【愛知/丸の内駅すぐ】労務システム導入担当/東証プライム上場/年休129日/フレックス勤務
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基本情報
- ポジション
-
労務システム導入担当/400万円~600万円
- 仕事内容
-
大手企業向け人事給与システム「Company」のポテンシャルを最大限に引き出し、法改正への迅速な対応と、従業員の利便性向上(ペーパーレス・セルフサービス化)を推進していただきます。
【具体的業務】
■直近の最優先ミッション:36協定関連の機能実装・法改正や社内規定に準じた勤務管理・アラート機能の構築・集計ロジックの最適化
■年末調整プロセスの改善:ユーザー(従業員)の入力負荷軽減に向けた画面・フローの再設計
■帳票出力の改善: 給与・賞与明細や源泉徴収票等、エンドユーザー向け帳票の見やすさ・利便性向上
■法令対応:法改正に伴うシステムへの影響調査 ※備考欄に補足あり
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
- 勤務地
- 愛知県
- 必要な経験・能力
-
【必須要件】
■companyの操作、設定、運用(3年以上実務)
■第一種運転免許普通自動車
【歓迎要件】
■COMPANY Foundation認定資格
■Google Workspaceの活用経験
■社労士資格保有者
- 想定年収
- 400万円 ~ 600万円
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-
大手企業向け人事給与システム「Company」のポテンシャルを最大限に引き出し、法改正への迅速な対応と、従業員の利便性向上(ペーパーレス・セルフサービス化)を推進していただきます。
【具体的業務】
■直近の最優先ミッション:36協定関連の機能実装・法改正や社内規定に準じた勤務管理・アラート機能の構築・集計ロジックの最適化
■年末調整プロセスの改善:ユーザー(従業員)の入力負荷軽減に向けた画面・フローの再設計
■帳票出力の改善: 給与・賞与明細や源泉徴収票等、エンドユーザー向け帳票の見やすさ・利便性向上
■法令対応:法改正に伴うシステムへの影響調査 ※備考欄に補足あり
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
- 必要な経験・能力
-
【必須要件】
■companyの操作、設定、運用(3年以上実務)
■第一種運転免許普通自動車
【歓迎要件】
■COMPANY Foundation認定資格
■Google Workspaceの活用経験
■社労士資格保有者
その他の募集要項
- 雇用区分
- 正社員
- 語学力
- 不要
- 勤務時間
-
09 : 00 ~ 18 : 00
※フレックスタイム制(コアタイム 13 : 00 ~ 14 : 00)
- 休日・休暇
-
完全週休2日制(土・日・祝日)
年末年始 慶弔休暇 夏季休暇 有給休暇
産前・産後休暇、介護休暇
- 年間休日
- 129日
- 想定月収
- 23.24万円 ~ 41.94万円
- 条件・手当等
-
賞与 年2回
通勤手当 時間外手当
家族手当(配偶者:10,000円、一子につき:5,000円)
企業情報
- 業種
- 建築・不動産全般
- 事業内容
- 名古屋市に本社を構える東証プライム・名証プレミア上場企業です。グループ8社によって構成され、建設と賃貸仲介から始まった事業は、現在では物件管理、不動産情報提供、建材の開発・製造・輸入など総合建築グループへと成長しています。
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