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財務求人／1000店舗以上を展開／上場小売業／車通勤可／～1200万円

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ポジション: HD財務(M&A案件)※大手上場小売/上場グループ

仕事内容: 主に下記の業務のサポート及び実施を想定しています。

【グループ全体の資金調達・資金運用業務の企画・実行】
資金繰り表の作成・分析、金融機関との折衝・契約条件交渉
借入・社債発行に関する実務遂行（契約書確認、書類作成、決済対応）

【企業投資及び M&A案件における財務面でのリード】
企業価値評価モデルの作成・レビュー。財務デューデリジェンスの計画立案・実務対応
社内関係者、外部アドバイザー及び金融機関との調整・資料作成

【その他】
財務戦略立案に基づく資金計画や資本政策の策定・実行
チームメンバーの業務レビュー・指導。経営層や社内関連部署へのレポート・提案資料作成

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都,愛知県

必要な経験・能力: 【必須】
・Excel、PowerPointなどのオフィスソフトを使用した実務経験をお持ちの方
・数値管理に強く、論理的思考力のある方
・社内外との円滑なコミュニケーションが取れる方

【歓迎】
・M&A関連業務のご経験をお持ちの方

想定年収: 700万円～ 1,200万円

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【経理】フルリモート可/マネジメント/柔軟な働き方/スタッフ管理/業務効率化/BPR

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ポジション: ディレクター／PM／場所にとらわれない働き方／大手〜スタートアップまで

仕事内容: クライアント企業の経理業務の整理や、運用アシスタントのアサインをお願いします。
CP（クライアントパートナー）という名称で、顧客窓口となるポジションです。

▼ 具体的なお仕事 ▼
業務領域：経理（記帳、仕訳、経費精算、請求書管理、月次年次決算業務、固定資産管理など）社労士や税理士との連携

業務内容：実際の経理業務は運用アシスタントがおこなうため、以下のディレクションをお願いします。

◎対クライアント
・クライアントや社内とのミーティング（オンライン）
・依頼業務の整理、再設計
・アサイン人材と納品物の品質管理
・新規案件での導入サポート

◎対社内
・担当する案件の進捗管理、品質管理
・お仕事を依頼する運営アシスタントのアサイン、フォロー、評価(フィードバック)
・契約、請求管理
・受注業務のマニュアル化

※新規営業活動などは営業が担当し、受注後からがCPのお仕事です
※業務整理のため手を動かして実務をおこなうこともあります

▼使用ツールマネーフォワードクラウド、freeeシリーズ、弥生シリーズなどの経理クラウドツール

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 北海道,青森県,岩手県,宮城県,秋田県,山形県,福島県,茨城県,栃木県,群馬県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,新潟県,富山県,石川県,福井県,山梨県,長野県,岐阜県,静岡県,愛知県,三重県,滋賀県,京都府,大阪府,兵庫県,奈良県,和歌山県,鳥取県,島根県,岡山県,広島県,山口県,徳島県,香川県,愛媛県,高知県,福岡県,佐賀県,長崎県,熊本県,大分県,宮崎県,鹿児島県,沖縄県

必要な経験・能力: ＜必須条件＞※以下のいずれかの経験を3年以上
1.人材アサイン・リソースマネジメント
人材業界やBPOセンター、コールセンター等でのSV（スーパーバイザー）でのマッチングやリソース管理

2.プロジェクト管理・ディレクション
PM、Webディレクター、広告制作進行など、納期と品質を管理した経験 SaaS導入支援（CS）など、顧客と並走した業務フロー構築経験

3.経理DX・業務改善コンサルティング
税理士事務所や会計事務所、事業会社での経理実務経験（月次・年次決算など）を活かした、バックオフィスのDX推進や業務フローの再構築経験

＜歓迎条件＞
・メンバーマネジメント
・経理の実務経験
・税理士事務所での実務経験
・スタートアップ（従業員99名以下）での就業経験

＜求める人材像＞
・業務の構造化能力：複雑な状況を整理し、誰でも実行可能な「マニュアル」や「フロー」に落とし込める
・高いコミュニケーション能力：クライアントの潜在的な課題を引き出し、スタッフへの的確に指示出し
・オーナーシップ：未整備な環境を楽しみ、自ら仕組みを改善していくことにやりがいを感じる

想定年収: 500万円～ 550万円

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【愛知／小牧市】人事労務求人/経験者歓迎/上場グループ企業/残業時間少なめ

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ポジション: 人事労務／440万円～600万円

仕事内容: 下記、人事労務業務をご担当いただきます。

【詳細】
・勤怠管理・給与計算
・各種福利厚生管理（社会保険・寮社宅・通勤手当・健康診断・社内慶弔対応　など）
・労務管理（勤怠・育児介護関係・健康経営・メンタルヘルス対応　など）
・社内制度管理（賞与・評価制度・就業規則　など）
・総務業務先般

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 愛知県

必要な経験・能力: ■必須条件：
・人事・労務業務経験をお持ちの方（社労士事務所も可）

想定年収: 440万円～ 600万円

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【愛知／伏見駅から徒歩1分】経営企画／未経験歓迎／年休123日／女性活躍企業／平均残業時間～10時間

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ポジション: 経営企画／400万円～600万円

仕事内容: 経営企画部のメンバーとして、会社全体の成長を支える仕事にチャレンジしていただきます。
まずは先輩社員や経営層のサポートを受けながら、分析・資料作成・プロジェクト推進などの業務を担当し、将来的には経営の中核を担う存在としての成長を期待しています。

【具体的業務】
・事業部やグループ会社の市場・競合リサーチ、データ分析のサポート
・分析結果をもとにした事業戦略・成長戦略の立案補助、実行支援
・SOMPOグループとの連携による新しいサービス・事業の企画サポート
・M&Aや業務提携に関する情報収集、資料作成、検討プロセスの支援
・顧客データを活用した業務改善やDX（デジタル化）推進のサポート
・経営層向けの資料作成、会議運営の補助など
・経営判断を支える業務
※入社後は、経験やスキルに応じて段階的に業務をお任せしますので、経営企画未経験の方でも安心して挑戦できます。経験不問／経営企画に興味がある方大歓迎です。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 愛知県

必要な経験・能力: ～第二新卒歓迎／職種未経験・業界未経験歓迎／経営企画に興味がある方を募集～

想定年収: 400万円～ 600万円

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【愛知／名古屋市】人事企画求人/東証プライム市場上場/大手メーカー/世界シェアに強み

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ポジション: 人事企画【担当～主任クラス】／550万円～1000万円

仕事内容: 本社人事の企画担当として、人材の成果と生産性を向上する「働き方」の企画から実行までを担当いただくことを想定しております。また、能力・適性を鑑み、「エンゲージメント」や「人材マネジメント」に関する企画、情報の分析等を担当いただきます。

【具体的業務】
・多様な人材が安心・安全に働き、高い成果をあげるための「働き方」のデザイン策定
・政策の立案（規則・規程の改定他）
・職場への周知・浸透活動
・効果測定と改善

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 愛知県

必要な経験・能力: 【必須要件】
・1,000名以上の企業で、5年以上の人事職種の労務経験がある方
・労働法、労働判例、労務管理の知識を有し、それを活用した実務経験がある方
（例：事象分析とそこから導き出された課題発見／対策立案の経験）

【歓迎要件】
・製造業における人事・労務部門での人事職種の実務経験
・「働き方」に関して、企画提案、関連する規則・規程類の制定をされた経験がある方
・Looker Studio、AppSheetなどのITツールを自律的に使いこなしデータ分析できる方
・TOEIC 700点以上
・メンタルヘルスマネジメントⅠ種、キャリコンサルタント等の資格保持
・自らが先頭に立ち、組織やプロジェクトを巻き込んで成果を出した経験がある方

【求める人物像】
・誠実さを第一に、相手を尊重し、協業していく姿勢がある方
・論理的に物事を考え、新しいことを企画・提案する姿勢がある方
・経営や事業に関する興味・関心がある方

想定年収: 550万円～ 1,000万円

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【愛知／西尾市】経理総務／愛知製鋼G／車通勤可能／年間休日123日／フレックス

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ポジション: 経理総務／436万円～516万円

仕事内容: 愛知製鋼グループ企業である当社の経理業務全般をお任せいたします。

【具体的業務】
■経理：月次・四半期・年次決算、買掛・売掛金管理、財務諸表作成、連結決算対応
■財務：財務分析、経営資料作成等
■管理会計：予算編成・管理、収支計画の立案
■総務：社会保険手続き・労務サポート業務（将来的に主担当へ）

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 愛知県

必要な経験・能力: 【必須】
・決算のご経験がある方
・第一種運転免許普通自動車

【歓迎】
・日商簿記2級をお持ちの方
・社会保険手続きのご経験がある方
・総務・労務業務への関心がある方

想定年収: 436万円～ 516万円

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【愛知／伏見駅すぐ】総務事務／総務経験者歓迎／福利厚生充実／年休120日／上場グループ

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ポジション: 総務事務／年収380～600万円

仕事内容: 総務担当として、オフィス環境・社内制度・安全衛生などを通じて、社員が働きやすい環境づくりを推進していただきます。

【業務詳細】
・備品・消耗品の発注、在庫・コスト管理
・オフィス環境の整備・改善の企画、運用
・社内規程・ルールの整備、改定および運用管理
・社内問い合わせ対応（設備、ルール、各種手続きの一次窓口）
・社内行事・イベントの企画、運営
・安全衛生管理（衛生委員会運営、健康診断・ストレスチェック対応）
・防災・BCP対応（避難訓練、マニュアル整備、備蓄管理）
・施設・設備管理（ビル管理会社・業者との折衝、修繕対応）
・社用車・社用携帯・IT機器などの資産管理

※ご経験に応じて、業務改善や仕組みづくりにも携わっていただきます。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 愛知県

必要な経験・能力: 【必須要件】
※総務職として1年以上の実務経験があり、以下いずれか（複数）に携わった経験をお持ちの方
・備品・消耗品の発注、在庫管理、コスト管理の実務経験
・社内規程・ルールの運用、改定、周知などに関わった経験
・社内問い合わせ対応や、各部署との調整・折衝を行ってきた経験
・施設・設備管理や、外部業者（ビル管理会社・ベンダー等）との折衝経験
・健康診断や衛生委員会運営など、安全衛生関連業務に携わった経験

【歓迎要件】
・業務フローの見直し、ルール整備などの業務改善を行った経験
・手順書作成、運用ルール化など、属人業務を仕組みとして整えた経験
・社内行事・イベントの企画、当日の運営まで一貫して担当した経験

【求める人物像】
・周囲と連携し、こまめなコミュニケーションを取りながら、働きたい方
・ホスピタリティを大切にし「誰かの役に立つこと」にやりがいを感じられる方
・目の前の仕事をコツコツと遂行しつつ、柔軟な考え方ができる方
・学ぶ姿勢を持ち、最後まで責任を持って業務をやり遂げられる方

想定年収: 380万円～ 600万円

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【愛知／名古屋市】人事ガバナンス室長／東証上場企業／ブランド力に定評あり／年休120日

227990

ポジション: 人事ガバナンス室長／700万～1000万円

仕事内容: 上場企業・グループ経営の要請を踏まえ、人事全体の判断軸を整えながら、当社の“拠り所”をつくる重要なミッションを担っていただきます。

【具体的な業務内容】
（１）役員報酬制度の設計・見直し・運用
（２）役員の役割設計、評価の枠組み整理および改善提案
（３）指名・報酬委員会の実務運営（議案設計、論点整理、資料作成、調整）
（４）親会社の立場でのグループ会社（子会社含む）への人事制度統制・運用支援
（５）人事機能横断でのガバナンス整理（制度・運用方針・判断基準の整合）

【将来的な役割】
（１）人事ガバナンス領域における社内の中核的存在としての位置づけ確立
（２）経営・社外取締役との継続的な議論を通じた制度高度化の推進
（３）グループ全体を見据えた人事ガバナンスの中長期的な方向性整理

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 愛知県

必要な経験・能力: 【必須要件】
・上場企業における人事領域の実務経験
・役員制度、役員報酬、または指名／報酬委員会に関わる実務経験
・経営層や社外役員との調整・合意形成を伴う業務経験
・グループ会社を含む制度運用、または本社機能としての統制業務に携わった経験
※上記すべての経験を必ずしも満たしている必要はありません。
※役員報酬・ガバナンス領域における実務経験を重視します。

【歓迎要件】
・役員報酬制度の設計・見直し・運用経験
・指名／報酬委員会の事務局運営、議案設計、資料作成経験
・コーポレートガバナンス・コードを踏まえた制度対応経験
・社外取締役・監査役との折衝経験
・親会社またはグループ本社としての人事制度統制・整理経験
・上場区分変更やガバナンス体制強化フェーズに携わった経験

想定年収: 700万円～ 1,000万円

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【丸の内】リモート・フレックス／年間125日／上場企業／裁量大きく成長できる

228000

ポジション: 人事(採用)　※リモート・フルフレックス／上場企業

仕事内容: 成長中のIT企業にて、エンジニア採用を中心とした新卒・中途採用業務をお任せします。
母集団形成から面接対応、クロージングまで採用活動を一貫して推進いただくポジションです。
「採用を回すだけでなく、採用成功に向けて戦略から動かしたい」そんな方に最適な環境です。

【具体的な業務内容】
■ 採用戦略・企画
採用計画の立案・採用戦略の企画
採用KPIの設定、進捗管理、改善提案
各部門との採用要件定義・ターゲット設計
ダイレクトリクルーティングの文面設計・配信・分析（Green、BizReachなど）
採用チャネルの選定・新規施策の企画推進
________________________________________
■ 採用業務全般（新卒・中途）
会社説明会の企画・運営（新卒向け）
応募者対応、選考フロー全体の管理
書類選考、採用面接の実施
各部門の面接官との連携・評価共有・クロージング対応
________________________________________
■ 運用・改善
求人票・広告原稿の作成、求人情報の更新管理
採用進捗の管理、採用データ分析と改善提案
※ご経験や希望に応じて、人事制度運用などにも段階的に関わっていただけます。

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 愛知県

必要な経験・能力: 【必須要件】
採用活動における一連の実務経験　３年以上
　（母集団形成～面接調整～クロージングまで）
もしくは
人材業界における営業経験
【歓迎要件】
新卒・中途採用の両方の経験をお持ちの方
IT業界での採用業務経験
採用施策の企画・改善経験
エンジニア採用の経験

【歓迎要件】
・IT企業での勤務経験がある方
・人事部門の複数領域でのご経験がある方

想定年収: 400万円～ 550万円

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【愛知／名古屋市】税理士求人／管理職候補／名古屋オフィスの新規立ち上げ／年休121日

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ポジション: 【名古屋オフィス】税理士／600万円～1,000万円

仕事内容: 2026年中に開設予定の名古屋新オフィスにて、管理職（税理士）候補を募集。
創業期～成長期の企業を支える専門家集団として、スタートアップ企業の挑戦を支える環境づくりを担っていただきます。

【具体的業務】
・新オフィスでの業務環境、育成体制の整備
・教育・研修施策の立案やコンテンツ構築と運用管理
・他オフィスの支店長、社員税理士と連携したサービス改善
・巡回監査等の顧客対応
・決算・申告業務ならびに業務品質管理
　および上記に付随する庶務業務

※マネジメント以外の業務量は、遂行状況を考慮して配分いたします。
※クライアント対応は対面（来社型）での面談に加え、WEB面談の比率が多くあります。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 愛知県

必要な経験・能力: 【必須要件】
・税理士（登録済み）あるいは、入社後すぐに税理士登録可能な方
・会計事務所、国税・税務署等で法人課税に関連する業務経験を有する方
・環境変化を厭わず、組織と社員と顧客の成長にコミットできる方
・問題を他責とせず、自らの責任の範囲と視野を拡げて捉えられる方

想定年収: 600万円～ 1,000万円

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経理求人/東証プライムメーカー/年休123日/～750万円

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ポジション: 経理◆東証プライム・電設資材のリーディングカンパニー

仕事内容: 一連の業務の中で、経験・能力によりお任せする業務を検討します。
最終的には決算業務等幅広い業務を身に付けていただきます。

【具体的業務】
・決算業務（月次、四半期、年次、連結）、グループ会社管理
・開示資料の作成
・国内外の税務申告業務
・財務/その他：与信、売掛金管理、購買管理、固定資産、棚卸、原価管理、資金管理

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 愛知県

必要な経験・能力: 【必須要件】
♦運転免許（業務で運転必須）
♦経理実務経験（2年程度）
※事業会社（上場有無や企業規模を問わず）だけでなく、税理士事務所や会計事務所などでの経験でも構いません。

【歓迎要件】
♢決算、税務、財務などの実務経験（上場企業であれば尚可）
♢日商簿記検定2級以上
♢Excel（関数）、Word

【求める人物像】
・正確な処理ができ、経理知識・経験の取得に意欲がある人
・高い倫理観を持ち、公明正大である人

想定年収: 560万円～ 750万円

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【愛知／春日井市】経理求人／将来の管理職候補／マネジメント経験者歓迎／転勤無／年休129日

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ポジション: 経理【将来の管理職候補】／490万円～580万円

仕事内容: 現在の管理責任者の後継者候補として、実務のみならず、ゆくゆくは経営数値の管理や組織運営にも携わって頂きます。

【具体的業務】
・日次・月次・年次決算業務
・現預金管理、振込作業、売掛金
・買掛金管理
・原価計算、在庫管理（工場と連携）
・顧問税理士や社労士との折衝、税務調査対応
・経営資料の作成、勤怠管理
・その他、総務・労務等の管理部門業務全般（適性に応じて）

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 愛知県

必要な経験・能力: ★未経験歓迎★

【必須要件】
・日商簿記2級以上の会計知識
・普通自動車免許(AT限定可)

【歓迎要件】
・経理の実務経験をお持ちの方（月次決算レベル～）
・メーカー（製造業）での原価計算経験
・管理部門でのマネジメント経験（少人数でも可）
・勤怠管理や給与計算の実務経験

想定年収: 490万円～ 580万円

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【名古屋】ブランド力に定評あり/上場企業で経理求人/管理職候補

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ポジション: 経理課長候補【名古屋/東京】※上場

仕事内容: 経理課長候補として、月次、四半期、年度決算及び開示等上場企業の経理業務全般をお任せいたします。

【具体的業務】
・月次、四半期、年度決算に伴う基礎データ作成及び仕訳起票、承認業務
・開示業務全般
・監査法人対応
・経理に関わる業務改善全般
・新規の商流に伴う会計論点の検討

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都,愛知県

必要な経験・能力: 【必須要件】
・経理経験のある方（5年程度）
・マネジメント経験

【歓迎要件】
・上場企業での経理業務経験
・日商簿記2級以上
・監査法人対応
・公認会計士
・税理士

想定年収: 600万円～ 1,000万円

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【愛知／名古屋駅直結】経理求人／大手銀行と取引の不動産会社／年休125日／～652万円／残業少な目

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ポジション: 経理スタッフ／年収345～642万円

仕事内容: 下記、経理のお仕事をお任せします。

【具体的業務】
■財務戦略の検討・立案
■予算編成・管理
■資金調達
■余剰資金や資産の運用
■IRや監査対応など

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 愛知県

必要な経験・能力: 【必須条件】
■事業会社での経理の実務経験

【歓迎条件】
■会計原則や財務報告基準、税法をはじめとした法律知識をお持ちの方
■財務分析や予算策定、内部統制やリスク管理といったさまざまな知識お持ちの方
■日商簿記
■FASS検定
■公認会計士
■税理士

想定年収: 345万円～ 652万円

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【名古屋】高齢化社会の日本で圧倒的成長産業/経理スタッフ求人/キャリアチェンジ歓迎

227768

ポジション: 【名古屋】経理スタッフ◆経歴・経験に応じてリーダー候補登用有◆

仕事内容: 同社子会社の管理としての経理業務や、顧客の経理代行業務を中心に、経理総務業務全般のアシスタントとしてご活躍いただける方を求めておられます。

【具体的な業務内容】
■経理代行業務
仕訳入力、請求書の発行、入出金管理、これらに付随する会計記帳業務など

■子会社管理業務
買掛・売掛管理、伝票処理・記帳、月次決算補助、年次決算補助

■オフィス内事務
郵便物の手配や書類整理など、オフィスでの簡単な事務作業など。

【変更の範囲】会社の指定する業務

勤務地: 愛知県

必要な経験・能力: 【必須条件】
■経理へのキャリアチェンジを希望されている方
もしくは
■経理事務以上のご経験がある方

【歓迎条件】
■簿記資格をお持ちの方
■労務総務業務にも前向きに取り組める方
■新しい業界で経理/経理事務のスキルを活かしたい方

【求める人物像】
■変化に対応しながら、柔軟に働ける方
■サポートすることに喜びを感じられる方
■ワークライフバランスも大事に、メリハリをもって働きたい方

想定年収: 380万円～ 435万円

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【名古屋／週1,2在宅】オープンポジション／英語を活かす／在宅可／土日祝休

216786

ポジション: 【名古屋】オープンポジション(基幹職) ※大手自動車メーカー金融戦略会社／在宅可／土日祝休

仕事内容: メガバンクで培ってこられたあなたのご経験が活かせるフィールドがここにはある。当社はトヨタ自動車の販売金融統括会社として全世界で事業を展開。お持ちのご経験スキルを活かせるポジションをご提案いたします。

【ポジション例】
■財務(資金調達支援/社債発行プログラム等)
■人事(国内人事/海外人事等)
■法務/コンプライアンス/知財
■リスクマネジメント
■IT監査
■社内IT
■グローバルIT
■グローバル事業計画管理　など

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 愛知県

必要な経験・能力: ■必須条件：
・英語力(目安TOEIC700点以上)
・メガバンクご出身でご自身の経験知見を活かしたい方

想定年収: 1,480万円～ 1,600万円

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【名古屋／伏見】経理課長／時差出勤制度あり／急成長中のIPO企業／製造業関連

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ポジション: 経理課長　【年収650-900万】

仕事内容: ■求めたいこと、ミッション
同社経理本部の課長職として、おもに決算取りまとめ・連結決算を担当頂きます。
現在、連結決算のメイン担当は1名、サブ担当が4名となっております。当社はグループ会社が十数社におよぶため、より人員を強化し、経理体制を強くしたいと考えております。
将来的にはさらなる事業承継も考えており、ご自身のスキルアップにも繋がります。

■仕事内容
・株式上場に向けた連結決算制度・国際会計基準（IFRS）適用の構築
・連結決算書の作成
・法定開示書類作成に向けた業務設計プロジェクト推進
・グループ会社の月次・年次決算サポート
・監査法人・税理士との折衝
・金融機関等との折衝・資金調達
・財務分析
・原価計算の構築・運用

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 愛知県

必要な経験・能力: ■必須
・経理の実務経験のある方 (目安として10年以上)

■歓迎
・連結決算の実務経験
・上場会社における国際会計基準の実務経験
・法定開示書類作成の実務経験
・プロジェクトマネジメントの経験
・プロジェクトメンバーとしての細やかな実務経験
・個社決算の実務経験があり決算全体の流れを理解しているマネジメント層

想定年収: 700万円～ 900万円

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【愛知／安城】経理求人／経験者歓迎／上場メーカー／年休120日／自由度の高い働き方

225668

ポジション: 経理（管理職候補）／400～600万円

仕事内容: 創業60年以上、東証スタンダード上場の当社で経理業務全般を行ってもらいます。
最初は主に日次、月次決算業務をお任せします。慣れてきたら他の業務も幅広くお任せしていきます。

【具体的業務】
◇日次、月次業務
◇四半期決算業務（個別、連結）
◇開示資料作成
◇小口現金処理、振込手続き

ゆくゆく下記の業務も担当いただけます。
◇給料計算、勤怠確認
◇社会保険手続き

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 愛知県

必要な経験・能力: 【必須要件】
・経理のご経験のある方（目安：1年以上）
・簿記2級程度の知識をお持ちの方

想定年収: 400万円～ 600万円

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【愛知】上場/製造企業/法務(室長候補)求人/年間休日124日

199073

ポジション: 法務(室長候補)※スタンダード上場/年間休日124

仕事内容: 法務部門の責任者候補として、法務業務全般をご担当頂き、将来的には法務戦略の立案から実行、メンバーの育成などもお任せする予定です。

【主な業務内容】
■契約法務
■紛争対応
■内部統制、コンプライアンス法務
■商事法務（会社法など）
※ご経験とご年齢のバランスを踏まえて検討致します。

【変更の範囲】会社の定める業務

勤務地: 愛知県

必要な経験・能力: <必須>
■事業会社での法務業務経験

<歓迎>
■内部統制、内部監査経験
■英文契約の作成・レビュー経験

想定年収: 450万円～ 600万円

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【愛知】上場/製造企業/法務(スタッフクラス)求人/年間休日124日/駅から徒歩1分

199074

ポジション: 法務専任(スタッフクラス)※スタンダード上場/年間休日124

仕事内容: 法務室の体制強化のため、法務専任で活躍していただきます。
まずは自走できるレベルを目指して頂き、契約業務、内部統制のプロフェッショナルとして活躍していただきます。
必要に応じて、総務と連携し株主総会の対応など、お任せすることもあります。

【変更の範囲】会社の定める業務

勤務地: 愛知県

必要な経験・能力: 下記いずれかの業務経験を有されている方
■契約法務
■紛争対応
■内部統制、コンプライアンス法務
■商事法務（会社法など）
※事業会社・事務所いずれも可
※ご経験とご年齢のバランスを踏まえて検討致します。

想定年収: 350万円～ 500万円

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