人事(制度企画)/リモート週3日/フルフレックス制/東証プライム上場/時価総額1000億円超

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基本情報

ポジション

人事企画（東証プライム上場/リモート週2.3日/フルフレックス制度/管理職候補）

仕事内容
UTグループの社員一人ひとりがイキイキとはたらくことができる人事制度・職場環境づくりに向けた業務を行って頂きます。
具体的な業務詳細は下記を想定しております。

■具体的な業務例
・人事制度設計・運用改善
・総合職社員、管理職、執行役員評価・配置・任用の仕組みづくりと運用
・規程見直し、法改定対応
・人件費・要員管理
・勤怠・労働時間管理をはじめとする人事労務関連の制度企画・運用
※ゆくゆくは部内でのローテーションのみならず、他部署や執行役員へのエントリーが可能です。

（変更の範囲）会社の定める業務
勤務地
東京都
必要な経験・能力
■必須条件
下記にいずれかに該当する方
・事業会社で人事制度企画、規程改定等いずれかの経験。
・人事コンサルティング会社で制度企画や労務企画に携わった経験。

■求める人物イメージ
・周囲と積極的にコミュニケーションを取りながら、企画推進を実行できる方
・変化の早い環境下での業務経験をお持ちの方
想定年収
650万円 ～ 800万円
「入社後の活躍」までを
サポートする転職エージェント
  • 1人では気付けなかったあなたの「次の可能性」を発見
  • 転職サイトにはない限定非公開求人の紹介
  • 専任のキャリアパートナーがはじめての転職も徹底サポート

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仕事内容
UTグループの社員一人ひとりがイキイキとはたらくことができる人事制度・職場環境づくりに向けた業務を行って頂きます。
具体的な業務詳細は下記を想定しております。

■具体的な業務例
・人事制度設計・運用改善
・総合職社員、管理職、執行役員評価・配置・任用の仕組みづくりと運用
・規程見直し、法改定対応
・人件費・要員管理
・勤怠・労働時間管理をはじめとする人事労務関連の制度企画・運用
※ゆくゆくは部内でのローテーションのみならず、他部署や執行役員へのエントリーが可能です。

（変更の範囲）会社の定める業務
必要な経験・能力
■必須条件
下記にいずれかに該当する方
・事業会社で人事制度企画、規程改定等いずれかの経験。
・人事コンサルティング会社で制度企画や労務企画に携わった経験。

■求める人物イメージ
・周囲と積極的にコミュニケーションを取りながら、企画推進を実行できる方
・変化の早い環境下での業務経験をお持ちの方

その他の募集要項

雇用区分
正社員
語学力
不要
勤務時間
09 : 00 ～ 18 : 00
実働8時間

※フレックスタイム制(コアタイム : ～ : )
休日･休暇
完全週休2日制（土・日）、祝日
・GW休暇
・夏季休暇（有給使用）
・年末年始休暇
・慶弔休暇　
・有給休暇（入社半年経過時点10日 最高付与日数20日）
・産前、産後、育児休暇
年間休日
124日
想定月収
43万円 ～ 53万円
条件･手当等
賞与　年２回

通勤手当  時間外手当

企業情報

業種
サービス全般
事業内容
一部上場の人材サービス企業
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