【大阪市/総務人事課長候補】組織を支える管理職募集/ワークライフバランス◎

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基本情報

ポジション

【大阪市/総務人事課長候補】組織を支える管理職募集/ワークライフバランス◎

仕事内容
～将来の総務人事課長候補として、管理部門全般を担っていただきます～

現在の総務人事課長の後任として、まずは係長職としてご入社いただき、将来的には課長職としてのご活躍を期待しています。現課長からの十分な引継ぎ期間があり、段階的に業務を担っていただける環境です。

【具体的な業務内容】
◆ 人事・労務業務
給与計算業務
勤怠管理
社会保険手続き（取得・喪失・各種申請対応）
入退社手続き・社員情報管理
年末調整業務
採用業務（求人対応、面接調整 等）
人事制度の構築・見直し・運用
人材育成・教育体制の整備（ご経験があれば尚可）

◆ 総務業務
契約書作成・管理
設備・備品管理
社内規程管理
各種庶務業務全般

◆ 管理体制の強化・改善業務
社内システムの運用・改善・新規導入
業務フローの見直し・効率化推進
管理部門全体の体制強化

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
必要な経験・能力
【必須】
・事業会社における管理部門（人事・総務）経験

【歓迎条件】
・マネジメント経験（人数不問）
・採用業務の経験
・人事制度構築・改定の経験
・社内システムの導入・改善経験
・業務改善や組織体制構築の経験
想定年収
424万円 ～ 536万円
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仕事内容
～将来の総務人事課長候補として、管理部門全般を担っていただきます～

現在の総務人事課長の後任として、まずは係長職としてご入社いただき、将来的には課長職としてのご活躍を期待しています。現課長からの十分な引継ぎ期間があり、段階的に業務を担っていただける環境です。

【具体的な業務内容】
◆ 人事・労務業務
給与計算業務
勤怠管理
社会保険手続き（取得・喪失・各種申請対応）
入退社手続き・社員情報管理
年末調整業務
採用業務（求人対応、面接調整 等）
人事制度の構築・見直し・運用
人材育成・教育体制の整備（ご経験があれば尚可）

◆ 総務業務
契約書作成・管理
設備・備品管理
社内規程管理
各種庶務業務全般

◆ 管理体制の強化・改善業務
社内システムの運用・改善・新規導入
業務フローの見直し・効率化推進
管理部門全体の体制強化

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
必要な経験・能力
【必須】
・事業会社における管理部門（人事・総務）経験

【歓迎条件】
・マネジメント経験（人数不問）
・採用業務の経験
・人事制度構築・改定の経験
・社内システムの導入・改善経験
・業務改善や組織体制構築の経験

その他の募集要項

雇用区分
正社員
語学力
不要
勤務時間
09 : 00 ～ 18 : 00
休日･休暇
週休2日制(土  日  祝日)
■1月～8月⇒週休2日制（土・日　※月2回程度土曜出社あり）、9月～12月⇒週休2日制（土・日　※3ヵ月で合計3回出勤あり）、祝
年末年始  慶弔休暇  夏季休暇  有給休暇
退職金制度(勤続3年以上)
入社時有給休暇3日付与
年間休日
120日
想定月収
30.3万円 ～ 37.9万円
条件･手当等
賞与　年２回

通勤手当  住宅手当  家族手当
・通勤手当（月4万円まで） ・時間外手当全額支給 ・住宅手当 一人暮らし：17,000円 世帯主＋配偶者あり：20,000円追加 ・家族手当 健康保険扶養配偶者：10,000円 健康保険扶養実子：10,000円

企業情報

業種
サービス全般
事業内容
各種スポーツ競技用マーク
各種オリジナル応援・記念品グッズ
プリント・刺繍・昇華等の各種マーク加工
オリジナル腕章・旗・ペナント・横断幕
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