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財務/フレックス制度導入/第二新卒・未経験歓迎/大手生命保険会社

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ポジション: 財務/フレックス制度導入/金融機関出身者歓迎/大手生命保険会社

仕事内容: １．財務部一般勘定運用課
職務内容
◆有価証券の運用（主に円債、円公社債）
◆有価証券運用の外部委託選定と管理
◆金融取引の執行と管理（先物、為替、短資取引、OTCデリバティブ等）
◆新規金融取引のオペレーション構築・改善
◆ESG投融資の運用と管理

２．財務部投資信託運用課
職務内容
変額保険・変額個人年金保険（特別勘定）にかかるフロント業務全般に従事していただきます。
◆国内籍・外国籍投資信託の発注および約定処理
◆投資先の運用状況モニタリング
　・運用会社との定期的なコミュニケーション（エンゲージメント）
　・運用状況の社内（営業担当者）向け解説資料作成
◆顧客向け各種資料作成
　・マーケットコメント作成および校閲
　・関連部門調整
◆周辺事務の企画
　・新商品開発支援（運用戦略の策定）
　・オペレーション効率化に向けた施策立案および実行

※将来的に会社の定める業務（出向含む）へ変更されることがあります。

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【一般勘定運用課】
◆金融機関で有価証券（ファンドを含む）の運用経験が3年以上あること
◆金融機関で金融取引（債券、為替、株式等）の執行経験が3年以上あること
未経験可

【投資信託運用課】
◆金融機関での業務経験があること
◆金融機関での資産運用ビジネスに興味があること
　※金融機関で有価証券（投資信託など）の取扱い経験が3年以上あると尚可

想定年収: 450万円～ 700万円

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経理職求人（公認会計士）管理職候補/リモート＆フルフレックス制度導入/大手生命保険会社

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ポジション: 【経理職求人（公認会計士）管理職候補】リモート（週3日まで）＆フルフレックス制度導入/大手生命保険会社

仕事内容: 【職務内容】
決算業務1課、もしくは決算業務2課にて以下の業務に従事していただきます。

■会計処理検討・仕訳起票/チェック・単体/連結決算（連結パッケージ含む）の作成・決算リリースやディスクロージャー誌等の開示資料の作成。
■IFRS9「金融商品」・IFRS17「保険契約」を含むIFRS会計を導入済み。大手生命保険会社では本邦唯一です。
■JPGAAP・IFRSの両基準の観点を持つことを推進しており、両会計基準の経験や税務業務の経験も積めます。
■ソニーフィナンシャルグループ上場に向けて、運用領域・保険領域において新規案件を多数検討中です。
■2025年度経済価値ベースBS作成/監査、2027年度(仮)サステナビリティ開示/外部保証といった新規の規制対応を予定しています。新規の業務をゼロベースから構築していく経験を積めます。

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
◆監査法人・税理士法人での業務経験
◆公認会計士資格保有

【以下の経験あれば、なお可】
◆監査チームの主任
◆事業会社での決算業務、または経理業務経験（上場企業(相当)で3年程度以上）
◆金融機関での就業経験不問
◆組織のマネジメント経験あればなお可
◆有価証券報告書作成経験あればなお可
◆税務（法人税等）申告書作成経験あればなお可
◆財務報告に係る内部統制評価制度に対する実務経験あればなお可
◆IFRS導入に関する業務経験あればなお可
◆経理システムの導入や子会社の設立・買収等のプロジェクトにおける経理部門主担当経験あればなお可

想定年収: 800万円～ 1,300万円

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＜未経験可＞労務／三菱地所のグループ会社／福利厚生も充実しており長期就業可能な環境です！

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ポジション: ＜未経験可＞労務◆三菱地所のグループ会社◆リモート可／フルフレックス制度有

仕事内容: 三菱地所グループの人事業務を担うシェアードサービスです。蓄積した経験や知見を活かし、人事の領域から三菱地所並びにグループ各社が最大限の力を発揮できる環境づくりを支援しております。ご入社後は、人事労務サービス部にて下記いずれかの業務を行っていただきます。

◆人事労務サービス業務
給与計算・社会保険・勤怠管理・福利厚生・労働保険などの人事サービス提供を担い、各社からの労務相談対応、RPAやシステム導入、経営や人事課題に沿った人事施策の設計や提案を実行しています。

♦組織・人財開発業務
各社人事部と共に育成課題の洗い出しを行い、内定者から幹部層までの育成計画の企画～実行までトータルに支援。組織開発や自己啓発支援制度、資格管理も支援しています。

♦グループ人事ソリューション業務
新会社設立支援やグループ内統廃合に伴う制度改編のサポート、グループ統合人事システムの推進、グループ人事を対象に講演・勉強会の企画・運営などを行います。

【変更の範囲】
会社が定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
・社会人経験3年以上（人事を含めたコーポレート業務の経験者歓迎。職種を問わず、企画提案や社内外の折衝に関する業務も主体的に実行してきた方）
・人事業務への強い関心をお持ちの方（将来的には幅広く人事業務を経験しキャリアアップしたい方）
・人事労務の運用を経験した上で様々な人事課題に対して取り組んでいきたい方
・当社のミッション、ビジョン、バリューに共感いただける方
　MVV詳細：https://hrmos.co/pages/mechr/jobs/1832015590828679171

想定年収: 426万円～ 486万円

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経理財務スタッフ～リーダー(東証スタンダード/次期マネジメント業務にも期待)

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ポジション: 【新規応募停止】経理財務スタッフ～リーダー(東証スタンダード/次期マネジメント業務にも期待)

仕事内容: 日々の経理業務や月次決算をはじめ、ご経験次第、もしくは成長度合いに応じて、四半期・年次の決算業務等、担当領域を広げていただきます。
＜具体的な業務内容＞　
・日々の経理業務(証憑の整理や仕訳入力、経費精算、データ集計等)　
・勘定精査　
・月次決算　
・財務(支払処理など)
※ご経験や成長度合い等に応じて、四半期・年次決算、連結決算、海外子会社管理、予算策定、監査法人対応、開示等に従事いただきます。
【変更の範囲】会社の定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ・事業会社または会計事務所での経理経験(上場企業経験は問いません)
・月次決算のご経験

想定年収: 400万円～ 600万円

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【経理財務部長候補】70年以上のダイヤモンドメーカー/7.5H勤務/残業少

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ポジション: 【経理財務部長候補】70年以上のダイヤモンドメーカー/7.5H勤務/残業少

仕事内容: 経理財務部の責任者候補として、財務・管理会計領域を中心に以下業務を担っていただきます。
・財務分析、予実管理の実施および経営層へのレポーティング
・原価計算（制度原価含む）および製造原価の分析・改善提案
・資金繰り管理、キャッシュフローの可視化・最適化
・管理会計の仕組み構築・運用（数値管理ルールの整備等）
・金融機関対応（銀行折衝、資料作成等）※代表と連携
・経営会議・役員会への参加および数値面からの意見発信
・経理実務全体の把握・フォロー（仕訳〜決算は現担当者と連携）
・経理財務部門のマネジメントおよび体制強化

【変更の範囲】
会社の定める勤務地

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須条件】
管理会計の実務経験
管理職（課長以上）経験

【歓迎要件】
製造メーカーでの勤務経験
（製造原価・在庫・制度理解があるとベター）

想定年収: 600万円～ 800万円

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【カンリー】経理（リーダー候補）＜会計事務所出身歓迎/フルフレックス可能/リモート有/IPO準備中＞

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ポジション: 経理（リーダー候補）上場準備/M＆A/連結決算/経営判断に直結するプロジェクトに参画頂きスキルアップが目指せます！

仕事内容: 当社の単体及び連結決算をとりまとめるポジションとなります。
新規のビジネスに対する適切な会計処理の判断や監査法人との折衝も行い、会社を代表して財務数値を取り扱う業務をしていただきます。
・連結決算対応
・開示資料作成
・監査法人対応
・年次/四半期/月次決算業務
・伝票起票、債権債務管理、支払等
・各部門との経理論点でのコミュニケーション
・業務プロセスや社内経理ルールの改善活動
・チームメンバーのマネジメント（志向性に応じて）
・その他上記に付随する業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須スキル】※以下いずれかを満たす方
・事業会社での月次決算の経験
・税理士事務所での経験

【歓迎スキル】
・日商簿記検定3級以上
・クラウドの会計ソフトや会計周辺領域ソフトの使用に前向きまたは抵抗なく利用できる方

想定年収: 550万円～ 770万円

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リスク管理♦実働7.5時間♦JAL・双日共同出資の安定基盤♦航空インフラとグローバル商流

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ポジション: リスク管理※実働7.5時間/平均勤続年数14.4年/福利厚生充実/JAL・双日共同出資の安定基盤！

仕事内容: ・与信審査
・取引審査
・債権、在庫管理
・投融資審査会事務局の運営
・全社グループにおけるリスクマネジメント業務全般

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】　
・与信審査、取引審査、債権、在庫管理、投融資案件の審査等、リスクマネジメント業務全般の経験者（3年以上）
・上記の業務に関連する経験(営業部門を含む)をお持ちで、興味のある方でも可(社会人経験3年以上)

【歓迎要件】
・英語力 TOEIC600点以上及び会話力
・事業会社で管理部門での経験をお持ちの方

想定年収: 620万円～ 650万円

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【東証プライム上場】業界トップクラスの大手食品メーカーにて法務（海外案件）の募集です/福利厚生充実

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ポジション: 【大手食品メーカー】企業法務（海外担当）※海外売上比率15％目標に向けた仕組みづくり・体制強化

仕事内容: 企業法務（海外）に関する業務（知的財産関係を一部含む）。ご経験や志望にあわせてマネジメント（兼実務担当）、または主力メンバー（実務担当）としての業務をお任せします。

・法務業務（海外）
‐海外ビジネスを中心とした法律相談、契約書作成・チェック
・その他
‐海外の法務業務が中心となりますが、一部、海外ビジネスに関連する国内業務も含まれます。
‐係争や訴訟への対応、社内研修等の実施、弁護士への相談業務（窓口対応）　など

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ＜必須＞
・４年制大卒以上
・事業会社もしくは事務所における、３年以上の企業法務（海外）の経験

＜歓迎＞
・マネジメントやチームリーダー経験
・食品業界の業務経験
・弁護士資格（海外弁護士資格を含む）

想定年収: 650万円～ 950万円

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日本を代表する会計システム・コンサルティング企業/労務管理責任者/950～1200万円

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ポジション: 労務・給与業務の責任者／グループ会社の制度業務にも携われます！／東証プライム

仕事内容: 【具体的な仕事内容】
・新システムの移管を完了させ、新しいかたちで給与計算が確実に行われる状態をつくる
・給与や労務データを用い、定量的に現状を捉え、事業会社に提示したり、ベンチマーク企業と比較し経営への報告
・事業会社のコンサルティング（まずは労務対応を通して、事業会社の課題や生声を収集いただきます）
・グループ横断での取り組みテーマについて企画（育成・制度設計　等）
・メンバーの業務マネジメント

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須（MUST）】
・業務マネジメント、メンバーマネジメントの経験がある方
・給与労務業務経験が2年以上ある方
・相談者や同僚に対し、丁寧かつ気持ちよく接することができる方
・目的志向を持ち、物事を深く考え、ロジカルに説明のできる方
・混沌とした状況の中で、課題を見つけ提案、実行できる方

【歓迎（WANT）】
・社会保険労務士資格

【求める人物像】
・社内外問わず、初めて出会う人にも気にせず話ができ、協力体制を構築できる方
・考える型を持ち、考えながら実行、振り返りを行える方
・達成意欲が高く、また自己満足は他者の喜びや笑顔が前提と考える方

想定年収: 950万円～ 1,200万円

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リスクマネジメント【東証プライム上場/大手食品メーカー】リモート/フレックス

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ポジション: リスクマネジメント【東証プライム上場/大手食品メーカー】リモート/フレックス

仕事内容: 森永乳業グループ全体の法令や社内規程、規範遵守のため、リスクマネジメントグループにて、以下コンプライアンス業務やリスク管理業務に従事いただきます。
●コンプライアンス業務：コンプライアンス部会の企画・運営/コンプライアンス意識調査の実施/内部通報の運営/社員教育の実施など
●リスク管理業務：全社リスクの管理/危機管理体制の構築/リスク管理部会の運営など

【変更の範囲】
会社が定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ＜必須＞
・４年制大卒以上
・内部通報対応経験がある方

＜歓迎＞
・リスクマネジメントに興味をお持ちの方
・メーカー勤務の経験がある方
・業務でトラブル対応などの経験がある方

想定年収: 600万円～ 950万円

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経理・業務プロセス改善（内部統制）担当　※出向先：株式会社アクタス

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ポジション: 【東京/KOKUYO】経理・業務プロセス改善（内部統制）担当　※出向先：株式会社アクタス/福利厚生充実

仕事内容: ◆職務内容
コクヨのファイナンス＆アカウンティング部門の一員として、
子会社である株式会社アクタスの経理機能強化およびグループ経理ガバナンス向上に向け、
内部統制の整備・運用、および経理業務プロセス改善を中心に幅広く業務をお任せします。
※これまでのご経験・ご志向性を踏まえて、担当領域を決定します。

＜経理業務プロセス改善・内部統制領域＞
＊経理業務フローの可視化（AS-IS/TO-BEの整理）
＊内部統制（J-SOX）の整備・運用
＊業務プロセスの標準化・効率化（ルール策定、手順書整備）
＊不正防止や牽制機能の強化に向けた仕組みづくり
＊会計・決済システムの運用改善、リプレース検討
＊監査法人対応（内部統制周りの資料準備、改善提案）
＊現場部門との連携・課題ヒアリングおよび改善活動の推進

＜経理・会計実務＞
＊月次・年次決算の実務サポート　＊勘定科目の整理・締め作業
＊税務、申告対応の補助（外部税理士・内部担当との連携）
＊経営管理資料の作成サポート・数値の正確性担保　＊各種経理データの整備・分析

＜コクヨとの連携業務（将来的に）＞
＊コクヨグループの内部統制・経理ガバナンス強化への参画
＊グループ企業間のベストプラクティス共有
＊将来的な本社・グループ会社財務経理部門へのローテーションを見据えた業務連携
＊連結・税務など本社側専門チームとの共同プロジェクトへの参加

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ＜必須要件＞（下記のいずれかに当てはまる方）
事業会社での経理実務経験（3年以上、月次決算の主担当レベル）
内部統制（J-SOX）または業務プロセス改善の実務経験
会計・決済などシステム改善／運用フロー改善の経験

＜歓迎要件＞
小売・EC・飲食など複数事業を持つ企業での経理経験
会計システム導入や業務効率化プロジェクトの経験
税務申告／監査法人対応の経験

◆求めるタイプ
現場の声を丁寧に拾い、課題を構造的に整理できる方
自ら課題を発見し、改善提案から実行まで推進できる方
多様なステークホルダーとコミュニケーションを取りながら調整できる方
“仕組みをつくる側”の仕事にやりがいを感じられる方
将来的にグループ横断でキャリアを広げたい方

想定年収: 840万円～ 1,200万円

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【内部監査】東証プライム上場/リモートワーク/フレックス/未経験歓迎/子育て中の方にオススメ！

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ポジション: 【内部監査】東証プライム上場/リモートワーク/フレックス/働き方重視の方にオススメ！

仕事内容: ・内部監査計画の策定
・内部監査業務の企画
- 業務諸活動の法令、規程、諸規則、経営⽅針等への準拠性の分析、検討、評価
- 業務の経済性、効率性及び効果性の分析、検討、評価
- 組織・制度の機能性の分析、検討、評価
- 財務情報及び業務情報の信頼性の分析、検討、評価
- IT業務全般のリスク分析、検討、評価
・関係各部⾨の役員や管理職との交渉や調整
・内部監査の実施（インタビュー、資料閲覧、調書・報告書の作成）
・役員や管理職など監査対象部⾨への監査結果の報告
・業務改善の提案・推進、コンプライアンスの強化徹底・推進
・フォローアップ監査の実施
・監査役、会計監査⼈との連携に関する業務
・内部統制監査、ISMS監査、関係会社監査等

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須条件】
以下いずれかのご経験必須
　・J-SOX（IT統制）
　・内部監査業務（情報セキュリティ）
　・情報セキュリティ関連業務
　・システム開発
　・インフラ構築運用

【歓迎条件】
■論理的思考能力およびコミュニケーション能力
■内部監査業務やJ-SOX評価業務で今後のキャリアを築いていきたい方
■監査やIT統制に関する資格、経験
　・公認内部監査人（CIA）、公認情報システム監査人（CISA）、内部監査士（QIA）等の資格
　・IT全般統制（ITGC）またはIT業務処理統制（ITAC）の構築・評価のご経験
　・自社開発システムやWebアプリケーションに対するセキュリティ監査、脆弱性診断のご経験
■データ活用や分析等に関するご経験
　・AIに関する知識やAIを活用することで業務改善に成功したご経験
　・ログデータやトランザクションデータの突合・分析による不正・異常検知のご経験
　・大量の業務データ（ログ、申請データ等）から、リスクシナリオに基づき異常値を特定するスキル

想定年収: 500万円～ 800万円

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経理財務マネージャ／将来のCFO候補/裁量あり！急成長中の人材紹介会社

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ポジション: 【経理財務マネージャー】将来のCFO候補／裁量あり・急成長中の人材紹介会社

仕事内容: 能力、経験、志向に応じて、経理の枠組みにとらわれず幅広い業務に従事いただきます。

・月次決算、四半期、年次決算作業全般
・決算短信、有価証券報告書をはじめとした開示資料の作成
・監査法人対応
・機関投資家、株主対応
・その他、付随する管理部門業務全般

【変更の範囲】会社が定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須条件】
下記のいずれかの経験を有する方
・上場企業において経理経験を3年以上有し、各種開示資料作成経験をお持ちの方
・会計士資格を有し、監査法人での監査業務経験をお持ちの方（事業会社での経験は不問です）

【求める人物像】
スピード感をもって業務遂行できる方、新しい取組にも柔軟にチャレンジできる方

想定年収: 600万円～ 1,000万円

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経理財務担当／裁量あり！急成長中の人材紹介会社

228476

ポジション: 経理財務担当／裁量あり・急成長中の人材紹介会社

仕事内容: まずは決算作業に従事いただきながら、能力、経験、志向に応じて、経理の枠組みにとらわれず幅広い業務に従事いただきます。

・月次決算、四半期、年次決算作業全般
・決算短信、有価証券報告書をはじめとした開示資料の作成
・監査法人対応
・機関投資家、株主対応
・その他、付随する管理部門業務全般

【変更の範囲】会社が定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須条件】
下記のいずれかの経験を有する方
・事業会社において経理業務経験を3年以上お持ちの方
・監査法人や会計事務所での監査・税務・経理経験をお持ちの方
※経理業務の経験の深さや現職の規模感よりも、ポテンシャルやお人柄を重視します

【求める人物像】
スピード感をもって業務遂行できる方、新しい取組にも柔軟にチャレンジできる方

想定年収: 400万円～ 800万円

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人事（グループ人事支援チーム）/大手総合商社グループ/スーパーフレックス/リモート可

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ポジション: グループ人事支援事業部　グループ人事支援チーム※大手総合商社グループ/スーパーフレックス/リモート可/福利厚生充実

仕事内容: 住友商事グループ各社から受託した人事業務（給与関連中心）を担当いただきます。
具体的には、入退社手続きや勤怠管理、社会保険労務士との連携などの人事業務について、その実
務を遂行してもらいます。なお、給与計算や社会保険料の計算は社会保険労務士に委託しているた
め、直接従事することはありませんが、当該知識・経験があると、業務遂行に際してのアドバンテージにな
ります。将来的には、当該会社の人事制度や人事施策の企画に携わるチャンスもあります。

○従業員対応
ー入退社の手続き
ー証明書の発行
○労務管理
ー勤怠・時間管理
ー有給休暇管理
○社会保険労務士との連携
ーデータの連絡
ー納品物の確認
※給与・社会保険料等の計算は社会保険労務士に委託しています。
※マイナンバーの取り扱いはありません。
※将来的に人事制度や人事施策の企画に従事する可能性あり。

上記の他、グループ人事支援事業部では、人事業務受託の他に、住友商事グループ各社に対して以下のサービスを提供しており、本人の希望に応じて相談のうえ、上記に加えていずれかの業務も兼務してもらうことを予定しています。

○情報提供
○労務相談
○育成支援
○健康経営支援
○採用支援
○制度改定支援

【変更の範囲】
会社の定めるすべての業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ■必須要件
・人事関連部署での実務（給与関連）経験（3 年以上）
・四年制大学卒業以上

＜必要スキル・経験＞
・Microsoft Excel・Word・PowerPoint を用いた実務経験（関数やマクロの活用を含む）
・関係各所と連携を図りながら、主体的に業務をリードできるロジカルシンキング能力・コミュニケーション能力
・フィジカル／メンタル面で安定して業務遂行できること

＜歓迎するスキル・経験＞
・Power Platform や Copilot 等の IT ツールの活用経験
・社内システムやクラウドサービスの導入・運用などに携わった経験
・契約書の確認やコンプライアンス対応など、法務関連業務の経験
・社会保険労務士資格

想定年収: 529万円～ 748万円

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【未経験可】新進気鋭の若手会計事務所で企業の海外進出を支援！国際税務＋国内税務の募集です。

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ポジション: 税務会計コンサルタント※未経験可/グローバル案件に興味がある方/英語に自信がなくても可

仕事内容: 主に国内企業に対する(外資の日本子会社を含む)に対する顧問業務全般(アドバイザリー有り)

■国内税務顧問（記帳代行、申告書作成等）
■国内・国際税務業務相談対応・コンサルティング

※初めは上記業務をご担当いただきますが、ゆくゆくご志向によっては、下記業務をご担当いただくことも可能です。

■アドバイザリー業務(M&A等)
・クロスボーダーのM&Aは案件が常にある状況で、年間30～40件ほどあり、その内6～7割が海外案件です。売却、買収に伴うPMI、トランザクション、バリュエ―ション、横断的に様々な案件に関与頂きます。
・数億円単位～数十億円単位のディールも複数あり。
・非上場案件、上場会社(顧問)いずれも対応しています。
・入所後は業務の流れや、環境に慣れるまでは担当の方と共同で仕事をしていただきます。
・将来的には海外で働くチャンスもございます。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都,海外

必要な経験・能力: ＜必須条件＞
・日商簿記検定3級合格者、あるいは同程度の簿記知識がある方

＜歓迎条件＞
・税理士を目指す方
・税理士試験科目合格者
・日商簿記検定1級あるいは2級合格者
・公認会計士もしくは公認会計士試験受験経験者
・TOEIC(R)テスト700点程度以上

想定年収: 350万円～ 800万円

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次世代エネルギー×制御技術で注目される優良ベンチャーから採用求人です！

228281

ポジション: 【採用担当】残業時間10h程度/IPO準備企業＜次世代エネルギー×制御技術で注目される優良ベンチャー＞

仕事内容: ■業務詳細
▼採用戦略・KPI設計
・中途採用の年間計画立案（ポジション別採用戦略、チャネル選定）
・採用KPIの設計、モニタリング、改善PDCAの実行

▼採用業務全般（母集団形成～クロージング）
・エージェントとのリレーション構築
・スカウト媒体の運用（Green、BizReach、Wantedly など）
・ダイレクトリクルーティング文面設計・配信・データ分析
・書類選考・面接調整（※日程調整や応募者対応は人事事務と連携）
・面接官との連携・評価の共有・クロージング対応
・候補者体験の向上施策（コミュニケーション、情報設計）

▼採用ブランディング
・採用サイトや会社紹介資料の改善・構成ディレクション
・社内メンバーのインタビューコンテンツ企画
・選考体験設計、面接官トレーニング（必要に応じて）
・採用イベントの企画運営（会社説明会、Meet up等）

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ■必須要件
・採用実務の一人称での運用経験
・採用KPIや媒体数値を分析・改善してきた経験
・候補者や社内関係者との柔軟かつ丁寧なコミュニケーション力

■歓迎要件
・エンジニア採用のご経験
・採用ブランディング・候補者体験設計への関心
・育成や組織開発にも興味があり、人事企画に広がっていきたい方

■求める人物像
・採用KGIを見据え、KPIでPDCAを回しながら動くのが得意な方
・採用媒体やエージェント運用、スカウト改善に自信がある方
・面接官や候補者との対話を大切にしながら、数字も追える方
・「会社の採用力を上げる」ことに本気で向き合いたい方
・一緒に“強い人事チーム”をつくってくれる方

想定年収: 400万円～ 600万円

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中小企業コンベヤメーカーで総務人事課長～課長候補募集！

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ポジション: 総務・人事課長～課長候補/残業少/平均勤続年数16年/転勤無/無借金経営で安定した収益を築いている企業です！

仕事内容: 総務・人事・労務の全般的な実務およびマネジメントをお任せします。

【具体的には】
・労務管理：給与計算（外部委託）の集計・チェック、社内諸手続き、就業規則の改廃、勤怠管理。
・総務業務：株主総会の準備・運営、決算書類作成補助、建設業免許の管理、持株会事務局運営。
・人事業務：採用担当業務（欠員補充中心）、嘱託・契約社員の契約管理、後輩スタッフの指導・育成。

【変更の範囲】会社の定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
・人事労務経験5年以上

【歓迎要件】
・マネジメント経験（後輩指導などのリーダー経験も歓迎）

想定年収: 488万円～ 606万円

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IR担当※売上170億円規模｜東証グロース上場の環境インフラ企業/リモート可/残業少

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ポジション: IR担当※売上170億円規模｜東証グロース上場の環境インフラ企業/リモート可/残業少

仕事内容: • 適時開示およびリリース対応（各種開示資料作成等）
• 決算短信、有価証券報告書、招集通知の作成等の開⽰業務全般
• 公募増資関連業務(有価証券届出書等の作成)
• 東京証券取引所（適時開示関連）、財務局対応（増資関連）
• 株主対応（IRに関する問い合わせ等）

【変更の範囲】
会社が定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
• 上場企業での開示業務経験

想定年収: 550万円～ 750万円

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総務管理部長クラス※売上170億円規模｜東証グロース上場の環境インフラ企業/リモート可/残業少

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ポジション: 総務管理部長クラス※売上170億円規模｜東証グロース上場の環境インフラ企業/リモート可/残業少

仕事内容: • 労務管理（労務規定、勤怠管理、労務問題対応、福利厚生等）
• 給与計算に関わる業務（各グループ会社の勤怠集計、社会保険・労災関係等の各種申請業務）
• 入退社対応（入退社時の書類作成、申請業務）
• 各グループ会社の請求書・経理の取りまとめ・稟議書、契約書の文書管理
• 登記業務（社内完結または委託先の司法書士への対応依頼）　
• 株主総会運営（会場予約・受付・司会等）

【変更の範囲】
会社が定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
• 総務の実務経験
• PCスキル（Word、Excel、Google スプレッドシートなど）

想定年収: 600万円～ 800万円

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