【高松】大手監査法人にて監査職の募集
| ポジション |
【高松】会計監査職 |
|---|---|
| 雇用区分 | 正社員 |
| 想定年収 | 594万円 ～ 786万円 |
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エントリーする| 募集要項 | |
|---|---|
| ポジション |
【高松】会計監査職 |
| 雇用区分 | 正社員 |
| 仕事内容 |
・会計監査（法定監査・任意監査）、英文財務諸表監査
・株式公開支援業務、ベンチャーサポート業務 ・内部統制構築支援業務 ・中堅企業向け経営コンサルティング業務 ・システム監査、リスクマネジメントのアドバイザリー ・地方自治体監査、行政評価システム導入コンサルティング ・M&A、金融関連業務 【業務内容】変更の範囲 会社の定める範囲で変更の可能性あり |
| 必要な経験・能力 |
■必須条件
・以下いずれかを満たすこと ①日本公認会計士 ②日本公認会計士試験合格、かつ、監査実務経験 ■想定ランク スタッフ、シニアスタッフ |
| 語学力 |
要
|
| 勤務地 | 香川県 |
| 勤務時間 |
09
:
30
～
17
:
30
|
| 休日･休暇 |
（
土 日 祝日
）
年末年始、有給、慶弔、育児、介護休暇など 年末年始 慶弔休暇 夏季休暇 有給休暇 |
| 年間休日 | |
| 想定年収 | 594万円 ～ 786万円 |
| 想定月収 | 32万円 |
| 条件･手当等 |
賞与 年３回
通勤手当 時間外手当 通勤手当について： ・公共交通機関を利用して通勤した場合の、実費を翌月に支給（１か月定期代もしくは月額６万円のいづれか低い額を限度） ・通勤の経路及び方法は、社内規程に基づき、最も合理的かつ経済的であると当法人が認めたものに限ります。 |
| 企業情報 | |
| 業種 | 監査法人全般 |
| 事業内容 | 大手プロフェッショナルファーム |
|
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|
| 募集要項 | |
|---|---|
| ポジション |
【高松】会計監査職 |
| 雇用区分 | 正社員 |
| 仕事内容 |
・会計監査（法定監査・任意監査）、英文財務諸表監査
・株式公開支援業務、ベンチャーサポート業務 ・内部統制構築支援業務 ・中堅企業向け経営コンサルティング業務 ・システム監査、リスクマネジメントのアドバイザリー ・地方自治体監査、行政評価システム導入コンサルティング ・M&A、金融関連業務 【業務内容】変更の範囲 会社の定める範囲で変更の可能性あり |
| 必要な経験・能力 |
■必須条件
・以下いずれかを満たすこと ①日本公認会計士 ②日本公認会計士試験合格、かつ、監査実務経験 ■想定ランク スタッフ、シニアスタッフ |
| 語学力 |
要
|
| 勤務地 | 香川県 |
| 勤務時間 |
09
:
30
～
17
:
30
|
| 休日･休暇 |
（
土 日 祝日
）
年末年始、有給、慶弔、育児、介護休暇など 年末年始 慶弔休暇 夏季休暇 有給休暇 |
| 年間休日 | |
| 想定年収 | 594万円 ～ 786万円 |
| 想定月収 | 32万円 |
| 条件･手当等 |
賞与 年３回
通勤手当 時間外手当 通勤手当について： ・公共交通機関を利用して通勤した場合の、実費を翌月に支給（１か月定期代もしくは月額６万円のいづれか低い額を限度） ・通勤の経路及び方法は、社内規程に基づき、最も合理的かつ経済的であると当法人が認めたものに限ります。 |
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新着求人
大阪/大手メーカーのグループ会社での人事職の求人です！(196511) |
| ポジション |
|---|
| 【大阪】採用責任者候補 リモート/フレックス 幅広く人事のキャリアが積める！ パナソニックグループ会社 |
| 仕事内容 |
|
採用責任者として新卒、キャリア採用業務の企画・運営をお任せします。
■人員計画の策定、人員計画に基づく採用戦略の策定と実施 ■企業の魅力訴求、求職者の認知、興味の向上、母集団形成～クロージング ■採用業務（新卒／キャリア）の全体設計と推進 ■応募者との面接や選考プロセスの管理 ※将来的には、社員の教育・研修といった人材開発業務全般の責任者としても担っていただきたいと考えています。 【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある |
| 勤務地 |
| 大阪府 |
| 想定年収 |
| 680万円 ～ 850万円 |
一部上場金融事業会社で経理部 公認会計士資格保有者（管理職候補）の募集です！(197346) |
| ポジション |
|---|
| 公認会計士資格保有者（管理職候補）/東証プライム上場 |
| 仕事内容 |
|
【業務詳細】
経理1部または経理2部において、下記業務をご担当いただきます。 1 グループ会社の会計・税務処理レビュー(各種承認業務含む） 2 連結決算レビュー 3 開示業務レビュー 4 新規事業の会計・税務処理判断 5 監査法人対応 6 経理ガバナンスの向上 【変更の範囲】 会社の定める業務 |
| 勤務地 |
| 東京都 |
| 想定年収 |
| 1040万円 ～ 1496万円 |
大阪/大手メーカーのグループ会社での人事職の求人です！(196513) |
| ポジション |
|---|
| 【大阪】採用（実務担当者） リモート/フレックス 幅広く人事のキャリアが積める！ パナソニックグループ会社 |
| 仕事内容 |
|
採用担当者として新卒・キャリア採用業務をお任せします。
・新卒採用・キャリア採用の企画立案～選考プロセスまでの管理 内定～入社受入れ、入社後定着までのフォロー ・その他、福祉関連業務 ＊将来的には、社員の教育や研修といった人材開発の業務も担っていただきたいと考えています。 【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある |
| 勤務地 |
| 大阪府 |
| 想定年収 |
| 530万円 ～ 650万円 |
新たなライフスタイルビジネスを創造し続ける商社より経理マネージャー候補の募集です！(196949) |
| ポジション |
|---|
| 経理マネージャー候補/有名なブランドを運営/リモート可/衣食住を提供 |
| 仕事内容 |
|
下記業務を幅広くお任せしていきます。
・月次決算（PL・BS） ・年次決算 (PL・BS・CF) ・子会社管理 ・税務調査対応 ・固定資産管理、及び申告対応 ・法定調書対応 ・業務フローの構築 ・メンバーマネージメント ・IPO業務 等 【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある |
| 勤務地 |
| 東京都 |
| 想定年収 |
| 600万円 ～ 800万円 |
東証プライム上場のグローバルメーカー/総務(197161) |
| ポジション |
|---|
| 総務ポジション【フレックス・在宅制度有｜プライム市場上場企業】 |
| 仕事内容 |
|
■業務内容：
ご入社後は総務部に配属後、以下の業務をお任せします。 ・政策保有株式縮減に応じた株主構成の検討と対応案実施 ・コーポレートガバナンスコードに沿った対応案の検討と実施 ・株主総会の企画／運営、及び改善策の検討（デジタル化対応等） ・IR資料の作成と情報開示、機関投資家インタビュー対応 ■教育体制： ・株式、コーポレートガバナンス、株主総会、ＩＲの実務を現担当のサポートを受けながら実施いただきます。 ・必要な資格取得を奨励しており、外部セミナー等の費用は会社が負担します。 ■働き方； 年間休日121日、土日休みで月の平均残業時間は20時間程です。また、フレックス制度もあるためワークライフバランスよく就業可能です。 【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある |
| 勤務地 |
| 東京都 |
| 想定年収 |
| 550万円 ～ 700万円 |
テクノロジー×人で農産物流通を変革する企業で内部監査の募集です(195005) |
| ポジション |
|---|
| 内部監査/IPO準備中/フレックスあり/テクノロジー×人×農産物流 |
| 仕事内容 |
|
【仕事内容】
IPOに向けての内部監査業務をお任せします 【具体的な業務内容】 ・内部監査業務の立ち上げ ・規程類の見直し、整備の提言 ・業務フローの整備、評価、改善、運用 ・内部統制についての社員の意識向上 ・Ｊ－ＳＯＸ対応 【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある |
| 勤務地 |
| 東京都 |
| 想定年収 |
| 400万円 ～ 600万円 |
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齊藤 仁美
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