求人・転職情報

税務会計顧問等、一連の税務業務全般を担当していただきます。

経験や希望の応じて以下の業務もお任せします。
■越境EC対応
■M&A　組織再編
■資金繰コンサルティング

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

■必須
・会計事務所での実務経験3年以上

■歓迎
・税理士または科目合格者

■求める人物像
・お客様のために何かしてあげたいと思える性格の方
・学び続けられる方
・ITに抵抗が無く、業務効率化に興味がある人

・四半期/年次決算業務
　・開示業務
　・レビュー/監査対応
　・引当金管理（賞与、退職給付、工事損失）
　・原価差額管理

・月次業務
　・工事（物品）案件別収支管理
　・予実経費管理（労務費等）
　・余剰資金管理（預入）

・日次業務
　・支払管理
　・与信管理

・予算/中期計画編成業務
・税務対応

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

■必須
・日商簿記1級
・経理の実務経験

■歓迎
・経理の実務経験（10年以上）
・開示資料の作成経験
・SAP操作経験

■IPO準備に伴う経理部門の体制構築
■部下のマネジメント
■証券会社対応、監査法人対応
■連結決算対応
■経営レポート作成　など

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

【必須】
以下いずれかの方
■上場、または上場準備企業での経理マネージャー経験
■監査法人での就業経験（5年以上）＋公認会計士の資格

【歓迎】
■IPO準備から達成までを行った経験
■役員などステークホルダーとのビジネスコミュニケーション経験

【資格】
公認会計士

【仕事内容】
会計・税務で関わっている大手～中小企業群に対し、社労士業務全般にご対応頂きます。

【具体的には】
・給与計算、社会保険業務
・各種コンサルティング業務

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

【必須条件】
■社労士有資格者

【歓迎条件】
■事業会社もしくは、社労士事務所等での人事労務経験

【求められる人物像】
■コミュニケーション能力の高い方
■真面目で誠実な方

【仕事内容】
会計・税務で関わっている大手～中小企業群に対し、社労士業務全般にご対応頂きます。

【具体的には】
・給与計算、社会保険業務
・各種コンサルティング業務

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

【必須条件】
■社労士有資格者

【歓迎条件】
■事業会社もしくは、社労士事務所等での人事労務経験

【求められる人物像】
■コミュニケーション能力の高い方
■真面目で誠実な方

【仕事内容】
会計・税務で関わっている大手～中小企業群に対し、社労士業務全般にご対応頂きます。

【具体的には】
・給与計算、社会保険業務
・各種コンサルティング業務

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

【必須条件】
■社労士有資格者

【歓迎条件】
■事業会社もしくは、社労士事務所等での人事労務経験

【求められる人物像】
■コミュニケーション能力の高い方
■真面目で誠実な方

【中小企業に対する法人税務を中心に、資産税案件にもご対応頂きます】

■税務申告・タックスプランニング
(月次・年次決算支援/税務申告/資金繰り管理・支援/各種分析業績/税務調査立会い　等)

■事業承継、資産税関連業務
※年間に数十件の相続税申告実績がございます。

※中堅～中小企業を中心とした税務業務に携わって頂きます。資産税関連業務もございますので、幅広くご経験が可能です。
※未経験業務につきましては、丁寧にご指導頂けます。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

【必須条件】
下記いずれかに当てはまる方
■会計事務所実務経験者
■税理士科目合格者、有資格者
※上記に当てはまらない方であっても、高いポテンシャルをお持ちの方は別途検討いたします。

【歓迎条件】
■相続税申告業務経験者

【求められる人物像】
■コミュニケーション能力の高い方
■真面目で誠実な方

【仕事内容】
会計・税務で関わっている大手～中小企業群に対し、社労士業務全般にご対応頂きます。

【具体的には】
・給与計算、社会保険業務
・各種コンサルティング業務

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

【必須条件】
■社労士有資格者

【歓迎条件】
■事業会社もしくは、社労士事務所等での人事労務経験

【求められる人物像】
■コミュニケーション能力の高い方
■真面目で誠実な方

【ご担当いただく具体的な業務内容】
■監査リーダー
⇒一つの内部監査業務をプロジェクトととらえた場合、プロジェクトマネージャー的な位置づけ
・個別監査計画の立案
・対象部門責任者などとのコミュニケーション
・報告書の作成　などを行う

■監査メンバー
⇒作成された個別監査計画に基づき、細分化した監査項目を担当し、内部監査を実施したうえで作成する監査調書をリーダーへ提出
ピアレビューア―
US SOX対応、リスク評価、CSA構築

☆監査対象部門は、原則すべての当社事業所及びグループ会社（国内外問わず）となります。
☆国内外問わず、監査計画に応じて一定出張が発生する可能性が御座います。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

■必須条件
・内部監査の実務経験をお持ちの方（経験年数目安3年程度）

一般的な総務業務全般をお任せします。

【業務詳細】
・給与計算、処理　(正社員・アルバイト併せて60名弱)
・勤怠、有休処理/管理
・社会保険、雇用保険手続き
・設備、備品管理（PCセットアップ等）
・その他付随する業務
※今までの経験などによって入社後の業務をご相談致します。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

【必須条件】
◆企業での総務、労務業務経験が3年以上ある方
◆やったことないことに臆せず取り組める方
◆Microsoft officeのアプリを使用し表計算や資料をまとめることができる方

【歓迎条件】
◇法務関連業務全般もお任せしたいため、知識がある方
◇マネーフォワードの使用経験がある方

・会計ソフトの入力内容確認
・税務関連の申告書作成
・資料の準備
・アシスタント業務　などに携わっていただきます。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

未経験の方からの応募も歓迎いたします！


【歓迎要件】
◇会計事務所での内勤経験者
◇PCスキル
◇税理士科目もしくは日商簿記2級等有資格者

※所内スタッフはほぼ会計事務所未経験者ばかりです。

・経理部門の全体的な管理・運営支援　・経理業務全般の監督・指導
・決算業務の支援・対応　・税務申告書類の作成・提出
・資金繰り管理
※その他、ご本人の適性や能力を考慮した上で、上記以外の業務もご経験頂くことも想定しています。

【変更の範囲】 なし

■必須要件
・経理業務の経験（2年以上）もしくは簿記2級を取得していること。

■歓迎要件
・税務申告書類の作成・提出経験があると尚可

同社の財務・経理担当として本社での財務・経理業務全般を担当していただきます。

■詳細
・財務諸表論作成
・仕訳入力業務
・決算業務（単体、連結）
・税務関連業務　など

【必須条件】
◆企業経理　もしくは　会計事務所での実務経験者

【歓迎条件】
◇連結決算業務の実務経験者
◇上場企業もしくは上場に準ずる企業での経理実務経験者
◇公認会計士・税理士の資格をお持ちの方

ご経験に応じて下記の業務をお任せします。

・日常経理
・決算業務（月次・四半期・年次・連結）
・税務申告業務
・監査法人対応
・子会社の予算編成、予実管理

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

＜必須＞
・年次決算のご経験を3年以上お持ちの方

＜歓迎＞
・連結決算、開示のご経験をお持ちの方

●月次・年次の単体・連結決算対応
●債権債務の管理、経費精算、請求書発行、記帳
●採算管理・採算分析
●出納
●海外拠点の会計事務所との連携
●外部専門家（監査法人、コンサルタント、税理士事務所）との連携
●各種プロセス整備・内部統制・監査対応（海外子会社含む）

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

＜必須＞
●3年以上の財務・経理経験（目安：月次決算レベル）
●簿記2級以上の会計資格
●英語力（読み書きレベル：必須、会話レベル：歓迎）

＜歓迎＞
●会計システム（含む海外）、社内ツール（各種Saas）の習得が早いこと
●スタートアップ企業の経理・財務・労務厚生業務サポート経験

下記業務をお任せします。

・日常経理
・決算業務（月次、四半期、年次、連結）
・税務申告業務
・会計事務所、監査法人等の外部機関対応
・資金繰り管理

※ご経験・スキルに応じて上記業務をお任せします。
※同社経理部ではホールディングス経理とグループ会社の経理を行っておりますが今回ご入社いただく方にはグループ会社の経理をお任せする予定です。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

【必須要件】以下いずれかに該当する方
・日商簿記3級以上の資格をお持ちの方
・経理財務業務のご経験をお持ちの方（事業会社・会計事務所問わず）

【歓迎要件】
・決算関連業務経験

◆決算(単体・連結)業務をはじめ、その方の適性に応じて開示やファイナンスに関わる業務にもチャレンジ可能なポジションです。
■業務例
・単体決算(月次・四半期・年次)
・連結決算(月次～年次/SPC約20～30社＋事業子会社1社(すべて国内))
・子会社決算
・監査法人対応
・税務対応
(キャリアパス)
上記業務を継続し質を高めていただく選択肢の他、適性や志向性に応じて、開示業務や財務にチャレンジする機会もあります。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

【必須】
■連結決算の実務経験をお持ちの方

①入社後にお任せしたい仕事
■月次処理
・日本国内取引先の違算照合・総合振込手配・SAP入金転記
・海外取引先への送金手配・入金確認・SAP支払転記
・経費請求書SAP転記
→すべての業務にマニュアルをご用意しております■事業計画推進
・事業計画推進（改善活動：B/S中心）
→最初はサブとして、他の経理メンバーと共に改善活動実施
　同じ作業だけでなく、新しい取り組みにも積極的に関わる意欲のある方

②１～2年以降、中長期的にお任せしたい仕事
・固定資産管理（固定資産管理台帳の更新・減価償却・現物調査等）
・資金繰り補助（日本円・外貨の入出金予測入力）
・消費税申告補助（会計事務所にて税務申告する為のSAPデータ抽出）
・決算業務（内訳明細・申告補助・残高確認等）
・各種会議資料作成、社内説明会実施等（Excel、PowerPointを使用しグラフや表等
を作成）
→定期的に業務ローテーションを実施しているため、数年で一連の経理業務すべてを
ご経験いただけます

【変更の範囲】会社の指定する業務

【必須】
・簿記2級以上の資格
・PCスキル：Office(Excel/Word/PPT)の使用経験がある方 Excelで関数、ピボットテーブルが使用できる方
・何かしらの経理実務経験

【歓迎】
・英語に苦手意識がない方
・社内外の人とコミュニケーションをとって業務を進められる方
・前向きで成長意欲のある方
・新しい事にチャレンジするのが好きな方

・法規制や法改正への対応
・契約書レビューおよびドラフト
・利用規約、プライバシーポリシーの作成、更新、管理
・各種法務相談対応
・事業推進において発生するインシデントの解決
・社内向けコンプライアンス研修の企画・実施
・内部統制の視点での業務実施
・顧問弁護士との連携窓口として対応

※課長候補の場合は、上記業務に付随して法務リーダーとしてメンバーマネジメント～教育もお任せしたいと考えています。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

【必須】
・何等かの法務関連の業務に従事された方

【歓迎】
・企業法務に関する業務経験がある方
・法律事務所出身の方も歓迎です

■候補者様の経験と能力により配属グループ・担当業務を決定させて頂きます。

＜単体グループ＞
１．単体決算業務
２．税務
３．計算書類及び附属明細書の作成
４．会計監査、税務調査の立会
５．債権債務の管理

＜連結グループ＞
１．連結決算業務
２．国内外子会社との連携による全社連結での計画立案・予実績管理
３．取締役会資料・経営会議資料
４．経営が必要とする管理会計資料の立案
５．会計方針の統一
６．豊田通商主管部門への定期報告

＜財務グループ＞
１．金銭の出納（支払精査・支払業務、入金精査・入金業務、領収書の発行）
２．為替管理法等の調査・研究・指導
３．短期・中期の資金効率策の提案
４．関係会社の資金調達・運用に関する指導・総合管理
５．関係会社含む為替ポジション管理

※ジョブローテーションもございますので全般的にお任せしていきます。

【変更の範囲】 なし

＜必須の経験・条件＞
・3年以上の経理実務経験
・チーム内及び関連部門・子会社と率先してコミュニケーションを取り、協力して仕事を進めることができる方。

＜優遇経験・条件＞
・単体、連結決算業務経験
・税務業務経験
・SAP、DIVA使用経験
・経営分析、管理会計の経験
・マネージメント経験