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有名コンサルティングファームにて、FASコンサルタント(FA・戦略・会計・システム等)の募集!

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基本情報

ポジション

【AGS FAS】FASコンサルタント(アドバイザリー)

仕事内容
■FAS業務のうち以下の業務にて採用(入社後は、適性に合った幅広いFAS業務の経験を積むことが可能)

①FA業務(エグゼキューション中心。特に上場会社を対象にしたM&AのFA。TOB、MBO、株式移転、株式交換など)【FAS1事業部】
②ビジネスDD業及びPMI業務、M&A等の資金調達に必要な事業計画策定などの支援業務【FAS3事業部】

【以下ご参照ください】
年間300件近くのM&Aの案件実績を有します。

【案件の受注ルート】
・既存顧客のリピートが4割、金融機関からのご紹介が3割、他事業部からの紹介が1割、ホームページ等の媒体からが2割。
・特定の業界に偏らず、製造業、サービス業、ITシステム、建設業、流通業、商社・卸業など幅広い業界の、大手上場~未上場中堅のクライアントから受注。

【PJ案件の一例(クライアントと業務内容)】
・大手上場会社:オーナー系中小企業を買収にあたり、財務・税務DD、株式価値算定、PPA、PMI(経理、内部統制、PMO)を実施。
・大手上場企業の子会社:同業の大手上場企業の特定部門をカーブアウトにて買収、財務・税務DD、ビジネスDD、株式価値算定を実施。
・PEファンド:上場企業のMBO直後のPMI(経営管理高度化、連結・グループ会社の月次決算早期化、内部統制強化)を実施
・PEファンド:投資した企業のコーポレート機能の効率化のためのDX(クラウドシステムへの移行、マニュアル作業からデジタル化)
・中堅上場企業:上場企業子会社の買収にかかるFA業務、財務・税務DD、株式価値算定、ビジネスDDを実施
・大手上場企業:特定の事業及び関連子会社の売却にかかるFA業務を実施(カーブアウトFS、カーブアウト計画、株式価値算定等も含む)
・大手上場企業のグループ会社:共同新設分割案件におけるFA業務、及び、プレPMI・PMI(PMO、許認可、SCM、経理、人事、システム、等)支援

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
(必須)
①投資銀行業務のFA業務経験者
②Big4系のFASファーム・コンサルファームでのビジネスDDまたはPMI経験者

(歓迎)
・日商簿記2級以上
・ビジネス英語力
想定年収
500万円 ~ 1100万円
「入社後の活躍」までを
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  • 1人では気付けなかったあなたの「次の可能性」を発見
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仕事内容
■FAS業務のうち以下の業務にて採用(入社後は、適性に合った幅広いFAS業務の経験を積むことが可能)

①FA業務(エグゼキューション中心。特に上場会社を対象にしたM&AのFA。TOB、MBO、株式移転、株式交換など)【FAS1事業部】
②ビジネスDD業及びPMI業務、M&A等の資金調達に必要な事業計画策定などの支援業務【FAS3事業部】

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年間300件近くのM&Aの案件実績を有します。

【案件の受注ルート】
・既存顧客のリピートが4割、金融機関からのご紹介が3割、他事業部からの紹介が1割、ホームページ等の媒体からが2割。
・特定の業界に偏らず、製造業、サービス業、ITシステム、建設業、流通業、商社・卸業など幅広い業界の、大手上場~未上場中堅のクライアントから受注。

【PJ案件の一例(クライアントと業務内容)】
・大手上場会社:オーナー系中小企業を買収にあたり、財務・税務DD、株式価値算定、PPA、PMI(経理、内部統制、PMO)を実施。
・大手上場企業の子会社:同業の大手上場企業の特定部門をカーブアウトにて買収、財務・税務DD、ビジネスDD、株式価値算定を実施。
・PEファンド:上場企業のMBO直後のPMI(経営管理高度化、連結・グループ会社の月次決算早期化、内部統制強化)を実施
・PEファンド:投資した企業のコーポレート機能の効率化のためのDX(クラウドシステムへの移行、マニュアル作業からデジタル化)
・中堅上場企業:上場企業子会社の買収にかかるFA業務、財務・税務DD、株式価値算定、ビジネスDDを実施
・大手上場企業:特定の事業及び関連子会社の売却にかかるFA業務を実施(カーブアウトFS、カーブアウト計画、株式価値算定等も含む)
・大手上場企業のグループ会社:共同新設分割案件におけるFA業務、及び、プレPMI・PMI(PMO、許認可、SCM、経理、人事、システム、等)支援

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
必要な経験・能力
(必須)
①投資銀行業務のFA業務経験者
②Big4系のFASファーム・コンサルファームでのビジネスDDまたはPMI経験者

(歓迎)
・日商簿記2級以上
・ビジネス英語力

その他の募集要項

雇用区分
正社員
語学力

勤務時間

フルフレックスタイム制(標準労働時間8時間)
リモートワーク比率:週2日程度(関与する案件次第で増減あり)

※フレックスタイム制(コアタイム : ~ : )
フレックスタイム制(標準労働時間8時間) :コアタイム無し
※時短勤務等ご希望の方はご相談ください。
休日・休暇

年間休日120日以上
完全週休2日制(土日) 祝日 

夏季休暇
有給休暇、慶弔休暇 年末年始、アニバーサリー休暇 創立記念日 永年勤続休暇
年間休日
想定月収
32万円 ~ 63万円
条件・手当等
賞与 年2回
※業績に応じて支給。
通勤手当 時間外手当

企業情報

業種
会計事務所全般 コンサルティング全般 社会保険労務士事務所全般
事業内容
総勢400名が在籍する日本を代表する独立系大手会計系コンサルティングファーム
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新着求人

内部監査責任者/市場が注目するAI開発ベンチャー

(215329)
ポジション
内部監査責任者(~1200万/リモート・フレックス可/内部監査立ち上げ)
仕事内容
業務内容により、子会社の株式会社Preferred Elements (PFE)に在籍出向いただく場合があります(PFEの労働条件はPFNと同一です。)

内部監査の計画策定と実査
●子会社含めた全社的な監査計画の策定
●業務プロセスや内部統制の評価、改善提案および構築当事者としての業務
●監査結果を踏まえた改善提案とフォローアップ

内部統制の整備・運用
●J-SOX法対応に向けたフレームワークの構築
●必要に応じた内部統制の整備および運用状況のモニタリング

監査等委員による監査の事務局業務
●監査等委員による監査の事務局業務(計画立案・実施・報告サポートなど) 

リスク管理とコンプライアンス対応
●会社全体のリスク管理体制の検証及び構築
●法令遵守や業界基準への準拠状況の確認

経営層・外部関係者との連携
●経営陣への監査結果の報告および改善提案
●外部監査法人や証券会社との対応

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
想定年収
1000万円 ~ 1200万円

大手コンサルティングファーム/労務マネージャー/年収730万~1000万/在宅あり

(216486)
ポジション
人事労務担当マネージャー※年収730~1000万円/退職金あり
仕事内容
人事労務マネージャーを募集いたします。
健康管理や労務管理に関連する下記の業務についてリードをしながらスタッフメンバーの業務調整等を担当していただきます。

 ・労務管理指導に関する業務(長時間労働防止対応、個別相談対応、トラブル対応等)
 ・健康管理/産業保健に関する業務(不調者対応、休職・復職対応、産業医との連携、健康管理施策の企画・実行等)
 ・労働安全衛生に関する業務(健康診断業務、ストレスチェック業務、衛生委員会運営等)
 ・その他人事労務業務全般


変更の範囲:当社の指定する業務
勤務地
東京都
想定年収
730万円 ~ 1000万円

法務部長候補(~1020万円/フレックス有/IPOも視野に)

(215666)
ポジション
法務部長候補(~1020万円/フレックス有/IPOも視野に)
仕事内容
・契約書作成、リーガルチェック
・取締役会・株主総会・指名報酬委員会の準備・運営
・各種登記に関する業務
・各種法令の調査研究
・顧問弁護士との窓口及び調整
・業務運営上及び経営戦略上のリスク対応
・社員教育及び社内セミナーの実施
・その他法務関連業務
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
想定年収
840万円 ~ 1020万円

フランス資本/日本法人/法務室長/~2200万円

(212434)
ポジション
【外資】法務室長※英語力必須/日系自動車メーカー向けの研究開発、製造
仕事内容
【雇入れ直後】
・契約審査および標準契約書の作成を行い、企業の法的リスクを最小限に抑制。
・自動車メーカーおよびサプライヤーとの品質問題に関する法的紛争を担当し、弁護士との協力のもと、訴訟戦略を策定し実行。
・購買部門をサポートし、下請法および独占禁止法の遵守を確保。
・セクハラやパワーハラスメントなどのコンプライアンス事項に対応し、内部通報システムの導入や教育プログラムの実施を計画し、法令順守を強化。
・M&Aや事業譲渡・譲受けにおける法的手続きを担当し、企業の戦略的成長をサポート。
・株主総会や取締役会の準備を適時に行い、会社の意思決定プロセスを支援。
・関連会社の法務業務を支援し、グループ全体の法的リスクを管理。

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都 神奈川県
想定年収
1200万円 ~ 2200万円

フランス資本/日本法人/人事労務マネージャー/英語力必須

(213153)
ポジション
【外資】人事労務マネージャー候補※英語力必須/日系自動車メーカー向けの研究開発、製造
仕事内容
【雇入れ直後】
◎国内グループ全社における給与・社会保険関連業務を担当。
約5000名の日本におけるすべてのグループ会社に在籍する従業員の給与・社会保険業務をチームメンバーとともに協力しながら行っていただきます。

※具体的には業務範囲は以下の通りです。
これら業務について、担当業務を単純にこなすだけではなく、効率的に高いサービスを提供するために革新的アイデアと情熱をもって、チームメンバーとともに仕事をしていただきたいと考えます。業務の効率化に向け、大胆な発想と実行力で人事のトランスフォーメーションをサポートしていただけるポテンシャルある人材を求めています。将来的には給与・社会保険業務全体をマネジメントする立場もしくは、人事の他業務(人材開発、制度設計、ビジネスパートナー、教育企画等)へのステップアップ・キャリアパスも可能なやりがいがあるポジションです。

(1)給与関連業務(給与データチェック、伝票作成、修正)
(2)賞与関連業務(査定関連業務、支給データチェック)
(3)社会保険関連業務(社会保険書類作成、社労士と連携しての手続き業務)
(4)住民税および源泉税データチェック
(5)入退社関連業務
(6)決算関連業務(給与、社会保険に関連する決算に必要なデータの取り纏め)

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
想定年収
700万円 ~ 900万円

国内監査法人の法務室に弁護士の募集です(マネージャー以上)

(203785)
ポジション
法務(弁護士)※マネジャー以上での採用を想定しています
仕事内容
【業務内容】
■法人内(トップマネジメント層を含む)からの法律相談対応(人事労務系、知的財産権、個人情報保護法・GDPR対応などを含む)
■紛争対応(訴訟含む)
■クライアント向け業務チーム(会計士など)からの相談(例:監査クライアントで会計不正が生じた場合の法的アドバイス含む)
■コンプライアンス関連業務(例:不適切行為発覚時の法人内調査など)
■各種契約書のレビュー及び作成支援(和文7割・英文3割)
■KPMGグローバル本部の法務部門や他国KPMGファーム(例:KPMGUS)法務
部門との連携・調整(KPMGグループ間契約やPolicyのレビュー、海外当局も関与する不適切事案の対応を含む)
■デジタル、IT関連の法務(例:法人での自社開発デジタルツールの知的財産権の観点からのレビュー含む)
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
想定年収
1000万円 ~ 1500万円
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