【経営企画部長候補】◆リモート勤務可/新宿勤務

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基本情報

ポジション

経営企画部長候補　※週2回リモート勤務可／経営戦略×予算管理で事業成長をリード

仕事内容
経営企画本部の部長候補として、経営企画全般をご担当いただきます。

具体的には、
・中期経営計画：策定と推進、及び方針管理
・経営指標分析：業績指標の定期的な分析と報告、改善提案
・予算策定　 ：事業別予算管理・実績分析
・予算管理　 ：進捗モニタリング・コスト削減の推進
・その他　　 ：メンバーのマネジメント業務　等々

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須スキル
・中期経営計画の策定経験
・予実管理／予実分析の実務経験
・マネジメント経験（人数・年数は不問）

■歓迎スキル
・大規模組織での経営企画経験（従業員1,000名以上、またはグループ会社を含む体制）
・事業部門と連携した推進経験（数値管理にとどまらず、戦略策定や事業改善に関与した経験）
・IPO関連業務の経験(上場準備もしくはIR)
・M&Aに関する知見・経験
想定年収
900万円 ～ 1200万円
「入社後の活躍」までを
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仕事内容
経営企画本部の部長候補として、経営企画全般をご担当いただきます。

具体的には、
・中期経営計画：策定と推進、及び方針管理
・経営指標分析：業績指標の定期的な分析と報告、改善提案
・予算策定　 ：事業別予算管理・実績分析
・予算管理　 ：進捗モニタリング・コスト削減の推進
・その他　　 ：メンバーのマネジメント業務　等々

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
必要な経験・能力
■必須スキル
・中期経営計画の策定経験
・予実管理／予実分析の実務経験
・マネジメント経験（人数・年数は不問）

■歓迎スキル
・大規模組織での経営企画経験（従業員1,000名以上、またはグループ会社を含む体制）
・事業部門と連携した推進経験（数値管理にとどまらず、戦略策定や事業改善に関与した経験）
・IPO関連業務の経験(上場準備もしくはIR)
・M&Aに関する知見・経験

その他の募集要項

雇用区分
正社員
語学力
不要
勤務時間
09 : 30 ～ 18 : 30
休日･休暇
完全週休2日制（土・日）、祝日
■年間休日120日以上（土日祝日・夏季休暇・年末年始休暇）
※2024年実績：125日
■年次有給休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■特別休暇
■慶弔休暇
■介護休暇
■地域社会貢献Day
■成長見逃さないDay（社内規定あり）
└高校入学前までの子を持つ社員が、入学式または卒業式、運動会の際に特別休暇を取得できます。子どもの成長を見逃さないで！という意味をこめております！

※詳細はこちら：https://www.neo-career.co.jp/recruit/neolife/office/
年間休日
120日
想定月収
75万円 ～ 120万円
条件･手当等
賞与　無

通勤手当

企業情報

業種
サービス全般  IT・通信全般
事業内容
人材ビジネス
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