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【02/24(月・祝)1DAY休日経理・財務選考会/経理・財務\世界的モビリティカンパニー/(210307)
【02/24(月・祝)1DAY休日経理・財務選考会/WEB開催】経理・財務※第二新卒歓迎※
450万円 ~ 1000万円
システム監査/AIを活用したサービス開発をするベンチャー企業(210078)
システム監査/グロース上場/フレックス・リモート(週3日程度)可能
600万円 ~ 1200万円
法務担当/フルフレックス/リモート可/残業20時間以内/三菱グループ (203127)(203127)
法務担当/フルフレックス/リモート可/残業20時間以内/三菱グループ
600万円 ~ 900万円
京都市内 四条、烏丸駅直結/人事採用求人/テレワーク可/フレックスタイム制有/年休125日(206936)
人事採用(担当~サブリーダー)◆急成長中の上場企業◆テレワーク可/フレックスタイム制有/年休125日◆
400万円 ~ 530万円
東証グロース上場/連結100名ほどの落ち着いた総合デベロッパーです!(200437)
法務◆東証グロース上場◆少数精鋭の総合デベロッパー/M&Aや事業提携業務有/スライド出勤可・社宅制度有
450万円 ~ 800万円
未経験歓迎の上場企業 経理/京都市内アクセス至便/テレワーク可/フレックスタイム制有/年休125日(210333)
経理【管理会計、経営企画/担当~サブリーダー(主任)】◆未経験歓迎の上場企業◆テレワーク可/フレックスタイム制有/年休125日◆
410万円 ~ 530万円
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【02/24(月・祝)1DAY休日経理・財務選考会/経理・財務\世界的モビリティカンパニー/(210307) |
ポジション |
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【02/24(月・祝)1DAY休日経理・財務選考会/WEB開催】経理・財務※第二新卒歓迎※ |
仕事内容 |
※ご経験/スキルに合わせ下記いずれかの詳細業務を決定します。
●決算業務(IFRSによる連結決算業務、日本基準による単独決算業務など) ●事業管理業務 (連結/単独 短期予算管理、中期事業計画策定など) ●原価管理(国内生産拠点の製造費用・台当りコスト管理、短中期事業計画策定、工場運営と現場の体質強化に資する管理/提言など) ●財務業務(資本政策立案・資金計画及び資金調達、グローバルキャッシュマネジメント、IRなど) ●税務業務(移転価格対応、税務申告、国内外税務リスク対応など) ●研究開発費管理(予算編成、予実管理、役員を含む報告/提言、管理の進化に向けた検討と対応など) 等 ※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合があります。 【キャリアステップ】 将来的には、自動車業界の変革を経理財務プロフェッショナルとしてリードするスペシャリストとしてのご活躍をいただけることを期待し、1部門に留まるのではなく、およそ3年毎に、経理・財務職内での幅広いジョブローテーションを実施しております。その方の適正や希望等を勘案したキャリア形成を進めています。 具体的には、以下のようなステップを想定しております。 ◆経理実務経験1年目~3年目の方 1部門において担当者として当該分野のスキル習得・研鑽 ◆経理実務経験4年目~6年目の方 これまでのご経験とは異なる領域の担当者として当該分野のスキル習得・研鑽 経理財務業務における複数領域を経験することでプロフェッショナルとしての土台を構築 ◆7年目以降 ご希望や適性を鑑み、下記のようなキャリアパスを想定 ・ホンダグループ全体の中長期事業計画管理業務 ・四輪事業の戦略立案~機種開発のフェイズにおける事業管理業務 ・電動化や新事業開発本部における経理財務プロフェッショナルとしての経営サポート ・子会社含めた北米地域全体の短中期金融戦略の立案及び事業計画管理 ・事業変革に対応した制度会計及び開示業務 ・ホンダ事業戦略をステークホルダーに伝えるIR業務 【職場環境・風土】 Hondaは「三つの喜び(買う喜び、売る喜び、創る喜び)」を基本理念に、創業から数々の製品を生みだし続けてきました。 役員から現場社員まで、あらゆる人材が自由な発想で、夢や理想を徹底的に追求する風土が根付いており、学歴や年齢に関係なく誰もがフラットに活躍できる職場環境です。主体的に仕事に向き合い、意欲と能力のある社員には、入社直後であっても大きな仕事が任されます。 【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある |
勤務地 |
栃木県 埼玉県 東京都 |
想定年収 |
450万円 ~ 1000万円 |
システム監査/AIを活用したサービス開発をするベンチャー企業(210078) |
ポジション |
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システム監査/グロース上場/フレックス・リモート(週3日程度)可能 |
仕事内容 |
◆同社、同社グループを対象としたシステム監査業務を担当していただきます。
・システムに関連する組織的課題を調査・分析し、それに基づく監査計画の立案 ・J-SOXにおけるIT全社統制、IT全般統制、IT業務処理統制の検証・評価 ・AI企業としての多様な機密データを取り扱う環境におけるシステムの健全性の検証・評価 ・組織力向上を目指し、改善策に関する積極的なアドバイスや社内DX推進の支援 【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある |
勤務地 |
東京都 |
想定年収 |
600万円 ~ 1200万円 |
法務担当/フルフレックス/リモート可/残業20時間以内/三菱グループ (203127)(203127) |
ポジション |
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法務担当/フルフレックス/リモート可/残業20時間以内/三菱グループ |
仕事内容 |
■法務コンプライアンス部にて下記業務をお任せします。
・法務関連の契約審査 ・コンプライアンス関連業務 ・情報セキュリティ関連の社内整備 ・ハラスメントに関する内部通報制度への対応 ・社内の制度改定関連業務 ・インシデント対応 など 今後、積極的に新規事業の展開も検討しており、新規で事業が立ち上がった際の法務整備等もゆくゆくはお任せする予定です。 【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある |
勤務地 |
東京都 |
想定年収 |
600万円 ~ 900万円 |
京都市内 四条、烏丸駅直結/人事採用求人/テレワーク可/フレックスタイム制有/年休125日(206936) |
ポジション |
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人事採用(担当~サブリーダー)◆急成長中の上場企業◆テレワーク可/フレックスタイム制有/年休125日◆ |
仕事内容 |
AR/VR・AIなどの先端領域のITエンジニアの育成/派遣に強みを持つ当社の第一線で活躍する、IT情報系の新卒学生採用を強化します。(250名程度の規模)
大学とのリレーション構築や複数採用チャネルでの採用推進、入社後教育~育成に至るまで、幅広く人財に関わる環境です。 具体的には、以下の業務です。 ◆インターンシップ/会社説明会の企画・運営 ◆情報/理工系大学の開拓、リレーション構築(大学訪問あり) ◆学生との面接/アドバイス/入社動機形成 ◆内定者向け研修/イベントの企画運営 等 ◆内定~入社後1年目社員の教育のサポート業務 ※2~5月の繁忙期には、応募者データ処理や面接調整等の事務業務も一定量あります。 【変更の範囲】※職安法改正のため記載 適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある |
勤務地 |
京都府 |
想定年収 |
400万円 ~ 530万円 |
東証グロース上場/連結100名ほどの落ち着いた総合デベロッパーです!(200437) |
ポジション |
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法務◆東証グロース上場◆少数精鋭の総合デベロッパー/M&Aや事業提携業務有/スライド出勤可・社宅制度有 |
仕事内容 |
事業拡大に伴う法務機能強化のための募集です。部長の下、まずは不動産取引法務から始めていただき、将来的にはM&Aや事業提携等の企業法務にも携っていただく予定です。
・不動産の各種契約書の作成、審査、折衝などの契約実務 ・不動産取引に関する法律相談業務 ・法改正等の情報収集及び対応策の立案、実行 ・会社法務実務・登記事務(法廷議事録、商業登記など) ・紛争対応(訴訟、クレームなど) ・コンプライアンス関連業務 【変更の範囲】 会社が定める業務 |
勤務地 |
東京都 |
想定年収 |
450万円 ~ 800万円 |
未経験歓迎の上場企業 経理/京都市内アクセス至便/テレワーク可/フレックスタイム制有/年休125日(210333) |
ポジション |
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経理【管理会計、経営企画/担当~サブリーダー(主任)】◆未経験歓迎の上場企業◆テレワーク可/フレックスタイム制有/年休125日◆ |
仕事内容 |
<お任せする業務内容>
■年度予算策定 ■年度予実(予算・実績)管理、モニタリング資料作成 ■IR業務 ■その他管理会計業務全般 【ご参考(経営企画部の業務内容)】 一般的に、各社で経営企画関連部署の業務内容はそれぞれだと思いますが、当社の経営企画部は、以下をミッションとしており、将来的にはスキルアップとして下記ミッションにもチャレンジすることが可能です。 ■調査関連、特命業務 ■グループ経営方針、戦略関連 ■中期経営計画関連 ■年度事業計画、予算関連 ■財務戦略、資金調達関連 ■投融資関連 ■IR関連 ■役員秘書関連 【変更の範囲】※職安法改正のため記載 適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある |
勤務地 |
京都府 |
想定年収 |
410万円 ~ 530万円 |