる方

想定年収: 350万円～ 450万円

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大手メーカーを顧客に持つ老舗の日系部品メーカーより、経理募集/年間休日122日

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ポジション: 【経理（マネージャー候補）】老舗優良メーカー/退職金/年間休日122日

仕事内容: これまでの経験やスキル等を考慮した上で、まずは以下のいずれかを中心業務としてご担当
いただきます。将来的には、業務適性を見ながら業務ローテーションを行いますので、幅広く
経験を積むこともできます。

・主計業務（制度会計：月次・年次決算業務、及び税務申告補助業務）
－入社当初は、仕訳データ入力や決算業務補助（月次・年次）を中心にご担当いただきます。

将来的には、決算業務（月次・年次・連結）、原価計算（製造業）業務から監査法人
対応や税理士法人対応、海外子会社の管理など主計業務の主担当としてご活躍いただくことを期待しております。

・各種集計、定例報告資料作成および報告、その他上記に付随する業務等
・国内工場・営業所への出張の機会もあります。

決算月：12月

【変更の範囲】
会社が定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
・日商簿記2 級以上、または同等のスキル・知識があること
・企業での経理実務経験８年以上あること
・非上場企業の決算業務を一人である程度回せる方（決算主担当経験者歓迎）
・ PC スキルのある方（エクセル、パワーポイントなど）

【歓迎要件】
・製造業での実務経験があること（原価計算経験歓迎）
・業務改善に積極的に取り組む意欲のある方
・コミュニケーション能力の高い方

想定年収: 500万円～ 750万円

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大手メーカーを顧客に持つ老舗の日系部品メーカーより、総務法務スタッフ募集/年間休日120日

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ポジション: 【法務スタッフ】リモートワーク可/老舗優良メーカー/退職金/年間休日122日

仕事内容: ＜当社の法務担当者の業務内容＞
① 法的課題に関する顧問弁護士への法律相談
② 契約法務（契約書の起案・審査、契約交渉支援）
③ 各種の法律調査、適法なビジネススキームの検討
④ 当社海外法人の法的支援
⑤ 総務業務 ※法務業務がメインとなり総務業務はほとんどございません

【変更の範囲】
会社が定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
・事業会社における法務職での就業経験３年以上
・コミュニケーション能力（社内外の関係者のと調整能力等）
・レポーティング能力（資料作成能力）
・自己探求力・実務展開力

【歓迎要件】
・国際法務の経験
・メーカーでの法務経験

想定年収: 500万円～ 700万円

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グローバルに事業を展開する企業より人事労務の募集です！

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ポジション: 人事労務企画担当/プライム大手ヘルスケアグループ/健康経営優良法人ホワイト500認定/えるぼし最高位である3段階の認定取得

仕事内容: ご入社後まずは職能人事係にて下記内容を中心にお任せいたします。
・本社を含めた首都圏エリアの労務管理・従業員対応
・安全衛生対応
・HD企画課と連携した本社HRBPのサポート
・人事諸規定改定時対応、労働組合交渉や従業員へ説明対応
・従業員の健康保持増進活動を意識した諸施策の立案など

※ゆくゆくは人事制度の関連業務などに参画いただく予定です。
・ビジネスニーズを踏まえた人事制度の企画・立案・実行
（組織・任用管理、労務管理、報酬、評価、福祉関連　等）
・外部専門家（弁護士・社会保険労務士・キャリアコンサル等）との事務折衝を通じ、法改正動向の素早い把握

業務の変更の範囲：当社業務全般

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
・労務の実務経験をお持ちの方（経験年数目安3年以上）

想定年収: 600万円～ 740万円

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大手メーカーを顧客に持つ老舗の日系部品メーカーより管理会計(経営企画室)の募集/年間休日120日

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ポジション: 【管理会計/経営企画室】老舗優良メーカー/退職金/年間休日122日

仕事内容: ■ BI ツールを活用した経営管理資料の作成
・ BI ツールに関する要件定義、基本設計、マスタ等のデータ整備
・管理会計P/L の作成、予実管理と差異分析・変動要因分析
・その他重要会議体資料・経営管理資料の作成

■ 経営課題の改善推進補助
・プロジェクト等を含む他部署との調整・折衝
・分析結果に基づき、改善策の提案・実行・推進

【変更の範囲】
会社が定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
・Excel やAccess を用いたデータ集計・分析経験のある方
・データ分析、各種改善提案に興味のある方
・関係者と円滑にコミュニケーションがとれ、チームワークを大切にする方

【灌漑要件】
・日商簿記２級、または同等の会計知識や管理会計業務経験のある方
・VBA やSQL、BI ツールを用いたデータ集計・分析経験のある方
・PowerPoint を使用した社内プレゼン資料作成・報告経験のある方

想定年収: 450万円～ 600万円

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【経理部長】ECソリューショントップシェア企業/リモート可/住宅手当

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ポジション: 【経理部長～部長候補】ECソリューショントップシェア企業/リモート可/住宅手当

仕事内容: 急成長している当社で決算や開示、監査対応等、財務経理業務の幅広い分野でマネージャーとして以下業務をお任せします。

■具体的な業務内容
＜経理・財務業務＞
・請求/支払管理・入出金管理・予実管理・経費精算

＜決算業務＞
・固定資産管理・月次決算業務・四半期/年次決算業務（決算短信等書類作成を含む）・連結決算業務・連結キャッシュフロー作成業務

＜その他＞
・子会社決算・税務関係対応・監査法人対応・組織マネジメント

【変更の範囲】
会社が定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
・一般事業会社での経理業務経験（4年以上目安）
・年次決算
・監査対応
・３名以上のマネジメント経験
・日商簿記2級以上をお持ちの方

【歓迎】
・事業会社での上場準備実務
・上場企業での開示実務
・経営層への経営数値のレポーティング
・予算管理業務
・在外子会社連結業務
・日商簿記1級もしくは上位資格

想定年収: 850万円～ 1,100万円

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国内大手銀行にて、経理業務／運営チームリーダーの募集です。

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ポジション: 【承継アドバイザリー部】超富裕層向け資産承継推進担当

仕事内容: 1.不動産を保有する超富裕層のお客さまに対して、資産承継（相続含む）・不動産を切口としたソリューション提案を行う。
【お客さまイメージ】
・上場企業オーナー、非上場企業オーナー、代々の地主等の個人や資産管理会社。
・不動産の所有名義がファミリー内で分かれているケースも多く、ファミリー単位合算で把握、アプローチ。

【提案の切口（※）】
・相続：相続税納税資金、財産分割、財産評価等
・不動産：所有名義毎の財産評価、共有名義、賃貸経営、土地の有効活用、老朽化物件、特殊不動産（貸宅地、農地、山林、海外不動産）等
・資産管理会社活用：所得、株式評価、組織再編等
・その他：認知症対策（信託活用や後見制度）
※行内関連部署、税理士や不動産会社、司法書士、コンサルティングファーム等の外部業者と連携してアプローチ

2.お客さまのプロファイリング（親族図、法人出資構成、所有資産、収支等）にて現状把握と課題分析を行い、現場（支店、法人営業部）との打合せを実施。お客さまへ中長期的な目線も含めてソリューションを提案。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ●必要な経験・スキル・能力
下記、いずれかの経験をお持ちの方
・金融機関にて企業オーナーや資産家のお客様へのコンサルティング経験
・税理士・会計事務所等でのコンサルティングの経験

●歓迎する経験・スキル・能力
・FP1級、CFP
・宅地建物取引士

想定年収: 600万円～ 1,300万円

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労務未経験歓迎！創業以来黒字経営/前年比120％の成長/在宅勤務2日可能/残業10時間未満

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ポジション: 人事労務採用担当※未経験歓迎！創業以来黒字経営/前年比120％の成長を続けています/MSからの入社実績多数あり/在宅勤務2日可能/残業10時間未満/時短勤務も可能

仕事内容: ご経験・スキル・ご志向にあわせて、人事労務業務をご対応いただきます。

【労務】
・給与計算
・社会保険手続き
・入退社手続き
・育休産休手続き
・人事評価制度整備
※顧問社労士と連携して業務を行っていただきます。

【総務】
・事務用品発注管理
・SAASライセンス管理、定期購読等サブスク管理
・入居ビル管理会社の対応
・郵便物対応
・来客対応等

【変更の範囲】なし

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ※お人柄重視の採用を行っていますので人事労務業務が未経験の方もご応募可能です

【歓迎】
■給与計算・社会保険手続き経験をお持ちの方

想定年収: 400万円～ 550万円

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創業以来黒字経営/前年比120％の成長/MSから入社実績多数あり/在宅勤務2日可能/残業10時間未満

224874

ポジション: 経理担当※創業以来黒字経営/前年比120％の成長を続けています/MSからの入社実績多数あり/在宅勤務2日可能/残業10時間未満/時短勤務も可能/働き方に制約がある方ご相談ください

仕事内容: ご経験・スキル・ご志向にあわせて、経理業務・他管理部門業務（労務・人事・総務）をご対応いただきます。

【経理業務】
・SAAS会計ソフトによる会計帳簿の作成（月次決算）　
・SAAS請求ソフト等による請求書発行（月100件弱程度）
・給与振込
・毎月の諸経費の支払
・売掛金の入金管理
・経費精算
・現金管理/通帳管理/会社のPASMO管理等
・年次決算

【その他労務・総務業務】※ご経験・ご志向次第では下記業務もお任せいたします。
・税務申告・給与計算・社会保険手続・入退社手続き・ITシステム管理、備品管理等
※社保関係は、顧問社労士と連携して業務を行っていただきます。
・予算の作成と実績管理、事業計画の策定
・月次経営会議の主催

【変更の範囲】なし

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ■経理経験（年次決算までご対応いただける方）

想定年収: 450万円～ 700万円

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著名実業家のファミリーオフィス／バックオフィス業務全般/フルフレックス/残業月10～20時間程度

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ポジション: 【六本木】人事総務※フルフレックス/残業月10～20時間程度/在宅ワーク週1回★上場企業と法律専門家集団に裏打ちされた盤石な事業基盤★

仕事内容: ＜人事労務の領域＞
・中途採用、新卒採用
・入退社対応
・勤怠管理／給与計算
・社会保険等社内手続き関連
・社内規程／制度等の企画～運用
※基本的に社労士と連携して行っていただきます。

＜総務・秘書アシスタント＞
・貸与品（デバイス等）の発注管理
・アカウント管理
・社内問合せ対応
・社内外イベント運営サポート
・お礼状等の書類／提案資料の作成等
・秘書業務に付随する調べもの等
※経理業務は発生いたしません。

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ■必須条件
・採用の実務経験が３年以上ある方
■歓迎要件
・スタートアップ・ベンチャー企業でのバックオフィス経験
・主体性を持ち幅広い業務に線引きせず前向きに取り組んでいただける方
・スピード感を持って変化を楽しみ柔軟に対応できる方

想定年収: 500万円～ 550万円

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不動産金融系の上場企業よりAM期中管理（法務ST部）の募集です

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ポジション: AM期中管理（法務ST部）機関投資家向け★数十億～200億円規模の不動産証券化案件

仕事内容: アセットマネジメント期中計数管理・会計検証・AMレポート作成業務・PMレポートのチェック・信託指図・ＳＰＣ指図・投資家照会・組成時CF作成・ドキュメント事務等

【変更の範囲】会社の定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ■必須要件・資格
・ビジネスレベルのPCスキル(Word、Excel 等)必須
・SPCや流動化ビジネスのAM・会計まわりのご経験
・日商簿記2級以上の経理・会計の知識とご経験

◆歓迎資格
・宅地建物取引士
・不動産証券化マスター
・証券アナリスト

＜求める人物像＞
・緻密なエクセル計数管理業務が得意な方
・事務ワークの効率化が得意な方

＜ベースとなる資質＞
・向上心
・対人交渉力
・豊富な会計まわりの知識

想定年収: 700万円～ 1,100万円

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不動産金融系の上場企業より労務（管理部門）の募集です

225935

ポジション: 労務（管理部門)/東証プライム上場のグループ企業

仕事内容: 管理部門にて、労務全般に係る業務をお任せします。

■給与計算、賞与計算（インセンティブ含む）
■勤怠管理
■社会保険手続き
■就業規則等の改変に関わる業務
■福利厚生
■安全衛生・健康管理
■社員データ管理
■労基署への各種申請業務
■社労士事務所との連携

※業務ボリュームにより、子会社労務等をお任せすることも想定しています。労務を中心に管理本部の業務全般に携わる可能性のあるポジションです。
※使用ソフト・システム：奉行シリーズ、King of Time

同社は投資不動産の売買・管理事業を軸に、発電機の製造販売事業、菓子・パン類の製造販売、宿泊事業などを展開しており、多様な事業体での管理系の業務を経験することが可能です。

【変更の範囲】会社の定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須条件】
・事業会社（100名以上の規模）における給与計算を含む労務管理の実務経験　（目安5年以上）
・ビジネスPCスキル　（Excel、Word）

【尚可】
・経理の経験
・日商簿記2級資格取得済
・第2種衛生管理者取得済

【求める人物像】
・自分に挑戦するマインドを持てる方
・問題解決に向けて柔軟に対応し、スピード感をもって仕事に向き合える方
・自身で考え起案し議論して実践＆振返りなどのPDCAを素早く回して行ける方

想定年収: 480万円～ 700万円

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法務リーダー候補♦業界水準を上回る福利厚生の手厚さ♦東京食文化のパイオニア

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ポジション: 法務（リーダー候補）/法務部門の中核として、仕組みづくりから携われるポジション/東京食文化のパイオニア/業界水準を上回る福利厚生の手厚さ！

仕事内容: ■具体的な仕事内容
外食企業本部の法務担当として、以下の業務を中心にご担当いただきます。

・各種契約書の作成・レビュー・管理
（業務委託契約、賃貸借契約、取引基本契約等）
・店舗運営・本部業務に関する法的相談対応
・コンプライアンス体制の整備・運用補助
・社内規程の整備・改定サポート
・顧問弁護士との連携、訴訟・トラブル対応補助
・法改正情報の収集および社内共有
・個人情報保護、下請法、景表法、労務関連法令への対応補助
・商標出願・管理
※まずは契約書・相談対応などの基礎業務から担当し、経験に応じて業務範囲を広げていただきます。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
下記いずれかに該当する方
・企業法務の実務経験（目安：2年以上）
・法律事務所での企業法務経験（目安：2年以上）

【歓迎要件】
・店舗ビジネス業界での実務経験
・景表法・食品表示法・下請法の知識
・行政対応・クレーム／紛争対応の経験
・法学部卒または法律系資格保有者

【求める人物像】
・現場目線で柔軟に物事を考えられる方
・ルーティン業務だけでなく改善提案ができる方
・成長フェーズの会社で幅広い経験を積みたい方
・外食・飲食ビジネスに興味がある方

想定年収: 500万円～ 716万円

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営業教育＜研修企画・運営・教育資料作成等＞/外資系生命保険会社/リモート、フレックス有

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ポジション: 営業教育＜研修企画・運営・教育資料作成等＞※スタッフ採用／大手外資系生保／リモート、フレックス有

仕事内容: ■具体的な業務
下記業務から適性に応じて業務比重を調整してアサイン致します
・営業現場に対する各種トレーニングプログラムの企画
・実際の研修運営に伴う当日運営対応（会場設営・ファシリティ手配等）
・商品概要書の作成、トレーニング資料、販売支援ツールの開発

＜営業教育チームが行う研修とは＞
本部長や執行役員、支社長に登壇いただき、弊社営業社員（ライフプランナー）向け営業研修や、管理職向けの研修まで幅広く行っています。
※現在対面式とオンラインの両方で実施

＜データを活用した研修の企画〜運営＞
実際に効果をあげる研修設計のためにも、定量・定性的な面で業績データ等の抽出や、傾向分析、営業現場のヒアリングなども行います。
また、研修の将来的な活用やバージョンアップ、営業社員の更なる生産性向上を図ります。

■魅力
営業社員をライフプランナー（LP）と呼び、このLP制度が営業戦略の根幹を担っております。LPは一人一人の顧客に対して、ニードセールスを行い、「LPの居る人生」という名の通り、保険金をお届けするまで、一生涯に亘りパーソナルなサービスを提供する生命保険のプロフェッショナルです。
私たち営業教育チームはそんなLPの成長過程に寄り添えるタスクを多く担っています。そして、LPがお客様に一生涯寄り添っていくように、私たちもLPに寄り添った業務運営を日々追求し続けています。

■チーム（ユニット）の機能、ミッション
当チームはLPを育成するための研修の企画・運営を行います。
これら様々な施策は一度策定して終わりではなく、LPが時代に即して成長をし続けるためにも非常に重要な役割を果たしているという視点から、恒常的な課題発見と、その改善策の検討を続けていきます。
改善策の検討は、システムやコンプライアンス、DXなど幅広い部署と関わりながら進めることもあるため、社内の人脈構築や周辺知識を得ることも可能です。業務に携わる中でご自身の成長を感じられる仕事です。
また、単なる研修プログラムやトレーニングツールの企画、制作・実行だけにとどまらず、営業本部長と共に営業戦略の企画や実行にも携わる機会も数多くあります。こういったご自身を起点とした業務の提案から実行まで一定の裁量を持ちながら一貫して業務に携わることのできるやり甲斐のある仕事です。
※チーム内ローテーションにより将来的に他業務に就いていただくことがあります

【従事すべき業務の変更の範囲】会社の定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
■1000名規模程度の企業組織で３年程度の就業経験
■業務上何らかの業務提案経験もしくはチームで一つのプロジェクトを実行した経験
※前職での業界・職種は不問。また、プロジェクト規模や業務内容不問。

【歓迎要件】
■銀行・証券・損保等の金融業界での従事のご経験
■保険商品の開発、プロモーションのご経験
■歓迎資格：2級ファイナンシャルプランニング技能士

【求める人物像】
■柔軟な発想を持ち、様々な視点から物事を捉えることが出来る方（多様なバックグラウンドを持った方が活躍しています）
■チームワークを大切にし、柔軟なコミュニケーションが取れる方
■責任感が強く、目標達成意欲の旺盛な方
※チャレンジ精神が旺盛な方は、とても向いているチームです。
仕事を通じご自身の成長も感じられるため、エンゲージメントも非常に高いです。

【PCスキル】
Word：必須ー通常業務に支障のない範囲
Excel：必須ー通常業務に支障のない範囲
Power point：必須ー通常業務に支障のない範囲
Access：尚可

想定年収: 450万円～ 800万円

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