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ポジション
財務会計アウトソーシング(マネジャー/ シニアマネジャー )
仕事内容
《オペレーションマネジメント》
アウトソーシングによる業務プロセス分析、プロセス設計及び改革案の立案~プロセス実行まで、フロントでのクライアント業務のリード役を担っていただきます。クライアントの窓口責任者として、デリバリーに関する課題管理、改善提案、契約管理、タイムスケジュール・提供業務範囲の管理、コスト管理、品質・リスク管理、配員・稼働管理等を行います。また、オペレーションのプレイングマネジャーとして、難易度の高い業務を担当しつつ、プロセスの管理・承認を行い、オペレーションミスの防止と対策、業務負荷と稼働時間に責任を負います。

《チームマネジメント》
他のマネジャーと協力し、稼働管理、品質管理、配員管理、業務効率化立案などチーム全体の管理・運営に関与いただきます。加えて、チームリーダーとして、チームビルディングやテクニカル面でのスキルアップ、チームメンバーのメンターなどのチーム成長のドライバー役を担っていただきます。

《ビジネスデベロップメント》
クライアントの経理財務・税務部門における「真の課題」を理解し、その解決方法をデザインする役割を担っていただきます。財務数値の一つのアウトプット形式である税務業務に携わる税理士法人に所属し、その上流であるオペレーションに携わるBPO部門だからこそ可能なアウトソーシングを活用した課題解決方法を提案し、クライアントの業務オペレーション改革を実現します。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
<必須経験>※以下いずれかの経験
・外資系企業またはグローバル企業の経理財務・税務部門における実務経験
・会計士・税理士事務所やコンサルティングファーム等での会計税務アウトソーシング実務経験

<必須スキル・資格>
・英語でのコミュニケーションが問題なくできる方
・5名以上のマネジメント経験

<歓迎要件>
・TOEIC 850点程度以上の英語能力
※必要に応じてグローバルとの連携が発生
・公認会計士、USCPA、税理士又は税理士科目合格者

【求める人物像】
・契約の締結から業務終了まで責任をもって業務を管理・監督することができる方
・業務効率や課題・解決策を検討し、チーム内でコミュニケーションを図り改善活動を管理・監督することができる方
・クライントと密にコミュニケーションを行い、顕在的・潜在的なニーズや課題を聞き出し、それらを解決するサービスを提案・提供してクライントから一定の信頼を得ることができる方
想定年収
1,038万円 ~ 1,290万円
ポジション
経営承継業務(マネジャー)
仕事内容
国内税務業務の他、オーナー系企業の自社株式等の承継、財産の承継に関する各種税務コンサルティング業務及びコンプライアンス業務を提供しています。

【具体的業務】
・国内非上場/上場のオーナー系企業に対する、自社株式の承継業務に係る税務コンサルティング業務
・オーナー系企業のグループ内の国内組織再編や資産税に係る税務コンサルティング
・相続税、贈与税等の申告書の作成業務
・株式評価業務

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
<必須経験>※下記いずれにも該当する方
・会計事務所(監査法人・税理士法人含む)で2年以上の実務経験を有する方
・自社株対策コンサルティング等の資産税対策に関する実務経験を有する方
・組織再編等の実務経験を有する方

<必須スキル・資格>
・税理士、税理士有資格者又は公認会計士

<歓迎要件>
・PCの基礎知識を持っている方(Word、Excel、Powerpointの利用頻度が高い)

【求める人物像】
・チームマネジメントに関心のある方
・向上心のある方
・真摯に仕事に向き合う誠実な方
・協調性を重んじたコミュニケーションがはかれる方
想定年収
1,038万円 ~ 1,094万円
ポジション
【カジュアル面談】経営実行支援コンサルタント※ハイクラス求人
仕事内容
■宿題を提示するだけではなく、現場で動き、現場を動かすことにこだわりをもったプロフェッショナル達が、企業の変革を実現するために様々なコンサルティングサービスを提供しております。
■新たなキャリアを模索されている方、実際の仕事内容を知りたい方など、ぜひ一度お話をさせてください。 ご経験およびご希望に伺った上で、オファーをご提示させていただきます。

<サービス領域>
会計/財務/M&A/人事/DX/企業再生/事業承継 等のCFO領域に関するサービスを提供

<案件事例>
・財務モデリング、投資スキーム検討、DD(デュー・ディリジェンス)
・投資実行後の100日プランの策定・実行支援
・中期経営計画の策定支援
・経営企画機能の強化、経理・財務管理・予算管理体制の構築、組織・人事制度の構築などの経営基盤の整備支援
・在庫管理の適正化、生産性の改善などのビジネスプロセスの最適化支援
・戦略立案から取引実行に至るまでのM&Aに関する総合支援
・IPO支援
・M&A実行後のPMI支援
・コーポレート業務改善に向けたDX導入支援
・事業再生計画案の策定
・家族内承継における後継者育成

プロジェクトの内容に応じて人事やIT等の他分野の領域の知識が必要な場合は、分野横断でチームアップして課題解決に取り組んでいます。

【変更の範囲】
会社の定める業務 ※変更する場合は事前相談の上、通知いたします。
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<応募要件>
・CFO領域に関するコンサルティング業務にご興味をお持ちの方

<歓迎要件>
以下のいずれかに該当する方
・事業会社における経営企画・財務経理・人事・IT関連の実務経験をお持ちの方
・金融機関、証券会社、PEファンド等での実務経験をお持ちの方
・コンサルティングファーム、FAS、監査法人等での実務経験をお持ちの方
・公認会計士/米国公認会計士/MBA/中小企業診断士/社会保険労務士/税理士/弁護士/ITコーディネータ/ITストラテジスト等の資格保有者
想定年収
1,000万円 ~ 1,500万円
ポジション
CFOストラテジーコンサルタント/経営支援事業本部(東京・大阪・札幌)※ハイクラス求人
仕事内容
業務内容
会計・財務・経営企画・M&A・人事・ITといったCFO領域における様々な経営課題解決のために、総合的な経営の実行支援をしています。中でも、買収ファンドの投資先に対する常駐形態での経営統合(PMI)実行支援を実施するケースが多くございます。

<案件事例>
財務モデリング、投資スキーム検討、各種デュー・ディリジェンス
投資実行後の100日プランの策定・実行支援
中期経営計画の策定支援
経営企画機能の強化、経理・財務管理・予算管理体制の構築、組織・人事制度の構築などの経営基盤の整備支援
在庫管理の適正化、生産性の改善などのビジネスプロセスの最適化支援
戦略立案から取引実行に至るまでのM&Aに関する総合支援
IPO支援
案件内容によって人事やIT等の他分野コンサルタントとの協働が必要な場合は、分野横断でチームアップして課題解決にあたります。

<役割>
1.コンサルタントの場合
・担当領域に関する問題分析(各種資料の閲覧、データ分析、インタビュー等)
・抽出課題に対する解決策の検討
・各種成果物作成
・クライアント側メンバーを巻き込んでの解決策の実行推進
2.プロジェクトマネージャーの場合
・案件受注に向けた提案書作成およびプレゼン実施
・コンサル契約書締結を始めとするクライアントとの各種調整
・クライアントとのリレーション構築
・プロジェクトのスコープ、スケジュール、メンバー、予算等のマネジメント
・コンサルタントへの作業指示・成果物のレビュー
・自らの担当領域に関するコンサルタントワーク

【変更の範囲】
会社の定める業務 ※変更する場合は事前相談の上、通知いたします。
勤務地
北海道,東京都,大阪府
必要な経験・能力
応募資格
一定以上の会計知識(※)を有し、かつ以下のいずれかの経験を3年以上お持ちの方で、上記コンサルティング業務に関心をお持ちの方
・コンサルティングファームでの実務経験
・FASでの実務経験
・監査法人での会計監査もしくは各種アドバイザリー実務経験
・PEファンドや事業会社でのM&Aもしくはバリューアップ実務経験
・経営企画部門、財務経理部門での実務経験
※日商簿記2級もしくはBATIC(360点以上 Advanced)の保有もしくは同等以上の会計知識をお持ちの方

■歓迎:
公認会計士/米国公認会計士/MBA
想定年収
1,000万円 ~ 1,500万円
ポジション
事業再生・承継コンサルタント※ハイクラス求人
仕事内容
当社が創業以来、常駐型支援で培ってきた「現場力」を活かすコンサルティングを基本に顧客との関係性を構築しています。顧客の持続的成長に向け、あらゆる角度(事業・財務・業務・資本・組織等)から経営を総合的かつ永続的にサポートすることをコンセプトとしております。

<業務特徴・領域>
成長コンサルティング、事業再生コンサルティング、資本政策コンサルティング、組織人事コンサルティング、業務改善コンサルティンググループ税理士法人・社労士法人ネットワークと連携した高度な法務・税務・労務の提案が可能

<働き方のイメージ>
1.スタッフの場合
・担当案件における問題分析(各種資料の閲覧、データ分析、インタビュー等)
・抽出課題に対する解決策の検討
・各種成果物作成
・クライアント側メンバーを巻き込んでの解決策の実行推進
2.プロジェクトマネージャーの場合
・案件受注に向けた提案書作成およびプレゼン実施
・コンサル契約書締結を始めとするクライアントとの各種調整
・クライアントとのリレーション構築
・プロジェクトのスコープ、スケジュール、メンバー、予算等のマネジメント
・スタッフへの作業指示・成果物のレビュー
・自らの担当領域に関するコンサルタントワーク

【変更の範囲】
会社の定める業務 ※変更する場合は事前相談の上、通知いたします。
勤務地
東京都,大阪府
必要な経験・能力
下記に記載するいずれかの経験を3年以上お持ちの方
・コンサルティングファーム等でのビジネスコンサルティング実務経験
・金融機関の本部でのコンサルティング(事業再生・事業承継等)経験
・税理士法人、会計事務所等におけるオーナー企業の事業承継、株式承継を含む資本政策の立案および実行支援実務

※プロジェクトマネージャーでの応募の場合は、上記要件に加えて数名規模で遂行するコンサルティングのマネジメント経験を有する方を対象といたします。

<歓迎要件>
公認会計士/税理士/中小企業診断士/弁護士 等の資格を有する方
想定年収
1,000万円 ~ 1,500万円
ポジション
会計コンサルタント(シニアマネージャー候補)
仕事内容
【マネージャー】
・プロジェクトマネジメントやクライアント対応をお任せします。
・チーム内で特に高い専門性を必要とする案件をご担当いただき、スペシャリストとしてキャリア形成をしていただきます。
・社内の品質向上、または、スキル向上のための研修指導等もご担当いただきます。

【シニアマネージャー】
・大規模プロジェクトや難易度の高いプロジェクトの統括管理運営をお任せします。
・また、会社全体の品質向上の視点から社内全体のトレーニング、ナレッジマネジメントをしていただきます。

【業務内容(共通)】
・クライアントマネジメント
・メンバーへのスキルサポート
・コンサルティング案件のプロジェクトマネジメント

※コンサルティング案件事例
・M&A(財務デューデリジェンス・株価算定)
・連結決算
・IFRS対応
・組織再編
・内部統制
・業務改善提案
・会計アドバイザリー
・システム導入支援

【主要クライアント】
・大手企業、上場企業中心(クライアントの95%が上場企業)

【変更の範囲】 なし
勤務地
東京都
必要な経験・能力
下記のいずれかのご経験をお持ちの方
・公認会計士資格をお持ちで、監査法人または事業会社にてマネージャー以上のご経験がある方
想定年収
1,000万円 ~ 1,200万円
ポジション
M&Aコンサルタント ※経験者採用/幅広い経験可
仕事内容
売り案件の獲得は豊富に出来ており、マッチングの精度を今後高めていきたいフェーズにあります。

具体的には下記の業務に携わって頂く事が可能です。
・売り案件/買い案件のソーシング
・事前準備に関するご支援(移行支援)
・M&A仲介業務
・PMI支援 等
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・M&A支援に係る業務経験
・マネジメントのご経験

【こんな方にハマります】
・大手M&A会社にて一部業務を経験されており、幅広く経験を積まれたい方
想定年収
1,000万円 ~ 1,500万円
ポジション
裁判官・検事出身者採用
仕事内容
・企業法務案件
-各種契約締結・交渉のサポート
-独占禁止法、下請法、不正競争防止法、個人情報保護法など各種業法
違反に伴う不祥事・紛争への対応
(事実調査、当局対応、関係者への責任追及等を含む。)
-国内外の国および地域の現地法令調査実施
-日本・外国企業向けの法人・支店等設立のサポート

・M&A、組織再編
-国内、インバウンド、アウトバウンドのM&Aに関する法律サポート
(デューデリジェンス、契約締結交渉、契約書ドラフティング、
 当局への届出等)
-企業の組織再編への法律サポート
-ポスト マージャー インテグレーション(PMI)対応

・人事労務案件
-日本企業の海外進出時の労働法規制調査およびサポート
-人事制度改革のサポート
-企業買収、企業再編時の人事労務対応
-日常の人事労務対応(メンタルヘルス、ハラスメント等)

・税務調査・税務紛争対応
-税務調査への弁護士立会い
-税務案件の前提となる契約の文言解釈やその他法的問題への助言提供
-税務紛争への関与(異議申立、審査請求、税務訴訟)

・インベストマネジメント
-日本の金融規制法についてのアドバイス・日本に参入するインベスト
メント マネジャーおよび金融機関等に対し包括的なサービスを提供・
その他、一般的な会社法関連のサポート

【次ステップのキャリア】
 パートナー
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<経験>
■裁判官・検事出身の方
■英語については現状TOIEC600~700点以上を想定。

<歓迎スキル>
・ビジネスレベルで英語が活用できる
・プロジェクトマネジメントスキル

<求める人物像>
・チームプレイヤーとしての協調性がある方
・様々な案件に携わっていきたい探求心旺盛な方
想定年収
1,000万円 ~ 2,500万円
ポジション
事業承継コンサルタント
仕事内容
事業承継に関するコンサルティング業務です。

【具体的には】
■事業承継プランの策定・実行支援
■上場企業オーナーの資産承継対策
■非上場企業オーナーの自社株承継対策
■相続・資産承継対策
■組織再編支援
■後継者支援 など

【変更の範囲】なし
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
<必須経験>
■事業承継、資産税関連業務のご経験

<歓迎条件>
■即戦力と成り得る方
■税理士試験科目合格者
■公認会計士・税理士・会計士試験合格者

<求める人物像>
■顧客目線に立ち、謙虚な姿勢で業務に取り組んで頂ける方
想定年収
1,000万円 ~ 1,500万円
ポジション
■HRコンサルタント(マネージャー~ディレクタークラス)
仕事内容
※HR領域体制拡充に伴い、マネージャー~ディレクタークラスを募集しております。

■職務内容■
 上場企業を中心とする顧客の経営コンサルティングを担当していただきます。
 HR事業部では、以下人事領域に関するコンサルティングに携わっていただきます。

 ・新人財マネジメントポリシー策定
 ・人財中計策定
 ・事業戦略策定・業務改革プロジェクトと連動した人財施策
 ・ジョブ型の思想を取り入れた制度設計・運用
 ・サクセッションプラン(企画・推進)
 ・人事機能の再構築(CoE・BP・OPE)
 ・人事業務改革・グループシェアード再構築・BPO
 ・タレントマネジメントシステムの高度化・活用強化
 ・人財データ KPIマネジメント構築(ISO 30414)
 ・人事部門変革とチェンジマネジメント
 ・グループ・グローバル人事戦略策定と人事制度の刷新及び統合
 ・人材マネジメント、タレントマネジメント、人事機能の高度化
 ・人事業務改革、HR tech導入とアウトソーシング・シェアードサービス化
 ・ヒューマンリソースマネジメント等

■5つの業務領域■
 弊社では以下5つの事業部があり、幅広い領域においてコンサルティングサービスを提供しております。
 今回のポジションではHR領域が中心となりますが、自部門のみならず、
 他部門と協働しプロジェクトを進めております。
 ・戦略・新規事業(営業強化・業務改革)
 ・会計領域(グループ・グローバル経営管理、ガバナンス経営基盤)
 ・サプライチェーンマネジメント
 ・DX(ITマネジメント)
 ・HR(ヒューマンリソースマネジメント)

■案件の例■
・製薬会社に対する働き方改革に向けた組織風土醸成
・自動車メーカーに対するIT人材育成のための制度改定及び育成体系刷新
・グループ・グローバル横断的な人事機能を実践するための人財戦略策定 等

 その他案件については以下ページよりご検索ください。
 https://www.layers.co.jp/case/

【変更の範囲】
会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須スキル・経験
※以下の内、いずれかの経験を有する方
・人事等の間接業務の改革、SSC/BPO構築、マネジメントの経験
・システムベンダーでの業務設計、構築、運用の経験
・Success Factors等のHCM(人事コア、給与)
・タレントマネジメントシステムの構想策定、導入の推進・PMまたはPMO経験

■歓迎スキル・経験
・人事領域でのコンサルティング業務の経験者
・人事領域でのシステム開発・導入の経験者
・人事部門における業務・ITシステムプロジェクトの推進経験
・SSC/BPO企業での勤務経験、タレントマネジメント等のHCMベンダー企業での経営企画・営業等の経験
・人事領域での実務経験
※コンサル未経験者(人事に強い関心のある方)も歓迎しております。

■求める人物像
・物事を深いレベルで考えることができる方
・スピード感を持って業務に取り組める方
・チームワークを発揮して課題に取り組むことができる方
想定年収
1,100万円 ~ 2,000万円
ポジション
弁護士
仕事内容
キャピタル・マーケッツを中心に業務を担当いただき、IPO、株式・社債による資金調達をはじめ、ブロック・トレード・市場取引などのセカンダリー取引、ディスクロージャー、自己株式取得、不正会計・インサイダー取引の当局対応、証券関連訴訟など、キャピタル・マーケッツ全般における取引・対応を行います。

またクライアントからM&A、FinTech、ベンチャーキャピタル、労働、訴訟、独禁、知財などの案件も発生する為、希望があれば幅広い業務に従事することが可能です。
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■弁護士資格者(幅広い年次の方が対象です)
■法律事務所において企業法務のご経験を有している方
※キャピタルマーケッツ分野の実務経験は不問です
※海外の弁護士資格をお持ちの方も応募可能です
想定年収
1,500万円 ~ 3,000万円
ポジション
シニアアソシエイト弁護士(渉外部門)※65~70期が主な対象
仕事内容
現在業務拡大している国際(渉外)業務を担当してくださる弁護士を募集いたします。
■国際取引・契約
■海外進出支援
■M&A
■紛争対応
■法令調査 等
※時期にもよりますが、アウトバウンド案件とインバウンド案件の割合は半々程度です。
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■弁護士有資格者(65~70期が主な対象です)
■国際(渉外)業務の経験を有する方
■必要言語:英語(留学経験またはそれに準ずるレベル)
想定年収
1,400万円 ~
ポジション
弁護士
仕事内容
以下のプラクティス・グループで採用を行っております。入所後は各プラクティス・グループに配属になりますが、希望があれば他グループの案件にも携わることが出来ます。

・コーポレート/M&A
・キャピタルマーケット
・銀行/金融
・知的財産
・情報通信
・独占禁止法/競争法
・コンプライアンス・不正調査
・紛争解決
・労働
・不動産
勤務地
東京都
必要な経験・能力
・企業法務の経験を持つ3年目以上の弁護士
・英語に抵抗がない方。3年目くらいの方で入所後に自己研鑽に努めて頂ける意欲をお持ちの方であれば、入所時での高い英語力は求めません。
・検察官や裁判官の方、官公庁に勤めていた方も歓迎です。
・インハウスのみの経験の方も高い英語力をお持ちの方は歓迎します。
想定年収
1,300万円 ~ 2,000万円
ポジション
弁護士※4~9年目の方を主な対象としています
仕事内容
今回ご入所頂く方には渉外案件をメインに従事して頂く予定です。クライアントは国内の大手メーカーが中心であり、渉外が絡んでくる取引契約や、知財関係のアドバイス、独禁関係、国際倒産等の業務が想定されます。希望があれば国内の業務も割り振って頂けます。
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■渉外案件を即戦力として行って頂ける方
※留学帰りの方、英語の契約書のドラフティングが可能な方など
※インハウス経験のみの方でも応募可能です
想定年収
1,000万円 ~ 1,300万円

新着求人・転職情報一覧

35年以上の豊富な転職ノウハウと最新の転職・求人情報をご紹介できます。転職サイトに掲載できない非公開求人もございますのでまずはエントリーを!

【滋賀】世界でも高いシェアを誇るグローバル上場企業/社内情報システムSE求人※管理職(231372)

社内情報システムSE(インフラ メイン)※管理職

1,060万円 ~ 1,190万円

★グローバル人材/応募歓迎★海外管理責任者(カシオアメリカ)/東証プライム上場メーカー (231455)

★グローバル人材/応募歓迎★海外管理責任者(カシオアメリカ)※リモート勤務OK(日数指定なし)、働き方◎/東証プライム上場メーカー/福利厚生充実

1,000万円 ~ 1,400万円

人材開発(育成、キャリア開発)/ライン長候補/大手生命保険会社のグループ企業(230955)

【人材開発(育成、キャリア開発)/ライン長候補】日本生命G/服装自由/残業30H程度

1,150万円 ~ 1,400万円

東証プライム市場上場/売上1兆超の独立系商社より大阪/監査部(正社員)の募集です。(231362)

大阪/監査部(システム監査人材)◆1947年設立の独立系プライム上場商社/福利厚生充実

1,060万円 ~ 1,300万円

【人事部長/CHRO(候補)/IPO準備中】~1500万円/リモート/フルフレックス(231416)

人事部長~CHRO(候補)/~1500万円※IPO準備中/リモートワーク/フルフレックス

1,000万円 ~ 1,500万円

東証プライム上場/売上1兆超の独立系商社より東京/システム監査ポジションの募集です。(231370)

【東京】監査部(システム監査) ※1947年設立の独立系プライム上場商社/在宅勤務可、ワークライフバランス◎、福利厚生充実

1,060万円 ~ 1,300万円

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