求人・転職情報

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【必須条件】
・企業人事労務実務経験 5年以上
・基本的なPC操作（Excel、Word、PowerPoint）ができる方

【歓迎条件】
・ベンチャー企業で人事全般のご経験がある方

【雇入れ直後】
＜メイン業務＞
　・会計入力、決算業務（月次、四半期、年次）をはじめとする、経理財務に関する一連業務
＜少人数制のため、部全体で協力して下記業務に対応しています＞
　・総務人事、企画系などの管理部業務

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

【必須】
・月次決算のご経験
・会計システムの入力経験
・１つの業務にとどまらず、幅広い業務に携わり成長していきたい方
※実務未経験の方は簿記2級以上が必須になります。

【歓迎】
・弥生会計の入力経験

【求める人物像】
・受け身ではなく、主体的な姿勢で業務や社内企画に取り組んでくれるかた
・円滑なコミュニケーションを取れるかた
・自分で課題感を持ち、業務に取り組めるかた
・組織を意識して業務を推進できるかた

監査業務及びコンサルティング業務をお任せ致します。

■法定監査
■任意監査
■各種コンサルティング
※現時点で上場会社3社、IPO監査7社の実績がございます。今後もIPO監査が増加する見込みです。

【変更の範囲】 なし

【必須要件】
◆公認会計士
◆修了考査から3年程度の監査実務経験を有すること

★非常勤希望者応募可

配属された事業部において会計監査業務を主体に業務を行っていただきます。希望する事業部があれば、ご応募と併せてお知らせください。

■第1統括事業部
セクター：テレコム、メディア、総合商社、IPO

■第2統括事業部
セクター：テクノロジー、サービス、エンターテインメント、観光・レジャー

■第3統括事業部
セクター：食品・飲料、小売・消費財、運輸・物流、パブリック

■第4統括事業部
セクター：ライフサイエンス、エネルギー、化学、素材

■第5統括事業部
セクター：自動車、重工業・機械、製造・建設、鉄鋼

【変更の範囲】 なし

■公認会計士・公認会計士論文式試験全科目合格者もしくはUSCPA全科目合格者以上

エージェント、事業部責任者・リーダー層、バックオフィスメンバーとコミュニケーションを取り、デジタル・IT人材の採用の実務を推進する役割をお願いいたします。

《主な業務》
・中途採用における、エージェントとの調整、採用状況の管理、面接調整
・新卒採用に関する窓口サポート、イベント企画・対応
・入社時の受入れ及び人材育成の仕組み作り、対応
・採用計画立案サポート、年間スケジュール管理

業務内容の変更の範囲：全ての業務への配置転換あり

【必要な能力・経験】
以下のHR領域いずれかで合計5年以上の経験がある方
・人材エージェントにて、人材紹介・派遣・アウトソーシングを担当した経験
・人事で自社採用・人材育成・マネジメント支援を担当した経験

・PCスキル：一般的な事務職員レベル（Office（Outlook、Word、Excel、PPT）が問題なく使用できる）

・MOS Excel 尚可

【その他】
・TOEICスコア 650点以上(※）尚可
※コーポレートスタッフでの採用は、TOIEC550点以上が必須ですが、
TOIECスコアお持ちでない方は、クラスを変更して採用することもできますので、応募の際にご教示いただければと思います。

※コーポレートスタッフはTOEICスコア550点以上必須要件となり、入社後には外部アセスメントに合格いただく必要があります。

管理業務の中でも、人材育成・研修に関する業務が主となります。

・職員、中途職員及び資格取得等のための研修の受講管理、研修単位の管理
・開催研修の運営
・社内の認定（Accreditation）管理
・人材育成に関する各種調整（日程調整、会議設定、書類手配等）
・人材育成に関係するプラクティスのサポート
・人材育成、研修に関連の各種リマインド対応　等　
・事業部及びチームのサポート業務（日程調整、社内手続対応、経理処理、出張手配等）

業務内容の変更の範囲：全ての業務への配置転換あり

【必要な能力・経験】
・一般的な社会人経験に加えて、研修領域（例：研修運営、受講管理、eラーニング対応等を担当した経験）で一定年数経験があると尚可

・複数の関係者と調整しながら物事をスピーディに進められる方

・PCスキル：Office（Outlook、Word、Excel、PPT）のビジネス使用経験のある方

【その他】
・TOEICスコア500点以上　尚可

・受発注、生産工場への出荷依頼、在庫確認、納期調整
・請求書の確認、処理
・電話応対、メール対応
・スケジュールの管理・調整
その他営業アシスタント業務全般

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

＜必須＞
・事務経験2年以上

＜歓迎＞
・Excel関数（SUM関数、vlookup、ピポット等）が使える方
・Word、メールが使える方
・電話応対ができる方

■月次・年次決算
■連結決算
■税務関連業務
■仕訳記帳
■会計監査・監査法人対応

＜その他＞
■投資家対応（資料作成など）

＜会計ソフト＞TKC
＜決算期＞12月

【変更の範囲】なし

【必須スキル】
■経理経験1年以上
または
■簿記2級以上をお持ちの方でキャリアチェンジを希望の方


【歓迎スキル】
■VLOOKUP関数・マクロ/VBA・ピポットテーブルなど中級レベルのエクセルスキルをお持ちの方

当社の財務部門にて新規スタッフを募集いたします。

当社の事業内容が多岐にわたるため、財務の基本を押さえながらも柔軟性や、調整力、他事業部への興味関心と理解が求められます。 社内外において自ら情報を収集したあと、財務部という持ち場において、他事業部とどう連携し、管理調整していくか、その組み立てからの業務になります。

月次の業務はもちろん、各事業部との調整、資金繰りの管理、金融機関や監査法人の対応など、ベンチャー企業ならではの幅広い業務内容を担っていただきます。

【業務内容】
■売上/売掛金管理、仕入/買掛金管理
■運転資金管理
■支払手続き
■月次決算
■年次決算
■監査法人対応
など財務経理業務全般

【利用システム】
勘定奉行

【働くスタイル】
■勤務地は本社（京都オフィス）です。
■フルリモートが可能です。
■業務に必要なPCやWi-Fi、携帯電話は会社から貸与致します。
■正社員・契約社員の勤務体系は、月単位のフレックス制※です。
※前月末までに翌月のシフトを設定・提出する方法。

【変更の範囲】※職安法改正のため記載　
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

【必須】
・経理財務経験（目安：3年以上）
・簿記2級程度の知識

【歓迎】
・ベンチャー企業ならではのスピード感ある業務に挑戦したい方
・農業や食に興味があり、農業に関する多種多様な事業を財務部門で支えていきたいという方
・ITスキルをお持ちの方

【求める人物像】
・スピード感をもって柔軟に対応ができる方

総合職として、以下の業務を中心に行っていただきます。

・就職ナビサイトの運用
・会社説明会
・面接および調整
・応募者対応、内定フォローなど一連の新卒採用業務

慣れてきたら
・中途採用
・イベントや施策の企画立案等
将来的にはお任せする予定です。

【変更範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

＜必須条件＞
いずれかを満たす方
・採用実務経験
・営業経験
・人材業界での実務経験

・仕分け、伝票起票★この辺りから徐々に任せていきます。
・年次/四半期/月次決算業務
・会計監査対応
・連結決算業務
・子会社経理
・短信、有価証券報告書等の開示業務（現在は非上場ですが短信は作成しています）
・その他上記に付随する業務

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

【必須】
・年次決算のご経験
・監査法人対応のご経験

【歓迎】
・連結決算のご経験
・開示業務のご経験

■ご入社後は、現在の内部監査の上司にあたる方と一緒に、監査業務をお任せいたします。その人のスキルや強みを生かして監査業務をお任せし、ご経験に応じて、監査業務の幅を広げていける環境のため、内部監査スキルをアップすることが可能な環境でございます。

【具体的な業務内容】
- 内部監査計画の立案
- 内部監査の実施（個別計画の策定、フォローアップ等を含む）
- 内部監査結果の報告
- J-SOX評価対応（構築支援も含む）
- 内部管理体制整備に係る支援（コンサルティング業務）
- スタートアップとしてのあるべき内部監査体制の研究と実践

＜同社の魅力＞
・同社事業が法律に関するSaaSサービスを提供しており、法律や規制について精度の高い視点で業務を経験可能でございます。
・同社社長は上場を見据えているため、上場基準での監査業務に携わることが可能でございます。

【変更の範囲】 なし

＜必須＞
以下いずれかの要件を満たす方

- 内部監査経験2年以上
- 内部監査およびJ-SOX対応経験者
- 内部監査企画業務経験者

- コーポレート部門の業務経験4年以上
- コーポレート部門において複数部署の経験者
- 企画系部門（業務）経験者
- 管理系部門（業務）経験者
- リスク管理部門（業務）経験者
- システム管理部門（業務）経験者
- システム監査経験者
- スタートアップの内部監査経験者

- 会計士の資格をお持ちの方

＜歓迎＞
- 語学力（日常会話レベルの英語力）
- 基礎的なITリテラシー（ITツールの利用経験がある）
- 監査関連資格（CIA：公認内部監査人等）

＜求める人物像＞
- 成長を目指していくフィールドで、自ら変革し、柔軟性をもって新たなチャレンジをしてみたい意思のある方（主体性をもって変革を楽しめる方）
- 大きな裁量を任されることや、これまでの経験やスキルを活かし、さらなる自己成長の高みを目指すことにチャレンジしたい方（自身のポテンシャルを信じ前進できる方）
- ガバナンス、内部統制に関心・知見があり、それらの業務に携わってみたい方（ステークホルダーとの信頼関係の基礎作りができる方）
- 関係者とのコミュニケーションを大切にし、誠実に接することができ、支え合う関係を構築できるとともに、必要な場合には相手を動かす提言力がある方（業務遂行を通じて信頼関係が構築できる方）
- スタートアップとしての内部監査態勢の基礎作りとあるべき姿を目指す仕事に携わってみたい方（内部監査の未来図を描きたい方）

【具体的な業務内容】※ご経験に合わせて業務をお任せします。
・年次/月次決算
・税務業務
・監査法人対応
・金融機関対応
・自社プロダクトへのフィードバック
・予実分析、FP&A
・税務業務

必須スキル
＜経験＞
・事業会社での経理業務の経験が2年以上あること
※月次決算以上のご経験

＜スキル＞
・基本的な財務諸表の読解・分析力と会計知識
・Excelでの簡単な集計等をスムーズに行うことができるスキル

＜資格・学歴＞
・簿記3級


歓迎スキル
＜経験＞
・事業会社での経理業務の経験が5年以上あること
・上場会社もしくは上場準備会社での体制整備業務に関わった経験
・株主対応や銀行対応、監査法人対応の経験
・スタートアップでの業務経験

＜スキル＞
・会社法等を含む基礎的なビジネス法務知識
・Excelによる財務モデルの作成スキル

＜資格・学歴＞
・簿記2級以上
・証券アナリスト
・公認会計士（日米問わず）
・税理士


求める人物像
・Luupの事業・ミッションに共感できる方
・オーナーシップを持って案件・プロジェクトをドライブする熱意を持った方
・未経験の領域でもミッションのために積極的に学んで推進するチャレンジ精神を持った方

■ご入社後は、連結開示業務をメインでその他決算業務や管理会計・債権管理を主にお任せいたします。経理業務以外にもメンバーのマネジメントもお任せする想定でございます。部署のメンバーと業務を分担して、下記業務もお任せいたします。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

＜日次、月次業務＞
・伝票処理、預金残高確認、売掛金、買掛金事務処理
・個別、連結月次レポート作成
・固定資産の登録、減価償却処理
＜決算業務＞
・決算仕訳、勘定科目明細作成
・連結決算作成
・個別・連結決算財務諸表作成
＜税金業務＞
・法人税・地方税計算
・法人税・地方税等申告書作成
・消費税計算、申告書作成
・固定資産税申告書作成
＜IR情報の作成＞
・決算短信
・四半期報告書、有価証券報告書
・計算書類

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

【必須要件】
※以下３つに該当する方
・連結決算のご経験を持ちの方
・開示業務のご経験お持ちの方
・マネジメントのご経験をお持ちの方

【歓迎】
・公認会計士、税理士資格保有者をお持ちの方

ご希望・適性を考慮し、採用/教育/制度関連等のいずれかの業務をお任せします。将来的には、人事ローテーションにより、他領域についても経験していただきます。ローテーションは3～5年程度が一般的です。

1.人事部：一般人事・人事労務/制度・労働組合/グローバル人事/給与社保/福利厚生関係等
2.各事業本部業務グループ：人事労務/採用/制度運用等

※ご希望・適性によっては生産工場（石川県）の人事総務部門または教育企画部門（石川県）も配属の対象となりえます。

【変更の範囲】同社における各種業務全般

＜必須＞
採用、労務、制度関連等いずれかのご経験がある方

■以下の業務をおまかせいたします。

・連結決算業務の実行支援（経理規定整備、業務フロー構築、決算支援）
・親会社やグループへのレポーティング
・PMIを見据えたPre-M&A業務（主にデューデリジェンス）への関与
・外部監査との協調活動
・監査役/内部監査部門との連携

【必須要件】※以下いずれかに該当する方
　∟ - 経理財務業務のご経験
　　 - 内部統制業務のご経験
　　 - 監査法人・会計系コンサルなどでの会計アドバイザリーのご経験
　　 - FAS・戦略コンサルなどでのPMIのご経験
　　 - 事業会社でのPMIのご経験

■以下の業務をおまかせいたします。
　- 適時開示及びプレスリリースの英文資料の作成
　- 決算説明の英文資料の作成
　- 英文財務諸表の作成

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

【必須要件】
- 金融／財務／経理／IR　いずれかの実務経験
- 英語圏の国・地域での在住経験もしくは長期留学経験
- ビジネスレベル～ネイティブレベルの流暢な英語力
　　∟日英翻訳スキルがあり、英語での資料作成（日本語資料の翻訳）をしていただける方

【歓迎要件】
- 適時開示・プレスリリース・決算説明の英文資料作成経験・日英翻訳経験がある方
- ポストエディットのご経験がある方

以下の業務をおまかせいたします。
　- 取引先との契約書類のリーガルチェック対応
　- 法律関連の社内相談窓口
　- グループ知財管理
　- M&A関連業務（スキームの検討、DD対応、契約書その他の法的書面チェック）

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

【必須要件】
※以下すべてに該当される方
・大学の法学部卒もしくは法科大学院卒の方
・事業会社での法務経験
・英語に抵抗感が無い方（英文契約が2割程度発生します）

【歓迎要件】
・知財管理の実務経験
・ビジネスで英語を使用した経験

■業務詳細：
下記業務をご経験に合わせてお任せします。
・連結決算対応
・監査法人対応
・内部統制の構築

☆ゆくゆくはその他の会計領域業務（管理会計、予算策定等）の業務にも携わる事が可能です。

■必須条件：
・連結決算に関わるご経験をお持ちの方
　※ご経験の会計基準、上場非上場、事業会社経験は不問です

＜J-SOX監査の実施＞
全社統制、決算財務報告プロセス統制、業務プロセス統制、IT統制 の評価及び改善に関するフォロー

＜業務監査の実施＞
・監査計画の策定及び実施
・改善実施のフォローアップおよび進捗管理
・監査調書作成
・役員への監査報告および三様監査連携

＜その他＞
三様監査連携など、監査法人とのコミュニケーション

【雇入れ直後及び変更の範囲】超小型人工衛星システムの開発に向けた当社における業務全般

【必須要件】以下いずれかの経験
・内部監査またはJ-SOX評価の経験
・企業リスクまたは内部統制関連のコンサルティング経験
・システムまたはセキュリティ監査の経験

【歓迎要件】
・公認内部監査人（CIA）資格をお持ちの方・拡大期のベンチャー企業での就業経験
・日商簿記検定2級以上の資格保有者
・セキュリティアセスメントの経験
・会計監査の経験
・インシデント/事故対応の経験

【求める人物像】
・常に全社を見渡す広い視野と高い当事者意識をもって業務を遂行できる方
・受け身ではなく、内部監査を通じた事業成長を実現できる方
・自身の感情や行動をコントロールして、安定したパフォーマンスを発揮できる方
・解決策の提案も含め、建設的なコミュニケーションができる方