法務担当※年商330億を誇る老舗企業/リモート週3・フルフレックス有
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基本情報
- ポジション
-
法務担当※年商330億を誇る老舗企業/リモート週3・フルフレックス有
- 仕事内容
-
■業務詳細
・訴訟・紛争対応:訴訟・紛争発生時の初動対応を担い、管掌役員・法務部長と連携して方針策定、弁護士連携、和解交渉を実施。
・契約関連:既存事業(介護レンタル・販売、リネンサプライ)を中心に、新規事業については事業部門と連携しながら契約条件を設計。一部海外案件(英文契約レビュー、海外法令調査)も含む。
・リスク・インシデント対応:知的財産法、個人情報保護法、特定商取引法、景品表示法などの体制整備とインシデント初動対応。
・M&A対応:契約レビュー、法務DD、クロージング実務、PMI支援。
・コンプライアンス:社内研修の企画・実施、社員への法令遵守意識の浸透と仕組み化。
・規程・押印の管理:社内規程を制改廃し、押印
【変更の範囲】会社が定める業務
- 勤務地
- 東京都
- 必要な経験・能力
-
スキル・経験
■必須要件
・事業会社での法務経験3年以上
・紛争案件の対応経験
・PCスキル(Word、Excel、PowerPointなど)を持ち、スピーディーな処理ができる方(会議内でのファイル共同編集等)
■歓迎要件
・M&A対応(法務DD、SPA/SHAレビュー、クロージング)の経験
・IPO準備企業での専任法務担当者の経験
・海外法務経験(中国、東アジアを想定)
・新規事業立ち上げの経験(設計段階における法的論点の検討、利用規約等の作成)
・社労士資格を有する方
・労働集約型産業で労使紛争を多く手がけた経験
- 想定年収
- 800万円 ~ 1000万円
「入社後の活躍」までを
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- 転職サイトにはない限定非公開求人の紹介
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■業務詳細
・訴訟・紛争対応:訴訟・紛争発生時の初動対応を担い、管掌役員・法務部長と連携して方針策定、弁護士連携、和解交渉を実施。
・契約関連:既存事業(介護レンタル・販売、リネンサプライ)を中心に、新規事業については事業部門と連携しながら契約条件を設計。一部海外案件(英文契約レビュー、海外法令調査)も含む。
・リスク・インシデント対応:知的財産法、個人情報保護法、特定商取引法、景品表示法などの体制整備とインシデント初動対応。
・M&A対応:契約レビュー、法務DD、クロージング実務、PMI支援。
・コンプライアンス:社内研修の企画・実施、社員への法令遵守意識の浸透と仕組み化。
・規程・押印の管理:社内規程を制改廃し、押印
【変更の範囲】会社が定める業務
- 必要な経験・能力
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スキル・経験
■必須要件
・事業会社での法務経験3年以上
・紛争案件の対応経験
・PCスキル(Word、Excel、PowerPointなど)を持ち、スピーディーな処理ができる方(会議内でのファイル共同編集等)
■歓迎要件
・M&A対応(法務DD、SPA/SHAレビュー、クロージング)の経験
・IPO準備企業での専任法務担当者の経験
・海外法務経験(中国、東アジアを想定)
・新規事業立ち上げの経験(設計段階における法的論点の検討、利用規約等の作成)
・社労士資格を有する方
・労働集約型産業で労使紛争を多く手がけた経験
その他の募集要項
- 雇用区分
- 正社員
- 語学力
- 不要
- 勤務時間
-
09 : 00 ~ 18 : 00
※フレックスタイム制(コアタイム : ~ : )
- 休日・休暇
-
完全週休2日制(土
日
祝日)
夏季休暇、年末年始休暇、有休休暇(半日・時間単位も取得可)、積立有給休暇、特別休暇(出産立ち合い休暇2日、ハネムーン休暇5日、忌引休暇ほか)、産休、育休、介護休業
- 年間休日
- 120日
- 想定月収
- 55万円 ~ 69万円
- 条件・手当等
-
賞与 年2回
通勤手当
資格手当
企業情報
- 業種
- 製造全般 流通・小売全般
- 事業内容
- 50年以上の歴史、福祉関連業具に関する事業を展開するリーディングカンパニー
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