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ポジション
【千葉県袖ケ浦市】総務法務スタッフ■東証プライム上場企業/フレックス/残業少なめ■
仕事内容
総務・法務
・契約書作成/審査/管理
・各会議体(株主総会・取締役会等)の運営
・文書管理(社内規程、契約書等文書保管管理、社内規程新設変更管理)

【変更の範囲】
会社の定める業務
勤務地
千葉県
必要な経験・能力
<必須>いずれか必須
・総務(総会関係、企業法務関係)の経験概ね3年以上
・法務(契約書管理、作成)の経験概ね3年以上
想定年収
500万円 ~ 650万円
ポジション
総務担当(将来のリーダー候補)/業界2位/優良企業/業績好調
仕事内容
■定常業務
・新卒、中途社員採用業務(採用戦略立案、学校や人材紹介会社との関係構築、説明会・選考の企画運営、内定・入社対応等各種学校)
・派遣社員採用業務(人材派遣会社への依頼、職場見学対応)
・情報システム関連業務(ソフト・ハードの管理、WEB会議のセッティング)
・社内行事の運営(社員旅行、忘年会などの企画運営)
・その他
 社宅契約関連、社内文書管理、社員教育訓練の事務局、福利厚生施策の企画運営など

■非定常業務
【業務の効率化推進】
 IT技術の導入、業務フローの見直し等による業務の効率化推進


【変更の範囲】適性やご希望に応じて当社業務全般への変更可能性有
勤務地
千葉県
必要な経験・能力
【必要なスキル】
社会人経験5年以上
【歓迎条件】
総務部や人事部における業務勤務
想定年収
360万円 ~ 480万円
ポジション
障がい者採用(技術職・事務職共通)※国内トップクラスのハウスメーカー/東証プライム上場
仕事内容
以下の業務をお任せいたします。
■営業、設計、施工の各部門での伝票処理、資料作成など
■総務・経理での経費支払い業務、総務関連 業務、労務管理など

【業務内容の変更の範囲】会社で定める範囲
勤務地
北海道 青森県 岩手県 宮城県 秋田県 福島県 茨城県 栃木県 群馬県 埼玉県 千葉県 東京都 神奈川県 新潟県 富山県 石川県 福井県 山梨県 長野県 岐阜県 静岡県 愛知県 三重県 滋賀県 京都府 大阪府 兵庫県 奈良県 和歌山県 鳥取県 島根県 岡山県 広島県 山口県 徳島県 香川県 愛媛県 高知県 福岡県 佐賀県 長崎県 熊本県 大分県 宮崎県 鹿児島県 沖縄県
必要な経験・能力
以下、いずれかの手帳をお持ちの方
「身体障がい者手帳」
「療育手帳」
「精神障がい者保健福祉手帳」
想定年収
338万円 ~ 526万円
ポジション
【外資/千葉/浦安】総務・労務・人事業務兼務 ※残業10~20H程度/実働7時間15分/風通し◎
仕事内容
【雇入れ直後】
総務・労務・人事業務を担当していただきます。
 
・入退社手続き、勤怠管理
・給与データとり纏め、退職金計算
・社会保険各種手続き、手当金給付申請、補助金申請
・社労士対応(社会保険得喪、労基署関係)
・顧問弁護士対応(諸案件、議事録作成)
・健保組合対応(補助金申請、各種給付)
・従業員関連各種証明書作成発行
・各種契約締結・管理
・保険管理(火災保険、損害保険、団体保険)
・社用車、事務機器、固定電話、携帯電話管理
・企業年金管理
・中退共管理
・年末調整フォロー
・法定調書合計表
・採用業務
・社内カレンダー作成
・電子帳簿保存法社内管理責任者
・ハラスメント対応責任者
・社内教育訓練管理
・Global HR 各プロジェクト対応
・登記関係
・社内外慶弔対応
・会社行事手配(親睦会、納会、送別会)
・その他庶務雑務

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
千葉県
必要な経験・能力
<必須>
・総務業務経験

<歓迎>
・業務内容に記載の業務経験
・英語アレルギーがない方
想定年収
450万円 ~ 650万円
ポジション
【人事労務担当】※国内初!AI×ロボティクスでの物流センターを持つオンラインマーケット/イオングループのスタートアップ会社/労務領域全般
仕事内容
■従業員が健康的に長く働ける健康経営の企画および推進
 職場の健康と安全を確保するための施策を企画・実施する。
 *定期健康診断業務やストレスチェックなどのお仕事になります。

■社会保険手続き
 健康保険や厚生年金保険などの社会保険の加入手続きを行う。
 *入社者の社会保険加入手続きなどをアシスタントの方と一緒に行ってもらいます。

■福利厚生プログラムの企画と運営
 従業員の福利厚生向上のためのプログラムを企画・運営する。
 *請求時5%OFFの従業員カードの加入促進やグループ共済会への各種申請手続きのサポートなどのお仕事です。

■労務・コンプライアンス対応
 従業員の労働に関する問題や相談への解決対応を行う。
 *労務管理や従業員のお困りごとについて会社のルールに基づき解決するお仕事になります。

⑤その他、上長の指示する業務を行う。
【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがあります。
勤務地
千葉県
必要な経験・能力
【応募条件】
・人事業務1年以上の経験(福利厚生/労務等)がある方

想定年収
400万円 ~ 650万円
ポジション
総務・経理ポジション【パート勤務可能/残業少なめ/ワークライフバランス◎】
仕事内容
・税理士補助業務
・委託計算事務
・パソコン入力業務
・顧問先対応業務
・給料計算
・試算表作成業務 等

【変更の範囲】なし
勤務地
千葉県
必要な経験・能力
【必須】
・経理業務経験者
・運転免許証保有必須
・基本的なPC操作(エクセル・ワード等)ができる方
(なお、弊所では会計システムとしてJDLを使用しております)
想定年収
300万円 ~ 375万円
ポジション
【外資/千葉】経理・財務マネージャー ※英語力ある方/海外出張あり/残業10~20H程度
仕事内容
【雇入れ直後】
経理・財務全般の主担当者として同社の経理実務、税理士事務所とのやり取り、各種レポーティング等を担当頂きます。

【経理・財務】
・経理業務(承認業務、資金繰り、仕訳計上、海外買掛金管理、受取手形管理、支払手形管理、固定資産管理、リース管理、月次決算、年次決算、税務申告、税金納付など)
・税務調査対応
・US本社への各種レポーティング
・各種Global MTGへの出席(Microsoft Teams)
・予算策定
・各種基幹統計調査、企業調査への回答
・業務フローの改善及び構築
・内部統制最適化
・監査法人対応
・税理士対応
・銀行折衝
・US本社財務の各種プロジェクトメンバー
・US本社及びグループ会社からの問い合わせへの対応


※その他管理部門業務をお任せすることがございます。                                              

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
千葉県
必要な経験・能力
<必須>
・経理実務の経験
・簿記2級以上
・英語力(会話含む)

<歓迎>
・マネジメント経験(人事考課経験不要。指導役の経験も可です。)

<歓迎>
・USCPA
想定年収
650万円 ~ 800万円
ポジション
【総務担当】◆国内初!AI×ロボティクスでの物流センターを持つオンラインマーケット/イオングループのスタートアップ会社
仕事内容
リスクマネジメントを中心に関連する総務業務を担当いただきます。

・全社的なリスクマネジメントの事務局
・防火防災管理
・個人情報保護の取組み
・文書管理
・オフィス管理
・配送拠点におけるリスク管理

リスクを担当する何名かのスタッフと分担しながら業務を行いますので、新規にご入社された場合でも戸惑うことはありません。また、総務の立場で会社を良くしていくための新たなチャレンジも積極的に行くことも期待しています。

【変更の範囲】会社の定める業務
勤務地
千葉県
必要な経験・能力
【必須(MUST)】
・Word、Excel、PowerPointを日頃より活用している方

【歓迎(WANT)】
・総務などのバックオフィスのご経験が3~5年ある方

【求める人物像・スキル】
・改善のためのチャレンジが出来る方
・社内外のステークホルダーと円滑にコミュニケーションを図りながら、業務を推進できる方
想定年収
400万円 ~ 650万円
ポジション
【総務/取引・契約管理】※国内初!AI×ロボティクスでの物流センターを持つオンラインマーケット/イオングループのスタートアップ会社
仕事内容
・当社の取引全般を統制して頂きます。
・取引先との契約内容の事前確認・契約書管理・更新、商品仕入れのリベート管理等をお任せします。

・取引先との諸契約の管理
・取引先のコンプライアンスチェック
・その他の取引先管理(取引先マスタ登録、リベート管理等)

いずれは下記業務もお任せしていきます。
・取引先からの意見集約・及び改善活動の推進
・公正取引に関する規程やマニュアルの管理
・公正取引に関する社内教育・監査業務のサポート
・製造委託先の管理

【変更の範囲】会社の定める業務
勤務地
千葉県
必要な経験・能力
【必須(MUST)】
・エクセル、ワード、パワーポイントを使用した業務経験(初級~中級以上)

【歓迎(WANT)】
・バイヤー、マーチャンダイザーの経験
・バイイング関連業務の経験
・リベート管理経験
想定年収
400万円 ~ 650万円
ポジション
給与労務スタッフ【八千代市勝田台勤務/グロース上場/未経験歓迎!】
仕事内容
◇勤怠締め、給与計算、年末調整(内製化、勤怠システムと給与システムを利用、システムマスタ管理)
◇社会保険手続き(顧問社労士となる社会保険労務士への連携)
◇入退社、異動(人事、身上含)、休職の手続き
◇住民税手続き(eL-TAX利用、給与支払報告書作成、法定調書の合計表作成含)
◇退職金計算
◇各種資料作成(人事資料、雇用契約書、労使協定、昇給およびインセンティブや賞与資料、市区町村関連等)
◇規程改訂案の作成
◇グループウェア内、給与関連のワークフロー管理

※社会保険手続きは社労士へ委託しています。会社からの社保関連や給与データの受け渡し、算定や月変に関するデータの確認がメインとなりますので、基本的な労基法を理解されている方ですと、即戦力としてご活躍頂けます。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
千葉県
必要な経験・能力
<歓迎>
給与社保の実務経験もしくは知識をお持ちの方
想定年収
350万円 ~ 450万円
ポジション
人事総務部長※千葉県在住の方必見!残業10時間程度/国内首位のキムチメーカー
仕事内容
■株主総会/及び取締役会関連業務(法定書類作成/運営全般)
■コンプライアンス体制の立案/整備(研修/内部通報制度含む)
■リスクマネジメント体制の立案/整備(BCP策定含む)
■法律相談/契約書審査・管理(顧問弁護士との連携)
■与信管理
■海外子会社(韓国)に対するグループガバナンス機能の強化

※業務の変更範囲:当社の定める業務

勤務地
千葉県
必要な経験・能力
【いずれか必須】
■上場企業における総務または法務の業務経験
■IPO準備業務を主体的に推進したご経験をお持ちの方

【歓迎】
■IPO準備における監査法人・審査機関対応     
■リーガルリスクマネジメント体制の構築(社内コンプライアンス教育など)の経験     
■韓国語日常会話レベル
想定年収
800万円 ~ 1300万円
ポジション
【千葉県勤務】人事総務担当(採用メイン)/月平均残業10~15時間程度
仕事内容
◆下記業務についてお任せします。

【採用業務】※新卒・中途
・募集ポジション要件定義/採用戦略の立案、計画の策定
・求人媒体選定・運用
・書類選考・面接対応・応募者進捗管理
・一部総務業務
※担当業務以外にも、スタッフの対応や郵便物の受け取り等は皆で対応しております。
※将来的には採用以外にも人事全般の業務について携わることのできる環境です。

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
千葉県
必要な経験・能力
【必須要件】
・採用(新卒・中途)経験(目安1~2年程度)
・研修業務経験(目安1~2年程度)

【歓迎要件】
・ホテル業界での人事採用業務経験

【求めている人物像】
・ご自分の担当業務以外にも臨機応変に対応してくださる方
・お客様やスタッフ全員に対して思いやりの気持ちを持てる方
・責任感のある方
想定年収
325万円 ~ 400万円
ポジション
人事※東証プライム上場/グローバルメーカー※各拠点就業有
仕事内容
■これまでの経験スキル、得意領域に応じて以下いずれかの業務をご担当頂きます。

≪人事管理≫
・各事業本部/事業所における人事諸制度の運用
・人事異動・配置、人事評価取り纏め、人員計画策定、人件費予決算管理、表彰取り纏め

≪労務管理≫
・労働組合窓口、提案企画、労使協議会の運営、議事録作成
・労働環境整備等の労務管理(労働時間、勤怠)、労務コンプライアンス、社員相談対応

≪採用教育≫
・新卒/中途採用業務(人財獲得戦略の企画・提案、求人職場・事業本部人事と連携した施策実行)
・全社階層別教育・事業所教育の企画・実行、昇格試験運営

≪福利厚生・総務≫
・寮・社宅制度の運営・入退去管理
・各種制度の運営(財形、持株、積立年金、社内融資等)、福利厚生施設(食堂等)の管理
・社内イベントの企画・実行
・入社者、転入者の受入

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
埼玉県 千葉県 東京都 神奈川県 山梨県 愛知県 三重県 京都府 大阪府 兵庫県
必要な経験・能力
<必須要件>
※いずれかの経験
・労務管理業務の経験
・採用業務の経験
・人事制度運用経験

<歓迎要件>
・メーカーにおける人事労務業務の経験(歓迎条件)
想定年収
750万円 ~ 900万円
ポジション
情シス/八千代市勝田台
仕事内容
・社内ネットワーク・セキュリティの構築・運用(情報的・物理的)
・社内システム・ワークフローの保守・機能追加(TeamSpirit他)、及び新規導入
・ファシリティ管理(OA機器、PC、その他備品の導入及びメンテナンス)
・情報・データベース管理(取引先管理、文書管理、情報管理 など)


【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
千葉県
必要な経験・能力
<必須>
SEとしての経験もしくは情シス部門における業務経験
想定年収
400万円 ~ 500万円

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(214452)
ポジション
社内弁護士【プライム上場/安定基盤/グローバル展開強化中!時差通勤有・在宅週1日】
仕事内容
法務部門での実務(主に契約法務・社内法律相談業務)をお任せ致します。

■契約法務
・契約書チェック(月20件程度)⇒増加傾向
・契約書作成(月1件程度)
※英文契約は1割程度(グローバル展開も視野に入れているため海外折衝も想定)
■社内法律相談対応
■弁護士事務所対応
■訴訟対応
■株主総会・取締役会への出席やアドバイス
■コンプライアンス関連業務
・コンプライアンス委員会運営
・研修実施
・社内通報窓口対応など

【変更の範囲】会社の定める業務
勤務地
東京都
想定年収
700万円 ~ 900万円

経営企画 / 急成長医療AIベンチャー企業 / IPO準備中 / リモート・フレックス可

(212610)
ポジション
経営企画※IPO準備中/東大発医療ベンチャー/リモート・フレックス可
仕事内容
・CEOと共同し全社レベルでの戦略立案取りまとめ
・ボードメンバー等、意思決定者レベルと共同し部門横断でのKGI/ KPI設定・進捗・管理
・経理部門との定期的なやり取りを通じた部門レベルでのKPI管理
・ボードメンバーと共同したIPO準備関連実務の遂行
・取締役会含む重要会議の運営サポート
・適宜各部門オペレーションに入り重点分野をサポート (新規事業立ち上げサポート含む)

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
想定年収
800万円 ~ 1400万円

経理部長 / 急成長医療AIベンチャー企業 / IPO準備中 / リモート・フレックス可

(211321)
ポジション
経理部長(~1200万/SOも検討/リモート週2~3日/医療×IT)
仕事内容
経理メンバー3名をマネジメントしていただきながら、以下の業務をプレイングマネージャーとして実行していただきます。

・財務経理の日常業務、月次、四半期及び年度の決算業務(含む監査法人の監査、レビュー対応業務)
・戦略財務部メンバーのマネジメントおよびスキルアップ
・月次、四半期、年次の決算財務体制の安定的運用
・監査法人、証券会社、投資家、金融機関対応、資金調達、資金管理業務
・Ⅰの部及び各種説明資料、決算短信、有価証券報告書等の開示書類の作成業務
・事業計画及び中期経営計画の作成業務、予実分析業務
・法人税等の申告書作成、申告業務 
・上場準備に伴う会計処理に関する政策、方針、計画の整理
・経理組織体制の立案、構築、業務フローの立案、改善
・M&A案件等への対応  など

当社は、商品群の数が多く、進行基準等の収益認識基準に沿った適切な会計処理と効率的な現場運用との調整、アカデミックと実運用の架橋としての役割が期待されており、一般的な”経理業務”にとどまらない経験ができます。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
想定年収
800万円 ~ 1200万円

※会計士対象※経理部長/急成長医療AIベンチャー企業/IPO準備中/リモート・フレックス可

(213625)
ポジション
公認会計士(経理部長/~1200万/SOも検討/リモート週2~3日/医療×IT)
仕事内容
経理メンバー3名をマネジメントしていただきながら、以下の業務をプレイングマネージャーとして実行していただきます。

・財務経理の日常業務、月次、四半期及び年度の決算業務(含む監査法人の監査、レビュー対応業務)
・戦略財務部メンバーのマネジメントおよびスキルアップ
・月次、四半期、年次の決算財務体制の安定的運用
・監査法人、証券会社、投資家、金融機関対応、資金調達、資金管理業務
・Ⅰの部及び各種説明資料、決算短信、有価証券報告書等の開示書類の作成業務
・事業計画及び中期経営計画の作成業務、予実分析業務
・法人税等の申告書作成、申告業務 
・上場準備に伴う会計処理に関する政策、方針、計画の整理
・経理組織体制の立案、構築、業務フローの立案、改善
・M&A案件等への対応 

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
想定年収
800万円 ~ 1200万円

採用担当 / 急成長医療AIベンチャー企業 / IPO準備中 / リモート・フレックス可

(211071)
ポジション
採用担当(リモート週3~4日/独自技術・ノウハウを持つヘルスケアテック/IPO)
仕事内容
・経営方針、事業方針の人材戦略への落とし込み(ペルソナ策定)
・事業部へのヒアリングをもとにした人員要件の策定
・スピーディなPDCAの実施(採用戦略の立案・実行・改善)
・エージェントコントロール
・スカウト配信
・新規採用チャネルの模索 など
※面談や選考は部門長が担当するため、基本的採用できる仕組み・環境作り、採用要件の設計等をお任せしたいと考えております。

【変更の範囲】会社の定める業務
勤務地
東京都
想定年収
500万円 ~ 700万円

【経理】全国40万人の従業員と24000の事業所を擁する大手グループのシェアードサービス会社

(203757)
ポジション
固定資産担当/さいたま勤務※郵便・金融・保険の大手グループ企業
仕事内容
【具体的な業務内容】
・担当案件の作業進捗管理
・作業スタッフの質問対応、育成、勤怠管理
・イレギュラー案件の対応
・クライアントおよびパートナーとの報告、調整
・業務フローの整理、マニュアル化
・業務効率化の提案

【受託業務例】
・固定資産管理
・経費精算申請に伴う基幹システムによる処理
・調達に伴う発注、支払処理

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
埼玉県
想定年収
380万円 ~ 610万円

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