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ポジション
法務(東証グロース上場/リモート週2.3日/フルフレックス制/国内トップシェアのセキュリティメーカー)
仕事内容
事業規模拡大に伴い体制を強化していくために、法務のスペシャリストとして、事業成長を法務面から力強く支えていただける方を募集します。

■具体的な業務例:
≪入社後お任せする業務≫
・契約文書、規約のリーガルレビュー(NDA、代理店契約、業務委託契約、サービス利用約款、各種覚書など)
・契約書の作成・交渉、弁護士との折衝

≪適性や希望に応じ関与いただく業務≫
・各種社内規定の整備・チェック
・知的財産権関連業務(著作権、商標、特許等)
・個人情報を含む情報セキュリティ関連業務
・コンプライアンス体制の強化に関する業務全般
・株主総会対応
・海外法務

【変更の範囲】会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須スキル
・事業会社や法律事務所における企業法務の実務経験(3年以上)

■歓迎スキル(あれば尚可)
・IT企業での法務経験
・上場企業での法務経験
・内部統制の構築、内部監査の経験
・英文契約書のレビュー経験
・会社法分野の知識、経験
・株主総会運営等の実務経験
・海外関連の法務業務経験
想定年収
550万円 ~ 750万円
ポジション
コンプライアンス室長候補/フレックス・リモートワーク可/東証プライム上場グローバルメーカー.
仕事内容
1)コンプライアンス方針・社内規程・ガイドラインの企画・策定・改定
2)医療コンプライアンス教育・研修の企画および実施
3)社内通報・相談・エスカレーション体制の整備・運用
4)コンプライアンス事案・不正リスクへの対応
5)コンプライアンス委員会の事務局運営
6)法務担当マネジャーのマネジメント

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
・事業会社におけるコンプライアンス管理領域での実務経験(5年以上)
・マネジメント経験(組織・プロジェクトいずれも可)

【歓迎要件】
・医療機器業公正競争規約(公競規)に関する深い知識・運用経験公競規インストラクター資格尚可
・英語力(ビジネスレベル)
・医療業界における営業・事業部門との協業経験
・不祥事対応・再発防止プロジェクトへの関与経験
※関連資格※
ビジネスコンプライアンス検定
公競規インストラクター資格
想定年収
1,131万円 ~ 1,275万円
ポジション
<弁護士対象>法務(管理職候補)◆大手ゲーム・エンタメ事業/フレックス◎/年間休日125日
仕事内容
■法のプロフェッショナルとして事業部門と並走しながらアドバイスや支援を行い、幅広く事業展開する当社の取り組みを支えていただきます。同時に、法の側面から事業拡大をサポートするメンバーの育成やマネジメントにも携わっていただきます。

・多様な商品・サービスを幅広いお客様に向け、ワールドワイドで提供している当社で、法のプロフェッショナルとして、下記の実務やそれに関わるメンバーの育成にも携わっていただきます。
・国内/海外取引先との契約書作成及び契約交渉
(ゲーム開発その他各種業務委託契約、共同事業契約、ライセンス契約、売買契約、秘密保持契約など)
・社員及びグループ会社への国内外の法務相談対応(プライバシー法、景表法、特商法、下請法、独禁法、消費者契約法、知財クリアランス、esportsほか)
・法令遵守のための社内方針やガイドライン作成
・社員向けセミナー
・外部弁護士との調整
・業界団体との調整

■魅力ややりがい、身につけられるスキル・経験
当社ではチームワークを重視しています。関係者を巻き込みながら課題を解決する能力やエンターテインメント業界の最先端の法律の知見や経験を得ることができる環境です。
また、法務実務に関わるメンバーのマネジメントでエンターテインメント事業における次世代育成につなげることもできます。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須条件>
・企業法務における実務経験 7年以上
・弁護士資格

<歓迎要件>
・ゲーム会社・エンターテインメント業界いずれかにおける業務経験
・ゲーム業界に関する豊富な知識
・プライバシー法、プラットフォーム、インターネットに関する豊富な法律知識
・多種多様な契約書作成・契約交渉経験
・英語力

<求める人物像>
・エンターテインメントビジネスへの興味・関心が高い方
・コミュニケーション能力が高く周囲を巻き込みながら業務遂行できる方
・チーム力を高めるために部下・後輩の育成指導を大事にできる方
想定年収
900万円 ~ 1,200万円
ポジション
法務メンバー※事務所出身者歓迎/フルフレックス/リモート週3程度/実働7.5h
仕事内容
ご経験やご希望に応じて、以下の業務に携わっていただきます。
・リーガルチェック(秘密保持契約書、業務委託契約書、使用許諾契約書、賃貸借契約書、売買契約書、各事業にかかる規約関連等)
・契約書作成、書類等押印(クラウドサイン及び紙)
・法律相談対応(新規ビジネススキームの検討、既存スキームの整理・変更等、その他相談全般)
・機関の運営にかかる業務(会議体議事録等作成、登記、事務局対応等全般)
・社内各規程類の管理、変更等
・商標権、特許権、著作権等知的財産権の取得、維持、権利処理等
※商標・特許については社外顧問弁護士及び弁理士に相談しつつ進めます。
・紛争、トラブル対応(債権回収、訴訟、差止請求等)
・法令調査(新規法令・改正法令等の調査、社内向け説明会の実施等)
・コンプライアンス関連業務(下請法・反社チェックなど取引上の調査・確認、社内教育コンテンツの発信)
・労働法関連諸対応
・その他、法務に付随する業務等

※契約書管理ツール(修正等)としてHubbleを使用しています。
※契約書のクラウドサインと紙の割合は8対2ほどです。
※意向とリソースに応じて、経営管理部の一員として総務庶務業務やイベント管理にも関わっていただく可能性があります

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
必須要件※下記いずれか
●企業での法務実務経験または弁護士事務所・司法書士事務所等での補助等の経験
●法科大学院卒業または司法書士資格をお持ちの方+社会人経験2年以上

歓迎要件
●労務・総務分野の知識または経験
●ベンチャー企業での少数での法務実務経験
●予防法務または知財の知識・スキル

求める人物像
●オリィ研究所のビジョンに共感してくださる方
●自ら学び続け、知識を蓄積していける方
●他部署や各プロフェッショナルとも積極的にコミュニケーションを取り、業務を円滑に進められる方
●相手の立場を想像し、理解する姿勢を持つことができる方
●物事を自分事として考え、自発的に行動・提案できる方
想定年収
4,000万円 ~ 500万円
ポジション
法務担当(~1300万/社内弁護士複数名在籍/グロース上場/急成長中企業)
仕事内容
■世界最大級のVTuber事務所「ホロライブプロダクション」の運営をはじめ、日本発で最先端の二次元エンターテインメントを提供する当社にて、法務責任者として主に以下の業務に従事していただきます。

【具体的な業務内容】
・各種契約書(ライセンス契約書、業務委託契約書、楽曲関連の契約書など)のチェック
・社内法律相談
・社内コンプライアンス体制の整備及び強化
・メタバース等の新規領域に関する法令調査及び戦略の立案・実行
・その他会社運営に伴う法務(株主総会などの会議体サポート、登記対応など)など 等

【変更の範囲】なし
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須スキル
・法律事務所または事業会社における企業法務の実務経験5年以上
・事業関連法務(著作権、個人情報保護法、景品表示法、下請法など)に関する専門知識
・契約法務の実務経験
 (契約審査や折衝において、基本的に独力で対案を検討することができる方)

■歓迎スキル
・エンタメ業界、IT業界、広告業界、Web業界いずれかでの法務実務経験
・M&Aにおける法務デューデリジェンスのご経験
・英文契約取り扱いのご経験、付随する英語力
・リスクマネジメントのご経験

■求める人物像
・当社のMISSION/VALUEに共感いただける方
・二次元コンテンツに関わらず、エンターテイメントがお好きな方
・チームワークを大切にできる方
・主体的にものごとを考え、自ら行動できる方
・雑務や細かい仕事にもしっかり取り組める、素直で誠実な方
想定年収
700万円 ~ 1,300万円
ポジション
【東証プライム上場】法務スタッフ/フレックス〇/幅広い経験が積める環境
仕事内容
・契約書(英文契約含む)の審査、作成、交渉
・法令、契約の解釈
・プロジェクト対応(合弁、M&A、提携、共同開発など)
・各種紛争への対応(契約上のトラブル、品質問題など)
・法令遵守を含むコンプライアンス体制の確立・推進

【変更の範囲】会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
契約法務の実務経験をお持ちの方

【尚可】
留学・海外勤務経験
日本又は海外の弁護士資格者

想定年収
500万円 ~ 1,000万円
ポジション
※confidential※【法務責任者】リモート週3/フレックス/裁量◎
仕事内容
当社は自動車や住宅のキズ直しサービス『トータルリペア』を全国に約1,000店舗展開するフランチャイズチェーン本部で、今後3年間で2,000店舗展開の実現を目指しています。
このような急拡大に伴い、チェーン全体のリスクコントロールがこれまで以上に重要となるため、
法務の立場から先を見据えたリスク回避やリスク転嫁対策の提案、運用を担っていただける方を募集します。

【主な業務内容】
・契約法務(契約書レビュー・作成、契約締結・管理等)
・リーガルチェック、及び反社チェック
・各種法務に関する相談や質問への対応
・法令改正対応その他法務・コンプライアンス業務
・社内規程の作成・整備・改訂
・法務教育等の施策立案、実行等
・コンプライアンス及びガバナンスに関する社内研修の実施

【変更の範囲:会社の定める業務】
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・事業会社または法律事務所で企業法務業務経験が3年以上ある方 
・契約書の作成能力およびチェック・編集スキルがある方

【求める人物像】
・柔軟性が高い方 
・社内関係者との円滑なコミュニケーションを図れる方
想定年収
600万円 ~ 900万円
ポジション
【東証プライム上場】法務担当/ソニーグループ社全体に関わる案件を対応/(HQLC009)➁
仕事内容
<担当予定の業務内容>
・人工知能/宇宙/ロボティクス/モビリティ等の新規分野を含む多様なビジネスの立上げや技術の革新への法律調査を含めた法的支援と既存のルールなき領域における国際動向を踏まえた倫理的な支援
・ソニーのビジネスの遂行と加速に必須となる多様な契約の作成・交渉や法的アドバイスの提供
・世界各地の多国籍の同僚とスピーディーな連携を行う訴訟等のリスクマネジメント対応 等

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須条件】
・法務の実務経験3年以上をお持ちの方
・読み書きレベルの英語力をお持ちの方(目安:TOEIC 750点以上)
(アレルギーが無い程度を想定しております。)

【歓迎条件】
・ 日本又は米国の弁護士資格をお持ちの方
・ M&A関連の契約サポート経験をお持ちの方
・ コンプライアンス体制の構築/運用経験をお持ちの方
・ プライバシー施策の立案/実行経験をお持ちの方
想定年収
500万円 ~ 1,200万円
ポジション
【東証プライム上場】法務担当※ハイクラス求人/ソニーグループ社全体に関わる案件を対応/(HQLC009)➁
仕事内容
<担当予定の業務内容>
・人工知能/宇宙/ロボティクス/モビリティ等の新規分野を含む多様なビジネスの立上げや技術の革新への法律調査を含めた法的支援と既存のルールなき領域における国際動向を踏まえた倫理的な支援
・ソニーのビジネスの遂行と加速に必須となる多様な契約の作成・交渉や法的アドバイスの提供
・世界各地の多国籍の同僚とスピーディーな連携を行う訴訟等のリスクマネジメント対応 等

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須条件】
・法務の実務経験3年以上をお持ちの方
・読み書きレベルの英語力をお持ちの方
(アレルギーが無い程度を想定しております。)

【歓迎条件】
・ 日本又は米国の弁護士資格をお持ちの方
・ M&A関連の契約サポート経験をお持ちの方
・ コンプライアンス体制の構築/運用経験をお持ちの方
・ プライバシー施策の立案/実行経験をお持ちの方
想定年収
1,000万円 ~ 1,200万円
ポジション
【総務担当】残業時間10h程度/IPO準備企業<次世代エネルギー×制御技術で注目される優良ベンチャー>
仕事内容
総務担当者として、稟議管理をメインに、ファシリティー管理や株主総会準備を始め、法務面の業務もお任せします。
IPO準備段階の当社で、経験を積んでいただけます!

■業務詳細
【総務】
・稟議管理
・ファシリティマネジメント
・保険の管理
・関連会社管理
・株主総会事務局

【法務】
・契約書チェック
・商事法務
・株式事務業務

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
・稟議、規程に携わった経験(総務経験3〜5年程度想定)
・リーガルチェックの経験(法務経験3〜5年程度想定)
・プロジェクト単位で業務ができる方
・コミュニケーション能力

【必須要件】
・防火防災管理者
・株主総会事務局経験

★求める人物像
・相手に応じたコミュニケーションで他部署との関係を構築できる方
・原因と対策を自ら探り、相談しながら行動に移せるような自走力がある方
・業務の効率化や仕組みづくりに積極的な方



想定年収
600万円 ~ 900万円
ポジション
法務・コンプライアンス担当(課長級)※東証スタンダード上場
仕事内容

・グループ内法務関連事案(紛争・事故等)のサポート
・契約書類対応含めたリーガルチェック窓口
・弁護士事務所や法務関連外部機関との連携
・法令対応(新規/変更など)のための旗振りやフレームワークづくり
・コンプライアンスカルチャー/リーガルマインドの醸成などのグループ内での意識醸成
・反社対応の高度化
・IP対応

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
従業員200名以上の事業会社で、法務関係+コンプライアンスのご経験をお持ちの方
想定年収
800万円 ~ 1,000万円
ポジション
法務契約書担当 ※大手グループ企業/実働7.5h/リモートフレックス有
仕事内容
入社後すぐにお任せたいしたい業務
【具体的な仕事内容】
・契約書の作成・レビュー(NDA、業務委託契約など基本契約中心)
・社内からの契約・取引スキームに関する相談対応(上司のサポートのもと)
・契約雛形の整備・更新、ナレッジ共有推進
・社内規程・ガイドラインの整備
・法改正対応や研修サポート

但し、業務上の必要により、職務・職掌の変更等を行うことがある
(変更の範囲 トヨタ・コニック・プロにおける業務全般)
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・4年制大学卒業以上
・下記いずれかのご経験をお持ちの方
 └ 契約書の作成・確認に携わった経験(営業、企画、コーポレートなど)
 └ 法務・総務・管理部門での実務経験(1年以上)
 └ 法学部卒または法務関連資格(ビジネス法務検定など)
・論理的に物事を整理し、関係者と円滑に調整できる方

(PCスキル)
・Excel:基本的な関数使用、集計
・Word:ビジネス文書作成
・PowerPoint

【歓迎】
・企業法務(契約、コンプライアンス、知財等)の実務経験
・英語契約書対応経験
・弁護士・司法書士・ビジネス法務検定資格
想定年収
450万円 ~ 600万円
ポジション
【パラリーガル歓迎!!】◆法務担当(契約法務+商事法務)【ヘルスケア領域を主軸に事業を展開!フィットネス領域での自社ブランド保有!|売上67億円達成|年間休日120日】
仕事内容
【業務内容】
IPO推進の事務局担当として、商事法務・IPO推進業務・契約法務管理まで幅広く対応いただくポジションを募集しております。
社内外のステークホルダー(各部署・経営層・各士業・各金融機関等)との連携を担っていただきます。

ー商事法務・IPO推進業務…
・経営/取締役会/株主総会の運営(招集、議事進行、議事録作成・管理など)
・リスク管理委員会の運営
・社内規定管理
・株式事務
・証券会社対応
ー契約法務業務…
・契約書チェック・締結・管理・法務相談
・顧問弁護士連携
※業務の割合としては、商事法務・IPO推進5:契約法務5になります。

【魅力】
業務分掌の範囲が広く、裁量を持って様々な業務に携わることができます。
社内に公認会計士も在籍しております。IPO達成経験がある従業員が複数おりますので、伴走しながら業務を推進できます。

【変更の範囲】会社が定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】※下記いずれかに該当する方
・法務実務のご経験(法務事務含む)
・取締役会や株主総会の運営事務局の実務経験
・パラリーガルの方
・その他法務の知見をお持ちの方
想定年収
450万円 ~ 600万円
ポジション
【法務ジュニアスタッフ】リモート・フレックス有/安心の育成体制/語学力が活かせる/Google Cloud特化のSI事業
仕事内容
吉積ホールディングスおよびグループ各社の法務担当として、ご興味や経験に合わせて契約法務からコンプライアンス、法律相談など携わっていただきます。 IT・ベンチャーならではのスピード感の中で、既存の枠組みを守るだけでなく、新しい技術やサービスを市場に出すためのスキーム構築から深く関与できるポジションです。

■契約法務
国内外(子会社含む)の各種契約書(業務委託、NDA、等)の作成、審査、交渉サポート、サービス利用規約
■コンプライアンス
社内規定の整備・運用、社内研修の実施、法令遵守体制の構築反社チェック、コンプライアンス委員会の運営
■紛争解決/訴訟対応
弁護士との連携、係争案件に関する対応窓口業務
■法律相談
社内各部署からの法律相談への対応、ビジネス戦略への法務的観点からの助言

※入社後、ご本人の適性に鑑み業務内容を決定します。
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須スキル】
・事業会社での法務実務経験(2年以上)
・契約書審査/作成に関する基本的な法律知識と実務能力
・ビジネス部門と円滑に連携できるコミュニケーション能力

【歓迎スキル】
・弁護士資格(日本法)またはビジネス実務法務検定1級/2級
・英語力(契約書レビュー、海外拠点との連携で使用)
・IPO準備の経験
・業界(クラウド)に関する専門知識
・IT企業での就業経験
想定年収
335万円 ~ 470万円
ポジション
法務管理職候補<IPO準備中/面接一回/自己資本経営/時差出勤制度あり/残業なし/社会貢献性の高いビジネスを展開>
仕事内容
【雇入れ直後】
・契約書作成、リーガルチェック
外部顧問弁護士に依頼している契約書チェック・作成業務の引き継ぎおよび内製化。

・ガバナンス・内部統制
IPOに向けた内部統制の構築、および法務観点からのリスク管理。

戦略法務: 発電所保有・電力小売事業化に向けたリーガルチェックおよびスキーム検討。

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・企業法務の実務経験 5年〜10年程度

【歓迎】
・不動産、建設、または電力・エネルギー業界での法務経験
・行政書士の資格保有者
想定年収
800万円 ~ 1,200万円
ポジション
法務コンプライアンス/月平均残業5~10時間程度/リモート週2日程度可能/大手グループ
仕事内容
◆下記業務をお任せします。

・契約書、募集文書、重要文書の文書審査、および不適正文書の是正指導
・お客様の声、不祥事件、不適正事案への対応
・コンプライアンスに関する規程、マニュアルの整備、教育
・早期消滅契約、高齢者の新規契約、変額保険契約への架電業務
・各種ハラスメント等内部通報制度窓口、各種異常事象対応窓口

【資格取得について】
下記の資格については、当社の定める期限内に取得していただく想定です。
・生命保険募集人資格(一般課程試験・専門課程試験・変額試験・外貨建保険販売試験)
・損害保険募集人資格(基礎・自動車・火災・傷害疾病)
※有効期限がある場合は資格移行可能です(規定あり/要照会)
応募方法

【変更の範囲】本社での内勤職(内務事務)業務全般 ※本人の希望や会社の情勢による
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須条件】
・Microsoft Excel 基本的なスキル(フィルター活用、VLOOKUP程度の関数など)
・金融業界または保険業界(保険代理店含む)での事務経験(1年程度)

【尚可条件】
・保険会社・保険代理店の管理部門での業務経験、コンプライアンスなどの経験
・生命保険/損害保険の募集人資格をお持ちの方、または過去保有履歴のある方

【求める人物像】
・コンプライアンス意識が高く厳格に業務を遂行できる方
・不適正事案調査に際して、事案の本質を把握し事実に基づき客観的に判断できる方
・現地営業部長と良好なコミュニケーションをとり、事案調査指導ができる方
・事案内容から実効性のある再発防止策を立案できる方
想定年収
347万円 ~ 600万円
ポジション
法務担当者<RMLC>/福利厚生・働き方◎/リモートワーク可・フルフレックス
仕事内容
以下の業務をご担当いただきます。上の項目ほど業務割合が高いものとなります。

■事業支援
・契約書作成・審査や法務相談対応:一人あたり月10-20件程度
・上長指導のもと、契約書の作成・審査業務などを行っていただきます
 ※約2割程度が英文対応となります。(テンプレートがないゼロの状態からの作成は本ポジションでは想定していません)

■プロジェクト支援
・プロジェクトの法務主担当としてM&Aや新規商材の立ち上げ対応などのプロジェクトを法的側面で推進します

■インシデント対応支援
・訴訟対応・トラブル対応などの案件に対応いただきます

【変更の範囲】
※会社の定める職務の範囲で今後変更となる可能性があります

勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須条件>
・事業会社の法務部門または企業法務を主とする弁護士事務所での経験5年以上
・英文契約書の作成・審査の経験
・業務上の英語でのコミュニケーション経験

<歓迎条件>
・メーカーにおける一連の製品開発・販売プロセスに関する経験(自社製品の開発、仕入れ、販売に関する契約書作成など)
・社内外の複数の関係者が関わるプロジェクトをリードした経験

<求める人物像>
・法務のプロフェッショナルとしてビジネス側の事業推進のために動くというマインドをお持ちの方
・これまで経験したことのないことでも物怖じせず乗り越えようとするマインドのある方
・自律的に考え、関係者を巻き込みながら、自ら課題を発見し、提案し、解決のために必要なアクションを取ることができる方
想定年収
550万円 ~ 850万円
ポジション
法務担当 ※上場グループ企業/リモートワーク◎/実働7時間半
仕事内容
当社のビジネス領域(ITC基板に関する機器販売・構築・保守業務、SaaS提供、ソフトウェア再販 等)における、法務関連業務全般をご担当いただきます。

【業務内容】
・契約書審査、契約方針チェック
・トラブル対応(弁護士相談対応)
・コンプライアンス関連業務
・総会、取締役会運営業務
・稟議事務局運営、査読対応等

※変更の範囲:会社内でのすべての業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
以下いずれかの法務関連業務の実務経験3~5年以上(経験業界不問)
・契約書のレビュー・作成・交渉対応
・株主総会・取締役会の運営補助や議事録作成
・コンプライアンス体制の整備・運用、社内研修企画等

【歓迎】
・上場企業または上場グループ会社での実務経験
・情報サービス業に係る取引契約の審査およびドラフト作成の実務経験(2年以上)
・社内向け法務研修の講師や教育啓発活動の経験
想定年収
550万円 ~ 900万円
ポジション
法務(コーポレート) ※IPO準備中企業/出退勤時間の調整可能
仕事内容
経営陣に近いポジションで、会社という「器」を法的に正しく、強くしていく実務全般を担っていただきます。

・機関法務: 株主総会・取締役会の運営、議事録作成
・組織運営: 各種重要会議の運営、ガバナンス体制の構築
・リスク管理: コンプライアンス体制の構築、社内規定の整備
・IPO準備: 上場に向けた法務デューデリジェンス対応、内部統制の強化
・その他: 会社の成長に合わせた組織基盤のアップデート全般
※契約書チェックや新サービスの規約作りなどの「ビジネス法務」とは領域を分けて担当します。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須(MUST)】
・法務実務経験 3年以上(5年程度あれば尚可)
※ビジネス法務の経験のみの方も、コーポレート法務への挑戦意欲があれば歓迎します。

【歓迎(WANT)】
・スタートアップやベンチャー企業での法務経験
想定年収
400万円 ~ 600万円
ポジション
法務担当/エンタメ市場におけるファンビジネス領域に特化した事業を複数展開/IPO準備企業/フレックス制有
仕事内容

・各部門で展開する施策・提案に対する、法務的助言や法的観点からのレビュー(40%)
・各部門が締結する契約内容の審査・作成(20%)
・IPO準備プロジェクトの法務領域の対応(15%)
・新規事業や既存事業にかかる適法性確認(10%)
・株主関連事務、知財管理、各種登記・届出事務(10%)
・コーポレート本部の幹部や関連する経営幹部との定例会議開催(5%)

【変更の範囲】会社が定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・事業会社での法務経験(目安:3年以上)
・契約書の審査・作成のご経験
・Mac PCが使える方

【歓迎】
・法科大学院卒業
・弁護士資格
・知的財産に関わるご経験
・IT業界でのご経験

【求める人物像】
・変化を楽しみながら前向きに仕事に取り組める方
・新しいことや困難なことにチャレンジできる方
・自分でやること・やりたいことを見つけ自発的に動ける方
・責任感が強く何事にも主体的に考え行動ができる方
・配属部署以外のメンバーとも積極的にコミュニケーションを行いチームワークが取れる方
・エンタメ業界に関する幅広く興味を持ち、感度が高い方
想定年収
500万円 ~ 900万円

法務の転職について

1、 法務の転職市場はどうなっている?

  • 法務の採用意欲が高い企業は依然として多い状況です。業績好調な企業や海外進出に向けて法務体制を整えておきたい企業などは積極的に法務職を募集しています。特にベンチャー企業における法務経験を有する方、弁護士資格を有する方など、即戦力となる人材、専門性の高い人材は歓迎される傾向があります。

2、法務の平均年収は?

  • 法務職の平均年収は685万円、年収中央値は600万円となっています。
    給与水準は企業の属する業界等によって異なりますが、スタッフ~リーダークラスで300~600万円程度、マネージャークラスで600~900万円程度が年収相場となっているようです。大手企業、メガベンチャーといわれるような企業の法務責任者クラスでの転職ではや、経験豊富な弁護士が企業にスペシャリストとして転職する場合などは、1000万円を超えるケースも多くみられます。

3、法務の求人数は増えている?減っている?

  • 2020年上半期では新型コロナウイルスの影響を受けて一時的に採用を控える動きがありましたが、下半期以降では採用再開をする企業も出てきており、求人数は回復してきている状況です。とりわけ業績好調なIT,WEBサービス企業や、IPOに向けて社内の体制を整えていきたい企業、海外展開を検討している企業などが積極的に募集を出しています。

4、法務の転職に有利な資格・スキルとは?

  • 法務の転職において最も有利になりやすい資格は弁護士資格です。弁護士資格を有していない場合でも、法科大学院を修了していたり、司法試験の受験経験があったりすると、法律の体系的な知識を身に付けているという評価につながりやすいでしょう。ただし中途採用においては、資格よりも実務経験を重視する企業が多い状況です。高評価を得やすいスキル・経験としては、英文契約書の作成・審査などの国際法務の経験、またはM&Aや新規事業のサポートといった戦略法務の経験、IPO準備の経験などがあげられます。
    その他、法務の転職で有利に働くスキルとして、コミュニケーションスキルがあげられます。法務の実務経験に加え、契約書の文言をかみ砕いて現場にフィードバックできるコミュニケーション力があり、他部署と連携しながら事業を推し進められる人材は、転職においても高く評価される傾向があります。

5、法務のよくある転職理由は何?

  • 一言で法務といっても、契約法務、戦略法務、商事法務、コンプライアンス等、業務内容は多岐にわたります。法務が扱う法律の種類や具体的に行う業務は、企業の業種やステージによって異なります。そのため、定型的な契約書のレビューがメインであり、M&Aなどの複雑な案件が発生しにくいといった環境にいる方がの場合、「もっと幅広い業務を経験したい」という理由で転職を検討したり、国内案件のみで海外案件がほとんど発生しない企業にいる方が「もっと語学力を活かして仕事をしたい」という理由で転職活動に臨んだりする活動に臨まれるケース人は多い印象です。より語学力を活かしたいとの希望 、また、スタッフの数に対してと比較して業務量が多くなりやすいベンチャー・IPO準備企業などについてはワークライフバランスの改善を希望して転職を検討する方もいます。

法務の転職について

1、 法務の転職市場はどうなっている?
  • 法務の採用意欲が高い企業は依然として多い状況です。業績好調な企業や海外進出に向けて法務体制を整えておきたい企業などは積極的に法務職を募集しています。特にベンチャー企業における法務経験を有する方、弁護士資格を有する方など、即戦力となる人材、専門性の高い人材は歓迎される傾向があります。
2、法務の平均年収は?
  • 法務職の平均年収は685万円、年収中央値は600万円となっています。
    給与水準は企業の属する業界等によって異なりますが、スタッフ~リーダークラスで300~600万円程度、マネージャークラスで600~900万円程度が年収相場となっているようです。大手企業、メガベンチャーといわれるような企業の法務責任者クラスでの転職ではや、経験豊富な弁護士が企業にスペシャリストとして転職する場合などは、1000万円を超えるケースも多くみられます。
3、法務の求人数は増えている?減っている?
  • 2020年上半期では新型コロナウイルスの影響を受けて一時的に採用を控える動きがありましたが、下半期以降では採用再開をする企業も出てきており、求人数は回復してきている状況です。とりわけ業績好調なIT,WEBサービス企業や、IPOに向けて社内の体制を整えていきたい企業、海外展開を検討している企業などが積極的に募集を出しています。
4、法務の転職に有利な資格・スキルとは?
  • 法務の転職において最も有利になりやすい資格は弁護士資格です。弁護士資格を有していない場合でも、法科大学院を修了していたり、司法試験の受験経験があったりすると、法律の体系的な知識を身に付けているという評価につながりやすいでしょう。ただし中途採用においては、資格よりも実務経験を重視する企業が多い状況です。高評価を得やすいスキル・経験としては、英文契約書の作成・審査などの国際法務の経験、またはM&Aや新規事業のサポートといった戦略法務の経験、IPO準備の経験などがあげられます。
    その他、法務の転職で有利に働くスキルとして、コミュニケーションスキルがあげられます。法務の実務経験に加え、契約書の文言をかみ砕いて現場にフィードバックできるコミュニケーション力があり、他部署と連携しながら事業を推し進められる人材は、転職においても高く評価される傾向があります。
5、法務のよくある転職理由は何?
  • 一言で法務といっても、契約法務、戦略法務、商事法務、コンプライアンス等、業務内容は多岐にわたります。法務が扱う法律の種類や具体的に行う業務は、企業の業種やステージによって異なります。そのため、定型的な契約書のレビューがメインであり、M&Aなどの複雑な案件が発生しにくいといった環境にいる方がの場合、「もっと幅広い業務を経験したい」という理由で転職を検討したり、国内案件のみで海外案件がほとんど発生しない企業にいる方が「もっと語学力を活かして仕事をしたい」という理由で転職活動に臨んだりする活動に臨まれるケース人は多い印象です。より語学力を活かしたいとの希望 、また、スタッフの数に対してと比較して業務量が多くなりやすいベンチャー・IPO準備企業などについてはワークライフバランスの改善を希望して転職を検討する方もいます。

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