【ウェルビーイング】大手総合商社グループ/スーパーフレックス/リモート可
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基本情報
- ポジション
-
ウェルビーイング事業部 WLM 支援チーム/大手総合商社グループ/スーパーフレックス/リモート可/福利厚生充実
- 仕事内容
-
住友商事の人事戦略や労働関係法令を踏まえ、勤怠管理・時間管理、残業代支給、就業・働き方に関する制度やルールの企画立案・運用を所管する組織です。
業務内容として、以下の業務を中心に担当いただきます。
○勤怠管理・時間管理
- 勤務時間、休暇・欠勤の管理
- 勤怠管理システムの設定・運用、要件定義
- 労働時間モニタリング、社内ガイドラインに基づく注意喚起・ヒアリング
- 36協定の締結、届出、管理
- 法令・ルールの社内周知・啓蒙
○残業代支給
- 月次給与計算
- 給与システムの設定・運用、要件定義
○働き方
- 制度・ルールの企画立案、運用
- サテライトオフィスの利用管理
○規程整備、法改正対応
○社員からの問い合わせ対応
○業務の効率化・BPR
【変更の範囲】
会社の定めるすべての業務
- 勤務地
- 東京都
- 必要な経験・能力
-
■必須要件
・人事関連部署での実務経験（3 年以上）
・四年制大学卒業以上
必要スキル・経験
・Microsoft Excel・Word・PowerPoint を用いた実務経験（関数やマクロの活用を含む）
・関係各所と連携を図りながら、主体的に業務をリードできるロジカルシンキング能力・コミュニケーション能力
・フィジカル／メンタル面で安定して業務遂行できること
歓迎するスキル・経験
・Power Platform や Copilot 等の IT ツールの活用経験
・社内システムやクラウドサービスの導入・運用などに携わった経験
・契約書の確認やコンプライアンス対応など、法務関連業務の経験
・社会保険労務士資格
- 想定年収
- 529万円 ～ 748万円
「入社後の活躍」までを
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- 必要な経験・能力
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■必須要件
・人事関連部署での実務経験（3 年以上）
・四年制大学卒業以上
必要スキル・経験
・Microsoft Excel・Word・PowerPoint を用いた実務経験（関数やマクロの活用を含む）
・関係各所と連携を図りながら、主体的に業務をリードできるロジカルシンキング能力・コミュニケーション能力
・フィジカル／メンタル面で安定して業務遂行できること
歓迎するスキル・経験
・Power Platform や Copilot 等の IT ツールの活用経験
・社内システムやクラウドサービスの導入・運用などに携わった経験
・契約書の確認やコンプライアンス対応など、法務関連業務の経験
・社会保険労務士資格
その他の募集要項
- 雇用区分
- 正社員
- 語学力
- 不要
- 勤務時間
-
09 : 15 ～ 17 : 30
※フレックスタイム制(コアタイム : ～ : )
- 休日･休暇
-
完全週休2日制(土
日
祝日)
年末年始 有給休暇
有給休暇、年末年始、産前産後休暇、リフレッシュ休暇などの特別休暇制度複数有
- 年間休日
- 120日
- 想定月収
- ～
- 条件･手当等
-
賞与 年２回
通勤手当 時間外手当 在宅勤務手当
企業情報
- 業種
- 商社全般
- 事業内容
- 人事及び総務関連の総合サービス業です。
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