準大手コンサルティング会社にて採用・組織開発コンサルタントの募集
ポジション |
採用・組織開発コンサルタント(東京) |
---|---|
雇用区分 | 正社員 |
想定年収 | 350万円 ~ 1100万円 |
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エントリーする募集要項 | |
---|---|
ポジション |
採用・組織開発コンサルタント(東京) |
雇用区分 | 正社員 |
仕事内容 |
■採用コンサルティング
■採用HP制作ご支援 ■採用ピッチ資料作成 ■面接官トレーニング ■組織の「関係性構築」プログラム ■次世代幹部向けマネジメント研修 ■バックキャスティング型中期経営計画策定プロジェクト ■SDGsマテリアリティ策定ワークショップ ■1on1研修 など 【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある |
必要な経験・能力 |
【必須】
・基本的なPCスキル(Excel/Word/ppt) ・人をまきこんで、プロジェクトや取り組みなどを推進(リーダー等として)された経験がある方(例:採用プロジェクト、社員育成プロジェクトなど) ・「お客さま目線」の仕事を徹底的にしてみたい方 【歓迎】 ・求人広告や人材業界での経験者 ・リクルーター経験者 ・人事採用経験者 ・リクルーティングアドバイザー経験者 ・キャリアアドバイザー資格取得者 ・人材・組織開発コンサルタント、ビジネスコーチ、研修講師としてのご経験のある方 ・事業会社で、部門・チームマネジメントや店長経験のある方 ※当社は成功事例より失敗事例を大切にし、徹底的にお客さまによりそうことで、お客さまの成功・サービス開発に繋がるご支援をします。 型のある採用・組織開発コンサルティングではなく、採用を”デザイン”すること、会社の組織・社員の活性化を図ることを特長としています。 人材採用の実務経験、採用手法や面接技術の知識、コミュニケーション能力、問題解決能力、プロジェクト管理能力は入社後身につけられるのでご安心ください。 |
語学力 |
不要
|
勤務地 | 東京都 |
勤務時間 |
09
:
00
~
17
:
00
|
休日・休暇 |
完全週休2日制
年末年始 慶弔休暇 夏季休暇 年末年始(5日)、夏季休暇(5日)、有給休暇(法定どおり)、産前産後・育児休暇(法定どおり)、リフレッシュ休暇(10年勤続)、有給推奨日あり |
年間休日 | |
想定年収 | 350万円 ~ 1100万円 |
想定月収 | 23万円 ~ 73万円 |
条件・手当等 |
賞与 年2回
■賞与 年2回(基本給2ヵ月×2回)+全社・部門業績を考慮し特別賞与有 通勤手当 時間外手当 出張手当 |
企業情報 | |
業種 | 会計事務所全般 社会保険労務士事務所全般 |
事業内容 | 会計コンサル総合ファーム |
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募集要項 | |
---|---|
ポジション |
採用・組織開発コンサルタント(東京) |
雇用区分 | 正社員 |
仕事内容 |
■採用コンサルティング
■採用HP制作ご支援 ■採用ピッチ資料作成 ■面接官トレーニング ■組織の「関係性構築」プログラム ■次世代幹部向けマネジメント研修 ■バックキャスティング型中期経営計画策定プロジェクト ■SDGsマテリアリティ策定ワークショップ ■1on1研修 など 【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある |
必要な経験・能力 |
【必須】
・基本的なPCスキル(Excel/Word/ppt) ・人をまきこんで、プロジェクトや取り組みなどを推進(リーダー等として)された経験がある方(例:採用プロジェクト、社員育成プロジェクトなど) ・「お客さま目線」の仕事を徹底的にしてみたい方 【歓迎】 ・求人広告や人材業界での経験者 ・リクルーター経験者 ・人事採用経験者 ・リクルーティングアドバイザー経験者 ・キャリアアドバイザー資格取得者 ・人材・組織開発コンサルタント、ビジネスコーチ、研修講師としてのご経験のある方 ・事業会社で、部門・チームマネジメントや店長経験のある方 ※当社は成功事例より失敗事例を大切にし、徹底的にお客さまによりそうことで、お客さまの成功・サービス開発に繋がるご支援をします。 型のある採用・組織開発コンサルティングではなく、採用を”デザイン”すること、会社の組織・社員の活性化を図ることを特長としています。 人材採用の実務経験、採用手法や面接技術の知識、コミュニケーション能力、問題解決能力、プロジェクト管理能力は入社後身につけられるのでご安心ください。 |
語学力 |
不要
|
勤務地 | 東京都 |
勤務時間 |
09
:
00
~
17
:
00
|
休日・休暇 |
完全週休2日制
年末年始 慶弔休暇 夏季休暇 年末年始(5日)、夏季休暇(5日)、有給休暇(法定どおり)、産前産後・育児休暇(法定どおり)、リフレッシュ休暇(10年勤続)、有給推奨日あり |
年間休日 | |
想定年収 | 350万円 ~ 1100万円 |
想定月収 | 23万円 ~ 73万円 |
条件・手当等 |
賞与 年2回
■賞与 年2回(基本給2ヵ月×2回)+全社・部門業績を考慮し特別賞与有 通勤手当 時間外手当 出張手当 |
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新着求人
【滋賀県大津市】経理求人/未経験可/滋賀県を代表する企業/平均残業10時間未満/転勤無/福利厚生充実(191100) |
ポジション |
---|
経理(未経験応募可) |
仕事内容 |
当グループ各社の経理業務を担当します。
将来の幹部候補としての採用のため、JOBローテーションを行い、幅広く業務に携わっていただく予定です。 【具体的な業務内容】 仕訳業務、試算表作成、月次・年次決算作成、税務関連業務 グループ全体で約10社あり、1人2~3社程度担当するイメージです。 ※滋賀県内の各社を定期訪問し、経理業務を行っていきます。 【利用システム】 OBIC 【当社の経理の面白さ】 グループ会社には様々な事業があるため、会社規模・事業内容が全く違う企業の経理を、同じ会社に勤めながら経験することが出来ます。 (不動産、メーカー、物流、ゴルフ場、教習所、ホテルなど…) 経理職として幅広い知見を身に着け、スキルアップすることが可能です。 【キャリアイメージ】 将来的にマネジメント層を目指してキャリアステップを歩んでいただきたいと考えておられます。 社内外の体系立った研修制度・自己啓発制度があり「自らの成長を促進できる人」を最大限支援します。 【契約社員採用について】 1年以内の正社員登用前提の採用で、これまでの正社員登用率は100%。 詳細は面接の中でもご案内いたします。 【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある |
勤務地 |
滋賀県 |
想定年収 |
330万円 ~ 420万円 |
大手ドラッグストア運営企業の⼈事企画(管理職)の求人です!(197185) |
ポジション |
---|
⼈事企画 管理職クラス【20 年連続成長中企業/全国展開】 |
仕事内容 |
■⼈事制度(等級制度、報酬制度、評価制度)構築、運⽤、改善
■タレントマネジメント推進 ■⼈事 DX 推進 ■その他、M&A、上場準備対応等 ご⾃⾝がご興味があれば、採⽤、育成、労務政策などに関わっていただくことも可能です。 また良い意味で現段階で担当業務を固定せず、今までのご経験や志向に応じて、オファー時には担当業務をご提案させて頂きます。 ※法改正に伴う注意事項 変更の範囲:会社が指定する業務 |
勤務地 |
大阪府 |
想定年収 |
800万円 ~ 1000万円 |
オリジナルブランドを展開する大阪発の成長企業から経理財務スタッフの求人です!(196566) |
ポジション |
---|
経理財務スタッフ【転勤無/年間休日127日】 |
仕事内容 |
ご経験に応じて以下内容のような業務をお任せしていきます。
・伝票処理 ・入出金管理 ・振込業務 ・決算対応(月次・四半期・年次)の補助業務 ・税務申告書作成補助 ・監査法人並びに税理士対応の補助業務 ・経営管理資料作成の補助業務 ※その他、総務・庶務業務も必要に応じて対応頂く可能性があります ※会計ソフト:ミロク ■法改正に伴う注意事項 変更の範囲:適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある |
勤務地 |
大阪府 |
想定年収 |
350万円 ~ 430万円 |
【大阪市西区】経理求人/業績好調/駅チカ/資格手当・産育休など諸制度充実/WLB◎(190305) |
ポジション |
---|
【本町/経理】働き方◎(残業ほぼ無・年間休日120日・本町駅徒歩2分) |
仕事内容 |
当社経理担当として、以下の業務をお一人でお任せいたします。
※現職の担当と1~2年で業務を引き継いで頂く予定です 【具体的な職務内容】 ・決算業務 ・資金繰りの管理 ・銀行対応 ・税理士対応 ・貯金管理 他 ※上記業務の他、総務業務(給与計算、労務管理、社会保険手続等)もご担当頂く予定です。 (入社後に習得頂く予定です) 【利用システム】 ・弥生会計 【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある |
勤務地 |
大阪府 |
想定年収 |
450万円 ~ 500万円 |
大手上場グループの人事機能を担う企業で、人事労務コンサルティング求人です。(193654) |
ポジション |
---|
人事労務コンサルティング業務<なんば>【クボタグループの人事サービス会社 |
仕事内容 |
各社の規則(就業規則、その他附属諸規程)の標準化やグループ全体の労務相談、法改正対応のサポート等にチームで取り組んでいただきます。
【具体的には】 ■就業規則や附属諸規程(休職規程、育児・介護休業規程等)のグループ標準化 ■労務関連の法改正情報等の発信 ■グループ各社からの労務相談対応 【関係する部門】 グループHR推進部、本体人事部及び各グループ会社人事総務部門 【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある |
勤務地 |
大阪府 |
想定年収 |
400万円 ~ 650万円 |
データ分析事業/ベンチャー企業の経理スタッフの募集(193233) |
ポジション |
---|
経理スタッフ/リモート(週4程度)・フレックス可能/データ分析のベンチャー企業 |
仕事内容 |
・日常経理業務(仕訳、システム入力)
※マネーフォワード利用 ・月次・年次決算 ・その他管理部門業務 ■決算期:11月 【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある 【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある |
勤務地 |
東京都 |
想定年収 |
400万円 ~ 550万円 |
キャリアアドバイザー紹介
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工藤 修士
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