- ポジション
- ＜相模原勤務＞グループ給与計算・労務マネージャー/東証プライム上場メーカー
- 仕事内容
- ご経験に応じて下記の業務をご担当いただきます。
（1）給与計算・労務オペレーション管理
・月次給与・賞与計算業務の全体管理
・勤怠データ・各種手当・控除・社会保険・税対応の確認・承認
・計算結果のレビューおよび最終チェック
・年末調整、住民税更新、社会保険改定等の対応管理
・外部ベンダー（BPO・システム会社等）との調整・管理
（2）判断・相談対応
・メンバーからの業務判断・イレギュラー案件の相談対応
・制度・規程・過去運用を踏まえた判断
（3）チームマネジメント
・メンバーの業務分担・負荷調整
・定常業務の標準化・属人化排除
・メンバー育成
（4）業務改善・仕組み化
・給与計算プロセスの可視化・整理
・チェックフロー、判断フローの明確化
・業務マニュアル・FAQ等の整備
（5）本体人事との共同
・本体人事（労政・制度企画）との定期的な情報共有
・本体人事と連携しての制度改定・規程変更
（６）グループ会社からの新たな業務サポート依頼への対応
【変更の範囲】会社の指定する業務
- 勤務地
- 神奈川県
- 必要な経験・能力
-
■必須要件
・労務の実務経験3年以上
・マネジメントのご経験をお持ちの方
■歓迎要件
・製造業でのご就業経験をお持ちの方
- 想定年収
- 600万円 ～ 850万円
