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ポジション
【京都/経理事務】転勤なし/ワークライフバランス◎/下京優良法人会会員/非上場メーカー/駅近
仕事内容
ご経験に応じて、以下より担当業務を決定

・会計ソフトへの入力業務
・支払業務
・出納業務
・出張旅費精算
・給与計算・年末調整・支払調書及び償却資産申告作成
・棚卸・月次・年次決算業務補助
・その他経理業務全般

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
京都府
必要な経験・能力
【必須条件】
・普通自動車運転免許(AT限定可)
・日商簿記3級以上
・経理もしくは会計事務所にて1年以上の実務経験
・基本的なPCスキル(Windows)

【歓迎】
・MOSExcel、Word
・製造業での経理実務経験
・幅広い経理実務経験(企業規模問わず)
想定年収
350万円 ~ 450万円
ポジション
【京都市/コンプライアンス室事務】プライム企業の安定企業で長く活躍!風通し抜群のコンプライアンス室メンバー募集
仕事内容
当社のコンプライアンス体制を強化する重要なミッションを担うポジションです。
当社では、コンプライアンスに関する社内啓蒙活動や、社内外からのお問い合わせ、ご相談等に対応しています。今回は、体制強化のための増員募集です。
まずは、コンプライアンス室の事務サポート業務からスタートしていただきます。

◆具体的には、
コンプライアンスに関する社内掲示物やポスターの発送手配
社内規定やルールの整備補助
またご志向に応じて”社内通報・相談の一次受付(メール・電話)”も対応いただく可能性がございます。

◆将来的には、以下のような業務にも挑戦できます。
コンプライアンス研修の企画・運営、および講師としての登壇
内部統制やリスク管理業務
役員会や株主総会の運営サポート

※入社後は丁寧なOJTを通じて段階的に業務を習得できますので、未経験の方も安心してご応募ください。

【変更の範囲】会社の定める業務(但し、本人の希望・適性を考慮するものとする)
勤務地
京都府
必要な経験・能力
【必須要件】
・基本的なPC事務スキル(Word, Excel)

【歓迎要件】
・コミュニケーションを取ってチームで仕事を進められる方
・正確に業務を進めることが得意な方
・機密情報を適切に取り扱える方

【求める人物像】
「誰かの役に立ちたい」「丁寧な仕事が得意」そんな気持ちを活かせるお仕事です。お客様への対応経験がある方は、ぜひそのスキルを発揮してください。落ち着いて、相手の気持ちに寄り添った対応ができる方を歓迎します。
大切なお客様の情報などを扱う場面もあるため、責任感を持って業務に取り組める方だととても心強いです。チームで協力してお仕事を進めるので、周りのメンバーとのコミュニケーションを大切にできる方と一緒に働きたいと思っています。
想定年収
336万円 ~ 365万円
ポジション
【京都】会計監査職
仕事内容
・会計監査(法定監査・任意監査)、英文財務諸表監査
・株式公開支援業務、ベンチャーサポート業務
・内部統制構築支援業務
・中堅企業向け経営コンサルティング業務
・システム監査、リスクマネジメントのアドバイザリー
・M&A、金融関連業務



【業務内容】変更の範囲 会社の定める範囲で変更の可能性あり
勤務地
京都府
必要な経験・能力
■必須条件
・以下いずれかを満たすこと
 ①日本公認会計士
 ②日本公認会計士試験合格、かつ、監査実務経験

■想定ランク
スタッフ、シニアスタッフ
想定年収
594万円 ~ 774万円
ポジション
経理担当
仕事内容
◇経理業務全般を広く関わっていただきます。
・日次業務のチェック
・月次、年次決算業務
・顧問税理士との調整業務
・他部署との折衝・調整業務 
・労務関係(入社・退社 他)
・その他庶務 など

【変更の範囲】原則ありませんが、適性に応じて相談の上、管掌範囲が広がることもあります。
勤務地
京都府
必要な経験・能力
【必須】
◇事業会社、若しくは会計事務所(要クライアント対応)で経理実務経験を有する方
◇総務業務もご対応いただける方

【求める人物像】
◇コミュニケーションが苦にならない方(社内外問わず折衝業務が発生するため)
想定年収
450万円 ~ 600万円
ポジション
【京都】法務 法学部卒/法科大学院修了生も応募可!/年間休日128日/500億円規模でのIPOを目指すスタートアップ
仕事内容
現在、法務担当は2名体制です。
入社後は、既存メンバーと連携しながら、契約法務を中心に幅広い業務に携わっていただきます。将来的には、法務機能の中核を担い、事業の成長戦略にも深く関わっていただきたいと考えています。

■法務業務
・各部署からの問い合わせ対応
・規約等の作成
・契約書審査
・契約書、覚書等の作成
・サービス関連領域において、特許取得の可能性がある内容の調査・申請、社内ルールの整備など
※内容によって顧問弁護士・弁理士と連携しながら業務を進めます。

【仕事のやりがい・得られる経験】
・裁量とキャリアアップ:
法務チームは現在2名体制のため、幅広い業務に携わり、早期から大きな裁量を持って業務に取り組めます。IPO準備という貴重な経験を積み、将来的に法務部門の中核メンバーとしてキャリアアップを目指すことも可能です。

・多様な専門家との連携:
顧問弁護士や弁理士、そして経営陣、エンジニア、営業担当など、社内外の多様なプロフェッショナルと密に連携しながら、多角的な視点を養うことができます。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
京都府
必要な経験・能力
【必須】
・法学部・法科大学院出身等、法学に関する基礎知識をお持ちの方(未経験の方も歓迎いたします。)
もしくは
・実務で契約書の確認・作成など、法務関連の業務経験がある方

【WANT】
・企業内での法務実務経験(3年以上)
・総務省など行政機関や顧問弁護士との折衝経験
・企業内での知的財産、特許、またはそれに準ずる実務経験

【求める人物像】
・コミュニケーション能力: 役員や他部署のメンバーと臆することなく、円滑にコミュニケーションを取り、信頼関係を築ける方。
・学習意欲と柔軟性: IT業界の技術や法改正のスピード感に柔軟に対応し、自ら積極的に学び続ける意欲のある方。
・当事者意識: 「誰かがやってくれる」ではなく、当事者意識を持って業務に取り組み、チームや会社の成長に貢献したいという強い意志を持つ方。
想定年収
400万円 ~ 550万円
ポジション
税務スタッフ【フルリモート】
仕事内容
中小企業の経営者を支える税務会計業務を通じて、企業の成長をサポートし、経営者の「経済的不安」を解消するお仕事です。
ただ単に数字を処理するのではなく、経営課題を共有しながら、クライアントが100年続く企業を目指せるよう寄り添った支援を行います。社員一人ひとりのスキルと成長が、クライアントの成功に繋がる——これが弊社の仕事の本質です。

フルリモートスタッフとして、以下の業務を担当していただきます。
(※状況に応じ出社していただく場合がございます。)

【業務詳細】
◆記帳代行(基本はパートか外注のスタッフに入力は任せています。一部緊急対応時など)
◆確定申告
◆年末調整
◆各種申告書作成業務
◆月次訪問(zoom)※フルリモートの場合はWEBでの顧客対応を想定しております。
◆月次決算、報告書作成
◆決算業務
◆給与計算(一部のみ、数はほとんどありません)

税務業務の幅広い経験を通じてスキルアップできるのはもちろん、クライアントとの信頼関係を築き、経営課題を解決することで感謝されるやりがいを実感できます。
また、働きやすい環境で無理なく成長を目指すことが可能です!

【入社してからの流れ】
まず入社後3ヶ月間は研修期間で、社内の制度・仕組み、社内システムや設備の使い方などを含めお伝えしてきます。
またバディ制度を導入しており、何でも質問できる先輩スタッフがあなたをサポートします。
社内に慣れてきたら、社内の業務マニュアルを使用しながらOJTで業務の進め方をレクチャーさせていただき、業務に取り組んでいただきます。
会計事務所でよくある、丸投げは一切ありませんので、安心して業務を進めることができます!

※フルリモートの方も、入社当日のみ出勤していただく想定です(使用するPCの譲渡やツール説明等のため)
※使用ソフト:弥生、マネーフォワード、達人など

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある(テレワークスタッフが出社に変わることはありません。)
勤務地
北海道,青森県,岩手県,宮城県,秋田県,山形県,福島県,茨城県,栃木県,群馬県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,新潟県,富山県,石川県,福井県,山梨県,長野県,岐阜県,静岡県,愛知県,三重県,滋賀県,京都府,大阪府,兵庫県,奈良県,和歌山県,鳥取県,島根県,岡山県,広島県,山口県,徳島県,香川県,愛媛県,高知県,福岡県,佐賀県,長崎県,熊本県,大分県,宮崎県,鹿児島県,沖縄県
必要な経験・能力
【必須条件】
・会計事務所での正社員勤務経験3年以上


【歓迎条件】
・税理士科目合格者
・簿記2級以上をお持ちの方
・リモートでの会計業務経験者
・会計事務所で顧客担当経験(月次の打ち合わせ等)
想定年収
450万円 ~ 700万円
ポジション
管理会計【東証スタンダード上場/年間休日120日/働き方◎】
仕事内容
(経理部の主な業務内容)・伝票起票、各種照合・月次、四半期、年次決算・税務申告・予算策定、予実管理・月次報告資料作成
※税務申告、予算編成・予実管理は経理部の業務になります。
※入社直後は日次業務、月次補助から始めていただき、スキル、キャリアに応じて他の業務にチャレンジしていただきます。
※出納業務、請求・支払業務は対象外です。(他部署で実施)
※開示、監査対応業務は他部署(経営企画室)の所管ですが、経理部も協力して行っています。
※現状連結決算は行っていませんが、将来的に連結決算を行う可能性があります。
※エクセルを業務で多用します。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがあります。
勤務地
京都府
必要な経験・能力
【必須】以下のいずれかの資格又は経験が必須になります。また、Excelスキル(SUMIFS関数、VLOOKUP関数、PIVOT等)も必須になります。
1.日商簿記1級、全経簿記上級、又は、税理士科目取得者で経理経験者
2.日商簿記2級取得、かつ、経理経験3年以上
※「経理経験」については、以下の基準をご参照ください。
・月次決算補助経験以上
・税務申告、税務チェック(消費税等)の経験は尚可。
・出納事務、請求・支払事務経験は「経理経験」に含まない。
・給与計算などの総務事務経験は「経理経験」に含まない。

【求める人物像】
・柔軟性をもって業務に取り組める方
想定年収
400万円 ~ 500万円
ポジション
経理職 ※上場企業/業界リーディングカンパニー
仕事内容
経営企画部の主計課として下記の業務をお任せいたします。
別途、記帳や決算周りを担当する経理部があるため、主計課では経営により近い業務を担当することができます。

【具体的な業務内容】
■連結決算
■管理会計業務
■税務申告書作成、監査法人対応
■有価証券報告書作成
他にも、株主総会やIRに関する業務やM&A業務にも携わることが可能です。

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
京都府
必要な経験・能力
【必須】
■経理経験者もしくは会計事務所経験者

【歓迎】
■公認会計士
■税理士
想定年収
600万円 ~ 1,000万円
ポジション
人事総務【課長(または候補)】◆創業100年以上 地域密着で圧倒的なシェアを誇る老舗優良企業/年休120日/アクセス至便◆
仕事内容
総務課長として人事総務全般の業務をお任せする予定です。
以下実務の進捗管理およびマネジメントをご担当いただきます。

【具体的な業務内容】
■新卒採用、中途採用
■採用計画立案
■ファシリティ/書類管理等
■ホームページ管理、更新、メンテナンスなど
■社内報作成
■総務庶務全般
■スタッフのマネジメント など

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
京都府
必要な経験・能力
【必須】
・人事総務庶務業務の幅広い実務経験(採用など)
・普通自動車免許(AT限定可)

【求める人物像】
・協調性のある方
・コミュニケーション能力の高い方
・主体的に業務に取り組んでいただける方
※今後、社長と共に経営層の一角を担って頂ける方
想定年収
500万円 ~ 700万円
ポジション
人事【能力開発(社員教育)】◆ニッチトップのグローバルメーカー/WLB◎/年休123日◆
仕事内容
国内を中心として、グループ会社における教育制度の企画・構築・運用・改善まで幅広く担当します。
新入社員研修、既存社員へ対してのスキルセットに関する研修(集合やe-learningなど)、文化面の研修など

<新入社員>
※人数:40名位
※職種:機械、電気、ソフト、診断薬、営業、サービスエンジニア、生産技術、品質管理、製造、学術 等 外国籍社員含む

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
京都府
必要な経験・能力
<必須>以下いずれも該当する方
・集合研修で講師担当経験
・プログラム作成等の企画立案経験
・英語力中級(TOEIC650点)以上

【歓迎】
・社内外の折衝・調整が必要なため、コミュニケーション力の高い方
・新入社員研修に1ヶ月間通しで遠方の研修施設に連続宿泊できる方
・面倒見がよいこと(様子/体調の変化に気付く観察眼)
・前に出て話すことができること
・Excelである程度の計算式(VLOOKUP関数等)が使える方
・テスト結果やアンケート結果の統計集計ができる方
想定年収
410万円 ~ 640万円
ポジション
グループ_監査業務_<責任者>◆ニッチトップのグローバルメーカー/WLB◎/年休120日◆
仕事内容
グループ全社における適切なガバナンス体制構築を実現するため、まず、ガバナンス違反があれば指摘し(不正調査)、各子会社に改善策を策定・実施・定着させることがこのポジションのミッションとなります。

①国内外の内部監査計画の立案及び内部監査の実施
・日次業務の内容をモニタリングし、業務の適切性、正確性等をチェックいただきます。
・法令や社内規程を遵守出来ているか検証し、適合する運用サイクルを現場マネジメントに報告、新たな業務改善を提案しその状況をフォローアップしていただきます。
②決算、財務報告プロセスに関わる内部統制の整備と運用状況の確認と評価
・不適切な売上・収益計上有無をチェックしていただきます。
・期末棚卸時の棚卸資産の保全状況を確認していただきます。
③業務プロセスに関わる内部統制の運用状況の確認と整備
・購買、製造、品質管理、ロジスティックス等の各業務プロセスに対し、内部統制が有効に機能しているかチェックしていただきます。

※海外現地担当者、海外現地弁護士等とのコミュニケーションも発生するためビジネス英語が必須となります。
※また、PC操作のログ履歴の検証等、ITや情報セキュリティー関連の知見も必須です。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
京都府
必要な経験・能力
【応募資格】
・財務会計、経理実務に関する知識と経験がある
・内部監査、会計監査、不正調査の経験、監査の実務経験
・海外出張や赴任の経験

【歓迎資格】
・組織のマネジメント経験がある方
・銀行や税務署、会計事務所のご経験がある方
・簿記1級、公認会計士や税理士などの資格をお持ちの方
・国内外グループ会社を含む連結決算業務のご経験がある方
・企画・立案・改善を推進していただける提案力と実行力のある方
・社内外の折衝・調整ができるコミュニケーション能⼒の⾼い⽅
・経営企画のご経験のある方
・英語⼒TOEIC650点以上の方
想定年収
900万円 ~ 900万円
ポジション
【京都勤務】経理事務(契約社員・パート社員)◆ニッチトップのグローバルメーカー/WLB◎/年休120日◆
仕事内容
【!京都から世界へ!】グローバルに事業展開中の当グループの経営基盤を支える部門です

■当グループは世界120か国以上に医療検査機器や診断薬を販売するグローバルヘルスケアカンパニーです。
■糖尿病検査分野では国内シェアNo1の実績があり、長年培ってきた検査技術を海外にも拡大させるため拠点の新規開設も活発です。
■正確な財務データの提供をいただくことでグループの経営方針に関わる基盤を支える部門です。

当社は、医療機器・試薬の開発・製造・販売事業を手掛ける会社で、日々様々な経理事務が発生しています。
当部門は、グループの経理事務を集中的に担っている部署であり、以下のような業務を担っていただける方を募集しています。


(仕事内容)
 ・仕訳伝票の起票、会計データの基幹システム(SAP)への入力
 ・売掛金の請求書の作成・入金消込み
 ・買掛金の請求書の内容チェック、社員の旅費精算のチェック
 ・国内・海外グループ会社の債権債務金額の照合、督促業務
 ・銀行送金データの作成
 ・経費精算システムへの入力
 ・その他一般事務


(職場環境について)
当チームは10名程度で、主婦の方も多く在籍しており、みんなで協力しながら仕事を進めています。勤務時間や働き方についても、ライフワークバランスを大切にしており、柔軟に対応しています。「以前経理の仕事をしていたが、子育てや介護などでブランクがある」そんな方も大歓迎です。

最初は1年ごとの契約社員ですが、一定の条件を満たした方には、正社員への登用制度もあります。実際に正社員になられた方もいらっしゃいますので、長く働きたい方のご応募をお待ちしています。

ご希望や追加のご要望があれば、お気軽にご相談ください。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
京都府
必要な経験・能力
<必須>
・経理事務又は営業事務又は一般事務のご経験をお持ちの方 
・パソコン操作、経理システム等を使用実績がおありの方
・翻訳ツールを使用してメールやチャットを読み書きできる方
想定年収
216万円 ~ 255万円
ポジション
【京都or大阪勤務】~次世代人材_採用強化中~ グローバル企業の経営戦略(経営管理)
仕事内容
当社は、医療機器・試薬の開発・製造・販売を行っている会社で、海外売上比率は約60%を占めます。
当社の取り扱う試薬は、治療目的ではなく、異常の有無を判定するための血液検査等で使用しますので、一般の方が目にする機会がほとんどないので地味ですが、世界120ヵ国以上に製品を販売しているグローバル企業です。

仕事内容は、連結グループ会社28社(日・米・欧・中・亜)の業績管理です。
予算・決算以外に、業績改善のための様々なプロジェクトに関連部門(開発・製造・販売等)と共に取り組みます。
ファイナンス関連(資金運用や投資等)や税務関連の仕事もあります。

グローバルな課題も多く、チームメンバーそれぞれが知識・経験と知恵を持ち寄り、協調して課題解決に取り組んでいる職場です。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
京都府,大阪府
必要な経験・能力
<必須要件>
・経理財務などの職務経験がある方(3年以上)
・TOEIC 650点程度の英語力

<歓迎要件>
・簿記資格、税理士・米国CPAなどの有資格者
・連結決算業務の経験者
・企画・改善プロジェクトに参画・推進していただける方
・海外出身の場合、日本語がビジネスレベルでの使用が可能な方
想定年収
540万円 ~ 740万円
ポジション
人事系組織統括部門長
仕事内容
・グループ全社(全世界従業員・約3,000名)の人事(組織/制度/採用)を統括するポジション。経営に近い立場で、会社の成長を人事面から支える要となっていただきます。

・現在、求人企業(京都市上京区)が全社のヘッドクウォーター。全世界を5つのエリアに分け、世界80カ国以上の国々で医療機器および診断用医薬品を製造・販売している。日本国内は「営業」「カスタマーサービス」「製造」等の機能別に分社化。

・ヘッドクォーター内の人事関連部署は「グループ支援部」内に「総務チーム」「人事チーム」「採用チーム」「グローバルHRチーム」の4部門。現状は「グループ支援部」に属しているが、将来的には「人事(統括)部門」を組成する可能性あり。

・人事系課題は多岐に渡るが、国内の喫緊の課題は、「営業」「カスタマーサービス」グループ会社の人事制度改定プロジェクトが挙げられる。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
京都府
必要な経験・能力
【必須(MUST)】
・国内外の人事部門マネジメント経験(10年以上)
・経営に近い立場で、事業戦略に基づいた各種制度の立案、改変といった人事制度構築が豊富な方
・幅広い人脈を有し、経験や知識に基づき人事系課題解決のためのあらゆる方向性を部下に示唆し、指導できる方

【歓迎(WANT)】
・英語ビジネスレベル
・M&A、事業買収等における新組織の体制整備等のご経験を有する方
想定年収
900万円 ~ 900万円
ポジション
経営企画
仕事内容
【ミッション】
当社の経営企画部において経営企画部長の指示に基づいて各種企画業務を行う。管理業務を通して当社並びに当社国内外子会社の運営サポート、経営状況のモニタリング・レポーティング、その他付随する管理業務を担う。

【業務内容】
・当社CEO、CFOの経営サポート、会議体運営、親会社への各種レポーティング
・予算策定、ビジネスプラン策定、実行
・連結決算、国内・海外子会社管理、経営層へのレポーティング
・国内外子会社・関連会社サポート
・海外税務
・市場情報収集・分析
・当社、親会社、関連会社の経営幹部対応
・M&A及びPMI関連業務
・日常業務の部下への指示、指導 (管理職の場合のみ)

【キャリアパス】
・経営層からの直接、間接的なミッションを実行することによる経験
・国内外子会社の経営に関わることによる企業マネジメントの経験
・世界各地の海外子会社とのコミュニケーションを通じてのグローバル人材としての経験・スキル

【部署】
・経営企画部はベテラン社員が多く、中堅・若手社員が不足しています。その中で将来の当社及び国内外の会社経営に携わり、将来の各社経営幹部として活躍する可能性があります。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
京都府
必要な経験・能力
【必須条件】
・メーカーでの企画経理 or 財務経理経験5年以上
・財務諸表の読み取り、理解、作成
・プランニング能力 (予算、ビジネスプラン他)
・英語でのコミュニケーション (電話・email・Web会議他)
・英語TOEIC600点以上

【歓迎条件】
・上場企業での企画・経理・財務・税務経験
・税理士(科目可)会計士、USCPA
・海外駐在経験
・海外拠点立上業務の経験
・国内外での会社マネジメントの経験
・ビジネスプラン、投資計画等の数値化・評価
・情報取り纏め、プレゼンテーション能力
・一般的なマーケティング手法の知識、活用
・和文・英文契約書ネゴシエーション能力
・国内外会計監査・その他各種監査対応
・国内外税務対応
想定年収
450万円 ~ 950万円
ポジション
CFO候補
仕事内容
【ミッション】
当社の財務経理部において、一定期間、財務経理部長の指示に基づいて会社全体の取り纏めを行い、主に経営層への報告レポートの作成を担当頂きながら当社流管理を学んで頂いた後に、海外グループ会社の財務経理管理業務を行う。駐在もあり得る。

【業務内容】
・決算業務、管理会計、経営層へのレポート
・日常業務の部下への指示、指導
・システム導入によるグループ会社間の業務統合等

【キャリアパス】
・経営層からの直接、間接的なミッションを実行することによる経験
・システム統合も予定していますので、システム導入経験

【部署】
・財務経理部は若手が多く、経験値の高いベテラン社員が不足しています。その中で管理職として手腕を発揮して頂き、より上の役職を目指して頂きます。当社はもとより本社のCFOの道も開けています。


【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
京都府
必要な経験・能力
【必須条件】
・日商簿記2級以上
・メーカーでの財務経理経験10年以上
・管理職経験
・決算(月次、四半期、年次)
・PL/BS/CF管理、原価計算、予算管理
・監査法人との監査対応ができる、決算書類等が作成できる、税務申告ができる
・国内外連結決算、連結管理
・プランニング、ビジネスプラン策定
・英語TOEIC600点以上

【歓迎条件】
・上場企業での経理・財務経験
・税理士(科目可)会計士、USCPA
・国内外での会社マネジメントの経験
・海外駐在経験
・ビジネスプラン、投資計画等の数値化・評価
・和文・英文契約書ネゴシエーション能力
・各種システム導入
想定年収
800万円 ~ 1,100万円
ポジション
内部監査・内部統制評価 リーダー<東証プライム上場/世界トップシェアメーカー>
仕事内容
【職務】
代表取締役直属の組織において、当社グループの内部監査業務および内部統制評価業務全般をご担当いただきます。

【ポジション】
内部監査部門における内部監査・内部統制評価スタッフ(総合職)
※ご経験・スキルに応じて管理職での採用の可能性もございます。

【仕事内容】
■内部監査
当社グループの内部監査業務に従事していただきます。具体的には、当社グループの国内外各拠点に往査し、監査を行っていただきます。
また、内部監査業務の高度化に向けた企画立案・実行をご担当いただきます。

■内部統制評価
金融商品取引法に基づき、当社グループの内部統制評価業務(J-SOX)に従事していただきます。
具体的には、全社的な内部統制(CLC)、IT全般統制(ITGC)、一般業務プロセス(PLC)、決算・財務報告の業務プロセス(FRPLC)の評価リーダーもしくはテスターとして評価をご担当していただきます。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
京都府
必要な経験・能力
【職種/業界経験】
■必須経験
次のいずれかに該当する業務経験があること
(1)内部監査業務(IT監査含む)
(2)監査法人における監査業務

■歓迎条件
・公認会計士/USCPA/CIA等の資格保持者
・マネジメント経験のある方

【英語】[必須]英文の読み書きが円滑にできること、海外現地法人とメールで円滑にコミュニケーションが取れること(目安:TOEICが600点以上)

■求める人物像
監査を通じて被監査部門と建設的な関係を構築できる方、積極的に仕事に取り組める方
責任感を持って仕事を遂行できる方、課題形成力および課題解決力のある方
協調性を持って誠実に業務に取り組める方
想定年収
890万円 ~ 1,000万円
ポジション
管理本部長候補◆急成長されているIPO準備企業◆フルリモート/フルフレックス可◆
仕事内容
本ポジションでは、急成長するSaaSスタートアップの管理部長候補として、バックオフィス全体の業務統括を中心に事業拡大やIPOに向け、組織マネジメントなどを幅広くお任せします。

具体的には以下のような業務をお任せします。
■上場準備(証券会社窓口・内部統制の整備)
■バックオフィス全体の業務統括(経理、法務、労務の機能構築/安定化)
■部署間を調整し予実の管理を行う
■監査法人・会計基準対応
■リスクマネジメント/危機管理対応
■取締役会、株主総会対応

【業務で利用するツール】
Scrapbox
Gyazo
Google Workspace
Slack
HERP

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
北海道,青森県,岩手県,宮城県,秋田県,山形県,福島県,茨城県,栃木県,群馬県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,新潟県,富山県,石川県,福井県,山梨県,長野県,岐阜県,静岡県,愛知県,三重県,滋賀県,京都府,大阪府,兵庫県,奈良県,和歌山県,鳥取県,島根県,岡山県,広島県,山口県,徳島県,香川県,愛媛県,高知県,福岡県,佐賀県,長崎県,熊本県,大分県,宮崎県,鹿児島県,沖縄県,海外
必要な経験・能力
<必須条件>
・事業会社での管理部長や管理部長補佐のご経験
事業計画の策定、予実管理、キャッシュアウトの予測、内部統制など

<歓迎条件>
・スタートアップを上場させたご経験
・管理部のピープルマネージメントご経験
・スタートアップ(高成長企業)の予実管理経験
・公認会計士
・IPO経験
・経営企画の経験

<求める人物像>
今後事業拡大やIPOに向けた更なる飛躍のために、事業&組織を共に成長させることができる方の募集を行っております。
企業価値を高めエクイティをリードするだけではなく、経営の一員として業務の垣根を超えて、共にお客様の新しいビジネスモデル創出を実現し、社会を変えていきましょう。
想定年収
700万円 ~ 1,500万円
ポジション
人事担当◆急成長されているIPO準備企業◆フルリモート/フルフレックス可◆
仕事内容
急成長するSaaSスタートアップの人事担当として、組織開発の立案・運用を中心に人事領域を幅広くお任せします。
具体的には、以下の業務に取り組んでいただきます。

・オンボーディングプログラムの立案・導入・運用
・教育研修制度の立案・導入・運用
・組織開発の立案(管理職創出、育成、機会提供)・導入・運用
・人事制度(評価制度含む)の設計と運用


【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
北海道,青森県,岩手県,宮城県,秋田県,山形県,福島県,茨城県,栃木県,群馬県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,新潟県,富山県,石川県,福井県,山梨県,長野県,岐阜県,静岡県,愛知県,三重県,滋賀県,京都府,大阪府,兵庫県,奈良県,和歌山県,鳥取県,島根県,岡山県,広島県,山口県,徳島県,香川県,愛媛県,高知県,福岡県,佐賀県,長崎県,熊本県,大分県,宮崎県,鹿児島県,沖縄県,海外
必要な経験・能力
<必須条件>
・人事経験3年以上
・組織開発、社員育成の立案から運用までのご経験がある方
・組織コンディションのアップダウンがある中で、施策を推進してきた経験をお持ちの方

<歓迎条件>
・フルリモートの環境での組織運営経験をお持ちの方

<求める人物像>
・社内のニーズを的確に把握し、適切に言語化した上で、法令を遵守しつつ制度化する
・人事制度の戦略を策定し、経営陣やステークホルダーに対して論理的かつ説得力のある説明ができる
・戦略的な視点を持ち主体的に業務を推進できる
想定年収
600万円 ~ 1,000万円
ポジション
知財◆トップクラスのシェアを誇る安定優良企業/WLB◎◆
仕事内容
研究開発本部では新しい価値をもった製品の開発を行っています。当社で開発した技術を用いて顧客のニーズに合わせた提案を行い、新製品を開発しています。
新しい技術を顧客に安心して使ってもらえるように、特許出願~権利化、他社の特許調査を行う予定です。

【具体的な業務内容】
■エアゾールの中身処方や包装材料に関する技術の特許・意匠・商標の出願~権利化
■管理業務
■特許・意匠・商標の調査
■他社特許への対応

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
京都府
必要な経験・能力
【必須】
■知的財産権関連の業務経験(特許事務所、企業の知的財産部、研究開発部門での知財業務)があり、化学や機械(構造)に関する基礎知識をお持ちの方。

【求める人物像】
■発明者や弁理士とコミュニケーションをとりながら仕事に取り組める方
■粘り強く、決めた目標をやり遂げられる方
想定年収
430万円 ~ 513万円

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