株式公開準備

人事労務/IPO準備企業/リモート・フレックス有

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基本情報

ポジション

人事（労務担当）/IPO準備中/リモート・フレックス可能

仕事内容
当社の労務担当として、従業員が安心して働ける環境づくりをサポートしていただきます。外部専門家と連携しながら、以下の業務をお任せします。

■労務管理全般
・勤怠管理とタイムキーピング
・給与計算と給与支払い業務
・健康診断の管理・実施手配
・各種手続き対応（入退社時の手続き、役所関連手続き等）
・外部社労士との各種調整・連携
（適性に応じて）人事データの収集・保管・管理

■その他
・バックオフィス業務全般のサポート
・従業員がより働きやすい環境をつくるための各種取り組み
・その他、会社の状況やフェーズに応じた柔軟な業務対応

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがあります
勤務地
東京都
必要な経験・能力
【必須要件】
・労務領域における実務経験（目安として3年以上）
・ベンチャー企業において、環境が整っていない中でも自ら考え事業推進・業務改善をされたいと思うマインド
・成果へのコミットメントが⾼い⽅

【歓迎要件】
・給与計算の実務経験をお持ちの方
想定年収
400万円 ～ 700万円
「入社後の活躍」までを
サポートする転職エージェント
  • 1人では気付けなかったあなたの「次の可能性」を発見
  • 転職サイトにはない限定非公開求人の紹介
  • 専任のキャリアパートナーがはじめての転職も徹底サポート

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仕事内容
当社の労務担当として、従業員が安心して働ける環境づくりをサポートしていただきます。外部専門家と連携しながら、以下の業務をお任せします。

■労務管理全般
・勤怠管理とタイムキーピング
・給与計算と給与支払い業務
・健康診断の管理・実施手配
・各種手続き対応（入退社時の手続き、役所関連手続き等）
・外部社労士との各種調整・連携
（適性に応じて）人事データの収集・保管・管理

■その他
・バックオフィス業務全般のサポート
・従業員がより働きやすい環境をつくるための各種取り組み
・その他、会社の状況やフェーズに応じた柔軟な業務対応

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがあります
必要な経験・能力
【必須要件】
・労務領域における実務経験（目安として3年以上）
・ベンチャー企業において、環境が整っていない中でも自ら考え事業推進・業務改善をされたいと思うマインド
・成果へのコミットメントが⾼い⽅

【歓迎要件】
・給与計算の実務経験をお持ちの方

その他の募集要項

雇用区分
正社員
語学力
不要
勤務時間
09 : 00 ～ 18 : 00


※フレックスタイム制(コアタイム 11 : 00 ～ 15 : 00)
休日･休暇
完全週休2日制（土・日）、祝日
■完全週休2日制 （土日祝）
■年間休日122日以上
※2024年度実績：128日
■有給休暇初年度10日支給
※勤務日数が年間6ヵ月未満となる場合は入場月に応じた特別休暇を付与
■シックリーブ休暇
※私傷病の療養や体調回復・維持を目的に特別有給休暇が付与されます
■その他特別有給休暇
年末年始  夏季休暇  有給休暇
年間休日
日
想定月収
33.33万円 ～
条件･手当等
賞与　無

通勤手当

企業情報

業種
コンサルティング全般
事業内容
コンサルティングサービス
「入社後の活躍」までを
サポートする転職エージェント
  • 1人では気付けなかったあなたの「次の可能性」を発見
  • 転職サイトにはない限定非公開求人の紹介
  • 専任のキャリアパートナーがはじめての転職も徹底サポート

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