- ポジション
- 【京都市/経理】経理部リーダー候補/東証プライム上場/安定基盤でキャリアアップ
- 仕事内容
- 以下は、グループで携わる業務の全体像になります。
まずは、ご経験や知識/能力を考慮の上、お任せする業務を決定いたします。
・主計業務全般（各セグメントに係る月次や単体決算及び連結決算業務、固定資産管理等）
・開示業務（短信、四半期及び有報等）
・税務（法人税、消費税等）※業務を覚えて頂きながら、対応可能業務を拡げて頂きます
※経営企画部との協働もあり、予算等の業務にも一部携わります。
※事業拡大により変化もあるため、突発的な業務もございます。
※部下の教育・指導にも携わっていただきたいと思います。
【職種の魅力】
経理職は会社の経営方針を考える際の重要な要素のひとつであるため、経理は経営層から意見を求められることもあります。
経営層と同じ立場から会社を見たり、経営層の近くで仕事に取り組めたりするのは、経理ならではの魅力です。
【変更の範囲】会社の定める業務（但し、本人の希望・適性を考慮するものとする）
- 勤務地
- 京都府
- 必要な経験・能力
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【必須要件】
・経理経験5年以上
・日商簿記検定2級以上の知識 ※資格をお持ちでなくても構いません
・Officeスキル 中級以上
【歓迎要件】
・決算書が読める方（決算書を理解し決算書でその会社の状態がわかる方をイメージ）
・経理への意欲、主体性、向上心があり、論理的な方
・フットワークが軽く、他部署含めた調整・対応力のある方
・Excel・Word・PowerPoint 中級以上
・年次/連結決算、税務申告書作成、開示資料作成などの経験
【求める人物像】
・中小企業からステップアップしたい人（スキル・年収）
・部下育成等をしていた人ならOK（規模問わず）
・キャリアアップ（リーダー候補として）のマインドがある方
・検証→分析・提案→改善（頭で考える人が必要）
・多くの人間をひっぱっていける人間
・内面としては誠実で行動力・責任感がある方や営業で通用できる人
・前向きにモチベーションある方など、誰かが困っていたらカバーできる人
・変化を好む人
- 想定年収
- 435万円 ～ 800万円
