マネジメント英語を活かす 180253 日本を代表する国内大手メーカーグループの知的財産求人です。
ポジション	技術・事業部門に密着した知財業務全般【PEX】※大手電機メーカーグループ※
雇用区分	正社員
想定年収	550万円～ 950万円

マネジメント英語を活かす 180253 日本を代表する国内大手メーカーグループの知的財産求人です。エントリーする既に会員登録されている方はこちらよりログインしてエントリーしてください
募集要項
ポジション	技術・事業部門に密着した知財業務全般【PEX】※大手電機メーカーグループ※
雇用区分	正社員
仕事内容	【担当業務と役割】担当する技術分野または事業分野において、 ■自社・他社の調査・分析に基づく知財戦略策定 ■事業に影響を与えるグローバルに強い知財ポートフォリオの構築と活用 ■事業の優位性を高め、安全性を確保するための契約対応 ■知財リスクの最小化と知財収支の最適化等を実践することにより、担当事業の成長と新規事業の創出に知財面から貢献することを期待します。【具体的な仕事内容】担当分野において、技術部門・企画部門・法務部門・経理部門・他の知財部門等と連携しながら、以下の１から７に示す業務の全部又は一部を担当する。１．知財戦略策定と実践２．特許等の出願・権利化業務３．知財関連の調査と分析業務４．知財関連の契約業務５．知財関連のライセンス・訴訟対応業務６．知財関連の権利活用業務７．知財管理業務【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
必要な経験・能力	【必須】［経験］以下のいずれか１つ以上の実務経験があること（目安3年以上）・自社及び競合他社特許の動向分析、ポートフォリオ分析等に基づく知財戦略策定と実践経験・企業または国内外特許事務所での国内及び外国権利化実務経験・企業または国内外法律事務所等での知財関連の契約実務経験・企業または国内外法律事務所等での知財関連のライセンス渉外または権利活用実務経験・企業または国内外特許事務所での知財管理実務経験［知識］・産業財産権、著作権に関する法律知識・国内外の特許制度、手続きに精通・特に情報処理、通信、電気／電子、材料／デバイス、機械等のいずれかの技術分野の知識［語学］・英語のビジネス使用経験があること（TOEIC750点以上あれば望ましい）上記条件に満たないスキルがあったとしても、入社後、職場としては意欲ある方の支援はしたいと考えております。【歓迎】［経験] ・AI/IoT、ソフトウェア、ソリューション事業分野における知財実務経験や事業推進・研究開発経験・海外での業務経験、留学経験・部下育成、指導の経験・ライセンス交渉における技術的議論、特に自己が権利化した特許での技術的な交渉経験［知識］・契約に関係する法律知識全般［語学］・中国語、その他言語 [その他] ・弁理士資格保有【人柄・コンピテンシー】・事業や技術に好奇心が持ち、自らの専門スキルを高めることに意欲的である・新たな技術分野へのチャレンジ精神がある・粘り強く、ストレス耐性がある・コミュニケーション力が高く、周囲を巻き込みながら仕事を進めることができる
語学力	要
勤務地	東京都神奈川県滋賀県大阪府福岡県
勤務時間	09 : 00 ～ 17 : 30 【勤務形態】パナソニックオペレーショナルエクセレンス株式会社にご入社いただき、パナソニックＩＰマネジメント株式会社に出向となります。 ※ 待遇条件は、パナソニックオペレーショナルエクセレンス株式会社と同様です。 ※フレックスタイム制(コアタイム : ～ : ) フレックスタイム制（標準勤務時間9:00〜17:30【標準実働時間7時間45分】／コアタイムなし）在宅勤務と出社のハイブリッド型勤務
休日･休暇	完全週休2日制（土日祝日） ◆完全週休2日制（土・日）祝 ◆GW休暇 ◆夏季休暇 ◆年末年始休暇 ◆有給休暇 ◆慶弔休暇 ◆プレバケ―ション制度（有休を最大5日間連続で取得することができ、任意で長期リフレッシュ期間をとることができる制度）
年間休日	127日
想定年収	550万円～ 950万円
想定月収	32万円～ 56万円
条件･手当等	賞与　年２回 7月、12月 ◆通勤手当 ◆扶養手当 ◆時間外手当　など

企業情報
業種	製造全般サービス全般
事業内容	経理、人事、知的財産、物流、情報システム、ブランド管理、調達　等の専門機能
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ポジション
【経理／連結・開示担当】大手メーカー／東証一部上場／長期就業 (154576)
経理スタッフ（連結決算担当者）※東証プライム上場企業／フレックス制度、リモートワーク可
仕事内容
■連結決算実務 ■外部開示業務　決算短信・有価証券報告書・計算書類等の作成など（サステナビリティ開示含む） ■グループ会社の課題検討・解決支援業務 ■会計制度対応関連業務（新たな会計基準の対応など） ■IFRS導入検討【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
想定年収
450万円～ 550万円

ポジション
大手IT企業グループの生命保険会社よりグループ人事 / マネージャー候補の募集！ (197773)
グループ人事 / マネージャー候補 / フルフレックス◎
仕事内容
【業務内容】今回は下記のポジションの中から、今までのご経験を踏まえて、配置を決定いたします。なお、マネージャーとしてピープルマネジメントをお任せすることも想定しております。 ■人事企画：全社横断での人事戦略の策定と経営陣への提案や、新たな人事制度の企画、規定の整理、人材開発のための研修の企画から実行までを行います。 ■HRBP：会社経営を行う上での各種人事的課題の発見や解決を行います。具体的には適切な人員配置の検討や、社員の労務管理、経営陣と人事をつなぐ窓口としてその他チームと協力して各種企画や戦略を推進することを担当しております。 ■採用：ポジションがオープンしてから充足するまで、中途採用業務の全般を担当しております。部門とのコミュニケーションや人材紹介会社との折衝、ダイレクトソーシングの運用、その他採用オペレーション業務や、採用進捗状況のモニタリングとその改善策の提案等、一気通貫で採用業務を行っております。 ■オペレーション：社員の情報を適切に管理することを担当しております。社員リストの作成や入退社に係る手続きなどの実務や、それらを業務効率化しより良い新たなオペレーションの企画を行っております。 ■給与：社員の給与・賞与を正確に支払うため、給与計算を実施します。また、源泉所得税・個人住民税の適切な納付や、人件費の管理も行います。また、保険グループ全社員の社会保険全般の管理の為、社労士や健保組合との折衝も行います。【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
想定年収
500万円～ 1100万円

ポジション
★東証スタンダード上場メーカー企業で企画職（経営企画／事業企画）の募集です★ (197334)
企画職（経営企画／事業企画）/スキルアップが叶う◎/東証スタンダード上場メーカー
仕事内容
上場ホールディングカンパニーにおける企画職として、スキルやご経験に応じて以下の業務をご担当いただきます。【経営戦略】経営企画・グループ経営支援・経営課題に関する改善【事業計画】予算編成、統制、管理、分析【M＆Ａ】　新規事業創設、関係業務【広報・IR】企画・立案・実施【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
想定年収
600万円～ 900万円

ポジション
【IPO準備企業】圧倒的なシェアを誇る自社開発ASPサービスを提供/経理担当 (196711)
経理/コアメンバー※リモート・フレックス/IPO準備企業
仕事内容
【具体的な仕事内容】 ■月次・年次決算業務 ■監査法人対応業務 ■会計領域の内部統制構築 ■上場準備関連業務（雇入れ直後）詳細は上記に記載　（変更の範囲）会社の定める業務
勤務地
東京都
想定年収
450万円～ 650万円

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