愛知・名古屋の事業企画の求人・転職情報

経営企画/広報/IR領域をお任せします。

【詳細】
■IR関連業務
■中期経営計画策定、予算実績管理
■株主対応、株式管理
■総会対応、会議体対応
■その他　関連業務

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

【期待する経験】
・投資家対応
・会計や財務などの知識をお持ちの方

【求める人物】
・現行の制度/規定を運営するだけでなく、業務フローや基盤を構築できる経験/知識をお持ちの方

◆ご経験に合わせて、経営企画業務をご担当いただきます。

・事業計画策定
・予実管理（経営指標・経営数値管理予算実績差異分析）
・市場調査

※状況に応じて、海外出張等も発生いたします。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

＜必須要件＞
◇最低限BS、PLの理解ができる方

＜歓迎要件＞
◇経理や経営企画などの業務経験がある方

<求める人物像>
◇柔軟に業務にあたっていただける方
◇協調性をもち、コミュニケーションが円滑に取れる方

ソラハピWebサイト＆アプリの収益最大化のための施策立案・実行全般を担当頂きます。

【具体的業務】
・Web広告運用（Google、Yahooが中心）
・サイト・アプリ内の行動分析、改善の提案（開発は外部へ依頼）
・SEO対策
・外部開発会社、広告媒体、ツール提供会社の担当者とのやりとり
・その他新規施策の企画提案
※経験値を勘案して任せられるところからやっていただく想定です。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

【必須要件】
・基礎的なPCスキル（Excelの頻出関数は触れて欲しい）
・何にでもチャレンジする姿勢
・高いコミュニケーション力

【歓迎条件】
・問題解決能力
・Web業界での経験
・旅行業界での経験

弊社のグループ会社の経営企画・財務管理業務をお任せいたします。
将来的にホールディングスの予算管理や経営企画もお任せする場合もございます。

【具体的業務】
・グループ会社の経営企画作成補助
・中長期経営計画作成補助
・各種予算管理業務等
上記に加え、経理シェアードや総務シェアード等の仕組みを作り、現地に落とし込む業務などもお任せいたします。
※グループ会社での勤務を想定しており、赴任先は能力によって変更されます。

【赴任先候補】
長野、八王子、あま市、豊田市、名古屋市

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
※転居を伴う赴任ではなく、基本的には出張を想定しております。

【必須】
・会計・税務または予算管理者、マネジメント経験者

【尚可】
・経営経験者、マネジメント志向がある方

【求める人物像】
・成長志向が強く、前向きに仕事にチャレンジできる方
・経営者としてCEOの右腕として過去の経験を活かしたい方

オープンポジションとなりますが、管理部署内配属を想定しております。

【経営企画】
予算実績管理、各部署の課題抽出・改善活動、海外子会社管理などの横断的な 業務も行ってもらいます。現在、新会計システム（経費精算含）を導入し、業務連携を図り効率化を進めていく計画も進行中です。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

■必須条件
・経営企画業務もしくは経営に深く関わったご経験がある方
・決算書を理解（読解）できる方
・対外折衝、社内コミュニケーションを円滑に取れる方
・普通自動車運転免許（ＡＴ限定可）

■歓迎条件
・税務申告の経験、知識のある方歓迎
・部下、後輩の教育指導などのマネジメント経験なお可

【業務内容】
経営企画部門にて下記業務を中心にご対応いただきます。
・中⻑期の経営計画の⽴案・策定
・業績関連情報の集計・分析・報告
・今後の戦略や事業の意思決定をサポート
・予算管理・分析
・経営会議の運営
・KPI管理　　
・IPO関連業務　など

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

【必須条件】
◆経営企画業務もしくは経理財務業務の実務経験

【求める人物像】
◇マネジメントだけではなく、プレイヤーとしても実務を遂行する意欲のある方

下記業務をお任せいたします。

【具体的業務】
・新規事業立上げ・グループの計数計画（中期計画、年度予算）策定、管理
・各種社内プロジェクトの推進
・海外拠点拡大
・国内外のM＆A実行
・上場準備
・業務改善
・IT システム導入
・DX推進 等

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

【必須条件】※以下のいずれかにあてはまる方
◆事業会社にて、経営企画、事業開発等のご経験がある方
◆新規事業の推進/市場動向や業界調査のご経験がある方
◆戦略/総合/実行支援のいずれかのコンサル出身の方
◆監査法人系プロフェッショナルファーム(FAS等) 出身の方

【歓迎条件】
◇事業会社における、経営企画、事業開発業務に長けている方
◇新規事業の推進/市場動向・業界調査業務に長けている方

【当社について】
2009年のリーマンショック以降、当社は大規模な事業拡大は控え、堅実な事業運営を行って参りました。しかしながら自動車業界は100年に一度のパラダイムシフトを迎え、新たな技術・仕様が次々と生まれてきており、当社の製造設備のニーズも大きく高まって参りました。この需要を掴むために組織強化が必要と考え各部署で人員増強を行っております。

データドリブン経営の実現に向け、中期経営計画に対する進捗の可視化。
及び問題早期発見・解決に向けた仕組みづくりの企画～運用、管理までを実施。

【具体的業務】
・新たな経営データ基盤構築に向けた社内各本部の現状調査、課題抽出、解決のための企画や進捗支援
・全社の情報感度の向上・情報共有の風土醸成のための、社内外の情報収集・発信
・中期経営計画策定及び全社会議体（中計報告、方針説明、事業進行会議）に関する事務局業務
※経験値に応じて、リーダーまたはメンバーとして参画

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

【必須】下記いずれか必須（目安3年以上）
・経営戦略の企画・推進の経験
・営業企画や営業推進の経験
・人事、総務、経理など管理部門での企画経験

【尚可】
・事業計画作成または事業計画予実管理・分析等に携わった経験
・データ分析・可視化ソフトウェア（Excel、Tableau、Power BI・・・）等BIツールやデータ分析に関する基礎レベルの経験または関心を有する方
・チームやプロジェクトでのリーダー経験

・中期経営計画の実現に向けて「企画・推進・管理・支援」を実施。
・社内外の様々な情報を収集し、経営目線での企画提案や各部署の支援を実施。

【具体的業務】
・中期経営計画の実現に向けた全社の進捗管理・プロジェクト企画推進
・各本部と連携し、課題抽出や解決に向けた仕組みつくりの提案
・新規事業の実現に向けた社内プロセスの整備
※経験値に応じて、リーダーまたはメンバーとして参画

【変更の範囲】
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

【必須】下記いずれか必須（目安3年以上）
・経営戦略の企画・推進の経験
・営業企画や営業推進の経験
・人事、総務、経理など管理部門での企画経験

【尚可】
・IT業界での業務経験
・中期経営計画の策定・経営戦略の企画立案の経験
・新規事業の立ち上げに関わった経験
・チームやプロジェクトでのリーダー経験

◆ご経験・スキルに応じて下記管理部門の業務を幅広くお任せする予定です。
経理（原価計算）/人事労務など

継続的に一つの役割をずっとやりつづけていただくではなく、その時々に応じてマルチプレイヤーとして各業務のサポ―トをしながら業務を覚えていただきます。

【具体的な業務内容】
・工場内経理業務/原価計算（SMILE）
・勤怠管理/入退社の手続き
・システム自動化のプロジェクト推進
・総務庶務業務
・工場総務 他

※ソフトは大塚商会の「SMILEシリーズ」を使用しています。

【変更の範囲】 なし

【必須】
◇特定領域に囚われずに幅広くご経験されたい方
◇デスクワークよりも現場至上主義、アクティブに活動したい方

事業体管理、事業体経営支援(事業計画立案・推進、各管理会議の運営等)を担って頂きます。

・中長期の海外事業計画に関する業務（立案・推進支援）
・事業体の経営管理（利益計画・方針達成に向けた課題確認と解決に向けた連携推進）
・事業体イベント関連の本社側対応業務（株主総会、取締役会、各種イベント）
・事業体の情報管理に関する業務

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

＜必須条件＞
◆経営営業の管理部門の経験がある方
◆コミュニケーション能力が高い人

＜歓迎要件＞
♢海外勤務、上場会社勤務経験あり
♢事業戦略/計画作成の業務経験
♢財務諸表解析
♢ビジネスレベルの英語力


＜求める人物像＞
・明るく、コミュニケーション力が優れ、心身共に健康な方
・謙虚かつ主体性・提案力のある方
・周囲への気配りや感謝を忘れない方

豊橋を本社とし、LPガスや建設事業など地域のインフラサービスを提供する同社にて、建設事業部の事務業務とメンバーの管理をご担当いただきます。

【建設事業部について】
土木工事は9割公共工事（道路・橋・公園）、建築は9割方民間建築（学校・幼稚園・病院・福祉施設・商業店舗がメインで一般住宅はなし）長年地域で信頼を積んで、受注が取り易いブランディングが出来ております。1年～2年単位のプロジェクトを受注し、マンパワーを計算して円滑に進めて良く面白さがあります。
職人さんは自社で雇用しておらず、外注しております。いわゆるゼネコンの立ち位置で施工管理業務をメインで行っています。

【業務詳細】
・『採算管理・予算組み』営業の販管費、工事作業員の給与は原価など日程消化中の原価率などを計算
・建設事業部で出た経費や請求などのチェック
　※経理は別の本体がやっています
・専用システムへの入力業務（工事内容の計画書、人工の計算、勤怠管理）現場毎
・安全衛生啓蒙活動（現場向けへの熱中症対策アナウンスなど）
・メンバーから上がってきた資料のチェック

【変更の範囲】 なし

【必須】
・上記業務内容のイメージが持てるご経験や知識をお持ちの方
・チームのマネジメント経験をお持ちの方
・基本的なPCスキル（Excel、Word）
・普通自動車免許

【歓迎】
・建設原価が分かる方（販管費）
・建設現場の管理（粗利益率のイメージが湧く）
・建設業でなければ製造業で原価に関わられていた方

社長直下の新規事業プロジェクトの推進責任者として業務をお任せしたいと考えております。
商品の企画、開発から、ブランディングを含むマーケティング、販売まで、事業の川上から川下までの全てに関わることができるポジションでございます。

【具体的な仕事内容】
※ お任せしたい業務は下記3点となりますが、ご経験、ご志向性に応じて調整いたします

■数字管理責任者：
・売上の集計、分析、フィードバック（戦略、戦術への反映）
・原価、経費の集計、分析、フィードバック（戦略、戦術への反映）
・商品開発投資のコントロール
・マーケティング投資のコントロール
・人員投資のコントロール（採用計画）
・在庫のコントロール（全社発注数やチャネル割り振りの決定）

■プロジェクトマネジメント：
・関係部門との連携、目線合わせ
・チームビルディング
・プロジェクト責任者のサポート
・戦略戦術立案の推進（大方針の深掘り、具体化）

■本部の組織づくり：
・組織の目的意義（パーパス、ビジョン）の議論
・組織体制のデザイン
・人事評価の仕組み検討、構築

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

■リーダークラス
【必須要件】
・事業計画における数値管理・分析の実務経験（売上や在庫等の数字管理や分析）
・報告資料の作成（所定のフォーマットを用いた資料作成の経験）
・社内外の利害関係者とのコミュニケーション力

【歓迎要件】
・損益計算書、貸借対照表を理解、分析できる
・プロジェクトマネジメントの経験
・チームビルディングの経験
・人材育成の経験

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■課長クラス
【必須要件】※以下いずれかのご経験必須
・事業会社での経営企画、事業企画、事業開発の経験（事業規模問わず）
・コンサルティング企業等での会計コンサルティング経験

【歓迎要件】
・損益計算書、貸借対照表だけでなく、キャッシュフロー計算書を理解、分析し、作成もできる方
・事業課題における論点整理・仮説構築の実務経験
・柔軟性や曖昧耐性、およびタフネスさが必要な新規事業ならではの環境下でも、プロジェクトマネジメントができる方
・他者（上位レイヤーや自身の所属と異なる部署、会社のステークホルダー）とコミュニケーションを通し相手の要望を整理することができる方

経営企画、事業企画をご担当いただきます。
※技術部や営業部、採用部など他部署と連携して全社的な課題を解決していくお仕事です。

【主な業務内容】
・P/L、KPIからの課題設定、対策検討
・社内各部署の施策支援、フォロー、進捗管理
・社内システムの企画、設計、導入支援
※フルリモートでの勤務が可能です

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

【必須条件】
・経営企画もしくは事業企画での業務経験

【歓迎条件】
・管理経験のある方
・Excelやその他ツールを使って、各種分析、資料作成ができる方
・柔軟な発想を用いて打開策を講じた経験がある方
・企画に興味のある方
・数学、統計学が好きな方

【求める人物像】
「次」に挑む、機会を創り続ける。をミッションに掲げる当社では、その理念に共感いただき常に挑戦し続けるマインドを持った方を募集しております。

【企画業務】
・経営会議の運営(計画の立案・策定補助や各指標のモニタリング等)
・基幹システムデータを元にした改善箇所の洗い出し、またアクションプランの策定
・新受発注フローの構築(オペレーションを把握しながら現場メンバーと協業して作成)

【教育】
・教育を目的とした動画の作成
・採用サポート(候補者とのやり取りや、面接対応等)

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

※未経験の方からの応募も歓迎いたします！

■必須条件：
・事業企画、事業開発経験（業界不問）
・営業経験（法人個人業界不問）をお持ちの方で、経営企画にチャレンジしたい方
・事業会社にて自身がリーダーとなり企画から実行まで完遂し、かつ高い成果を残した経験を有する方

■歓迎条件：
・リフォーム、リノベーション領域において実務経験や知識を有する方
・デジタルやITといったテクノロジーに抵抗のない方

経営企画部門全般

※詳細
■IR関連業務
■中期経営計画策定、予算実績管理
■株主対応、株式管理
■総会対応、会議体対応
■その他　関連業務

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

【必須条件】
◆上記業務に関わる実務経験
　※全てを網羅されていなくても、一部のみご経験されている方からのご応募も歓迎します。

【歓迎条件】
◇上場企業でのIR業務経験者

【求める人物像】
・明るく前向きな姿勢で業務に取り組んで頂ける方
・フットワーク軽く業務に取り組んで頂ける方

上場企業の当社にて、国際IR実務及び海外子会社対応全般をご担当頂きます。

【主たる業務】
・国内上場自社と海外上場子会社における法令要件を満たす情報開示
・海外子会社の管理と経営指導　など

【従たる業務】
・当社事業とのシナジーを生み出すM&A・投資先の発掘、評価、社内での共有及び提案、実行
・各事業の利益計画（新商材計画）のブラッシュアップ及び実行支援　など

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

＜必須＞
■金商法、会社法、東証及びNasdaqの開示基準などに関する基礎知識
■海外子会社や東証との調整力
■開示文面を作成できる文章力
■英語力：海外IT企業との取引条件に関し会話及び文書での円滑な渉外が可能なレベル

＜歓迎＞
□M&Aに関する知識や経験
□IT事業（特にIOT、DX関連）に関する理解や知識

＜求める人物像＞
・当社のIOT商材に関する機能や技術的構造、市場や顧客、取引先、競合商材について、事業部門と同程度に深く理解することができる。
・自己の能力と行動のみで、収益成果を作り出すことができる。
・経営層を含め他社の意図や期待成果を、詳細な説明無しで正確に汲み取り、これらを実現するための行動を能動的に行うことができる。
・経営層や他の部門との間において、報告・連絡・相談等のコミュニケーションをし合える信頼関係を能動的に作り、相手を具体的な収益獲得のための行動に向かわすことができる。
・営利企業の「プレイング・リーダー」として、メンバーの目標や手本となることができる。

上場企業の当社にて、経営戦略全般を幅広くご担当頂きます。

【具体的な職務】
・当社事業とのシナジーを生み出すM&A・投資先の発掘、評価、社内での共有及び提案、実行
・各事業の利益計画（新商材計画）のブラッシュアップ及び実行支援
・国内上場自社（東証）と海外上場子会社（Nasdaq）における法令要件を満たす情報開示
・海外子会社の管理と経営指導

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

＜必須＞
①英語力：海外IT企業との取引条件に関し会話及び文書での円滑な渉外が可能なレベル
②他社経営の分析力：自力で、財務諸表の読み取りや実態調査を行い、シナジー効果や財産的得喪について的確な数値分析ができる
③M&A実行力：上記①～③の能力を発揮して、既存事業を拡大させるM&Aについて、独力で候補先を探し、交渉、実行及び完結することができる。

＜歓迎＞
ITマーケティング力：IT事業（特にIOT、DX関連）に精通し、個々の商品・サービスの技術や特性を理解した上での具体的なマーケティング能力を備える

＜求める人物像＞
・当社のIOT商材に関する機能や技術的構造、市場や顧客、取引先、競合商材について、事業部門と同程度に深く理解することができる。
・自己の能力と行動のみで、収益成果を作り出すことができる。
・経営層を含め他社の意図や期待成果を、詳細な説明無しで正確に汲み取り、これらを実現するための行動を能動的に行うことができる。
・経営層や他の部門との間において、報告・連絡・相談等のコミュニケーションをし合える信頼関係を能動的に作り、相手を具体的な収益獲得のための行動に向かわすことができる。
・営利企業の「プレイング・リーダー」として、メンバーの目標や手本となることができる。

上場企業の当社にて、M&A・投資、現事業に係る技術ベースでのマーケティング戦略をご担当頂きます。

【主たる業務】
・当社事業とのシナジーを生み出すM&A・投資先の発掘、評価、社内での共有及び、実行
・各事業の利益計画（新商材計画）のブラッシュアップ及び実行支援　など

【従たる業務】
・国内上場自社（東証）と海外上場子会社（Nasdaq）における法令要件を満たす情報開示
・海外子会社の管理と経営指導　など

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

＜必須＞
■英語力：海外IT企業との取引条件に関し会話及び文書での円滑な渉外が可能なレベル
■M&Aや投資に係る業務経験

＜歓迎＞
□M&A実行力：既存事業を拡大させるM&Aについて、独力で候補先を探し、交渉、実行及び完結することができる。
□IT事業（特にIOT、DX関連）に関する知識や理解

＜求める人物像＞
・当社のIOT商材に関する機能や技術的構造、市場や顧客、取引先、競合商材について、事業部門と同程度に深く理解することができる。
・自己の能力と行動のみで、収益成果を作り出すことができる。
・経営層を含め他社の意図や期待成果を、詳細な説明無しで正確に汲み取り、これらを実現するための行動を能動的に行うことができる。
・経営層や他の部門との間において、報告・連絡・相談等のコミュニケーションをし合える信頼関係を能動的に作り、相手を具体的な収益獲得のための行動に向かわすことができる。
・営利企業の「プレイング・リーダー」として、メンバーの目標や手本となることができる。

【業務内容】
経営企画部門にて下記業務を中心にご対応いただきます。
・中⻑期の経営計画の⽴案・策定
・業績関連情報の集計・分析・報告
・今後の戦略や事業の意思決定をサポート
・予算管理・分析
・経営会議の運営
・KPI管理　　
・IPO関連業務　など

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

【必須条件】
◆簿記２級程度の経理知識

【歓迎条件】
◆経理業務の実務経験

【求める人物像】
◇プレイヤーとして自律的に実務を遂行する意欲のある方