プライム上場・グローバルメーカーの法務求人です
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基本情報
- ポジション
-
コーポレート法務職(契約・係争・ガバナンス・M&A)
- 仕事内容
-
【組織のミッション】
株主総会・取締役会等の機関の運営を支援するほか、上場関連会社を含む国内外100社のグループ企業を束ねる親会社の法務部として、 グループ全般のガバナンスや再編の検討・戦略策定・実行にも深く関与しています。
【具体的な業務内容】
・M&Aや合弁会社の設立を含む戦略的事業提携等に関して、ストラクチャーの検討、デューデリジェンス対応、買収・提携関連の契約書の検討・交渉を行うとともに、必要に応じ各法域における企業結合の届出等を行っていただきます。
・係争に関して、訴状その他係争書類のレビュー、関係者ヒアリング・証拠収集を行い、国内外の外部弁護士と連携して(日本語/英語)、的確かつ効率的に対処する。
・契約や法令改正に関する社内向けの教育や、社内の制度・規則を新たに作ったり、法令の改正に伴い変更したりする場合の法律上の検討についても担当していただきます。
【求人ポストの魅力】
・他社の法務部、官公庁、または海外の現地法人における経験を積んだメンバーなど、さまざまなバックグラウンドを持ったメンバーがそれぞれの能力を活かして活躍しています。各人を尊重し、活気がある良好な関係性の中で、法務のプロフェッショナルとして活躍することが期待できる職場です。
・法務のプレゼンスは高く、会社の成長と変革の一翼を担う存在として、重要プロジェクトに参画して合法・合理を両立した戦略・スキームを自ら主体的に推進・実行することができます。
・将来的には状況・適性に応じて海外勤務の可能性もあります。
※当面は本社で上記業務に従事頂きますが、グループ間でのJOBローテーションを行う中で、国内外問わず、幅広い知識や経験を積んでいくことができます。
【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがあります。
- 勤務地
- 東京都
- 必要な経験・能力
-
<必須要件>
■法務業務経験(10年以上)
■語学要件:TOEIC800点相当レベル以上
■法学の素養歓迎要件
<歓迎要件>
■TOEIC 860以上相当以上(Aレベル)(経営幹部として採用の場合、強い推奨)
■弁護士資格保有者
■高度の法学的素養を示す資格・学位等
- 想定年収
- 700万円 ~ 1300万円
「入社後の活躍」までを
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【具体的な業務内容】
・M&Aや合弁会社の設立を含む戦略的事業提携等に関して、ストラクチャーの検討、デューデリジェンス対応、買収・提携関連の契約書の検討・交渉を行うとともに、必要に応じ各法域における企業結合の届出等を行っていただきます。
・係争に関して、訴状その他係争書類のレビュー、関係者ヒアリング・証拠収集を行い、国内外の外部弁護士と連携して(日本語/英語)、的確かつ効率的に対処する。
・契約や法令改正に関する社内向けの教育や、社内の制度・規則を新たに作ったり、法令の改正に伴い変更したりする場合の法律上の検討についても担当していただきます。
【求人ポストの魅力】
・他社の法務部、官公庁、または海外の現地法人における経験を積んだメンバーなど、さまざまなバックグラウンドを持ったメンバーがそれぞれの能力を活かして活躍しています。各人を尊重し、活気がある良好な関係性の中で、法務のプロフェッショナルとして活躍することが期待できる職場です。
・法務のプレゼンスは高く、会社の成長と変革の一翼を担う存在として、重要プロジェクトに参画して合法・合理を両立した戦略・スキームを自ら主体的に推進・実行することができます。
・将来的には状況・適性に応じて海外勤務の可能性もあります。
※当面は本社で上記業務に従事頂きますが、グループ間でのJOBローテーションを行う中で、国内外問わず、幅広い知識や経験を積んでいくことができます。
【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがあります。
- 必要な経験・能力
-
<必須要件>
■法務業務経験(10年以上)
■語学要件:TOEIC800点相当レベル以上
■法学の素養歓迎要件
<歓迎要件>
■TOEIC 860以上相当以上(Aレベル)(経営幹部として採用の場合、強い推奨)
■弁護士資格保有者
■高度の法学的素養を示す資格・学位等
その他の募集要項
- 雇用区分
- 正社員
- 語学力
- 要
読み・書き・会話いずれもビジネスレベルあれば尚可
- 勤務時間
-
08 : 20 ~ 17 : 00
所定内労働時間 7時間45分
※フレックスタイム制(コアタイム : ~ : )
- 休日・休暇
-
週休2日制(基本は土・日・祝、当社カレンダーにより若干異なります)、年次有給休暇、GW、夏季、年末年始休暇など
- 年間休日
- 125日
- 想定月収
- 万円 ~ 万円
- 条件・手当等
-
賞与 年2回
通勤手当、残業・早出勤務手当、住宅手当、次世代育成支援手当 ※弁護士の登録費用は、全額会社負担します。
企業情報
- 業種
- 製造全般
- 事業内容
- 業界大手部品メーカー
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