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ポジション
経営戦略室※スタッフクラス
仕事内容
■ミッション:経営戦略に基づき投資活動を行い、企業価値の増大を図る。
■お任せしたいこと:投資活動に係る企画支援とオペレーションの実行(企業分析、投資効果計算、M&A等企業連携活動実務等)
■やりがい:経営者と関わり経営者目線で物事を考えていくことが多く、目線高い業務に携わることができる。
■得られるスキル:投資に関する専門知識全般、折衝・ファシリテーションスキル

変更の範囲:会社の定める業務全般
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
◆必須条件
・日商簿記2級及びそれに準じるスキル
・財務・管理会計のオペレーションスキル

◆歓迎条件
・PM(プロジェクトマネージメント)の実務経験。
・交渉力
・ダイバーシティ受容力
・英語力(TOEIC600点程度)
想定年収
629万円 ~ 731万円
ポジション
人事課長候補 ※上場企業/年間休日120日以上/名古屋駅徒歩圏内
仕事内容
人事課長として部下のマネジメントや判断業務を行いながらハンズオンでも業務を担当いただきます。

【詳細】
■人事領域の課題抽出や優先順位の精査・改善提案
■人事業務全般(採用・給与・労務労政・人材開発・人事制度運用など)
既存の定型業務をイレギュラー事項を適切に裁きながら正確に遅滞なく進めていただきます。
その上であるべき姿を描き現状とのギャップを特定し課題を形成し、当社にとって現実的な解決策を立案・実行いただきます。
■その他、上記の関連する業務及び付随して発生する諸業務


【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
【必須】
・人事領域での経験7年以上
・マネジメントのご経験
・複数の人事機能の業務経験

【歓迎】
・上場企業での人事経験
・各種人事ソフトウェアの導入・リプレースの経験

【求める人物像】
・人財のプロとして自身の立ち居振る舞いでその範を示せる方
・周囲を巻き込み合意形成が図れる方
・既存経験に捉われず、常に学習を続ける姿勢と行動
・傾聴と主張のバランスが取れた上質なコミュニケーション能力
想定年収
600万円 ~ 800万円
ポジション
財務コンサルタント/450~1,000万
仕事内容
・事業計画作成(資金繰作成や金融機関対応)
・資金調達(補助金支援含む)
・財務改善支援及び中堅・中小企業・医療法人等のM&Aに関する一連の業務などを行っていただきます。
【変更の範囲】なし
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
【以下いずれか必須】
・経営計画策定のご経験
・資金調達(資金繰り作成、融資交渉)のご経験
・管理会計構築運用のご経験
・M&A(DD含む)のご経験
・銀行・証券会社等、金融機関での実務経験

【優遇】
・公認会計士
・中小企業診断士

【歓迎】
・法人営業実務の経験
・ソリューション型営業実務の経験
・監査法人での実務経験
想定年収
450万円 ~ 1,000万円
ポジション
経理財務マネージャー(CFO候補)/540万円~1020万円
仕事内容
役員の直轄チームで、資金調達、財務戦略の立案・実行等をご担当頂きます。

【具体的業務】
・全社戦略を前提とした予算・中期経営計画策定、プロセス指揮
・資本政策検討及び実行
・各部門の計画遂行状況の管理
・決算(月次、四半期、年次決算)、開示業務の統括
・ステークホルダー向けマネージメントレポート作成、報告
・管理部門内組織マネージメント
・コーポレート部門全般(経営企画/内部統制/人事・総務/法務など)における一部業務
・グループ会社の損益管理、予実管理、決算処理に関わる業務

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
【必須要件】
・事業計画の策定から、その数値達成まで携わったご経験をお持ちの方
・資金調達経験
・マネジメント経験
・論理的思考力

【歓迎要件】
・財務/会計/金融に関する資格
・事業会社でのCFOのご経験
・IT業界経験または知見
・ベンチャー企業の挑戦的な社風で経験を積んでみたい方
・資金調達のご経験(Equity / Debtは問いません)
・株主とのコミュニケーション
・四半期IR資料作成のご経験もしくは知識
想定年収
540万円 ~ 1,020万円
ポジション
人事企画スタッフ/500万~650万円
仕事内容
コメ兵ホールディングスの人事担当者として、コメ兵およびグループ各社の人事戦略・制度を一緒に構想できる・アップデートしていただける方を歓迎しております。

【具体的業務】
・人事戦略構築~推進(人的資本、サクセッションプラン)
・人材開発の企画・設計、推進(採用・配置・育成、研修体系の設計・キャリア開発・タレントマネジメントなど)
・人事制度(資格等級制度、評価制度、報酬制度、その他)の企画、浸透、運用適正化
・組織開発の企画・設計、推進(企業風土、組織文化、エンゲージメント向上など)
※上記は一例となります。

※コメ兵に入社後、株式会社コメ兵ホールディングスへ出向
コメ兵ホールディングスの人事担当として、ホールディングスだけの領域ではなくグループ企業を含む国内外に関する人事業務をご担当いただく可能性がございます。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
【必須要件】
・人事制度の企画・立案に複数年以上携わったご経験のある方
・人事組織コンサル経験をお持ちの方

【歓迎要件】
・人事部門のマネジメント経験
・事業会社で新たな人事制度を自ら構築し、社内に提案から運用までを実行した経験
・人事部門の立ち上げ経験
・DX推進経験もしくは人事労務システム導入経験

【求める人物像】
・個人ではなくチームで協働しながら働きたい方
・自ら学び成長し続ける意欲のある方
・ロジカルに物事を考え、具体的な提案まで落とし込めることができる方
・粘り強く社内のメンバーと議論、調整することができる方
・視座が高く、全社、経営の視点で考えることができる方
想定年収
500万円 ~ 650万円
ポジション
税務会計スタッフ~マネージャー(科目合格者、税理士)
仕事内容
☆大手法人~オーナー系中小企業、資産家(企業オーナー、不動産オーナー、キャッシュリッチ等)の税務会計業務、各種コンサルティング業務を幅広く行う部門になります。

■記帳代行は基本的に行っておらず、月次の往査による指導・アドバイス等が中心となります。
■法人は売上数百億円クラスから10億円クラスのオーナー企業まで、幅広いことが特徴です。また、業界も特に偏りはございません。
■個人は企業オーナー、不動産オーナー、キャッシュリッチを始め、医師等の対応もして頂きます。
■事業承継、組織再編、M&Aや相続対策、資産税等の業務も行って頂きます

※経験・能力・志向等によりコンサルティング業務にも従事して頂きます。
※委細面接時にもご確認下さい。

【変更の範囲】 なし
勤務地
北海道,青森県,宮城県,埼玉県,東京都,神奈川県,新潟県,石川県,静岡県,愛知県,京都府,大阪府,兵庫県,広島県,香川県,愛媛県,福岡県,熊本県
必要な経験・能力
【必須条件】
下記いずれかに当てはまる方
■税理士、税理士科目2科目以上保有者

【歓迎条件】
■長く勤務する意志のある方。
■プロ意識を高く持ち、業務に従事出来る方。
想定年収
360万円 ~ 820万円
ポジション
人事(採用担当~リーダー候補)全国200店舗外食チェーン/~680万円
仕事内容
業容拡大に伴い、人事部で活躍いただける採用担当者を募集中。
主に中途採用業務を担って頂きます。
(過去実績年間50名程度※店舗スタッフ含む)

・採用計画(時期、チャネル、人数)の立案
・計画に基づく施策の実行
 (媒体、ダイレクトリクルーティング、スカウト、紹介会社などを介した採用活動の推進)
・応募者対応(書類選考、面接設定など)
・面接の実施(原則、1次面接)
・採用ブランディング
・その他、採用に関わる業務全般

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都,愛知県
必要な経験・能力
【必須】
・人事採用の実務経験(年数不問)もしくは、人材系企業での採用関与経験
・採用に関する知識・経験

【歓迎】
・コミュニケーション能力
・外食産業/B2Cビジネスへの興味関心
・多店舗展開する業界での経験(ex. ホテル、医療福祉、小売など)
・新卒採用の経験
・ATSの導入/刷新経験
想定年収
400万円 ~ 680万円
ポジション
【名古屋】労務(総務部)管理職候補<老舗の国産家具メーカー>残業月20h・転勤無
仕事内容
【業界未経験歓迎/国内生産/長く愛され続ける上質な家具を提案する家具メーカー】
キッチンの食器棚をはじめ、テレビボードや壁面収納などのリビング家具まで、機能的でシンプルな家具を手掛ける国産家具メーカーである当社にて、労務リーダー候補を募集します。

■業務内容:
労務業務を主にご担当いただきます。

【労務】
・勤怠管理や給与計算
・社会保険手続き
・労務管理企画改善
・就業規則関連

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
■必須条件:
労務業務の経験

■歓迎条件:
総務の経験がある方歓迎
想定年収
500万円 ~ 700万円
ポジション
【未経験可】人事(採用担当)※名古屋市内/既卒・第二新卒歓迎学歴不問
仕事内容
■採用
 ・新卒採用に関わるイベントの手配や説明会の実施
 ・中途採用を含む取り引き先様との打ち合わせ、求人票作成、面接実施
 ・内定手続き

■その他
 ・人事に関わる庶務
※OJTを中心に順番に指導を進めますのでご安心ください。

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
※※業務未経験の方も歓迎します※※

フットワークが軽く、ホスピタリティ精神の高い方を求めています!

【歓迎】
・事業会社での総務経験がある方
・既卒・第二新卒歓迎学歴不問
想定年収
360万円 ~ 600万円
ポジション
経理事務★未経験可/土日祝休/木材建業界で東海トップクラス
仕事内容
【雇入れ直後】
総合木材建材業グループの同社において日々の経理事務業務をお任せします。まずは出来る事からお任せしていきます。経理実務経験のない方も、丁寧にお教えしますので、ご安心ください。
■具体的には:
・小口現金管理、出納管理
・伝票整理、振替伝票発行
・請求書発行
・売掛、買掛金管理
・仕訳、他
将来的には下記業務もお任せしていきたいと考えております。まずはできることから始めていただき、徐々にスキルアップしてください。
・税務対応
・決算対応(月次・四半期・年次)
・財務資料作成・収益評価(管理会計)

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
■必須条件
<下記いずれかの要件を満たす方>
・経理職としてのキャリアに意欲のある方
・簿記3級以上の資格をお持ちの方

■歓迎条件
・経理事務の経験がある方
・周囲と協力して業務を進めることができる方

■応募者へのメッセージ
・職種未経験の方でも丁寧にサポートしますので、安心してご応募ください。
・安定した経営基盤を持つ総合木材建材業グループで、経理としてのキャリアを築ける環境です。
・土日祝休みで働きやすい環境です。
想定年収
380万円 ~ 420万円
ポジション
経理(日常経理~決算まで)/土日祝休/木材建業界で東海トップクラス
仕事内容
【雇入れ直後】
総合木材建材業グループの同社において日々の経理業務をお任せします。
今回お任せするのはグループ会社の東陸ロジテック株式会社の経理担当になります。
■具体的には:
・小口現金管理、出納管理
・伝票整理、振替伝票発行
・請求書発行
・売掛、買掛金管理
・仕訳、他
慣れてくれば下記業務もお任せしていきたいと考えております。
・税務対応
・決算対応(月次・四半期・年次)
・財務資料作成・収益評価(管理会計)
将来的には決算業務などにも取り組んで頂けます。ゆくゆくは主担当として経理業務全般をお任せする予定です。

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
■必須条件
・経理実務経験をお持ちの方(日常業務)

■歓迎条件
・日商簿記2級以上をお持ちの方
・税務対応や決算業務の経験がある方

■応募者へのメッセージ
・安定した経営基盤を持つ総合木材建材業グループで、経理としてのキャリアを築ける環境です。
・土日祝休みで働きやすい環境です。
想定年収
400万円 ~ 470万円
ポジション
人事総務(スタッフ)/450~600万円
仕事内容
人事総務チームとして、下記業務をお任せいたします。

【業務詳細】
◆採用:中途採用
◆労務:勤怠、入退社管理、福利厚生管理、休暇管理等
◆制度:改訂、運用
◆総務:社宅の管理、防災管理、健康診断等

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
<必須>
◆人事総務幅広いご経験をお持ちの方(経験年数1年以上)

<求める人物像>
◇幅広い業務へ積極的な関心を持ち、行動ができる方
◇柔軟性を持って業務に取り組める方
◇コミュニケーション能力の高い方
◇協調性を持ってチームで業務に取り組める方
想定年収
450万円 ~ 600万円
ポジション
社内SE ◆残業20h以内/オフィスにサウナ併設
仕事内容
社内SEのメンバーとして下記業務をお任せいたします。
※基本的には、ソフトウェア開発業務はありません。
将来的には、全社システム導入や情報セキュリティ管理の立場にて活躍できるポジションを目指していただきます。

【具体的業務】
・社内ネットワーク設計、構築、運用、セキュリティ対策。
・システムの導入企画、監視、運営管理、障害対応。
・PC等の機器、Office等のソフトウェア、CADツールライセンスの調達おやび運営管理
・ハード、ソフトウェア、CADの障害受付対応
・社内情報セキュリティ確保のため、様々なセキュリティ管理や対策、アクセス権制御

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
■必須条件:※いずれも必須
・社内SEのご経験(社内システムの導入、ヘルプデスク対応等)
・SEから社内SEへの転職を考えられている方

■歓迎条件:
・社内システム運用経験(社内システム企画、選定、導入経験がある方は歓迎)
想定年収
480万円 ~ 750万円
ポジション
経理責任者 ※~900万円/上場グループ企業
仕事内容
経理業務全般およびマネジメントをお任せしたいと思います。
現在、部長を含めて5名体制で業務を行っておりますが、グループ規模拡大に伴い、新しい仲間を募集中です!

【具体的な業務例】
※経理部門の責任者候補として、以下の業務を担当していただきます。
◆決算業務の統括:月次・四半期・年次決算業務の取りまとめ、決算資料の作成。
◆財務諸表の作成:上場企業としての財務報告書の作成および開示資料の作成。
◆内部統制と監査対応:内部統制の維持・改善および監査法人対応。
◆チームマネジメント:経理チームの指導、育成、業務分担の調整。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都,愛知県
必要な経験・能力
<必須条件>
・経理経験(3年以上)
・月次・四半期・年次決算資料の作成経験
・課長クラス以上のマネジメント経験

<歓迎条件>
・上場企業における上記ご経験
・開示実務(決算短信・有価証券報告書)の経験
想定年収
650万円 ~ 900万円
ポジション
税務スタッフ<未経験者可>
仕事内容
経験やスキルに応じて税務業務全般的をお願い致します。
■記帳代行、月次決算
■年次決算、税務申告書作成業務
■巡回監査業務
■税務調査立会い
■決算書作成指導
■その他コンサルティング業務 等
※相続税や資産税などもお願いする可能性もございます。
※ご経験によりますが、基本的に入社当初は教育グループへの所属となります。(同部門での教育・研修を通じ事務所の業務・やり方を覚えて頂き、その後クライアントを複数ご担当して頂きます。)

【変更の範囲】 なし
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
<必須要件>
■20代前半の方:税理士科目合格1科目以上合格
■20代後半の方:日商簿記2級以上保有で会計事務所での実務経者、もしくは、税理士科目合格1科目以上合格
■30代以上の方:日商簿記2級以上保有で会計事務所や税理士法人での実務経験者(目安:3年以上)

<歓迎要件>
■税理士有資格者もしくは税理士科目3科目以上合格者
■公認会計士もしくは会計士科目合格者
※相続税・資産税、事業承継、組織再編等の特殊業務ご経験者歓迎は優遇致します。
想定年収
330万円 ~ 700万円
ポジション
税務コンサルタント/300万~800万
仕事内容
下記のような業務に携わって頂きます。
■仕訳・入力、記帳代行
■給与計算
■試算表作成
■月次決算、年次決算
■税務申告書作成
■巡回監査
■税務相談、税務調査立ち合い
■資金繰り・資金調達サポート
■会社設立サポート    等

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
下記いずれかに該当する方

■公認会計士・税理士の有資格者
■簿記2級以上
■会計事務所での業務経験

<必須資格>
普通自動車免許

<求める人物像>
・税理士志望の方
  ※税理士資格を目指している方は、一部学費支援や試験前休暇などで全力サポートいたします!
・素直な方
・責任感のある方
・マネジメントに取り組んでみたい方
想定年収
300万円 ~ 800万円
ポジション
国内及び国際税務業務 アソシエイト/シニアアソシエイト
仕事内容
【主な職務内容例】
《国内税務業務》
・法人の日常的な相談に係る税務コンサルティング
・法人税等の申告書の作成又はレビュー業務
・税務調査対応の支援業務
・国内組織再編、グループ通算制度に係る税務コンサルティング
・国内M&Aに係る税務コンサルティング
・税務デューデリジェンス

《国際税務業務》
・海外組織再編に係る税務コンサルティング
・海外M&Aに係る税務コンサルティング
・海外投資ストラクチャーに関する税務コンサルティング
・外国法人の税務デューデリジェンス
・外国子会社合算税制、外国子会社受取配当益金不算入制度及び外国税額控除に関する国際税務コンサルティング業務

《経営承継業務》
・国内非上場/上場のオーナー系企業に対する、自社株式の承継業務に係る税務コンサルティング
・オーナー系企業の国内組織再編や資産税に係る税務コンサルティング
・相続税、贈与税等の申告書の作成業務
・株式評価業務

※シニアアソシエイトはアソシエイトをリードして業務を管理・遂行します

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
【資格】
《必須》
・科目合格者(2科目以上)

《歓迎》
・税理士、税理士有資格者又は公認会計士
・税理士試験法人税法合格者
・米国公認会計士、英国勅許会計士等

【経験】
《歓迎》
・会計事務所(監査法人・税理士法人含む)で2年以上の実務経験を有する方
・大手税理士法人での法人税務経験者
・一般事業会社における国際税務、海外子会社管理業務経験者

【スキル】
《歓迎》
PCの基礎知識を持っている方(Word、Excel、Powerpointの利用頻度が高い)

【英語】
《歓迎》
・英語を使った税務業務に興味のある方

【求める人物像】
・向上心のある方
・真摯に仕事に向き合う誠実な方
・協調性を重んじたコミュニケーションがはかれる方
想定年収
432万円 ~ 760万円
ポジション
総務・事務職/380~560万円
仕事内容
~将来の管理職候補~
スポーツクラブを運営する本部にて、会社全体の運営を支える総務全般の業務と採用以外の人事業務をお任せいたします。
店舗スタッフや本部メンバーの働きやすい環境を整える、重要な役割です。

■総務業務
契約書・文書管理、社内規定の整備、社内行事の運営、安全衛生管理、事故対応の等

■人事業務
労務管理(勤退、入退社手続き、社会保険対応等)、評価制度運用、給与計算、アルバイト管理、就業規則、労働保険管理等
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
【必須】
・総務や人事のご経験をお持ちの方(業界不問)
・労務に関しての知識をお持ちの方(業界不問)
・普通運転免許
・基本的なPC操作スキル

【歓迎】
・社会保険労務士資格
・AIツールの活用経験
想定年収
380万円 ~ 560万円
ポジション
【ポジティブアクション採用】人材育成センター領域/管理系職種
仕事内容
より一層の女性活躍推進を図り、多様な価値観を取り入れるため、ポジティブアクションとして募集を行います。
これまでのご経験・スキルを最大限発揮し、研修だけに留まらず、人材育成全般に貢献いただきたいです。

【具体的業務】
・各階層に求められる『役割』や『必須スキル』に関する研修の企画・運営(スタッフ職/技能職)
・経営幹部候補育成(含.外国人)のための『選抜型研修』の企画・運営
・VUCA時代に求められる『リーダーシップ研修』の企画・運営 など

【業務内容の一例】
・人事管理制度とリンクした研修体系づくり  
・上記【主要業務】個別研修の企画・運営および、研修講師
・海外事業体および、国内関係会社、社内各部門への人材育成支援(研修体系づくり、個別研修支援)
*具体的な業務はこれまでのご経験を考慮して決定します。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
【必須要件】
・事業会社における人材育成経験(研修企画・運営・講師実践)
・リーダーもしくはマネジメント経験
・TOEIC600点以上

【歓迎要件】
・人事経験(採用、制度企画、労務 等)
・海外赴任経験(異文化対応力・語学力)

【求める人物像】
・ 成長意欲のある方
・自発的に行動し、柔軟に対応できる方
・責任感、当事者意識があり、目的意識(仕事、自己成長)を持って、前向きに取り組める方
・コミュニケーション能力が高く、メンバーや関係者に寄り添える方
想定年収
600万円 ~ 1,000万円
ポジション
【ポジティブアクション採用】法務領域/管理系職種
仕事内容
当社法務部は3つのグループ(法務G・コンプライアンスG・株式G)から構成されており、2030事業計画達成に向けて様々なビジネスの場面での法的支援を行い、またコンプライアンス活動や株主総会の企画などを通じて経営基盤の強化を推進しています。

【具体的業務】
・国内/海外契約作成・審査業務
・国内/海外プロジェクト対応、法律問題対応
・国内/海外訴訟・紛争対応
・全社コンプライアンス活動の推進
・国内/海外グループ会社の法務支援、コンプライアンス活動支援
・株主総会対応 など

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
【必須要件】
・TOEIC650点以上
※次のいずれかに該当するご経歴をお持ちの方
・企業法務部門における国内・海外法務案件のご経験
・法律事務所における国内・海外契約、プロジェクト等の法務サポートのご経験

【歓迎要件】
・コンプライアンス業務のご経験
・株式事務、株主総会法務業務のご経験

【求める人物像】
・笑顔で挨拶等、基本的な礼儀やマナーを身につけている方
・コミュニケーションを大切にしチームワークを重視できる方
・各部署からの相談にフットワーク軽く、寄り添って対応できる方
・自分の担当領域にとどまらず、バランス感覚をもって柔軟に対応できる方
・誠実かつ責任感があり、当社のコンプライアンス推進のお手本となる方
想定年収
600万円 ~ 1,000万円

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