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【名古屋】労務スタッフ求人/300～500万円/時短勤務可/柔軟な働き方/シニア歓迎

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ポジション: 労務スタッフ※時短勤務可/シニア歓迎/成長拡大中の注目企業

仕事内容: クライアントの給与計算を中心とした労務業務をご担当いただきます。これまで培ってきたノウハウを生かし、難易度が高く弊社だけが扱うことの出来る特殊案件なども多く扱っています。

◆給与計算・賞与計算
◆年末調整
◆社会保険手続き支援　　　　など

ご経験やスキルに応じて給与計算・労務業務をお任せします。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 愛知県

必要な経験・能力: <必須>
以下いずれかのご経験をお持ちの方
◆労務経験者　
◆社会保険労務士事務所・税理士事務所、会計事務所での就労経験　
◆労務系のパッケージソフトのSEまたPG経験をお持ちの方

<歓迎>
◇業務改善・提案のご経験をお持ちの方

<求める人物像>
◇日々お客様とのやり取りがある為、基本的なビジネスマナーやコミュニケーション力が求められます。

想定年収: 300万円～ 500万円

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【名古屋】会計スタッフ求人/300～500万円/時短勤務可/柔軟な働き方/シニア歓迎

135915

ポジション: 会計スタッフ※時短勤務可/シニア歓迎/成長拡大中の注目企業

仕事内容: クライアントの決算業務を中心とした経理業務をご担当いただきます。これまで培ってきたノウハウを生かし、難易度が高く弊社だけが扱うことの出来る特殊案件なども多く扱っています。

◆経理サポート業務全般
◆月次決算、年次決算業務
◆経営コンサルティング、人事コンサルティング業務　など

ご経験やスキルに応じて上記業務、またそれ以外もをお任せします。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 愛知県

必要な経験・能力: <必須>
以下いずれかのご経験をお持ちの方
◆経理経験者　
◆税理士事務所、会計事務所での就労経験　

<歓迎>
◇業務改善・提案のご経験をお持ちの方

<求める人物像>
◇日々お客様とのやり取りがある為、基本的なビジネスマナーやコミュニケーション力が求められます。

想定年収: 300万円～ 500万円

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【名古屋】労務マネージャー候補求人/～700万円/シニア歓迎

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ポジション: 労務マネージャー※シニア歓迎/成長拡大中の注目企業

仕事内容: マネージャーとして、給与計算業務を中心とした労務業務を担当している社員の進捗管理やトラブル対応等を行います。また実務として給与計算等もメンバーと共にお任せすることもあります。

※ただし、重視するのは上記の実務経験よりも、お人柄です。最低限チェック業務ご経験があり、マネジメントの経験のある方は大歓迎です。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 愛知県

必要な経験・能力: <必須>
◆労務業務のご経験または、チェックの経験のある方

<歓迎>
◇マネジメント経験がある方
◇PC操作特にエクセルが得意な方

<求める人物像>
◇日々お客様とのやり取りがある為、基本的なビジネスマナーやコミュニケーション力が求められます。

想定年収: 400万円～ 700万円

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【名古屋】会計マネージャー候補求人/～700万円/シニア歓迎

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ポジション: 会計マネージャー※シニア歓迎/成長拡大中の注目企業

仕事内容: マネージャーとして、決算業務を中心とした会計業務を担当している社員の進捗管理やトラブル対応等を行います。また実務として決算業務もメンバーと共にお任せすることもあります。

※ただし、重視するのは上記の実務経験よりも、お人柄です。最低限チェック業務ご経験があり、マネジメントの経験のある方は大歓迎です。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 愛知県

必要な経験・能力: <必須>
◆経理（決算）業務のご経験、またはチェックの経験のある方

<歓迎>
◇組織マネジメント経験
◇PC操作（特にエクセルが得意な方）

<求める人物像>
◇日々お客様とのやり取りがある為、基本的なビジネスマナーやコミュニケーション能力が求められます。

想定年収: 400万円～ 700万円

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【愛知／安城】経理求人／経験者歓迎／上場メーカー／年休120日／自由度の高い働き方

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ポジション: 経理（管理職候補）／400～600万円

仕事内容: 創業60年以上、東証スタンダード上場の当社で経理業務全般を行ってもらいます。
最初は主に日次、月次決算業務をお任せします。慣れてきたら他の業務も幅広くお任せしていきます。

【具体的業務】
◇日次、月次業務
◇四半期決算業務（個別、連結）
◇開示資料作成
◇小口現金処理、振込手続き

ゆくゆく下記の業務も担当いただけます。
◇給料計算、勤怠確認
◇社会保険手続き

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 愛知県

必要な経験・能力: 【必須要件】
・経理のご経験のある方（目安：1年以上）
・簿記2級程度の知識をお持ちの方

想定年収: 400万円～ 600万円

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財務系経営企画求人/600～800万円/年休121日/事業規模拡大中

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ポジション: 名駅スグ【財務系経営企画（経営管理・財務企画）】調剤薬局の運営/年休121/事業規模拡大中

仕事内容: 役割：経営と事業部門のブリッジとして予算・業績の分析／モニタリングを通じて経営判断を支える、財務データにもとづいて経営の意思決定をさらに精緻かつ迅速にするしくみを構築する

職務内容（例）

　a) Budgeting（予算編成）
　　全社および各部門の年間予算の策定プロセスの企画・推進
　　各部門へ数値前提（売上、原価、費用、投資）を提示して妥当性をレビュー
　　想定シナリオ（楽観／標準／悲観）の設定と数値化
　　中期経営計画（3-5年）の定量設計
　　予算作成ツール・テンプレートの設計／メンテナンス
　b) 予実管理・予測（Forecasting）
　　月次の実績データの収集、整備、検証（クレンジング）
　　差異要因分析（数量要因・価格要因・効率要因など）
　　部門責任者とレビュー会議の運営（レポーティング、ファシリテーション）
　　月次・四半期・通期の着地見込（Forecast）の更新と経営者にたいする報告
　　予実差異を改善するためのアクションプラン提案・策定
　c) 管理会計
　　セグメント別収益性分析
　　コスト構造の分解、可視化、改善提案
　　投資対効果（ROI、回収期間）の算定
　　部門別KPI体系の構築（LTV、CAC、稼働率、生産性指標など）
　　 KPIダッシュボードの設計（Excel／BIツール）
　　管理会計制度の刷新（セグメント変更、配賦ルール整備など）
　　新規事業・施策に対する数値シミュレーション（ケース分析）
　d) 経営レポーティング
　　取締役会・経営会議資料の作成（財務情報の可視化・課題抽出）
　　経営者にたいする定量的なインサイト提供（コスト増の真因、成長鈍化の構造、利益改善余地など）
　　月次パフォーマンスレビューの運営（サマリー、アジェンダ設計）
　　定量データを用いる意思決定支援
　e) 経営管理プロセス・システムの改善
　　業績管理プロセスの高度化（属人化排除、標準化）
　　 BIツールの要件設定・導入／改善
　　データソース（会計・人事等）の連携設計
　　数値の一元管理体制の構築（データマート化、テンプレート整備）
　　部門横断の収益改善プロジェクトの企画・推進
　　新規事業・投資案件の財務DD

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 愛知県

必要な経験・能力: 【必須要件】
事業会社、監査法人、金融機関、コンサルファームのいずれかで財務分析・管理会計・経営管理の実務経験（3年以上）
財務諸表および会計の知識
予算編成・予測プロセスのリード経験
Excel/BIツールを用いたデータ分析のスキル
定量分析能力・ロジカルシンク

【歓迎条件】
経営管理支援の経験
業界や事業の特性に応じたKPI構造の理解
分析から改善提案、運用まで一貫して主導した経験

想定年収: 600万円～ 800万円

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【愛知／名古屋】財務経理リーダー候補／経理経験者歓迎／グロース上場／フレックス勤務可能

183024

ポジション: 【名古屋/財務経理（リーダー候補）】※グロース上場企業/JPタワー勤務

仕事内容: 財務・経理業務の全般およびマネジメントをお願いいたします。
今回は、課長〜部長クラスを募集。上場企業ならではの開示・法改正などに対応いただける方を求めています。

【業務詳細】
・月次/四半期/年次決算の対応（単体決算、連結決算）
・決算短信や有価証券報告書、招集通知などの開示資料作成
・監査法人、税理士対応　
・新しい会計基準や税制改正への対応
・会計論点の検討、整理　
・業務改善主導（決算早期化対応、業務フロー改善）
また、上記に伴う業務および人員のマネジメントをお願いいたします。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 愛知県

必要な経験・能力: 【必須】
上場企業での経理経験およびマネジメント経験をお持ちの方。

【優遇】
IFRS経験、日商簿記2級などお持ちの方。

想定年収: 585万円～ 910万円

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社内SE求人/事業好調のエレクトロニクス専門商社/年休125日/残業約10H/～750万円

219608

ポジション: 社内SE ※年休125日/残業約10H/福利厚生◎

仕事内容: 半導体・電子部品を販売している専門商社で、社内のIT環境全般における実務・運用・保守業務を幅広くお任せします。
日々のシステム運用、IT機器管など、事業をIT面から支える重要なポジションです。

【具体的業務】
■基幹システムの構築推進
■社内ITインフラ(サーバー、ネットワーク)の整備・運用
■全社のIT資産(PC、ソフトウェア、ライセンス)の管理と最適化
■ヘルプデスク

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 愛知県

必要な経験・能力: 【必須要件】
■事業会社における社内SE実務経験（目安5年以上）
■インフラ・セキュリティに関する知識をお持ちの方

【歓迎要件】
■中長期的に腰を据えて働きたい方

想定年収: 550万円～ 750万円

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【犬山】経理／未経験歓迎／有給取得率◎／平均残業時間5～10時間／時短勤務可能

224403

ポジション: 経理事務／300万円～

仕事内容: ・日常業務・・・会計伝票入力、立替経費精算、切手印紙管理、売上入金管理、請求書発行、契約書管理
・月次業務・・・買掛金等支払、決算業務

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 愛知県

必要な経験・能力: ～未経験歓迎～

【歓迎】
・企業での経理業務経験をお持ちのかた
・経理業務に挑戦してみたいかた
・簿記3級もしくは簿記2級保有者

想定年収: 300万円～

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【愛知／千種】採用担当／人事経験者歓迎／年間休日124日／フレックス／未経験歓迎

225193

ポジション: 採用担当／350～560万円

仕事内容: 新卒、中途、外国人、障がい者採用の一連業務を担っていただきます。

【具体的業務】
・採用計画の策定
・求人活動
・応募者対応
・選考業務
・内定・入社手続き
・採用後フォロー

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 愛知県

必要な経験・能力: ～未経験歓迎～
【必須】
・人事部で何かしらの経験がある方

【歓迎要件】
・直近で新卒・中途採用の業務経験
・労務経験者
・飲食業界経験者

【求める人物像】
・大人数の採用実務をこなした経験がある人
・東京、大阪を中心に年10日程度の出張が可能な方
・変化に柔軟に対応できる方
・他部門との連携が必要なため、コミュニケーション能力がある方
・人事・採用の仕事にやりがいを感じている方

想定年収: 350万円～ 560万円

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【愛知／豊橋】経理・財務／国内トップシェアを誇る専門メーカー／残業少なめ／育休産休

221964

ポジション: 経理・財務(管理職候補)／770～1000万円

仕事内容: 世界トップシェアクラスの荷重測定器メーカーである当社にて、人事総務経理業務の統括およびマネジメントをお任せします。

■業務詳細：
○経理業務のミッション
正確な財務情報の提供と分析を通じて、経営陣の意思決定を支援する。
企業の財政健全性を確保し、持続的な成長を支える。

○人事業務のミッション
優れた人材の採用と育成を通じて、企業の成長と競争力を高める。
ビジョナリーカンパニーとして、教育育成に力を入れ組織全体のパフォーマンス向上を図る。

○総務業務のミッション
効率的で安全な労働環境を提供し、社員の業務効率と満足度を向上させる。
社内規定や環境の改善を通じて、企業の運営を円滑にサポートする。

■具体的な業務
・会計に基づく数値管理・分析、経営者への報告・提案
・月次・年次決算の作成フォロー
・人事制度の運用、労務管理、採用活動の統率
・総務業務（社内規定整備、社内環境改善）の統括

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 愛知県

必要な経験・能力: 【必須】
・税務、経理、管理会計の実務経験

【歓迎】
・製造業や中小企業での管理経験
・人事・総務業務全般に関する経験
・総務業務の実務経験

想定年収: 770万円～ 1,000万円

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【愛知／名古屋】事業企画／フレックス／未経験歓迎／グロース上場企業／広告運用・企画立案

183023

ポジション: 【名古屋/事業企画】※グロース上場企業/JPタワー勤務

仕事内容: ソラハピWebサイト＆アプリの収益最大化のための施策立案・実行全般を担当頂きます。

【具体的業務】
・Web広告運用（Google、Yahooが中心）
・サイト・アプリ内の行動分析、改善の提案（開発は外部へ依頼）
・SEO対策
・外部開発会社、広告媒体、ツール提供会社の担当者とのやりとり
・その他新規施策の企画提案
※経験値を勘案して任せられるところからやっていただく想定です。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 愛知県

必要な経験・能力: 【必須要件】
・基礎的なPCスキル（Excelの頻出関数は触れて欲しい）
・何にでもチャレンジする姿勢
・高いコミュニケーション力

【歓迎条件】
・問題解決能力
・Web業界での経験
・旅行業界での経験

想定年収: 350万円～ 430万円

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【愛知／名古屋】経営企画／フレックス／管理会計経験者／グロース上場企業

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ポジション: 【名古屋/経営企画】※グロース上場企業/JPタワー勤務

仕事内容: 今までのご経験や適性、ご希望を踏まえ、以下の業務の一部もしくは全部をお任せする予定です。

【管理会計】
・週次、月次、四半期、年次の予実管理
・予算編成補助
　┗実際の予算数値収集、確認・集計・分析業務、資料作成等

【IR】
・四半期ごとの決算発表資料の作成、開示
・適時開示事項の管理、作成、開示
・機関投資家対応（ファンドマネージャーやアナリスト）、個人投資家対応

【内部統制】
・内部監査計画の立案、内部統制評価の計画立案
・内部監査・内部統制の実施
・監査法人との連携
・経営陣や各部門への結果のフィードバック、報告書の作成

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 愛知県

必要な経験・能力: 【必須】
・社会人経験2年以上
・数値やデータに基づき、考えられる方
・高い論理性
・責任を持ってやり通せる方

【歓迎】
・経営企画経験
・財務業務経験
・IR業務経験
・経理や財務の立場から内部監査に関わった経験がある方
・事業会社、監査法人等にて内部統制(J-SOX)経験
・金融機関出身者
・株式投資経験（個人でも可）

想定年収: 400万円～ 600万円

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【愛知／刈谷】労務コンプラ/在宅・フレックス/ワークライフバランス／東証プライム上場グループ

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ポジション: 労務・コンプライアンス担当／450～550万円

仕事内容: ■労務管理・社員サポート
・勤怠管理や休職対応など、社員が安心して働ける環境づくり
・労務面談（社員の課題解決をサポート）
・各種労働法関連数値のモニタリング、啓蒙資料の作成
・労働者派遣・職業紹介における運用管理
・常駐者・出向者に対する対応

■コンプライアンス推進
・マナー・モラル、コンプライアンスに関わる研修の企画・実施
・個人情報保護（Pマーク）・機密情報の運用管理
・各種規程・内部ルールの策定・改廃、および運用管理
・そのほか総務業務全般

★このポジションの魅力：単なる運用ではなく、制度設計や改善提案にも関われます。
「仕組みをつくる」経験をしていきたい方にぜひお越しいただきたいです。
★目安として、社会人経験豊富な30～40代の方がご活躍いただいています。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 愛知県

必要な経験・能力: 【必須】
・労務関連の面談のご経験

【歓迎】
・人事、総務、コンプライアンス関連のご経験
・人材サービス業界勤務経験
・基本的な契約書の構成やリスクの理解
・社内規程やルール整備の経験
・個人情報保護法や労働法に関する知識
・Pマーク取得・更新対応経験など

【求める人物像】
・全体最適を考え周囲と協調しチーム全体で円滑に仕事を進められる方
・新たな仕組みや効率化を求めて仕事のできる方

想定年収: 450万円～ 550万円

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【HRMOS導入コンサルタント】フルリモート可/柔軟な働き方/システム導入/業務効率化/BPR

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ポジション: 労務給与システムの導入支援・設定代行コンサルタント【フルリモート可】

仕事内容: 「HRMOS労務給与・勤怠」の導入支援をメインに、人事労務領域における業務設計、業務フローの改善提案、運用定着までを担当いただきます。
単なる「設定代行」ではなく、業務効率化・DXの観点から深く顧客に入り込み業務のあるべき姿を共に考えながら実行していく、プロジェクト型のコンサルティングポジションです。

・HRMOS労務給与・勤怠の初期設定・導入支援（給与機能がメインとなります）
・既存システムからのデータ移行、テスト設計、フロー構築
　L 異なるフォーマットのデータをHRMOSの仕様に変換して取り込む設定をおこなう
　L 給与計算データの検証（既存データと見比べてヌケモレがないか確認）
・システムの操作説明、利用者トレーニング
・導入後の運用フォロー、活用支援
・業務効率化・フロー改善の提案（給与計算、勤怠管理、労務管理など）
・人事労務業務の可視化と課題整理（必要に応じて）

<業務体制 >
・1プロジェクトあたり2~4ヶ月程度（案件により変動）
・基本的にマネージャー（社員など）と実務担当者（業務委託）2人体制で業務にあたります
・平日日中にクライアントとの打ち合わせあり（フルリモート勤務）

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 北海道,青森県,岩手県,宮城県,秋田県,山形県,福島県,茨城県,栃木県,群馬県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,新潟県,富山県,石川県,福井県,山梨県,長野県,岐阜県,静岡県,愛知県,三重県,滋賀県,京都府,大阪府,兵庫県,奈良県,和歌山県,鳥取県,島根県,岡山県,広島県,山口県,徳島県,香川県,愛媛県,高知県,福岡県,佐賀県,長崎県,熊本県,大分県,宮崎県,鹿児島県,沖縄県

必要な経験・能力: <必須要件>
①勤怠・給与システム (SaaS問わず) の導入支援・設定代行経験、もしくは給与計算実務経験3年以上で自社システムの導入設定経験のある方
※単なる運用代行(データ入力など)ではなく、導入から運用、後輩のダブルチェック、システム設定、データ検証など、責任をもって実行してこられた経験を重視します
② データ加工スキルと正確性
異なる仕様のデータ変換や、給与計算の結果検証に取り組み、その中で正確性を担保してきたご経験。
③ Slackなどのチャットツールを使った経験

<歓迎要件>
・「HRMOS労務給与」シリーズの初期設定経験
・給与計算・勤怠管理・労務管理のBPO経験
・社会保険労務士資格
所得税、年末調整、社会保険などの法律的な仕組みを理解し、システム登録が実務に与える影響を把握している方

<こんな方におすすめ >
・ツール導入を“設定業務”ではなく“業務変革”だと感じている方
・クライアントとの調整や提案もやってみたい方
・HRMOSなどのSaaSツールの経験を積みたい方
・業務フローの課題を抽出し、改善していきたい方
・弊社事業に興味のある方

想定年収: 400万円～ 600万円

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経理スタッフ求人/未経験可/グローバルに展開する工作機器メーカー/海外勤務のチャンスあり

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ポジション: 経理♦未経験OK/世界的な工作機械メーカー/引っ越し代負担有

仕事内容: ■経理部にて、「財務会計」もしくは「原価計算」をお任せします。ゆくゆくは双方をお任せする可能性もあります。未経験の方でもしっかり基礎から教えます。
＜具体的な仕事内容＞
◎月次決算
◎年次決算
◎予算管理
◎会計監査対応など

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 岐阜県,愛知県,三重県

必要な経験・能力: ■必須要件：
・経理の業務に挑戦したいお気持ちのある方
・簿記の資格をお持ちの方

■歓迎要件：
・金融機関出身者
・経理経験をお持ちの方
・ビジネスレベルでの英語能力をお持ちの方

想定年収: 400万円～ 600万円

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【愛知／小牧】人事総務／自動車の内装／労務経験者歓迎／年間休日120日／福利厚生充実／残業ほぼなし

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ポジション: 人事総務／380万円～470万円

仕事内容: 自動車内装品のプラスチック製品を製造する当社にて、人事総務業務をお任せします。
ご入社後1年でしっかり幅広い業務を身に着けていただけます。

【具体的業務】
■人事労務管理：
・入退職手続き
・労務管理
・社内教育
・人事考課
・勤怠管理など

■総務業務：
・契約管理
・社会保険手続き
・行政手続き
・備品管理
・社内イベント企画・運営など

■経理業務：
・給与計算
・仕訳
・支払処理
・予算管理

■環境業務：
・ISO14001に関する業務

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 愛知県

必要な経験・能力: 【必須要件】
■給与計算・社会保険手続き（3年以上）

想定年収: 380万円～ 470万円

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【愛知／東京】総務マネージャー求人／名古屋or東京勤務／上場企業／年休123日

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ポジション: 総務マネージャー／540万円～741万円

仕事内容: 国内グループ会社5社の基盤を支える総務部門のマネージャーとして、総務チームを牽引していただきます。

【具体的業務】
・株主総会・取締役会・会社イベント運営
・BCP・リスク管理に関わる業務
・社内諸規程の制定・改訂・運用
・総務業務全般の実務/マネジメント（庶務、備品管理、設備保守、契約管理、文書管理など）

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都,愛知県

必要な経験・能力: 【必須要件】
・総務業務経験（株主総会・取締役会運営、リスク管理、社内規定整備等）3年以上

【歓迎要件】
・管理職、部下マネジメント経験

想定年収: 540万円～ 741万円

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【愛知／豊橋】総務広報求人／東証プライム上場のグローバル企業／～800万円／リモート／フレックス

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ポジション: 総務／社内広報／年収450万円～800万円

仕事内容: 当社サステナ＆CG.Grにおいて、総務/社内広報メンバーとして以下の業務をお任せします。
この領域の業務の実施・推進管理とメンバーの育成を担っていただきます。

【業務詳細】
・社内外イベントの企画・立案・推進・サポート
・社内報の企画・製作・発行（外部業者との連携）
・SNS等コンテンツを活用した会社認知度向上活動の企画、推進、サポート
・渉外活動
・ESG改善サポート
・会社施設/備品管理サポート

【変更の範囲】
会社の定める事業所への異動（転居を伴う配置転換を含む）を命じることがある

勤務地: 愛知県

必要な経験・能力: 【必須要件】
・各種イベント推進に係る実務経験 2年以上
・社内広報業務経験（社内報の運営企画など）2年以上
・会社の共有施設、備品等維持管理経験
・SNSに関する基礎知識
・CSRに関する基礎知識
・PC基礎スキル：Excel、Word、PowerPointの知識

【歓迎要件】
・イベントの企画から外部業者との連携を図り実施、振り返りに至る一連の業務経験
・メディアや団体等社外関係者と連携した業務経験
・海外子会社を持つ会社でグローバル広報経験
・TOEIC470点以上

【求める人物像】
・主体性を持って業務に従事し、周囲を巻き込みながらプロジェクト推進できる方

想定年収: 450万円～ 800万円

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【高岳／名古屋城駅】未経験可／残業ほぼ無し・7時間半勤務／時差出勤アリ／スキルアップ

225693

ポジション: 【経理スタッフ】　年収320～500万

仕事内容: エリアマーケティング業界で商圏分析システムのトップシェアを誇る当社にて、全社の経理業務をメインにお任せします。

■預金・現金管理、入出金管理、経費処理、受発注、売上・請求処理
■資産・在庫管理、減価償却、決算処理
■稟議・申請書管理、台帳・帳票管理

★既に業務フローが出来ていますが、日々改善に向けて試行錯誤していただけることを期待します。

【変更の範囲】
時期によっては、労務・総務のサポートをしていただくことがございます。

勤務地: 愛知県

必要な経験・能力: ※下記いずれかに該当する方

・経理経験をお持ちの方
・会計事務所における経験をお持ちの方
・簿記2級をお持ちで、経理にチャレンジしたい方

想定年収: 320万円～ 500万円

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残業なし/将来の管理職候補/フレックス/有給取得率高い(223858)

【愛知／千種】労務担当／給与計算を始めとする労務経験者歓迎／年間休日124日／フレックス(225192)

経理管理職/創業100年・トヨタグループ主要サプライヤー/安定経営×実務裁量のある経理ポジション(216035)

【愛知／名古屋】採用・広報担当／新卒採用経験者歓迎／時短勤務・育休産休あり(225547)

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