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上場子会社/新卒採用業務メイン/リモートワーク可（週1～2回出社目安）、フルフレックス

229281

ポジション: 新卒採用担当　※上場グループ会社、サイバーセキュリティ事業を展開/新卒採用業務メイン/ワークライフバランス◎、リモートワーク可、フルフレックス、実働7.5時間、残業少なめ

仕事内容: サイバーセキュリティ事業を展開している当社にて、新卒の採用担当をお任せします。

＜具体的な業務内容＞
・採用計画の立案
・書類選考～面接日程調整
・面接対応（会社説明会・一次面接・最終面接・オファー面談）
・内定者フォロー
・社内教育の発信や管理（コンプライアンス・ハラスメント防止研修）

※採用ポジション：セキュリティエンジニア／開発エンジニア

＜変更の範囲＞
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがあります。

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ＜応募資格（必須）＞
・新卒採用もしくは中途採用経験2年以上

＜応募資格（歓迎）＞
・人材紹介業界でキャリアアドバイザーやリクルーティングアドバイザーのご経験3年以上
・人事領域において、採用、教育研修など幅広いキャリア形成を希望される方

想定年収: 400万円～ 550万円

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229273

ポジション: 【経理をメインとした管理部門スタッフ】神谷町(麻布台ヒルズ森JPタワー)勤務/フレックスタイム制/多業態の経理経験が積める！

仕事内容: ご経験に合わせて以下業務内容をお任せします。
• 当社及びグループ会社の経理業務
• 各種伝票処理、帳票保存
• 単体決算関連業務（⽉次・年次）、および税理⼠対応業務等
• 関連会社に対する経理⾯での指導・⽀援業務
• その他上記に付随する業務等
• 適性やご希望により法務、⼈事、情報システム等管理部⾨の業務

【変更の範囲】
会社の定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須条件】
・事業会社での経理実務経験
・月次決算業務に関わった経験

【尚可】
・AIを利用した業務遂行
・月次決算の締め作業まで一通り完結できる方

【求める人物像】
・主体的に業務に取り掛かれる⽅
・基本的なPCスキル、何らかの会計管理ツール（freee、MoneyForwardなど）
・縦・横・斜めの関係で、相手の立場に立って業務上必要なコミュニケーションが取れる方
・守秘義務がしっかり守れる⽅

想定年収: 500万円～ 800万円

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エネルギー系の半導体開発製造販売を行う成長中ベンチャー企業

229760

ポジション: 管理部スタッフ　※日本では随一、半導体の一種でもある太陽光パネルのセルメーカー、米市場を開拓/経理業務をメインに管理業務全般

仕事内容: ご経験・能力に応じ、経理業務を中心に管理業務全般をお任せいたします。

◇日次業務（伝票処理・記帳、売掛金・買掛金管理など）
◇支払い（バンキング操作）
◇業務フロー構築
◇決算業務（月次、四半期、年次）
◇税務申告業務（法人税、事業税、消費税、等）
◇レポート資料、経営資料作成
◇会計事務所、コンサル会社との折衝業務
◇監査対応
◇財務サポート
◇その他人事総務業務

※その他、三沢工場立上げ業務と本社との連携業務
※社内に通訳がいるので、英語力はなくても可。

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがあります。

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ＜必須＞
・事業会社もしくは会計事務所での経理業務経験者

＜尚可＞
・経理以外にも幅広いバックオフィス経験のある方
・会社立ち上げフェーズでの経験者

想定年収: 500万円～ 600万円

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人事労務/動物に関連する事業を行う企業/増収増益

228612

ポジション: 【人事労務】業界注目の成長企業/年間休日124日

仕事内容: ・入社、退社手続き
・社会保険加入、喪失手続き
・社内システムのアカウント発行・変更
・各種証明書発行
・年末調整
・労働安全衛生（健康診断、ストレスチェック、衛生委員会など）
・給与計算
・勤怠管理
・その他労務業務全般

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ＜必須条件＞
・労務実務経験（目安1年以上～、300名～程度）

＜求める人物像＞
・自ら能動的に提案、仕事を推進できる方
・周りを巻き込んでコミュニケーションが取れる方
・優先順位を考えて業務を進めることができる方
・素直で前向きに仕事に取り組める方
・成長企業で挑戦したい方
・ペットが好き、ペット業界を変えたい方

想定年収: 365万円～ 450万円

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＼KDDIグループ×第2創業期／人事・中途採用／高輪ゲートウェイ直通／リモートフレックス

229586

ポジション: 中途採用担当／KDDIグループ×第2創業期／次世代の組織を作る人事／リモート勤務可能

仕事内容: まずは中途採用の実務からお任せします。慣れてきたら、採用戦略の立案や新卒採用にも領域を広げていただけます。

・求人票・スカウト文の作成・改善
・エージェントとの関係構築・折衝
・ダイレクトリクルーティングの設計・運用（ビズリーチ等）
・面接設計・候補者対応
・採用データの集計・分析・改善提案
・採用オペレーションの効率化・高度化

【変更の範囲】会社が定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
・人事・採用業務の経験 2〜4年程度
・エージェント対応またはダイレクトリクルーティングのいずれかの実務経験
・採用計画や優先度が変わる中でも、自分で判断して動いた経験がある方
・AI・データ領域への興味があり、自分なりにキャッチアップできる方

■ 歓迎条件
・採用フロー・研修体系など、仕組みの設計・見直しに携わった経験

想定年収: 550万円～ 730万円

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未経験者歓迎！年収～500万円　東証プライム上場　経理スタッフの募集です。

229221

ポジション: 【経理未経験歓迎！】経理スタッフ※東証スタンダード上場※業績好調※リモート可

仕事内容: ～東証スタンダード上場企業にて社内教育の下、経理業務全般に携わっていただきます～

【担当業務】
■月次決算業務
■経営管理に資する資料の作成業務（役員会資料等）
■税務申告書（法人税、消費税）の作成補助
■監査法人対応
■四半期報告書及び有価証券報告書（連結財務諸表含む）の作成補助
■資金調達業務の補助
■経費精算等一般事務

【変更の範囲】会社が定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
以下いずれかに該当する方
・簿記2級程度の資格をお持ちの方
・経理事務、営業事務など数字を扱う業務のご経験
・会計事務所での業務経験

※経理実務未経験の方も歓迎いたします。

【歓迎要件】
・経理業務のご経験
・税務や会計の資格取得に向けて学習している方

【求める人物像】
・経理として専門性を高めたい方
・継続して知識習得に取り組める方
・分からないことを周囲に相談しながら業務を進められる方

想定年収: 350万円～ 500万円

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成長企業の中枢で活躍／人事総務／働きやすさ◎／健康経営優良法人／福利厚生充実

229886

ポジション: 総務課（係長）

仕事内容: 【具体的には】
■株主総会・取締役会など会議体の運営補助・管理
■社内規定・管理体制の整備・改定
■ISMS等情報セキュリティ管理の推進
■オフィス環境整備（レイアウト調整、什器管理等）
■社内イベントの企画運営
■部門横断プロジェクトへの参加・推進
■役員車・社用車の管理
■その他

【変更の範囲】会社が定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
■5年以上の総務経験
■社内規定整備の経験
■PC操作スキル（Word、Excel、メール、業務システム）
■コミュニケーション能力・協調性
■情報セキュリティ・コンプライアンスの理解と意識

【歓迎要件】
■株主総会・取締役会等の役会運営
■ISMS認証の維持・運用経験、または基礎知識
■オフィスレイアウト調整や什器・設備管理の実務経験
■ワークフロー設計・改善経験
■セコム関連、防犯関連知識や業務経験

【求める人物像】
■ITリテラシーが高く、DX推進に積極的に取り組む意欲のある方
■丁寧かつ正確な業務遂行力と問題発見・解決力を持つ方
■複数業務を効率よく管理・調整できる方
■コミュニケーション能力が高く、社内外の関係者と円滑に連携できる方
■情報セキュリティおよびコンプライアンス意識が高い方

想定年収: 550万円～ 650万円

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＼隠れホワイト企業の老舗デベロッパー／長期就業が叶う♦WLB◎

228429

ポジション: 【総合職採用】法務担当※リモート可/フレックス可/経常利益率は業界内平均の２倍以上

仕事内容: ・各部署の法的問題に関する支援業務（法律相談、契約書レビュー、交渉等）
・訴訟に関する業務（所管する訴訟対応業務および各部署の行なう訴訟に対する支援業務。ただし、訴訟対応は、原則として外部法律事務所に委任する）
・法令の制定・改正に関する調査、社内周知および教育に関する業務（建築法規を除く）
・業務執行上の法令遵守に係る問題点の指摘、対応支援、教育に関する業務
・内部統制、リスク管理、コンプライアンスに関する業務

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
・事業会社での法務経験(目安3年以上)

【歓迎】
・弁護士資格
・法科大学院の修了者
・不動産業界・建築業界（住宅業界を含む）での経験

【求める人物像】
・役職や年齢に囚われず当事者意識をもって主体的に業務を進められる方
・前例に囚われず改善・改革意識をもって自ら進言・提案ができる方
・周囲と協働しながらチームでPJを進められる方

想定年収: 630万円～ 1,400万円

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＼隠れホワイト企業の老舗デベロッパー／長期就業が叶う♦WLB◎

228432

ポジション: 【総合職採用】経理担当※リモート可/フレックス可/経常利益率は業界内平均の２倍以上

仕事内容: ・伝票仕訳や銀行振込対応などの日常業務
・税務申告書作成・グループ会社の申告とりまとめなどの税務関連業務
・月次/年次決算処理業務
・会計監査対応、資金繰りなどの会計処理業務

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
・不動産会社での経理経験(目安3年以上)

【歓迎】
・会計士資格
・不動産業界・建築業界（住宅業界を含む）での経験

【求める人物像】
・役職や年齢に囚われず当事者意識をもって主体的に業務を進められる方
・前例に囚われず改善・改革意識をもって自ら進言・提案ができる方
・周囲と協働しながらチームでPJを進められる方

想定年収: 630万円～ 1,400万円

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5大商社グループ/人事総務課長/シェアオフィス利用可/ワークライフバランス◎

221091

ポジション: 人事総務管理職ポジション/将来の部長候補/5大商社グループ/ワークライフバランス◎

仕事内容: ご経験に応じて下記の業務をお任せします。

①人事：採用、教育、評価、労務、異動等
②総務：株主総会・役員会、施設備品管理、BCP等
③審査：契約書、取引先コード管理等
④マネジメント業務：部署メンバーマネジメント、各種承認

【変更の範囲】会社の定める範囲

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ＜必須＞
・人事総務のご経験を5年以上お持ち
・マネジメントのご経験をお持ちの方

＜歓迎＞
・商社及び商社グループ会社での就業経験をお持ちの方

想定年収: 700万円～ 900万円

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＜【法務統括】オープンポジション＞大手グローバル上場IT通信企業/～1791万円

224864

ポジション: 【法務統括】オープンポジション/大手上場ITグローバル企業/リモート週2程度・フルフレックス可

仕事内容: 配属に応じて以下のいずれか／複数を担当：

1) コンプライアンス／投資クリアランス（コンプライアンス部投資クリアランスG）
・インサイダー取引防止、投資コンフリクト管理に関する規程整備・運用
・個人証券取引・他社役員就任等の審査
・当社・グループの投資等各種取引の審査、未公表重要事実該当性の検討
・インサイダー／取引制限／ユーザー各種リスト管理、売買申請システム運用（海外ベンダー対応含む）
・海外グループ会社との定例・横断PJ参画、資料作成

2) ガバナンス（CLO室ガバナンスG）
・株主総会・取締役会等の運営、議案・議事録の法的確認
・コーポレートガバナンス・各種承認に関する管理、規程・マニュアルの制定／改廃
・投資家対応、IR関連開示文書の法的検討
・グループガバナンス施策の企画・推進

3) プロジェクト法務（プロジェクト法務部ドメスティックファイナンスG）
・国内法準拠のファイナンス案件の契約レビュー、リスク洗い出し、法務助言
　例：社債、シンジケートローン、信託スキーム付ローン、ISDA ほか
・法律事務所の起用・費用管理

4) コーポレート法務（コーポレート法務部コーポレートG）
・AI/先端技術領域を含む契約法務全般、リーガルテック導入検討
・国内の投資・売却・再編、新規事業に関する契約レビュー／法的リスク検討
・国内規制動向の調査
・海外リーガルチームとの連携（問合せ対応、共同PJ 等）

【変更の範囲】会社の定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
・ビジネスレベルの英語力（目安：TOEIC 800点〜）
・法務またはコンプライアンス実務経験（配属領域に即した経験）
・主体性／スピードとバランスの取れたリスク感覚／高い倫理観／全体俯瞰とグローバル視点

【歓迎】
・コーポレート・ガバナンス実務（株主総会／取締役会運営、規程・マニュアル整備、開示文書レビュー）
・契約法務（AI／先端技術・データプライバシーを含む）の経験
・投資クリアランス／コンプライアンス実務（インサイダー管理、投資コンフリクト対応、個人証券取引審査、各種リスト管理）
・上場企業・金融機関でのインサイダー管理／投資審査の経験
・ファイナンス法務（社債、シンジケートローン、信託スキーム付ローン、ISDA 等）の経験
・新規事業・投資／売却／再編における法務支援の経験
・海外チームや外部法律事務所、海外ベンダーとの協業経験

想定年収: 448万円～ 1,791万円

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西東京にある事務所/副業可能/労務スタッフ募集

226747

ポジション: 社労士業務・社労士補助業務【多摩支店】副業可能

仕事内容: 主に、グループ企業のさきがけ税理士法人の税務顧問契約のお客様を中心に税務スタッフ連携
してお客様対応していただきます。
【具体的な仕事内容】
・社会保険に関する手続きや人事労務相談・働き方改革推進のためのアドバイス
・年金事務所やハローワークへの届出書類の作成業務
・各官公庁への届出や、保険手続業務
・お客様先の給与計算、各種助成金の手続き
・助成金申請に関連する業務

【変更の範囲】なし

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ＜必須条件＞
・社会保険労務士法人・社会保険労務士事務所・個人開業での勤務経験 3 年以上
※年齢、ブランク有無は問いません

＜歓迎条件＞
・業務の流れを理解し、積極的に携われる方
・未収得の知識があれば、積極的に身につけていける方
・どんな小さな仕事でも、大切な仕事として積極的に対応できる方
・お客様である経営者の方との対応を楽しめる方
・コミュニケーションを取ることが好きな方
・自社の経営課題に携わることに興味が持てる方
・チャレンジ精神旺盛な方
・相手の話を聞き、課題を抽出することができるヒアリング力のある方

想定年収: 405万円～ 700万円

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【国内トップクラスの損害保険グループ企業】経理人財を募集します！

229451

ポジション: 【経理部】数字とチームワークで未来を創る経理財務プロ人財

仕事内容: MS&ADインシュアランスグループは、三井住友海上とあいおいニッセイ同和損保の2社を中核とする保険・金融グループです。国内外で損害保険事業や生命保険事業を展開し、お客さまの多様なリスクに対応するために、さまざまな商品・サービスを提供しています。

■主要業務
・日本基準、国際会計基準を始めとする決算業務
・国際資本規制への対応を始めとするリスク管理業務
・海外子会社の保険負債水準や手法に関する評価分析業務　等

【変更の範囲】会社が定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ■必須要件
・数理的素養があり、財務や収益性に関する各種数値に興味・関心・好奇心のある方
・Excelを活用したデータ処理および集計分析経験のある方
・報告資料作成に必要なWord、PowerPointスキルを有する方
・チーム内外で円滑なコミュニケーションができ、原因の究明や問題の解消ができ、情報を整理して分かりやすく伝えることができる方
・各種業務の改善提案や業務効率化に主体的に取り組める方

■歓迎要件
・保険・金融業界での実務経験、または事業会社での決算および開示の実務経験があれば尚可
・経理・会計・保険数理に関する知識があれば尚可
・ビジネスレベルの英語力、TOEIC730以上あれば尚可

想定年収: 700万円～ 1,300万円

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大手総合商社G/経理/実働7.15H/裁量の高い環境/待遇◎/働き方の柔軟性抜群

226710

ポジション: 経理財務（リモート可/フレックス制/福利厚生充実/三菱商事100%子会社）

仕事内容: 財務経理部　経理担当として以下業務に従事頂きます。

■具体的な業務
・月次、四半期、年次決算業務
・予実管理・管理会計業務
・資金管理・キャッシュフロー分析
・税務申告業務（法人税・消費税等）
・連結決算業務(連結パッケージ・IFRS対応含む)
・監査法人対応
・経理関連システムの有効活用における企画立案、運用
・データ基盤システムでの事業収支管理
・諸税金対応(事業所税・償却資産税・印紙税・法定調書)

他、経理全般の業務に携わりながら、将来的にはマネージャーや経営層へのキャリアップも可能です。
キャリアデベロップメントプログラムによる出向や内部統制業務等の多様な成長機会を提供します。

（変更の範囲）会社の定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ■必須要件
下記いずれかに該当する方
・事業会社での経理業務経験(決算関連業務経験は必須）：8年程度以上
・監査法人での決算関連業務経験：3年以上

■歓迎要件
・IFRS対応経験
・監査法人・会計系コンサル会社での経験

想定年収: 650万円～ 1,050万円

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【上場グロース】toB・人材領域への拡張で再加速！業績好調/ハイブリッド勤務/法務担当

230020

ポジション: 法務担当※リモートワーク推奨/人的資本リーダーズ2022受賞企業！/前年比率42％UP/東証グロース上場/年間休日125日

仕事内容: 1.企業法務※100～150件/月間（ツールを導入して工数削減を目指しております）
・契約書のチェック（子会社のVC事業の投資契約書含む）
・電子署名

2.コーポレート関連※株主司会の主体は経営企画
・取締役会の運営サポート
・株主総会の運営サポート
・登記
・インサイダー規制/社内規制管理

3.サービス関連
・法改正の対応
・開発/キャンペーン時のリーガルチェック
・健全性チェック

4.その他
・子会社管理（VC事業の投資契約書等）
・コンプライアンス
・労務
・訴訟・紛争
　※専門的なリーガルマターについては、外部の弁護士の活用も可能です

【変更の範囲】会社の定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
・企業法務の実務経験5年以上
・各種法令（民法、会社法、個人情報保護法など）に関する基礎的な知識

【歓迎要件】
・M＆Aに関する契約等のご経験
・投資契約に関するご経験
・法人設立に関するご経験
・新規事業を立ち上げに関する際の法務経験

【求める人物像】
・ココナラのVISION、MISSIONを体現し、価値観、実現したい世界観に共感できる方
・スタートアップの法務担当としてスピーディな対応ができる方
・解決が困難な問題、トラブル等への取組みにおいて、高度なコミュニケーション能力をお持ちの方

想定年収: 700万円～ 1,000万円

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＼東京食文化を全世界へ／IPO準備♦N-1♦月島もんじゃのパイオニア

229169

ポジション: 人事リーダー（採用企画・管理）※IPO準備（N-1）/東京のソウルフード“もんじゃ焼き”を通し、「東京の文化体験」を提供/業界水準を上回る福利厚生の手厚さ！

仕事内容: 新卒・中途いずれか、または両方をご担当いただき、採用成功に向けた戦略立案から選考運営まで幅広くお任せします。

■主な業務内容
・採用計画の策定（採用人数、ターゲット設定、施策立案）
・求人媒体の選定・出稿・効果測定
・エージェント折衝、媒体担当者との調整
・スカウト文面作成・配信、応募者管理（ATS）
・書類選考、面接日程調整、面接対応（一部）
・説明会や会社説明資料の作成
・内定者フォロー、入社までの伴走

※経験に応じて、新卒採用／中途採用のいずれかを中心に担当。

【ゆくゆくお任せしたいこと】
■採用戦略の企画・推進年度採用戦略の立案
・母集団形成手法の企画（SNS・イベント・広報）
・KPI管理、ダッシュボード構築・改善

■採用ブランディングの強化
・会社の魅力を言語化した採用メッセージの構築
・採用サイトの改善、採用パンフレットの企画
・社員インタビュー企画・ディレクション
・SNS運用（Instagram、TikTok、noteなど）

■人事制度・オンボーディングとの連携
・入社後オンボーディングプログラムの設計
・人事評価制度や育成制度への意見・改善提案

■組織づくり・採用チームのマネジメント（リーダー候補）
・年間予算計画の策定
・各部門との連携強化、採用プロジェクトの設計

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: ■必須要件
下記いずれかに該当する方
・採用業務の実務経験1年以上（新卒／中途どちらでも可）
・人材紹介会社でのCA/RA経験1年以上
・RPO会社での経験1年以上

■歓迎要件
・採用広報、SNS運用
・外食・サービス・小売など、多店舗運営企業での採用経験

■求める人物像
・人と話すことが好き、相手の意図を汲み取る力がある方
・丁寧な確認ができ、スピード感も両立できる方
・自ら課題を見つけ、改善できる方
・チームワークを大切にできる方
・会社の「魅力」を言語化して伝えることに興味がある方

想定年収: 560万円～ 680万円

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【東京】増収増益のIT上場企業でのM&A担当/フレックスタイム制

229941

ポジション: 【VHD】M&A担当◆目覚ましい成長を遂げている上場IT企業◆

仕事内容: 当グループの成長戦略の中核として、M&A戦略の立案から実行、PMI、グループ再編を総合的にリードしていただきます。

■担当いただく主な業務
＜M&A戦略・実行＞
・グループの中長期戦略に基づいたM&A戦略策定
・M&A候補企業のリサーチ・資本政策の検討
・デューデリジェンス対応（財務・法務・事業 DD のハンドリング）
・投資判断資料の作成、経営陣へのレポーティング
・契約交渉およびクロージング対応

＜PMI（統合プロセス）＞
・統合計画（100日プラン等）の策定・実行支援
・グループシナジー創出に向けた施策立案
・ガバナンス整備、管理体制の統合推進

＜グループ経営に伴う企画業務＞
・経営戦略、事業計画の策定サポート
・経営会議や取締役会への資料作成
・グループ会社の経営管理サポート
・必要な許認可取得・コーポレート関連プロジェクト推進

【ミッション】
当グループの中長期成長に向け、M&A・PMIのプロフェッショナルとして企業価値向上を牽引すること
経営陣と密に連携し、非連続的成長につながる意思決定を支える
買収後のPMIを通じて、グループ全体のシナジー最大化とガバナンス強化を実現する

【部署やチームの特徴】
・経営企画／コーポレート部門配属、経営陣と距離が近く意思決定のスピードが早い環境
・M&A領域は立ち上げフェーズで、裁量を持ってプロジェクトを推進できる

【変更の範囲】会社の指定する業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須条件】　
以下のいずれかの経験をお持ちの方
・事業会社・コンサル・金融機関などでの M&A実務経験（戦略立案／ソーシング／DD／PMI など）
・中期経営計画策定などの経営企画業務経験
・事業計画策定や財務数値の分析経験

【歓迎要件】
・PMIプロジェクトの実行経験
・ガバナンス強化や管理体制構築に携わった経験
・上場企業での開示、IR、経営企画経験
・組織再編（会社分割・合併等）のプロジェクト推進経験
・管理会計、経営管理業務の知識

【求める人物像】
・経営陣・株主・グループ会社など多様なステークホルダーと利害調整・交渉ができる方
・論理的思考と実行力を兼ね備え、スピード感をもって動ける方
・新しい体制づくりに前向きに取り組める柔軟性とフットワークの良さ
・高い倫理観と誠実性を持ち、経営に対しても積極的に提案できる方
・コツコツと正確に業務を積み上げられる安定志向と、チャレンジ精神の両方を持つ方

想定年収: 900万円～ 1,300万円

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＼大手新聞社／世界に広がる日経グループの成長を数字で支える経理・財務ポジション／リモート可

224956

ポジション: 経理（単体決算・制度会計）／日経グループの財務戦略を支える経理担当／充実の福利厚生◎

仕事内容: 財務本部経理部にて、日本経済新聞社単体の経理業務をご担当いただきます。

・日本経済新聞社単体の会計業務全般
・単体の月次・年次決算業務
・単体の税務業務全般（税務申告対応、外部専門家との連携を含む）
・単体の予算策定・予実管理に関する業務
・担当部門（1人あたり1～5部門程度）への会計面での相談対応・指導 ※部門規模や業務内容に応じて担当を決定し、チームで連携しながら業務を進めます
・会計システム（Oracle ERP）の運用および改善への関与

※入社後はしばらく経理部（単体決算）に配属予定です。
将来的には、ご本人の適性や希望、組織状況に応じて、連結会計部・財務部などへ業務領域を広げる可能性があります。

【変更の範囲】会社の定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
・事業会社における経理実務経験（目安3年以上）
・単体決算業務に主体的に関与したご経験
※月次・年次決算の一部補助ではなく、一定の担当領域を持って業務を担っていた方を想定
・Excelを用いた集計・分析スキル（VLOOKUP、ピボットテーブル等）

【歓迎要件】
・簿記２級以上
・会計システム運用経験
・連結決算、管理会計の経験

※応募資格
・以前に同社を受験したことがある方も応募できます。

想定年収: 600万円～ 1,100万円

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【総務リーダー】グロース上場/フルフレックス制/副業可/業界平均の約3倍で急成長中企業

228720

ポジション: 総務リーダー※グロース上場/リモート可/フルフレックス制/副業可

仕事内容: ・ガバナンス・機関運営：会社の成長に合わせたガバナンス体制の見直し、および取締役会の円滑な運営・実装。
・ワークプレイス・デザイン：クリエイティブな発想を促すオフィス環境の改善、および従業員のモチベーションを高める環境整備。
・規程・ルールの再構築：変化の早い事業環境に即した社内規程の見直し、および運用定着。
・リスクマネジメント： BCP（事業継続計画）の策定や、全社的な安全管理体制の強化。
・チームリード：メンバーの育成・進捗管理を通じた、総務組織のパフォーマンス最大化。

【変更の範囲】会社の定める業務

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須要件】
・上場企業での総務実務経験（5年以上）：総務の広範な実務知識を網羅していること。
・リーダー・マネジメント経験： 2名以上のメンバーマネジメント、またはプロジェクトを主導した経験。
・高い遂行能力：多岐にわたるタスクの優先順位を見極め、自走して完遂できる能力。
・ガバナンスへの理解：上場企業における機関運営やコンプライアンスに関する基礎知識。

【歓迎要件】
・オフィス移転や大規模なワークスタイル変革（ハイブリッドワーク導入等）の経験。
・ISMS（ISO 27001）またはプライバシーマーク（JIS Q 15001）の事務局運営の実務経験。
・ITツール（SaaS等）を活用した、総務業務のDX・効率化スキル。

想定年収: 600万円～ 800万円

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【経理MGR候補】残業少/福利厚生◎/ニッチな製品で業界トップシェアの優良企業！

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ポジション: 経理マネージャー～マネージャー候補◆福利厚生充実！残業少◆老舗企業/高円寺勤務

仕事内容: ■経理・財務※OBC奉行シリーズの操作
・小口現金管理から日々の経費精算管理
・月次資料作成（ＰＬ／ＢＳ含む）
・決算資料作成
・所属メンバーのマネジメント業務
・経営層への財務報告、改善提案の実施

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

勤務地: 東京都

必要な経験・能力: 【必須】
・経理実務経験
・後輩指導のご経験
・簿記資格（2級または3級）

【尚可】
・DX周りのご経験や知見をお持ちの方
・労務関連のご経験

想定年収: 600万円～ 750万円

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