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ポジション
経理財務部長 ※年収1000~1200万
仕事内容
経理部門責任者のご経験のある方は歓迎です。
ご本人の経験・年齢などに応じて、適切な役割と責任をお任せします。

具体的には、本部経理組織における以下のような業務に携わって頂きます。

■経理業務全般統括
・グループ各社の月次・四半期・年度決算(含む決算仕訳業務)、及び連結決算の統括
・グループ各社の管理会計構築業務及び、構築後の部門別損益確認業務
・グループ会社間取引に関する請求書作成、内容確認業務
・グループ各社の税務申告書内容確認、税務リスクの発見と課題解決に関する業務
・売上高管理、原価計算、債権債務管理、経費管理の統括
・資産管理、入出金管理、支払い手続き、賃貸借契約及びリースに関する業務の統括
・仕訳起票、仕訳内容確認に関する業務の統括
・給与計算に関する業務の統括
・会計システム保守運用、次期会計システム構築(うち会計システム部分)に関する業務
 ※他部署との調整を含む
・国際間取引、財務に関する業務
・その他関連する業務
勤務地
愛知県
必要な経験・能力
【必須条件】
・経理経験5年以上
・マネジメント経験

【歓迎】
・原価計算のご経験をお持ちの方
・グループ経理をご経験されたことのある方
・経理部門責任者の経験をされたことのある方
・ファイナンシャルコントローラーのご経験のある方
・日商簿記2級程度の知識をお持ちの方
想定年収
1,000万円 ~ 1,200万円
ポジション
行政渉外・地域連携(総務・CSR部 総務グループ/兵庫)
仕事内容
<業務内容>
神戸総務チームにおいて、行政・地域社会との渉外業務を中心に、幅広い総務実務を担当いただきます。
入社後まずは実務リーダーとして各業務を習得し、1年後にはチームマネジメントを担っていただく想定です。

【具体的な業務】
・行政・地域渉外:兵庫県や神戸市等の行政窓口対応、および地域住民との関係構築。
・社会貢献(CSR)/広報:全社社会貢献チームの活動推進、および社内外への効果的な情報発信。
・対外・政治活動対応:経済団体や協力会との連携、政治活動(選挙対応等)に伴う渉外・出席対応。
・本社ビル管理:神戸本社ビルの営繕業務や職場環境の整備・改善。

半年~1年後にはチームマネジメントに軸足を置いた業務運営していただくことを期待します。

<キャリアパス>
・総務・広報機能専門人材としてのキャリアパスを想定しています。
本社の有無の経験の後、総務・CSR部内の別グループへの異動、または事業所総務室への異動が想定されます。

<魅力・やりがい>
・地域社会との深い繋がりと、その期待に応える責任:
兵庫県・神戸市に根ざして事業を展開する当社に対し、行政や地域の方々から寄せられる信頼には非常に厚いものがあります。窓口として直接対話する中で、地域社会からの期待を肌で感じることができ、その声に応えながら事業の安定継続を支えるという、責任ある役割に携わることができます。

・行政課題と自社課題をリンクさせる解決の面白:
単なる奉仕活動ではなく、行政が抱える地域課題と当社の事業課題の合致点を見出し、社会貢献活動を通じて解決していく戦略的な面白さがあります。地域社会との共生を推進することが、結果として当社の信頼獲得や持続的成長に直結するプロセスをリードできます。

・社内外の両面からデザインする「働きがい」 :
対外的な渉外活動に加え、本社ビルの営繕管理や職場環境の整備にも携わります。地域社会との良好な関係構築と、社員一人ひとりが誇りを持って働ける環境づくり、その両面からアプローチすることで、会社全体の「働きがい」を自らの手で高めていくことができます。

【変更の範囲】
業務の都合等により、会社の指示する業務への異動を命じることがあります。
勤務地
兵庫県
必要な経験・能力
<必須の経験・スキル>
・コミュニケーション能力及び調整能力が高い方
・対外的な窓口としての渉外実務、および関係構築の経験

<あると好ましい経験・スキル>
・行政への対応や渉外経験をお持ちの方
・総務や人事業務の経験のある方
・CSR活動の経験がある方
・組織マネジメント・リーダー経験

<求める人物像>
・「高いバランス感覚」をお持ちの方:
行政、地域住民、社内など、異なる意見の板挟みになっても、冷静に解決策を見出し、合意形成へと導ける方。

・「誠実な人間力」と「フットワークの軽さ」:
会社の顔として信頼される立ち振る舞いと、現場や外部団体へ自ら出向いて信頼関係を築ける、サービス精神と行動力をお持ちの方。

・「泥臭い実務」を前向きに捉えられる:
大きな渉外活動だけでなく、選挙対応や建物の修繕管理など、事業所運営に必要な「地道な業務」も厭わずに責任を持ってやり切れる方。

・「チームを整える力」がある方
チームの業務を整理・効率化し、メンバーが働きやすい環境を作っていけるマネジメント志向の方。
想定年収
1,100万円 ~
ポジション
内部監査室長候補/東証プライム上場企業※ハイクラス
仕事内容
【仕事内容】
当ポジションでは、グループ会社も含めた各種内部監査・内部統制評価業務をリードして頂きます。

<具体的な業務内容>
・内部監査及び内部統制計画立案業務
・決算・財務報告プロセスに関わる内部統制の整備・運用評価
・業務プロセスに関わる内部統制の整備・運用評価
・IT全般統制に関わる内部統制の整備評価業務
・内部監査及び内部統制プロセスから経営戦略、事業戦略、管理体制、ガバナンス体制へのフィードバック
・開示及びその他の監査法人対応業務

※ご経験・スキルにより、以下もお任せしたいと考えております。
・グループ全体のリスクアセスメント
・情報セキュリティ対策プロジェクト、デューデリジェンスの支援
・PMIでの内部統制構築コンサルティング

※業務内容補足
【雇入れ直後】仕事概要に記載のある業務内容
【変更の範囲】会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須スキル
・事業会社又は監査法人における内部監査、内部統制、リスク管理に関わる業務経験3年以上

■歓迎スキル
・ITベンチャー企業での経験
想定年収
1,000万円 ~ 1,200万円
ポジション
【弁護士/企業法務経験者】法務担当/グロース上場子会社 ※IPO準備中
仕事内容
・契約書審査(NDA、仲介契約、人材紹介契約書等)
・M&A業務に関する各種契約書の確認(意向表明書、基本合意書、最終契約書等)
・ひな型の作成、管理
・新入社員研修(契約に関する研修)対応
・各種稟議の承認
・各種法務問い合わせ対応
・行政対応等

なお、ご経験やご意向等により、コーポレート法務業務もご対応いただく可能性がございます。
・各種会議体の運営(株主総会、取締役会、リスク・コンプライアンス委員会等)
・定款、社内規程の制定、改廃等
・許認可、知的財産の管理
・その他上記に付随する業務

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
◆必須スキル
・弁護士資格
・企業法務経験(法律事務所・インハウスどちらも可)

◆歓迎スキル
・M&Aの実務経験がある方
・コミュニケーション能力の高い方
・課題に対して肯定的な提案ができる方
・M&Aに関する知見や実績を積みたい方
想定年収
1,000万円 ~ 1,800万円
ポジション
HD本体の財務経理責任者(創業80年超の老舗/IPO/次期CFO候補)
仕事内容
HD本体に所属いただき、経理財務責任者、将来のCFO後継としての役割も視野に、経理・財務・経営管理を広くとりまとめいただきます。
■業務例
・HD全体の財務・経理組織のマネジメント
・財務会計の確認、承認業務
・資金調達、財務戦略、予算策定、予実管理、決算、税務申告などの局面において、大宝グループ財務・経理の責任者として経営陣、社内の他部署との連携の上、上場準備会社として適格にスケジュールの計画作成と実行
・金融機関、監査法人などの外部関係者との折衝
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
・製造業にて、経理財務・経営管理等、広く数字周りに関わってきたご経験をお持ちの方
・マネジメント経験を有する方
・ビジネス上での英語使用経験
想定年収
1,300万円 ~ 1,800万円
ポジション
HRシニアマネージャー(~1500万+賞与/国内大手上場ファンド/フルフレックス)
仕事内容
経営陣と並走し、プロフェッショナル組織の進化を推進するポジションです。
将来的にはCHROロールや、投資先企業様の人事機能向上のサポートを担っていただく可能性があります。
・人事企画全般(人事制度設計、企業文化醸成・維持、育成施策検討・実施 等)
・労務全般
・採用全般
・総務対応 など
※在籍メンバー (労務関連 2名、採用関連 1名)のマネジメントもお任せする予定です。
【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
・人事総務業務経験(目安5年以上)
・マネジメント経験(規模不問)
■歓迎経験
・コンサルタント経験
■人物像
・ステークフォルダーと適切なコミュニケーションをとりつつ、推進をしていける方
想定年収
1,200万円 ~ 1,500万円
ポジション
※弁護士対象※【法務コンプライアンス】プライム子会社/リモートワーク/フレックス可
仕事内容
■業務内容
・国内外の各種契約書の確認・作成
・新規事業・業務提携等の法的支援
・広告・社内規定のリーガルチェック
・コンプライアンス体制の構築・運用
・外部弁護士事務所との折衝
・各部門からの実務相談対応
・その他金融関連法務

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】※下記いずれかのご経験をお持ちの方
・弁護士資格を有していること
・法律事務所又は事業会社での法律実務経験(目安:5年以上)

【歓迎要件】
・金融業界出身又は金融法務経験をお持ちの方
・金融・会計の知識をお持ちの方
・一定レベルのITスキルをお持ちの方
想定年収
1,000万円 ~ 2,000万円
ポジション
CFO候補/IPO準備中企業/~2500万円/SO付与検討可
仕事内容
# 具体的な業務内容
・資金管理
・経理‧法務‧人事労務‧総務の構築、運用
・決算業務(連結決算含む)、税務対応
・業績管理、コスト管理の高度化に向けた各種施策の検討、企画、実行
・内部統制整備、ガバナンスの体制構築
・IPOに向けた社内体制の構築
・証券会社、監査法人、銀行等の外部連絡窓口
・経営会議、株主総会、取締役会の準備
・一般的な管理部⻑業務

※変更の範囲:会社の定める業務
# 利用ツール
- コミュニケーション:slack
- ワークスペース/スケジュール管理:Google Workspace
- 会計ソフト:マネーフォワード
- 経費精算/稟議:バクラク
- 勤怠管理:ジョブカン

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
- 経理財務業務全般のご経験をお持ちの方
- 予実管理、予算策定のご経験をお持ちの方
- 事業計画の策定のご経験をお持ちの方

【歓迎】
- 管理部長としての経験
- 経理マネージャーとしての経験
想定年収
1,000万円 ~ 2,500万円
ポジション
人事_採用戦略マネージャー/KDDIグループ×第2創業期/次世代の組織を作る人事/リモート勤務可能
仕事内容
・中期事業計画に基づく採用戦略の立案・経営層への提言
・新卒・中途・リファラル等チャネル別戦略の設計と効果測定
・採用ブランディング・EVP(Employee Value Proposition)の構築
・People Analyticsチームと連携したデータドリブンな採用分析・改善
・採用チームのマネジメント(将来的な組織拡大を含む)
・事業部門との採用要件定義・候補者体験の設計

【変更の範囲】会社が定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
・IT・コンサル・スタートアップ等の成長企業での採用経験 5年以上
・採用戦略立案〜実行の一気通貫経験
・データに基づく採用分析・改善の経験

■ 歓迎条件
・AI・データ・DX領域のプロフェッショナル人材の採用経験
・採用チームのマネジメント経験
・HRBPや人事企画との連携・兼務経験

■特に歓迎する経験
以下の経験をお持ちの方は、入社後すぐに力を発揮していただけると考えています。

・競合他社との差別化軸を自ら分析・言語化し、採用メッセージや求人票に落とし込んだ経験
・採用ブランドやEVP(Employee Value Proposition)を策定し、候補者への訴求に活かした経験
想定年収
1,019万円 ~ 1,098万円
ポジション
管理部長(CAO候補)※IPO準備/黒字経営/22.6億円調達済/エネルギー系スタートアップ/~1500万
仕事内容
IPO準備
・上場準備プロジェクトの全体マネジメント
・監査法人の選定・対応、主幹事証券会社との折衝
・各種申請書類(I の部、II の部)の作成統括
・ショートレビュー対応

内部統制
・J-SOXに対応した内部統制体制の構築
・内部監査体制の整備・運用
・社内規程・業務フローの整備

管理部門統括
・経理・財務・総務・法務の統括マネジメント
・管理部門の組織設計、人員計画の策定・採用推進
・決算早期化、開示体制の整備

ERP導入
・上場準備観点でのERPパッケージ導入プロジェクトへの関与
・業務プロセスの標準化推進

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須要件
以下のいずれかに該当する方
・上場準備企業における管理部門での実務経験(IPOプロジェクトへの中心的関与)
・内部統制(J-SOX)の構築または運用経験
・監査法人・証券会社との折衝経験
・経理・会計領域の実務知見(決算、開示対応等)
・管理部門のマネジメント経験

■歓迎要件
・IPO達成実績(上場準備責任者としてN-3〜上場までの一連のプロセス経験)
・公認会計士資格
・法務・労務領域のマネジメント経験
・ERP導入プロジェクトへの関与経験
・スタートアップ/成長企業での管理部門立ち上げ経験
・事業サイドの視点を持ち、攻めの管理部門を志向できる方

■求める人物像
・上場準備に必要な管理体制をゼロベースで構築できる実行力を持つ方
・事業部門との建設的な対話ができ、単なるゲートキーパーに留まらない方
・少人数組織のマネジメントに抵抗がなく、自らも手を動かせる方
・経営陣・社外取締役と密に連携しながらプロジェクトを推進できる方
・エネルギー領域の社会的意義に共感し、長期的にコミットできる方
・ポジション名称よりも事業や組織・ミッションへの共感を重視し、実績で信頼を積み上げていく姿勢の方
・少人数のスタートアップ環境で自ら手を動かすことに抵抗がない方
想定年収
1,000万円 ~ 1,500万円
ポジション
【東証プライム上場】連結決算スペシャリスト/リモートワーク◎
仕事内容
■具体的な仕事内容
・経理企画(M&A、組織再編を含む会計論点の整理と対応)
・グループ会社も含めた経理体制の構築、グループ会社の決算のサポート
・経理業務全般・連結決算業務の推進
・開示業務(決算短信、計算書類、有価証券報告書の作成など)
・税務関連業務
・会計監査対応
・次期経理・会計システムの検討、導入

業務変更の範囲:会社の定める業務の範囲
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須】
・上場会社での経理、会計、決算、開示の実務経験(累計8年以上)

【尚可】
・公認会計士資格 保有者
・利害関係が対立するステークホルダーとの調整
・ベンチャー企業またはIT企業での業務経験
・会計システム、ERPシステムの導入・刷新経験
・M&Aにおける財務DD(デューデリジェンス)経験
・M&A実行後のPMIプロセスの経験
・英文開示業務経験
・監査対応経験 または 監査法人業務経験
想定年収
1,000万円 ~ 1,500万円
ポジション
経営企画※IPO準備中/社会貢献度◎/週3日程度リモートワーク可能※
仕事内容
■仕事内容
ビジョン・ミッションに共感いただき、この最も重要で困難なIPOプロジェクトを、社長の右腕として牽引し、上場後のIR体制をゼロから構築してくれる『経営企画・IR責任者』を求めています。

■主な業務内容
・中期経営計画の策定、予実管理体制の構築・高度化
・エクイティストーリーの策定、資本政策の立案(経営陣と共に)
・上場申請書類の作成、内部管理体制・規程の整備
・経営会議の運営、重要アジェンダの管理
・IR体制のゼロからの構築

(上場後)
・決算説明会、機関投資家向けミーティング(1on1)、ロードショーの企画・実施
・決算説明会資料、適時開示資料など、IR関連資料の作成統括
・資本市場からのフィードバック収集・分析と経営陣へのレポーティング
・非財務情報開示戦略の立案・実行

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須スキル・経験
・以下、いずれかのご経験
 ・事業会社(特にベンチャー/スタートアップ)における経営企画、財務、経理部門での実務経験(目安3年以上)
 ・証券会社(引受部門)、監査法人、コンサルティングファーム等でのIPO支援、M&A、または関連する実務経験
・財務諸表の深い理解(財務三表の連動、主要な財務指標の理解)
・監査法人や証券会社と対等に議論・折衝できる高いコミュニケーション能力

■歓迎スキル・経験
・IPO準備プロジェクトへの参画経験(完遂経験であれば尚可)
・上場企業におけるIRまたは経営企画の実務経験
・ビジネスレベルの英語力(海外投資家との対話、英文資料作成経験)
・証券アナリスト(CMA)、簿記1級/2級、公認会計士(USCPA含む)などの関連資格
・M&AやPMI、新規事業立ち上げに関する経営企画・IR・広報経験
想定年収
1,000万円 ~ 1,800万円
ポジション
【法務知財部長候補】プライム上場/業界大手の半導体メーカー
仕事内容
ご経験に応じて、下記グループのマネジメント及びMJCグループ全体の法的リスク管理を行って頂きます。

法務グループ:
①各種国内、海外関連契約審査
②国内、海外訴訟対応
③社内法務研修の実施
④取締役会事務局他機関法務業務
⑤各種法律相談対応と必要に応じた国内外の社外弁護士とのコミュニケーション

知的財産グループ:
①国内外の特許調査、出願業務
②商標関連業務
③国内外の特許等知的財産権の管理④知的財産関連研修の実施         

輸出管理グループ:
①安全保障輸出管理業務
②輸出管理関連研修の実施
③経済安全保障関連業務

【変更の範囲】会社の指定する業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必要な経験】
・事業会社(製造業)での法務部門の責任者クラスとしての経験
・契約審査、国内外の訴訟対応経験
・株主総会、取締役会等の会社法の知識
・契約交渉、訴訟対応に必要となる英語力

【歓迎】
・弁護士資格をお持ちの方
・TOEIC800点以上
想定年収
1,000万円 ~ 1,400万円
ポジション
IR担当部長※東証プライム上場/業界最大手の安定基盤/残業が少なくWLB◎
仕事内容
IR担当部長として、以下の業務をご担当していただきます。

【具体的な業務内容】
・投資家対応(決算説明会、投資家ミーティング、アナリスト対応、海外IR、問い合せ対応等)
・決算関連資料の作成(決算説明資料、アニュアルレポート、株主通信、株主総会資料、等)
・広報活動(プレスリリース、ホームページ管理・運営、コーポレートブランド管理、等)
・IRチームメンバーのマネジメント

【職務内容の変更の範囲】会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須(MUST)】
・上場企業におけるIR実務経験
・英語スキル中級以上(TOEIC800点以上 歓迎)
・OAスキル中級以上(Word、Excel、Powerpointを用いた実務経験者)

【求める人物像】             
・協調性がありチームプレーを大切にする方
・既存の枠組みにとらわれることなく創造力を発揮できる方
想定年収
1,070万円 ~ 1,350万円
ポジション
【連結会計~開示チーム/リーダー候補】~1500万円/シニア歓迎/フレックス/福利厚生充実
仕事内容
今回募集するポジションでは、主に連結子会社及び持分法適用会社の連結決算業務をご担当いただきます。
具体的には、以下の業務を行っていただきます。
(連結決算業務)
・担当会社の連結パッケージレビュー
・担当会社の連結決算及び海外子会社の決算担当者とのコミュニケーション
・決算短信及び半期報告書(有価証券報告書)の作成
・Group Accounting Manualの改訂
・国際会計基準の把握と連結パッケージへの反映
・その他グループ連結決算関連事項等
(連結決算業務以外)
・東京証券取引所の上場規程に基づく適時開示書類の作成や、金融商品取引法に基づく臨時報告書の作成
・上記に掲げる開示資料(有価証券報告書、半期報告書、決算短信、適時開示書類、臨時報告書)などの英訳チェック

【変更の範囲】
会社が定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須>
・連結会計業務のご経験がある方
・IFRS決算の経験がある方
・英語力(苦手意識の無い方)

<歓迎スキル>
・監査法人対応のご経験がある方
・公認会計士資格(日本、US、韓国)
・韓国語(ビジネスレベル)
想定年収
1,000万円 ~ 1,500万円
ポジション
【東証プライム上場】監査部(J-SOX担当)☆公認会計士限定/グローバル企業
仕事内容
■入社後当面は、当社の内部統制(J-SOX)に関する以下の業務を担当いただきます。
・内部統制の整備・運用に関する方針策定・実行支援
・内部統制の有効性評価(文書化、整備・運用評価等)の実施・報告
・評価結果に基づく改善提言・是正状況のモニタリング
・不正事案等の調査および是正・フォローアップ
・監査法人対応(評価範囲・手続内容・判断の妥当性に関する協議・調整等)

☆将来的には内部監査や監査企画業務にも携わって頂く事が可能です。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須応募要件>
・公認会計士資格をお持ちで、監査法人における監査業務の実務経験をお持ちの方
・マネージャー経験をお持ちの方
・読み書きレベルの英語力をお持ちの方(アレルギーが無ければ問題御座いません。)
想定年収
1,200万円 ~ 2,000万円
ポジション
【横浜勤務】経理担当(管理職)/大手上場グループ/グローバル企業/フルフレックス
仕事内容
【業務概要】
グローバル企画本部経理部にて経理職(想定役職:主査[管理職])として従事頂きます。

・海外グループ子会社の予算/中計編成において数値計画取りまとめ、分析、ヒアリング、報告
・海外グループ子会社の月次取りまとめ、予実管理。課題・改善点の経営層への報告 等
・海外グループ子会社の制度会計・税務・資金支援。各拠点の運営に必要な会計・税務・資金の業務レベルを充足させ、継続的に向上・改善を図る
・国際税務 - 移転価格文書の更新。APA年次報告書作成等
・経理スタッフの育成・マネジメント - 業務指導や目標進捗管理、ローテーション計画の策定、OJTやフィードバックを通じてチーム全体のスキル向上を図る

【業務の面白み】
風通しの良い社風であり、経営層・幹部への提言がしやすい。
一つの受注で数十億円というスケールの大きいビジネス、ダイナミックに変化する自動車業界での業務経験は自身の成長につながる。
グローバルでの活躍機会あり。

【入社後のキャリア】
海外拠点経理責任者。ハイレックスアクト経理部長
あるいは事業に対する理解を深められれば海外拠点長や事業企画部長を目指すというキャリアも

【部門ミッション】
・会計・税務・資金を統括し、利益最大化と企業価値向上に貢献する
・経営判断に有効な情報をタイムリーに提供する
・次世代を担う人財を育成する

【部門ビジョン】
・事業の前進を牽引する経理・・・現場課題を自分事として捉え、成果を生み出す
・経営を動かす提言型経理・・・数字の本質を読み解き、経営判断につながる提言を行う
・企業価値向上を支える経理・・・資本効率の向上を促し、価値創造を後押しする

【変更の範囲】会社の定める業務
勤務地
神奈川県
必要な経験・能力
■必須要件
・8年程度以上の経理実務経験(財務会計・管理会計)

■歓迎要件
・事業部門での損益総括経験。
・メーカーでの原価計算。
・SAP基幹システムの使用経験。
・会計士・税理士資格の知識、受験経験。
・管理職・リーダーとしての部下指導・育成経験。
・海外駐在経験
・TOEIC 600点程度の英語力(メール対応、文書・マニュアル読解、駐在経験等)

■求める人物像
・誠実さ、責任感に自信をお持ちの方
・課題解決に主体的に取り組むことにやりがいを感じられる方
・事業(製造業)に対する興味がある方
想定年収
1,150万円 ~ 1,350万円
ポジション
<弁護士限定>法務◆サムスン日本法人
仕事内容
■顧客向け技術契約
・NDA(秘密保持契約)
・社内又は本社からの法令、判例調査 等

■研究開発関連
・NDA(秘密保持契約)
・共同研究開発契約
・共同出願契約
・研究開発業務委託契約
・購買契約 等

■その他
業務の割合は、契約関連が全体の7~8割、Complianceが2~3割となりますが、ご経験やスキル等によって、その他(広告・表現物審査、株主総会・取締役会運営(事務局業務)、コーポレート・ガバナンス体制強化、会社法内部統制、官公庁対応など)の業務も兼務いただければと思います。
※メイン業務(契約関連/Compliance業務)をこなしながら、他業務にも携わりたいという方を歓迎しております。

<契約関連に関して>
・契約関連書類作成、審査は英/和がメインとなります。
・ドラフティングもご対応いただきます。
 *一部契約で 和/韓 二か国語などございますが、グループ会社の韓国弁護士等の助けを得られることがございます)

<英語スキルの目安>
・本社Legalとの定期Meeting時に英語でのコミュニケーションを行います。
・他、本社Legalとのチャットやメール対応時に使用いたします。
* 事業所内では基本的に日本語でコミュニケーションをしております。

※業務状況により週1~2日程度、横浜事業所に行っていただきます。

【変更の範囲】会社が定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
<必須>
・弁護士
・英文契約書の作成・審査対応が可能な方
・技術法務に興味を感じていただける方
・ビジネスレベルの英語力(目安:TOEIC800点以上)

<歓迎>
・企業または法律事務所での企業法務経験
・研究開発や産学連携に関連した法務業務経験
・国際取引に関する法務業務経験
・韓国語TOPIK6級以上
想定年収
1,000万円 ~ 1,500万円
ポジション
【東証プライム上場】経営企画(シニアマネージャー~シニアディレクター)1921年設立の大手医療機器メーカー/働き方〇‗25031
仕事内容
主に戦略議論を通じた事業領域の最適化において中心的な役割を担っていただきます。
・事業ポートフォリオに対する経営幹部メンバーのコンセンサス形成
・各事業の責任者・戦略担当者とのコミュニケーション(海外メンバーを含む)
・経営報告に必要な成果物のアウトライン/フォーマットの設計と展開(成果物の言語は基本的に英語)
・経営資源の配分に関するガイドライン/ルールの作成
※上記に加えて、以下の成長戦略に関するその他のイニシアチブの推進にも関与していただきます(範囲と役割は応相談)
・新規事業領域の探索/開発、新興国地域に対する戦略の明確化、組織強化など

【変更の範囲】会社が定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
・企業の経営テーマ(役員以上の関与、複数部門との連携、中長期目標の推進など)において中核的な役割を担った経験
・ビジネスファイナンスに関する基礎理解(経理・財務などの経験歓迎)
・海外メンバーとのビジネスコミュニケーション能力(サポートなしで大半のコミュニケーションを自身で完遂できるレベル)
・ビジネスレベルの英語力(TOEIC850点相当以上)
・部下のマネジメント経験(人数は問いません)

【歓迎要件】
 ・医療・ヘルスケア系のバックグラウンド
想定年収
1,000万円 ~ 1,700万円
ポジション
法務マネージャー【東証プライム市場/精密ボール業界で世界シェアNo.1メーカー】
仕事内容
■グローバル本社の当Legal & Compliance機能の中核メンバーとして、事業の成⻑を法務・コンプライアンスの側⾯から⽀えていただきます。

■社内の各部⾨および海外関係者と連携しながら、実務に根ざした法務アドバイスの提供およびコンプラ
イアンス体制の強化を推進いただきます。

■少数精鋭の組織のため、裁量と責任を持って幅広い業務に携わることができ、経営層とも近い距離で意
思決定に関与いただけるポジションです。

■主な業務内容は具体的には以下の通りです。
・各種契約書(⽇⽂・英⽂)の作成、レビュー、交渉対応
・社内各部⾨からの法務相談対応およびアドバイス提供
・社内規程・プロセスの整備および運⽤管理
・海外⼦会社ガバナンスにかかる書⾯作成、管理
・コンプライアンス体制の構築・推進およびリスクマネジメント対応
・知的財産関連業務サポート ※こちらはご経験として必須ではありません

■ポジションのやりがい
・グローバル案件に広く関与できる環境(海外拠点・関係者との連携)
・Director+1名の少数精鋭体制により、⼤きな裁量と主体的な意思決定が可能
・CEO・CFOをはじめとした若くダイナミックな経営陣と近い距離で働け、法務にとどまらず、事業パ
ートナーとして経営・ビジネスに深く、スピード感を持ち関与できる機会が多い点


【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須】
■事業会社での法務経験(経験業界・業種は不問です)
※各種契約書(⽇⽂・英⽂)の作成、レビュー、交渉対応
※社内各部⾨からの法務相談対応およびアドバイス提供
※コンプライアンス体制の構築・推進およびリスクマネジメント対応
■ビジネスレベルの英語⼒
★部下無のプレイングマネージャーでの採⽤となるので、マネジメント経験は不要です。

【歓迎】
・コンプライアンス領域の実務経験
・知的財産関連の知識・経験
・グローバルに展開する製造業での経験
・上場企業での勤務経験
想定年収
1,000万円 ~ 1,300万円

新着求人・転職情報一覧

35年以上の豊富な転職ノウハウと最新の転職・求人情報をご紹介できます。転職サイトに掲載できない非公開求人もございますのでまずはエントリーを!

★グローバル人材/応募歓迎★海外管理責任者(カシオアメリカ)/東証プライム上場メーカー (231455)

★グローバル人材/応募歓迎★海外管理責任者(カシオアメリカ)※リモート勤務OK(日数指定なし)、働き方◎/東証プライム上場メーカー/福利厚生充実

1,000万円 ~ 1,400万円

人材開発(育成、キャリア開発)/ライン長候補/大手生命保険会社のグループ企業(230955)

【人材開発(育成、キャリア開発)/ライン長候補】日本生命G/服装自由/残業30H程度

1,150万円 ~ 1,400万円

東証プライム市場上場/売上1兆超の独立系商社より大阪/監査部(正社員)の募集です。(231362)

大阪/監査部(システム監査人材)◆1947年設立の独立系プライム上場商社/福利厚生充実

1,060万円 ~ 1,300万円

【人事部長/CHRO(候補)/IPO準備中】~1500万円/リモート/フルフレックス(231416)

人事部長~CHRO(候補)/~1500万円※IPO準備中/リモートワーク/フルフレックス

1,000万円 ~ 1,500万円

東証プライム上場/売上1兆超の独立系商社より東京/システム監査ポジションの募集です。(231370)

【東京】監査部(システム監査) ※1947年設立の独立系プライム上場商社/在宅勤務可、ワークライフバランス◎、福利厚生充実

1,060万円 ~ 1,300万円

東証プライム上場/売上1兆超の独立系商社より東京/監査部(正社員)の募集です。(202383)

監査部(内部監査・内部統制の担当者募集) ※1947年設立の独立系プライム上場商社/在宅勤務可、ワークライフバランス◎、福利厚生充実

1,060万円 ~ 1,320万円

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