法務スタッフ/WLB◎/東証プライム上場企業/創業50年の老舗独立系SIer

225592
無料会員登録して、この求人に問い合わせる 無料会員登録

基本情報

ポジション

【法務スタッフ】WLB◎/東証プライム上場企業/創業50年の老舗独立系SIer/MS-Japan経由での入社実績有

仕事内容
■担当業務例(ビジネス法務グループ)
・契約書審査(ほぼ和文、月に数件英文あり)
※取引先との交渉の場に同席することがあります
・訴訟対応、サービス障害等により生じる顧客クレーム対応
※事業部門担当者と顧客先へ訪問することがあります
・M&A(法務デューデリジェンス、M&Aにかかる契約書作成 など)
・事業戦略サポート(新規・既存事業に関する法律相談、リスクの論点整理等による支援)
・コンプライアンス対応
・リスクマネジメント対応
・知的財産管理(特許、商標等の権利出願、権利の維持管理に関する弁理士・事業部門との調整)
※詳細は一次面接にてお伝えいたします。

【変更の範囲】
会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
・上場企業における【業務内容】記載のいずれかの業務経験がある方(目安:2年以上)
※コーポレートガバナンス部門、法務部門、総務部門、経営企画部門経験者を優遇します

【歓迎要件】
・法科大学院ご出身者
・IT業界でのご経験
・紛争対応経験
・社内外問わず円滑にコミュニケーションを図ることができる方
・全社のコンプライアンス、リスクマネジメント、内部統制の構築・整備業務経験
・グループ子会社の管理経験
・リーダーとして複数の部門関係者と協働したご経験がある方
・英語能力(英文契約書の審査・ドラフティング、ビジネス文書の読解)
・リーガルテック導入による法務業務の効率化経験
・企業のサステナビリティ/ESG関連の施策企画立案、実行経験がある方
・プロジェクトマネジメント(取締役会、勉強会、各改善活動などの進行/取りまとめ)経験がある方
想定年収
540万円 ~ 604万円
「入社後の活躍」までを
サポートする転職エージェント
  • 1人では気付けなかったあなたの「次の可能性」を発見
  • 転職サイトにはない限定非公開求人の紹介
  • 専任のキャリアパートナーがはじめての転職も徹底サポート

無料会員登録して、この求人に問い合わせる

【無料】転職サポートに申し込む
エントリーする
仕事内容
■担当業務例(ビジネス法務グループ)
・契約書審査(ほぼ和文、月に数件英文あり)
※取引先との交渉の場に同席することがあります
・訴訟対応、サービス障害等により生じる顧客クレーム対応
※事業部門担当者と顧客先へ訪問することがあります
・M&A(法務デューデリジェンス、M&Aにかかる契約書作成 など)
・事業戦略サポート(新規・既存事業に関する法律相談、リスクの論点整理等による支援)
・コンプライアンス対応
・リスクマネジメント対応
・知的財産管理(特許、商標等の権利出願、権利の維持管理に関する弁理士・事業部門との調整)
※詳細は一次面接にてお伝えいたします。

【変更の範囲】
会社の定める業務
必要な経験・能力
【必須要件】
・上場企業における【業務内容】記載のいずれかの業務経験がある方(目安:2年以上)
※コーポレートガバナンス部門、法務部門、総務部門、経営企画部門経験者を優遇します

【歓迎要件】
・法科大学院ご出身者
・IT業界でのご経験
・紛争対応経験
・社内外問わず円滑にコミュニケーションを図ることができる方
・全社のコンプライアンス、リスクマネジメント、内部統制の構築・整備業務経験
・グループ子会社の管理経験
・リーダーとして複数の部門関係者と協働したご経験がある方
・英語能力(英文契約書の審査・ドラフティング、ビジネス文書の読解)
・リーガルテック導入による法務業務の効率化経験
・企業のサステナビリティ/ESG関連の施策企画立案、実行経験がある方
・プロジェクトマネジメント(取締役会、勉強会、各改善活動などの進行/取りまとめ)経験がある方

その他の募集要項

雇用区分
正社員
語学力
不要
勤務時間
09 : 00 ~ 17 : 45


※フレックスタイム制(コアタイム : ~ : )
休日・休暇
完全週休2日制(土  日  祝日)
年末年始
積立休暇(最高20日)
半日休暇制度あり
慶弔休暇
産前産後休暇
子の看護休暇
介護休暇など

産前産後休暇 取得率 100%
女性育児休業 取得率 100%/男性育児休業 取得率 57.1%
育児休業復帰率 100%
(2022年度実績)
年間休日
125日
想定月収
条件・手当等
賞与 年2回

・地域手当 └お住まいの住所に応じて ・通勤手当 └全額支給 ・借上げ社宅制度:※適用条件有/配属エリアや契約物件により金額変動有 └賃料会社負担額   └独身 約4万円~約5.7万円 相当   └配偶者帯同 約4.6万円~約7.7万円 相当 └引っ越し代   └全額会社負担(会社指定の業者利用) └支度料   └独身 20万円   └配偶者帯同 30万円 ・育児支援金 └子供が従業員と同居かつシーイーシー健保組合の被扶養者となる場合、子1人につき毎月10,000円支給(子が15歳の誕生月を迎えるまで) ・資格取得支援 └資格取得奨励施策に基づき受験料補助(同一資格につき3回まで受験料負担) └合格一時金支給(難易度に応じて最大200,000円)

企業情報

業種
IT・通信全般
事業内容
東証プライム上場・独立系のシステムインテグレーター
「入社後の活躍」までを
サポートする転職エージェント
  • 1人では気付けなかったあなたの「次の可能性」を発見
  • 転職サイトにはない限定非公開求人の紹介
  • 専任のキャリアパートナーがはじめての転職も徹底サポート

無料会員登録して、この求人に問い合わせる

【無料】転職サポートに申し込む
エントリーする

あなたへのおすすめ求人

「入社後の活躍」までを
サポートする転職エージェント
  • 1人では気付けなかったあなたの「次の可能性」を発見
  • 転職サイトにはない限定非公開求人の紹介
  • 専任のキャリアパートナーがはじめての転職も徹底サポート

無料会員登録して、この求人に問い合わせる

【無料】転職サポートに申し込む
会員登録して求人にエントリー