ポジション
【管理部門人事リーダー候補】東証一部上場100％子会社/フレックス/残業10時間程度 (216088)
【人事リーダー候補】国内初・水道事業コンセッション/フレックス/残業時間10時間程度/月
仕事内容
ご経験に応じて以下の業務を順次担当頂き、将来は人事リーダーとしてチームマネジメントをお任せします。親会社の人事部門ともコミュニケーションをとって業務に従事いただきます。・人事施策に関する企画・人事処遇制度管理（評価、昇給・昇格）・雇用管理（組織・異動、入退社・雇用契約対応）・人員・人件費管理・福利厚生制度運用・その他　総務的な業務（例：社内イベント運営など） ※人事業務が全体の8～9割となります。 ※業務の詳細は面接の際にご説明いたします。【変更の範囲】会社が定める業務
勤務地
東京都
想定年収
500万円～ 720万円

ポジション
【管理部（経理メイン）】◆時短勤務相談可／残業ほぼなし／創業以来黒字経営◎ (215926)
【管理部（経理メイン）】◆時短勤務相談可／残業ほぼなし／創業以来黒字経営◎
仕事内容
経理業務を中心に、一部人事労務周りの事務もご担当いただく想定です。 ■経理 * 仕分け業務、決算業務（税務申告は顧問税理士に委託） * 販売管理業務（売掛金回収・買掛金支払） * 立替経費精算業務 * 使用システム：ジョブカン会計、オービック7、楽楽精算 ■人事 * 社会保険事務等（給与計算は社労士事務所へ委託） * 使用システム：キングオブタイム（勤怠管理）【変更の範囲】当社の定める業務
勤務地
東京都
想定年収
400万円～ 450万円

ポジション
【京都】業績拡大中の上場不動産会社/内部監査担当求人 (212856)
内部監査担当※東証プライム企業
仕事内容
内部監査及び内部統制業務全般をお任せします。具体的には、・監査計画の策定、実施・レポーティングの作成・報告、フォローアップ、改善点の抽出・業務改善提案・内部統制報告制度の安定的運用・グループ監査体制の強化・構築・全社リスク管理活動支援など【変更の範囲】会社の定める業務（但し、本人の希望・適性を考慮するものとする）
勤務地
京都府
想定年収
500万円～ 700万円

ポジション
新卒採用担当/東京勤務【年休126日/土日祝休/柔軟な働き方も可能な求人です！】 (213078)
新卒採用【東京】年休128日/土日祝休/柔軟な働き方◎/SDGs社会を実現する次世代エネルギーのリーディングカンパニー/3年で売上130％増加中
仕事内容
学生の方へご自分の言葉で当社の魅力を伝えていただく仕事です。年々変わる採用のトレンドに応じて採用手法を変えていく必要があるため、変化を楽しめる方や新しい手法にチャレンジしていけるような方に向いている仕事です。《新卒採用業務》・新卒採用計画の企画、立案、運営・募集広告掲載（業者折衝、媒体選定、原稿作成）・説明会の準備、運営・インターンシップ企画、実施・社内外の調整業務・面接、面談・内定者フォロー・入社手続き【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
想定年収
370万円～ 470万円

制度会計/リモート可/大手コンサルファームの子会社

基本情報