求人・転職情報の8ページ目

【雇入れ直後】
仕訳や集計、データ入力などの経理全般に携わるほか、勤怠管理や給与計算、外注管理などのバックオフィスをお任せします

具体的には
◆日々の仕訳やファイリング
◆仕入／売上集計作業
◆会計ソフト（弥生会計）へのデータ入力
◆顧問税理士とのやり取り
といった経理処理が業務の中心となります。

また、バックオフィスを支える存在として、
◆勤怠管理
◆給与計算
◆各種資料作成
などにもあたります。


【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

【必須要件】
◆基本的なPC操作スキル（Excelで標準的な関数を使えるレベル）
◆経理の経験のある方（月次決算業務が可能な方）

資金調達、輸出入決済、外国為替、国内手形・振込等の主に財務に関する業務

※入社後は輸出入決済と外国為替を最初に担当いただきます。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

＜必須＞
・企業における財務業務経験(目安：5年以上)

〈歓迎〉
・簿記2級以上

■ご入社後は、ご経験に応じて下記業務を徐々にお任せいたします。

＜業務詳細＞
■単体・連結財務諸表作成(月次・期次)
■有価証券報告書作成
■税務申告、税務調査、監査対応
■予算実績管理
■外為業務(輸出入決済、為替予約等)
■財務業務(資金調達、資金繰り等)
■出納業務（銀行振込、国内手形等）


【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

■必須条件
・年次決算のご経験をお持ちの方
（非上場での年次決算経験の方からもご応募お待ちしております）

■ご入社後は、ご経験に応じて下記業務を徐々にお任せいたします。

＜業務詳細＞
■単体・連結財務諸表作成(月次・期次)
■有価証券報告書作成
■税務申告、税務調査、監査対応
■予算実績管理
■外為業務(輸出入決済、為替予約等)
■財務業務(資金調達、資金繰り等)
■出納業務（銀行振込、国内手形等）


【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

■必須条件
・簿記3級以上の資格をお持ちの方

・会計、税務、連結決算などの経理業務
・グループ各社や親会社、税理士、監査法人への対応
・業務改善の企画立案、実行
・チームマネジメント（タスク管理、メンバー指導等）

■業務割合
・グループ向け業務　8割
・グループ外業務　2割(親会社、系列会社)

【変更の範囲】
・適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

【必須】
・経理業務経験5年以上
・決算業務に関する理解とチームマネジメント経験

【歓迎】
・監査法人や税理士法人の対応経験
・会計システム導入経験
・業務変革経験
・内部監査や内部統制の実務経験

【求める人物像】
・当社のビジョン、ミッション、理念に共感いただける方
・高い志をもって、自身の責務をやり抜くことができる方。
・業種や社内外の垣根を超えて関係を構築し、個を発揮しながらも強い「チームワーク」を大切にされる方。
・自身の「そうありたい」姿を目指し、成長に貪欲な方。
・起業家精神と当事者意識をもって、自分で考え行動し、当社の発展に向けて一緒に進むことができる方。

・経理関連実務

■業務割合
・グループ向け業務　8割
・グループ外業務　2割(親会社、系列会社)

【変更の範囲】
・適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

＜必須条件＞
■最終学歴：大学卒以上 または 専門卒
■経験・スキル：
・伝票起票(売掛・買掛現金出納月次決算補)の対応/対応補佐

＜歓迎要件＞
・月次決算(年次決算補助を含む)の対応/対応補佐
・年次決算（P/LB/S）の対応/対応補佐
・税務（移転価格・税制含む）の対応/対応補佐　等

【求める人物像】
・当社のビジョン、ミッション、理念に共感いただける方
・高い志をもって、自身の責務をやり抜くことができる方。
・業種や社内外の垣根を超えて関係を構築し、個を発揮しながらも強い「チームワーク」を大切にされる方。
・自身の「そうありたい」姿を目指し、成長に貪欲な方。
・起業家精神と当事者意識をもって、自分で考え行動し、当社の発展に向けて一緒に進むことができる方。

■職務内容：
当社の経理の中核となり、即戦力として活躍して頂きたいと考えています。
上場グループ会社として連結決算関連業務にも携わっていただきます。
原価計算等、幅広い経理業務の経験を積んで頂き将来の幹部候補としての採用です。

■職務詳細：入社後すぐにお任せしたいこと
・月次決算、年次決算業務

※ご経験とスキルに合わせて下記業務をお任せすることもございます※
・連結パッケージ作成
・税務対応（申告書作成、納税）
・原価計算

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

【必須】
・年次決算の実務経験をお持ちの方

・法務関連業務
・勤怠管理（社会保険手続、入退社手続き等）
・グループ各社や親会社、労働基準監督署への対応
・業務改善の企画立案、実行
・チームマネジメント（タスク管理、メンバー指導等）

■業務割合
・グループ向け業務　8割
・グループ外業務　2割(親会社、系列会社)

【変更の範囲】
・適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

【必須】
■最終学歴：大学卒以上、または専門卒
■経験・スキル：以下のいずれかを有する方
・契約法務のご対応経験
・商事法務のご対応経験
・取締役会・株主総会のご対応経験
・コンプライアンスのご対応経験
・メンバーマネジメント経験　等

【歓迎】
・法務システム導入経験
・業務変革経験

【求める人物像】
・当社のビジョン、ミッション、理念に共感いただける方
・高い志をもって、自身の責務をやり抜くことができる方。
・業種や社内外の垣根を超えて関係を構築し、個を発揮しながらも強い「チームワーク」を大切にされる方。
・自身の「そうありたい」姿を目指し、成長に貪欲な方。
・起業家精神と当事者意識をもって、自分で考え行動し、当社の発展に向けて一緒に進むことができる方。

・法務関連実務

■業務割合
・グループ向け業務　8割
・グループ外業務　2割(親会社、系列会社)

【変更の範囲】
・適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

【必須】
■最終学歴：大学卒以上、または専門卒
■経験・スキル：以下のいずれかを有する方
・契約法務の対応/対応補佐の経験
・商事法務の対応/対応補佐の経験
・取締役会・株主総会の対応/対応補佐の経験
・コンプライアンスの対応/対応補佐の経験　等

【歓迎】
・業務変革経験

【求める人物像】
・当社のビジョン、ミッション、理念に共感いただける方
・高い志をもって、自身の責務をやり抜くことができる方。
・業種や社内外の垣根を超えて関係を構築し、個を発揮しながらも強い「チームワーク」を大切にされる方。
・自身の「そうありたい」姿を目指し、成長に貪欲な方。
・起業家精神と当事者意識をもって、自分で考え行動し、当社の発展に向けて一緒に進むことができる方。

■経営企画部門の管理職候補として、経営企画・新規事業企画・M&A業務などを、ご経験に応じて担当していただきます。

＜経営企画＞
・中期経営計画や事業計画の企画・立案および管理
・年間予算の策定、予実管理
・各事業の事業戦略立案
・各種プロジェクトの推進
・戦略的M&A
・新規事業の立ち上げ
・経営に関連する特命事項への対応
・人的資本経営、ＴＣＦＤ、ＳＤＧＳ対応
・ＤＸ推進

＜IR業務＞
・投資家対応
・決算短信、有価証券報告書、決算説明会資料、株主通信等の作成

＜広報業務＞
・社内報等の作成
・ホームページ運営
・CSR、健康経営の推進

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

<必須要件>
■経営企画業務の経験をお持ちの方

～事業承継、M&A等のトランザクションアドバイザリー業務をお任せいたします。～

■事業承継
■資本政策の立案・実行サポート
■財務デューデリジェンス業務
■資産税関連業務
■上記に伴うM&Aアドバイザリー業務
■事業再生
■ファンド運営
■税務申告書の作成

※今回はコンサルティング経験、あるいは税務経験が少なくても育成目的も背景にある採用計画ですので、素養ある方であればTRYしてみたい方でも挑戦可能な案件です！

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

【必須要件】
※以下いずれかに該当する方
◆公認会計士、税理士、税理士科目合格者
◆税理士法人、会計事務所、事業会社、監査法人、コンサルティングファーム、金融機関等にて実務経験を有する方。

【求める人物像】
以下、合致項目が多いほどマッチします。
・クライアント側の視点でコンサルティングを行いたい
・監査・税務以外のコンサルティングをおこないたい
・CFOや取締役など企業に中枢に入り経営参画したい方
・仕事のやりがいを重視したい
・年収をアップさせたい

人事課ペイロールチームの実務およびマネジメント

①給与・賞与計算実務（勤怠管理、社会保険、社宅等福利厚生、税務）
②雇用契約管理（正社員、契約社員、パートタイム社員）
③人給システム入替に伴う業務プロセスの構築
④システムを活用した業務効率化推進
⑤チームマネジメント
⑥法制度変更対応

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

＜必須条件＞
・給与計算業務経験
・社会保険業務経験

＜歓迎条件＞
・マネジメント経験
・人事給与管理システムに明るい方

■担当業務：
・月次、四半期、年次決算業務、監査法人対応、四半期開示、管理会計、資金調達、税務申告、内部監査対応
・海外の関連会社との連携 ※海外とのやり取りについては語学スキルに応じてお任せいたしますのでご安心ください。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

【必須要件】
■上場企業もしくはIPO準備企業での開示関連業務経験者

人事・採用の担当者として、新卒・中途採用業務全般をご担当いただきます。

・採用戦略の企画・立案
・採用手法の選定・運用及び協力企業との折衝（人材紹介、媒体、リファラルなど）
・選考業務（応募者対応、書類審査、面接、選考課題の考案、データ管理）　
・候補者のクロージング、入社後のフォロー　等

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

【必須条件】
・採用実務経験

ご経験や業務の習熟具合を見ながら下記の業務をお任せしていきます。

・日常経理（預金管理・振り込み手続き・立替経費精算等）
・決算業務（月次・年次・連結）
・税務業務
・監査法人対応　等

※ご経験やご志向を踏まえて担当業務をアサインしていく予定ですが、業務は固定ではありません。
担当替えを行いながら、いろいろなご経験を積んでいただきたいと考えています。

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

【必須条件】
・日商簿記2級以上

【歓迎条件】
・事業会社での経理実務経験
・メーカーでの就業経験をお持ちの方

■リーガル業務
①契約書等のリーガルチェックに関する事項
②新たなビジネススキーム、各種取引の法的検討
③外部弁護士との連携
④ADR、治安に関する事項
⑤法令改正対応

■マネージャーとしての管理業務（マネージャーの場合）
①活動計画の策定
②予算管理
③人事管理

楽天グループの企業として、これまでの既成概念に問題はなく、新たなビジネスチャンスを一緒に作ってこうとする姿勢・マインドがある方にぜひお越しいただきたいです

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

■必須要件
・金融機関における法務の経験
・法的な問題を正しい言葉でわかりやすく、わかる陣経営、営業部門に伝えられるコミュニケーション能力

■歓迎要件
・弁護士資格保有者
・保険会社における法務の経験・知識（保険業法、監督指針等の知識）

■英語要件に関する補足
・TOEIC 600点または同程度の英語力
（入社後一定期間内にTOEIC800点の取得いただきます）

【雇入れ直後】
・経理事務メンバーのマネジメント
・日次業務（支払管理・入金管理・記帳）の指示と確認
・月次決算・支店別決算の資料作成・説明
・管理会計の為の各営業所との連携
・銀行の折衝と海外送金等の対応

システム：楽楽精算

【必須】
・経理部門のマネジメント経験
・管理会計業務に関心のある方
・Word・Excel・PowerPointの基本的な操作
・変化に抵抗がない方

【歓迎】
・プロジェクトリーダーの経験
・海外送金等の経験
・建設業経理の経験
・管理会計の経験
・財務分析・経営指標の分析の経験

【求める人物像】
・周囲と円滑にコミュニケーションが図ることが出来る方
・几帳面な方

■具体的な業務内容
◇財務企画立案業務(資金計画・連結資金管理等）
◇資金調達・流動性管理・金融機関とのリレーション業務
◇国内／海外のグループ会社向け財務業務支援

【変更の範囲】会社の定める範囲

【応募条件】
・財務の実務経験をお持ちの方

所属グループ内外のメンバーと協力し、経理業務全般をご担当いただきます。
・支払業務（国内、外国送金）
・会計起票
・請求書作成及び送付
・入出金管理
・支払調書
・固定資産管理
・所内システム（請求管理システム）への入力
・メール対応（海外からの英文メール含む）
・小口現金、印紙、郵便物の管理
・受付、電話、問い合わせ対応、備品管理　等

変更の範囲：無し

・経理業務の実務経験5年以上
・Word、Excel、メール送信等の基本的PCスキル
・英語での読み書きに抵抗感のない方
・チームワークを大切にできる方

＜歓迎条件＞
・試算表作成までのご経験
・海外送金、外貨取引のご経験
・新しい経理体制の組み立てに抵抗がない方、意欲がある方
・柔軟な残業対応が可能な方
（通常は毎月0～10Hr程度とほとんど発生しませんが、緊急時、期末時期などにはそれ以上の残業に対応して頂ける方）

【業務内容】
■ご経験スキルに合わせて、可能な下記業務から携わっていただき、徐々に業務幅を広げていただきます。

<具体的な業務内容>
・日常経理
・月次、四半期決算、年次決算
・監査対応
・管理会計
・子会社経理業務
・その他経理業務など

▼上記に慣れてきたら下記業務をお任せしていきます。
・管理会計（予実管理、着地見通し、事業採算）
・社内会議体の運営
・その他特命プロジェクト等

【必須経験】
下記いずれかに当てはまる方
・簿記3級以上の資格をお持ちの方
・事業会社または事務所での経理経験1年以上

【歓迎の経験】
・今後経理業務のスキルアップをしていきたいという方
・簿記2級以上お持ちの方