マネジメント 株式公開準備
【人事部長】上場目前/有名飲食店を多数展開
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基本情報
- ポジション
-
【人事部長】上場目前/有名飲食店を多数展開
- 仕事内容
-
人事総務本部長の下、人事部長またはマネージャー職として以下業務をご担当頂きます。
「労務/制度業務」は総務部長に担っていただく予定ですので、本ポジションにおいては「採用/教育研修業務」がメイン業務になる予定です。
＜業務内容＞
■採用業務
- 採用戦略（採用広報やブランディング含む）の企画立案・推進
- エージェントなど各採用チャネルマネジメント
- 採用実務（中途/新卒含む）
採用数目安：
・新卒採用 30名程度/年
・中途採用 100名程度/年
■教育研修業務
・研修の企画・立案
-ニーズヒアリング、課題特定
-研修プログラムの作成・提案
-研修当日の運営・実行・司会進行
・研修講師
- インストラクターとしての研修登壇
- グループ討議などにおけるファシリテーター
- 内製プログラムやコンテンツの開発
・研修運営
- 研修案内の配信・受講者管理
- 研修準備
■人事制度
- 人事考課の策定
- 人事制度改訂
決算月：８月
【変更の範囲】
会社が定める業務
- 勤務地
- 東京都
- 必要な経験・能力
-
【必須要件】
・人事経験（採用/教育研修）のある方
・マネジメント経験のある方
- 想定年収
- 600万円 ～ 800万円
「入社後の活躍」までを
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-
人事総務本部長の下、人事部長またはマネージャー職として以下業務をご担当頂きます。
「労務/制度業務」は総務部長に担っていただく予定ですので、本ポジションにおいては「採用/教育研修業務」がメイン業務になる予定です。
＜業務内容＞
■採用業務
- 採用戦略（採用広報やブランディング含む）の企画立案・推進
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採用数目安：
・新卒採用 30名程度/年
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■人事制度
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決算月：８月
【変更の範囲】
会社が定める業務
- 必要な経験・能力
-
【必須要件】
・人事経験（採用/教育研修）のある方
・マネジメント経験のある方
その他の募集要項
- 雇用区分
- 正社員
- 語学力
- 不要
- 勤務時間
-
09 : 00 ～ 18 : 00
実働時間：1日あたり8時間
- 休日･休暇
-
週休2日制（月8～9日休）
※土日休みがベースですが、
場合により土日出勤(平日休み)が発生します
・慶弔休暇
・有給休暇
- 年間休日
- 105日
- 想定月収
- 万円 ～ 万円
- 条件･手当等
-
賞与 年２回
・残業代支給 ・交通費支給（上限3万円）
企業情報
- 業種
- 流通・小売全般
- 事業内容
- レストラン事業/フードコート運営事業
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