滋賀県の知的財産の求人・転職情報

主に以下の業務をお任せします。

【業務委細】
■契約書の作成・審査、社内外の調整
■グループ会社に関する法務業務
■契約管理（データ入力、原本管理、その他事務）、その他法務に関する事務

【必須条件】
■法務業務のご経験約5年以上

【歓迎条件】
■上場企業での法務業務のご経験
■M＆Aのご経験

【求める人物像】
■コミュニケーション能力のある方
■積極的に仕事に取り組める方
■何事にも前向きでチャレンジできる方

同社の管理部門にて下記のいずれかをお任せします。
※当該求人は顕在求人ポジションではなく、ポジションサーチ求人です。
※ご応募の際は、ご希望の職種をお伝えください。

・経理財務
・人事総務
・法務
・経営企画
・監査
・広報・ＩＲ
など

ご経験やご志向をもとに社内でご活躍いただけそうなポジションを検討し、ご提案させていただきます。異業種からのご応募も歓迎です。メーカーや製品・仕事の進め方など入社後サポートいたします。

【必須条件】
・女性限定のポジティブアクションため女性のみ
・四大卒もしくは大学院卒
※下記いずれかに該当する方
・同規模の事業会社での管理部門（経理・財務・人事・総務・法務など）でのご経験をお持ちの方
・税理士や会計士、弁護士などの士業の方

【歓迎条件】
・管理職または管理職志向をお持ちの方

当社主力製品である農業機械を中心としたヤンマーグループの各製品に関わる知的財産実務を担当していただきます。特にバックグラウンドとして当社の主力製品に対する知見がなくても、今まで知的財産業務を経験してきた方、あるいは知的財産業務が未経験であっても何らかの技術に関するバックグラウンドがあり知的財産に興味をお持ちの方を募集いたします。

【必須】
■知的財産業務（発掘、出願、中間処理、ライセンス等のいずれか）の経験者、若しくは何らかの技術のバックグラウンドをお持ちの方
■英語の読み・書きがある程度できる方

【歓迎】
■弁理士資格、知的財産管理技能検定等
■農業機械、建設機械、エンジン、エネルギー、マリン、食品業界出身者

法務担当として、一般的な企業法務のほか、組織内の制度を構築していただく重要なポジションです。

【具体的な業務内容】
■社内の法務相談・社内規程類の整備
■契約書の作成、確認やレビュー
■契約交渉・締結支援
■利用規約、プライバシーポリシー、契約申込書等の作成
■監査法人対応
■コンプライアンス関連業務
■セキュリティ関連業務
■株主総会 / 取締役会の運営、株式実務全般
■法令調査、政策等の調査
■知的財産管理
■M&A、組織再編、資本政策、インセンティブプラン等に関わる法務
■訴訟その他の係争の対応
■上場準備に向けた内部統制の構築支援
など

【必須スキル】
■企業法務の実務経験（3年以上）

【歓迎スキル】
■オンラインの法務関連ツールへの理解（CloudSign等）
■Slack、Scrapbox、Google Drive等を使ったテキストコミュニケーション
■スタートアップ企業での業務経験

【求める人物像】
コミュニケーションを取りながら、ご自身で課題解決できる実行力をお持ちの方とともに事業拡大をしていきたいと思っています。
共に、日本発世界へ、人々のライフスタイルとワークスタイルを変えるようなプロダクトを作り上げるというビジョンに共感していただける方の応募をお待ちしています！

トップシェアメーカーである当社において知財業務をご担当いただきます。

■詳細：
世界規模で計量包装検査システムを製造販売する当社の知財担当として、下記業務をご担当いただきます。
・発明発掘
・先行技術調査
・特許出願・権利化（国内外）
・他社知財対策（国内外）

＊上記以外にも、商品企画部門との知財情報活用の検討、DX対応、知財戦略の立案等、多岐に渡ります。

【必須】
■特許に関する業務経験

【歓迎】
■弁理士資格をお持ちの方
■メーカーの知財部門にて特許実務に従事された経験をお持ちの方

【人物像】
■先端技術に対して興味をお持ちの方
■英語によるコミュニケーションに対して抵抗のない方

【担当業務と役割】
担当する技術分野または事業分野において、
■自社・他社の調査・分析に基づく知財戦略策定
■事業に影響を与えるグローバルに強い知財ポートフォリオの構築と活用
■事業の優位性を高め、安全性を確保するための契約対応
■知財リスクの最小化と知財収支の最適化等
を実践することにより、担当事業の成長と新規事業の創出に知財面から貢献することを期待します。

【具体的な仕事内容】
担当分野において、技術部門・企画部門・法務部門・経理部門・他の知財部門等と連携しながら、
以下の１から７に示す業務の全部又は一部を担当する。
１．知財戦略策定と実践
２．特許等の出願・権利化業務
３．知財関連の調査と分析業務
４．知財関連の契約業務
５．知財関連のライセンス・訴訟対応業務
６．知財関連の権利活用業務
７．知財管理業務

【必須】
［経験］
以下のいずれか１つ以上の実務経験があること（目安3年以上）
・自社及び競合他社特許の動向分析、ポートフォリオ分析等に基づく知財戦略策定と実践経験
・企業または国内外特許事務所での国内及び外国権利化実務経験
・企業または国内外法律事務所等での知財関連の契約実務経験
・企業または国内外法律事務所等での知財関連のライセンス渉外または権利活用実務経験
・企業または国内外特許事務所での知財管理実務経験
［知識］
・産業財産権、著作権に関する法律知識
・国内外の特許制度、手続きに精通
・特に情報処理、通信、電気／電子、材料／デバイス、機械等のいずれかの技術分野の知識
［語学］
・英語のビジネス使用経験があること（TOEIC750点以上あれば望ましい）
上記条件に満たないスキルがあったとしても、入社後、職場としては意欲ある方の支援はしたいと考えております。

【歓迎】
［経験]
・AI/IoT、ソフトウェア、ソリューション事業分野における知財実務経験や事業推進・研究開発経験
・海外での業務経験、留学経験
・部下育成、指導の経験
・ライセンス交渉における技術的議論、特に自己が権利化した特許での技術的な交渉経験
［知識］
・契約に関係する法律知識全般
［語学］
・中国語、その他言語
[その他]
・弁理士資格保有

【人柄・コンピテンシー】
・事業や技術に好奇心が持ち、自らの専門スキルを高めることに意欲的である
・新たな技術分野へのチャレンジ精神がある
・粘り強く、ストレス耐性がある
・コミュニケーション力が高く、周囲を巻き込みながら仕事を進めることができる

■事業推進のための契約や法務コンサルティングのスピーディーな実施、国内外訴訟や法的トラブルへの対応。特に、今後伸ばす事業分野（新規サービスや異業種との提携など）に関して、主体的に事業と法律を学びながら検討し、最適なソリューションを提供することが期待されています。
■国内外でコンプライアンス推進、不正防止の取組みを推進し、確かな経営基盤を作ること。担当部門や他の職能と円滑な協力関係を築いて進めることが期待されています。

【具体的な仕事内容】
■担当部門の国内外契約（国内契約が70％）、法律相談（下請法やNW取引に関する業法など）、訴訟に対応すること。
■担当部門におけるコンプライアンス活動を推進すること。
■海外子会社の法務担当者とコミュニケーションを取り、分社として取り組むコンプライアンス活動の導入・実施の支援を行うこと。
■国内外の各種プロジェクト(事業再編やM&Aなど)に参画し法務・契約面での検討を行うこと。

【必須】
■企業法務（契約、法務コンサルティング、訴訟）の経験３年以上。（弁護士事務所またはインハウス）

【歓迎】
■日本弁護士資格、ロースクール卒業
■米国弁護士資格、米国ロースクール留学
■英語力（TOEIC 800点以上が望ましい）、英語での法務業務経験

【人柄・コンピテンシー】
■依頼部門との間で円滑なコミュニケーションを取ることができる
■チームプレーで力を出すことができる
■能動的、主体的に考え、粘り強くやり遂げる強い意志(やる気)がある
■素直にものを見、他人を尊重することができる

事業推進のための契約や法務コンサルティングのスピーディーな実施、国内外訴訟や法的トラブルへの対応。特に、今後伸ばす事業分野（新規サービスや異業種との提携など）において、事業部門をリードし最適なソリューションを提供することが期待されています。
■コンプライアンス推進、不正防止の取組み。分社という社内組織ですが、決裁、経営会議などひととおりの機能を備えています。経営陣からは健全な経営基盤としてコンプライアンスの取組み、問題が発生した場合の適切な対応と対策ヨコ展開の実施が求められています。
■海外子会社に対するコンプライアンス施策の展開。これを実施していくために、海外子会社のキーパーソンや法務担当者やとのコミュニケーション・関係作り、海外シェアードサービス提供部門との連携が必要です。

【具体的な仕事内容】
担当部門の国内外契約（国内契約が70％）、法律相談（下請法やNW取引に関する業法など）、訴訟について、部下を指導し対応すること。
■グループ全体、パナソニック株式会社、および分社として展開するコンプライアンス活動について、担当部門に展開するために具体的な計画、推進を行うこと。
■担当部門において発現したコンプライアンス課題や不正事案への対応、再発防止策の展開を行うこと。
■海外子会社の法務担当者との連携、支援など。（契約を直接担当することはなく、コンプライアンスに関する事項が中心です）
■各種プロジェクト案件（事業再編、M&A等）において法務・契約面の検討を主導し、推進エンジンとなること。

【必須】
■企業法務（契約、法務コンサルティング、訴訟）の経験8年以上。M&Aや企業再編の経験があればなおよい
■英語（ビジネス使用経験あり、会話や契約ドラフティングが不自由なくできるレベル）
■部下育成または組織マネジメント経験

【歓迎】
■日本弁護士資格、国内弁護士事務所で3年以上の企業関連職務の経験
■米国弁護士資格
■コンプライアンス体制構築・施策推進または大規模訴訟や不祥事対応の経験（非常に望ましい）
■海外駐在経験
■法務以外の職種（事業推進、人事など）の経験

【人柄・コンピテンシー】
■依頼部門との間で円滑なコミュニケーションを取ることができる
■部下に対しビジョンを示してモチベーションを与え、専門スキルおよび人的スキルを養成することができる
■自ら積極的に提案をし、チームプレーで力を出すことができる
■能動的、主体的に活動し、最後までやり遂げる強い意志(やる気)がある
■素直にものを見、他人を尊重することができる

1）世界各国への特許出願・権利化（外国出願）
2）技術情報などの収集・調査・解析、特許戦略立案
3）クライアント技術者とのアイデア発掘などの知財活動支援
■対象技術：1）自動運転やテレマティクス、コネクティッド、EV（要素技術含む）などの自動車技術
2）IT/通信/情報処理/半導体関連分野
テレワーク（在宅勤務）について：事業所への出社が原則不要なフル在宅勤務も可能です。（ただし、クライアントとの打合せ、必要に応じた社内打合せ、研修等を除く）

【下記いずれか必須】
1)外国出願：企業知財、特許事務所などで外国出願・権利化の業務経験が3年以上、英語でのメール作成経験のある方
2）技術情報などの収集・調査・解析、特許戦略立案
3）クライアント技術者とのアイデア発掘などの知財活動支援

企業の知財部門で業務経験が3年以上ある方
IT/通信/情報処理関連分野の技術知識のある方
弁理士資格の有無、経験分野は問いません。
※理系学部卒必須
【歓迎】TOEIC 600点相当以上の英語力を有する方

［学歴］高専　大学　大学院