経理マネージャー候補

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基本情報

ポジション

経理マネージャー候補

仕事内容
■サマリー
・ 事業拡大で複雑化する取引・請求スキームを、経理起点で整理し、強い管理基盤に変えるポジション
・ 実務を担いながら、業務設計/DX/IPO準備まで段階的に関われます
・ 将来的には、予実・KPI・経営意思決定に近い数字づくりにも接続できる“伸びしろ”があります

■職務概要 | まずは“決算が回る”を安定させ、次に“仕組み”をつくる
コーポレートチームのコアメンバーとして、経理業務全般をお任せします。
単なるオペレーション担当ではなく、「事業成長に耐えうる経理とは何か」を考えながら、管理体制の整備にも関わっていただきます。

■具体的な仕事内容
## まずお任せしたいこと(入社〜)
・ 日次経理業務(仕訳入力、請求書・支払明細発行、支払管理、経費精算 等)
・ 月次決算業務(仕訳整理、入金消込、請求・支払管理)
・ 年次決算、税理士対応
・ 資金繰り管理のサポート

## 慣れてきたら(並走しながら領域を広げる)
・ 新事業拡大に伴う、請求・経理フローの運用/改善
・ 業務フローの見直し・改善、DX推進
・ IPO準備に向けた経理体制整備のサポート
・ 開示資料作成
・ 内部統制対応
・ (必要に応じて)コーポレート領域の業務サポート

## 将来的には(上流領域)
ご志向・実績に応じて、下記のような 経営企画に近い数字の扱い にも接続可能です。
・ 予実の見える化/論点整理(「どこでズレたか」「次に何を打つか」まで言語化)
・ 部門と一緒に、KPIや採算の捉え方を整える(管理会計の入口)
・ 経営陣の意思決定に使う資料づくり(“数字を経営に翻訳する”)
・ 予実管理、事業計画策定サポート、財務モデリング
(いきなりすべてを一人で背負う前提ではありません。チームと連携しながら、段階的に広げていける設計です。)

■このポジションの魅力
・ 新事業を、経理面から“伸びる形”に整える経験ができる
・ IPO準備という希少フェーズに、実務の延長でリアルに関われる
・ 経理マネージャー・経営陣と近い距離で、意思決定に使われる数字に触れられる
・ “回す×変える”を両方できる人としてキャリアが伸びる
まずは足場を固めつつ、次は“経理のマネージャーとして組織を前に進める”ところまで挑戦できるポジションです。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
必須スキル
・ 正社員としての就業経験
・ 事業会社または会計・税理士事務所での実務経験(3年以上)
・ 会計ソフトの利用経験
・ 変化のある環境を前向きに捉え、仕組みづくりにも関わりたい方

歓迎スキル
・ スタートアップやIT企業での就業経験
・ freee、マネーフォワードなどクラウド会計ソフトの利用経験
・ 労務・給与計算の実務経験
・ 後輩指導や業務取りまとめなど、リーダー的役割の経験

求める人物像
・ イチロウのミッション「介護の新しい循環(めぐり)をつくる」、 ビジョン「誰もが幸せな最期を迎えられる世界」 に共感いただける方
・ 受け身ではなく、「より良くするには?」を考え行動できる方
・ 数字だけでなく、事業やオペレーション全体を見渡せる方
・ 将来的に、経理として一段上の役割に挑戦したい方(“経営に効く数字”を扱いたい方)
想定年収
627万円 ~ 1030万円
「入社後の活躍」までを
サポートする転職エージェント
  • 1人では気付けなかったあなたの「次の可能性」を発見
  • 転職サイトにはない限定非公開求人の紹介
  • 専任のキャリアパートナーがはじめての転職も徹底サポート

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仕事内容
■サマリー
・ 事業拡大で複雑化する取引・請求スキームを、経理起点で整理し、強い管理基盤に変えるポジション
・ 実務を担いながら、業務設計/DX/IPO準備まで段階的に関われます
・ 将来的には、予実・KPI・経営意思決定に近い数字づくりにも接続できる“伸びしろ”があります

■職務概要 | まずは“決算が回る”を安定させ、次に“仕組み”をつくる
コーポレートチームのコアメンバーとして、経理業務全般をお任せします。
単なるオペレーション担当ではなく、「事業成長に耐えうる経理とは何か」を考えながら、管理体制の整備にも関わっていただきます。

■具体的な仕事内容
## まずお任せしたいこと(入社〜)
・ 日次経理業務(仕訳入力、請求書・支払明細発行、支払管理、経費精算 等)
・ 月次決算業務(仕訳整理、入金消込、請求・支払管理)
・ 年次決算、税理士対応
・ 資金繰り管理のサポート

## 慣れてきたら(並走しながら領域を広げる)
・ 新事業拡大に伴う、請求・経理フローの運用/改善
・ 業務フローの見直し・改善、DX推進
・ IPO準備に向けた経理体制整備のサポート
・ 開示資料作成
・ 内部統制対応
・ (必要に応じて)コーポレート領域の業務サポート

## 将来的には(上流領域)
ご志向・実績に応じて、下記のような 経営企画に近い数字の扱い にも接続可能です。
・ 予実の見える化/論点整理(「どこでズレたか」「次に何を打つか」まで言語化)
・ 部門と一緒に、KPIや採算の捉え方を整える(管理会計の入口)
・ 経営陣の意思決定に使う資料づくり(“数字を経営に翻訳する”)
・ 予実管理、事業計画策定サポート、財務モデリング
(いきなりすべてを一人で背負う前提ではありません。チームと連携しながら、段階的に広げていける設計です。)

■このポジションの魅力
・ 新事業を、経理面から“伸びる形”に整える経験ができる
・ IPO準備という希少フェーズに、実務の延長でリアルに関われる
・ 経理マネージャー・経営陣と近い距離で、意思決定に使われる数字に触れられる
・ “回す×変える”を両方できる人としてキャリアが伸びる
まずは足場を固めつつ、次は“経理のマネージャーとして組織を前に進める”ところまで挑戦できるポジションです。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
必要な経験・能力
必須スキル
・ 正社員としての就業経験
・ 事業会社または会計・税理士事務所での実務経験(3年以上)
・ 会計ソフトの利用経験
・ 変化のある環境を前向きに捉え、仕組みづくりにも関わりたい方

歓迎スキル
・ スタートアップやIT企業での就業経験
・ freee、マネーフォワードなどクラウド会計ソフトの利用経験
・ 労務・給与計算の実務経験
・ 後輩指導や業務取りまとめなど、リーダー的役割の経験

求める人物像
・ イチロウのミッション「介護の新しい循環(めぐり)をつくる」、 ビジョン「誰もが幸せな最期を迎えられる世界」 に共感いただける方
・ 受け身ではなく、「より良くするには?」を考え行動できる方
・ 数字だけでなく、事業やオペレーション全体を見渡せる方
・ 将来的に、経理として一段上の役割に挑戦したい方(“経営に効く数字”を扱いたい方)

その他の募集要項

雇用区分
正社員
語学力
不要
勤務時間
10 : 00 ~ 19 : 00
・時差出勤制度あり(出勤時間:7:00〜10:00、コアタイム10:00〜16:00) ・リモートワーク導入済(原則出社:週3~4回程度の本社出社あり)

※フレックスタイム制(コアタイム 10 : 00 ~ 16 : 00)
休日・休暇
完全週休2日制
年末年始  慶弔休暇  有給休暇
・休日:土日祝 (年間休日120日 ※2026年度)
・夏季休暇:3日
・冬季休暇:12月29日〜1月4日
・有給休暇:入社日より付与(社内規定に準拠)
・子の看護等休暇・介護休暇:入社日より適用(社内規定に準拠)
年間休日
想定月収
46.36万円 ~ 76.16万円
条件・手当等
賞与 年2回

・交通費あり(5,000円/日、50,000円/月まで)

企業情報

業種
IT・通信全般  WEB・インターネット全般
事業内容
「入社後の活躍」までを
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  • 転職サイトにはない限定非公開求人の紹介
  • 専任のキャリアパートナーがはじめての転職も徹底サポート

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