【働きやすさ◎】三菱地所のグループ会社/福利厚生も充実しており長期就業可能な環境です!
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基本情報
- ポジション
-
労務◆三菱地所のグループ会社◆リモート可/フルフレックス制度有
- 仕事内容
-
三菱地所およびグループ各社の人事・労務業務を幅広くご担当いただきます。
【主な業務内容】
・給与・賞与計算
・社会保険手続き
・勤怠管理
・福利厚生の運用
・海外赴任者対応 など
上記の人事サービスの提供に加え、各社から寄せられる労務相談への対応や、経営・人事課題に即した施策の提案・実行も行っています。
また、現在は人事システムのリプレイスも進行中で、データ移行や設定確認、テスト業務などにも携わっていただきます。
はじめはご経験や適性に応じた業務からスタートしますが、将来的にはグループ各社の多様なニーズに応えられる人事のトータルサポートを担っていただくことを期待しています。
【変更の範囲】
会社が定める業務
- 勤務地
- 東京都
- 必要な経験・能力
-
【必須要件】
・人事労務業務(給与計算や労務管理など)目安3年程度
・人事のトータルサポートに興味がある方
・当社のミッション、ビジョン、バリューに共感いただける方
MVV詳細:https://hrmos.co/pages/mechr/jobs/1832015590828679171
【歓迎要件】
・業務で頻繁に扱うシステム使用経験、導入保守ベンダー等との調整折衝経験を有している方(SAP HCM、TeamSpirit、COMPANY、UiPath、ValueHR 等)
・オペレーション業務だけでなく様々な人事課題に対して取り組んでいくことに興味を有している方
・業務プロセスの提案・改善経験のある方
・各種システム導入やリプレイス経験のある方
- 想定年収
- 426万円 ~ 550万円
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-
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【主な業務内容】
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また、現在は人事システムのリプレイスも進行中で、データ移行や設定確認、テスト業務などにも携わっていただきます。
はじめはご経験や適性に応じた業務からスタートしますが、将来的にはグループ各社の多様なニーズに応えられる人事のトータルサポートを担っていただくことを期待しています。
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-
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・人事労務業務(給与計算や労務管理など)目安3年程度
・人事のトータルサポートに興味がある方
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【歓迎要件】
・業務で頻繁に扱うシステム使用経験、導入保守ベンダー等との調整折衝経験を有している方(SAP HCM、TeamSpirit、COMPANY、UiPath、ValueHR 等)
・オペレーション業務だけでなく様々な人事課題に対して取り組んでいくことに興味を有している方
・業務プロセスの提案・改善経験のある方
・各種システム導入やリプレイス経験のある方
その他の募集要項
- 雇用区分
- 正社員
- 語学力
- 不要
- 勤務時間
-
09 : 15 ~ 17 : 45
標準労働時間/1日7.5時間
※フレックスタイム制(コアタイム : ~ : )
- 休日・休暇
-
完全週休2日制(土・日)、祝日
年末年始休日(12/29~1/4の7日間)、リフレッシュ休暇(年間5日※入社年は試用期間終了後に按分付与)、年次有給休暇(4/1付与 ※入社年は入社時に付与)、積立休暇、慶弔休暇、産休・育休
- 年間休日
- 123日
- 想定月収
- 万円 ~ 万円
- 条件・手当等
-
通勤手当、時間外手当、ライフプラン支援金(27,500円)
企業情報
- 業種
- コンサルティング全般
- 事業内容
- 大手シェアード会社
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