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経営管理部の法務担当は、全社の法的問題解決を担当している部署であり、選任として以下の業務をお任せしていきます。

- 事業部から依頼のある契約レビュー※既存対応件数：月250件ほど、新規対応数：月20件ほど
- 機関法務（株主総会招集通知、議事録、取締役会議事録等の作成）
- 全社からの法務相談対応条件


【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

■必須
・法務経験3年以上（契約書チェックのご経験がある方）

■歓迎
・労働基準法関連の知見がある方

＜法務＞
・契約書作成・チェック及び締結　
・契約書管理

＜総務＞
・取締役会対応（CFOと協働しての事務局運営や役会後の登記などの法務対応）
・株主総会対応（上場後においては各部門と協力し株主総会運営と総会後の法務対応）
・規程、稟議、内部通報制度をはじめとする各種社内管理体制・制度の設計と運用
・オフィス運営・社内ルール企画改善
・備品管理・発注

弁護士・司法書士・社労士など顧問がおり、相談しながら業務を進めていただくことが可能です
IPOを視野に入れ準備中ですので、IPO準備関連の業務もございます！

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

【必須要件】
・法務（契約書チェック）、総務のご経験
【歓迎要件】
・IPO準備企業での経験
・株主総会対応ご経験

・契約書の作成、審査（売買契約・業務委託契約等）
・各部門における法的問題のアドバイス、教育
・コンプライアンス活動(関連法令への対応や相談窓口対応）
・ファイナンス契約（航空機・航空機エンジンリース等）
・M&A及びPMIの法務サポート　等

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

【必須】
・英文契約の実務経験を3年以上程度お持ちの方

・契約書の作成、審査（売買契約・業務委託契約等）
・各部門における法的問題のアドバイス、教育
・コンプライアンス活動(関連法令への対応や相談窓口対応）
※契約書は月平均10～20案件ほど取り扱います。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

【必須】
・法務の実務経験を3年以上程度お持ちの方

・法的観点での事業スキーム整備
・契約法務（和文・中国語 ※中国語は必須ではありません）
・新規事業に関連する事業メンバーからの法務相談対応
・外部専門家（顧問弁護士、弁理士等）との調整

上記以外にも、経営課題に併せた対策を随時行っていただくことになり、幅広い業務をご担当いただきます。
会社の発展に対して大きなやりがいと達成感を感じられるポジションです。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

＜必須要件＞※下記いずれかに該当する方
・日本弁護士資格を有する方
・中国弁護士資格を有する方

＜歓迎要件＞
・ビジネスレベルでの中国語
・商社勤務のご経験

＜募集職務内容＞
■オープンポジション
ご経験を鑑みて以下いずれかの業務を担当いただきます。
経験・希望等を考慮の上、選考を通じて、ポジション・業務を検討させて頂きます。

※配属部門の例としては経理、財務、監査、法務、営業サポート、営業企画、システム、総務、人事等、幅広くご提案いたします。

希望されるサポートなどについては、面接時に遠慮なくご相談ください

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

【必須要項】
■障がい者手帳をお持ちの方（応募時に障がい者手帳のデータをアップロードお願いいたします）
■基本的なPC操作(ワード、エクセル、メール)
※ご経験、スキルを考慮の上、配属部門や業務を決定致します。
※経理、システム、開発・製造等技術系分野でのご経験者はそれぞれ歓迎
（第二新卒歓迎）
■大卒以上

【歓迎要件】
・経理/財務経験者で資格保有者
・システム上流工程・開発・運用経験者
（待遇面等で優遇いたします）

法務担当として、当社グループの企業法務全般を幅広く担当していただきます。
※ グループ会社全体を見渡すポジションで、事業と共に成長いただくことを期待しています。

【具体的な業務内容】
■契約審査（和文：英文＝９：１）
■株式・株主総会関連業務
■内部統制・コンプライアンス活動の推進　
■M&Aを含む組織再編対応
■法的トラブル・訴訟・事件対応
■その他法務相談等

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

【必須】
■法務部門での契約書確認業務のご経験

【歓迎】
■弁護士/司法書士/行政書士等の資格をお持ちの方
■上場企業での実務経験をお持ちの方
■英文の読み書きに支障のない英語力をお持ちの方

【求める人物像】
■相手の立場／目線に立って分かりやすい説明ができる方
■積極的に知識や経験を身に付けたいという志向の方
■業務に対する責任感があり、最後までやり切れる方
■スピード感を持って業務に対応できる方

【業務例】
□契約書チェック/雛型管理 □契約書管理（電子契約含む）
□社内の各種法務相談等及び、企業リスク/コンプライアンス体制の構築/改善
□社内規程管理
□会議体(取締役会/株主総会/経営会議/リスク・コンプライアンス委員会)の運営
□反社チェック
□内部監査
□IPO対応業務（審査上の質疑応答、事務窓口等）
□そのほか総務業務（オフィス移転、全社総会、納会等の企画・運営などを副務として担当いただくことがあります）


【変更の範囲】 なし

■必須条件
・法務経験（取引法務・組織法務）5年以上　※弁護士資格、英語スキルは不問です

■歓迎条件
・弁護士資格

■求める人物像
・経営及び事業推進の視点を持ったうえで、適切なリスク対応ができる方を歓迎します
・可能な限り相談者を困らせない対応ができる方を歓迎します。
　（不明点があれば自らコミュニケーションを取りに行く、取引先を意識したコメントができる、等）
・上長からの指示がなくてもご自身で仕事を見つけ、自走できる方を歓迎します

＜事業内容・部門説明＞
コニカミノルタの法務部は４つのグループからなる総勢約30名の部署です。募集部署の戦略法務グループは約7名のメンバーで、新規事業も含めて、同社が行う全ての事業に対して事業支援（国内外の契約関連業務、法務相談への対応）を提供しています。また、コニカミノルタグループ本社の法務部として、グループ経営に重大なインパクトを与えるM&Aや訴訟・紛争案件への対応も行っています。特徴として、戦略法務グループ内で固定した分業は行わず、案件の種類、国内外を問わず、全員がどの業務も担当しています。

＜職務内容＞
■事業支援法務（国内外の契約関連業務、法務相談への対応）
　　新技術の事業化や新しいビジネスモデルの実現のスキーム検討段階から、個別のビジネス取引に至るまで、開発、生産、品証、販売、アフターサポート、特許その他の知的財産権の譲渡・ライセンス等、製品・サービスのプロダクト・サイクルの全てに関与しています。

■国内外のM&A案件及びベンチャー投資案件における法務支援
　　M&Aではストラクチャー検討も含め初期段階（NDA、LOI）から法務DD対応、DA交渉、クロージング、PMIの全ての段階に関与し外部弁護士のコントロールも担っています。またベンチャーへの戦略的投資の法務支援も行っています。

■国内外の訴訟・紛争案件の対応
　　コニカミノルタの訴訟・紛争及びグループ経営に影響の大きなグループ子会社の訴訟・紛争の訴訟コントロールを担っています。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

＜学歴＞
大卒以上

＜必須＞
・企業法務または法律事務所での実務経験（５年以上）
・英文、和文契約レビューへの対応力
・海外弁護士や海外グループ会社とコミュニケーションできる英語能力
　（メールでのコレポンが中心ですが、案件によってビデオ/電話会議を併用します）

＜歓迎＞
・国内外のM&Aやベンチャー投資の実務経験
・国内外の訴訟・紛争の実務経験
・国内外を問わず弁護士資格
・チームマネジメントの経験
・知財法務経験

■業務の概要：
契約法務を中心とする法務業務全般のご担当をお願いします。

■具体的な業務内容：
＜契約法務＞
・契約書の審査、修正、助言、新規起案・作成
・当社サービスの規約新設・改廃
・各種法務関連相談への対応
・子会社契約関連事項への対応
・M&A関連業務
・法律新設や改廃への対応
・上記に関する弁護士、事業部門・経営陣・グループ各社との調整

＜その他＞
・コンプライアンス、知財、訴訟関連業務、機関法務ほか

■入社後について
・スキル・ご経験にもよりますが、入社後２か月間程度は：
✔当社サービスの利用規約や主な契約書、頻出の論点などを丁寧にご説明します。
✔過去の契約書レビュー結果や指定する書籍（会社でご用意します）からも吸収してください。
✔業界知識は、デジタルマーケティングに関する社内研修等（実地研修および動画あり）で学んで下さい。
・その後、契約書レビューや法務相談の実務を少しずつ担当してください。もちろん段階に応じて万全にサポートしますので、安心してください。

■（当社法務のやりがい）一緒に成長する仲間と応援する環境があります：
・ダイナミックに進化するデジタルマーケティング業界で二桁パーセント成長（５期平均）を続ける上場ベンチャー企業において、法務担当としてのご経験を積むことができます。
・契約法務を中心に、法務全般に渡る幅広い知識・ご経験を身に付けることができます。
・多岐に渡るITサービスの契約類型を手掛けることができ、法務パーソンとしてのキャリアの価値を高めることができます：クラウドサービス、ソフトウェア受託開発、SNS運用、ウェブサイト制作等。

・会社を挙げて取り組むM&Aや新規事業創出に対して法務の観点から貢献し、経営に直結したご経験が期待できる環境です。
・イルグルムは平均年齢33.1歳の会社です。この仲間たちと共にチャレンジし、この仲間たちと一緒に新規事業や新たな取り組みに挑戦することで自分も仲間も大きく成長し、会社の成長に貢献している自分たちがいる。そして１年前とはまったく違う自分になっている。イルグルムはそんな好循環が高速で回る中で、お仕事を楽しむことができます。

・デジタルマーケティングやIT業界での経験は無くても問題ありません。入社後は、きちんとキャッチアップできるよう、部門内・外でしっかりサポートします。当社は、法務部門を含め、異業種出身の中途メンバーが多く在籍し、お互いに教えあうことを大事にしており、非常に相談しやすい環境です。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

＜必須スキル＞
・事業会社において、契約法務の実務経験のある方。
・法律事務所において、パラリーガル経験のある方。

＜歓迎スキル＞
・事業会社において、契約法務の実務経験を３年以上有する方。
・ビジネス法務検定２級、もしくは同等の実力をお持ちの方。
・スタートアップやベンチャー企業において、法務を含む管理部門全般を担当する中で、弁護士と一緒に契約関連業務に取り組んでいる方。
・法務部門において後輩や同僚を指導し、一定の範囲でリーダーの役割を担ったご経験。
・IT・広告・コンテンツ・ウェブマーケティング等の企業における契約法務のご経験。
・法務部門として、子会社等の法的リスク管理や契約プロセス強化に携わったご経験。
・法務以外の他の職務（例：営業、マーケティング、経営企画、システム開発等々）での数年のご経験（法務・管理部門のみのご経験より評価します。実ビジネスへの理解が極めて重要となるため）。

＜求める人物像＞
以下全てに該当する必要はありません。少しでも当てはまると感じた方、意欲ある方のご応募お待ちしています！

・デジタルマーケティング業界のダイナミックな環境変化を前向きに自己の成長機会ととらえ、面白がって取り組める方。
・会社の成長と同期して、ご自身の法務担当としての幅とご経験を強化したい方。
・そして、近い将来法務部門においてリーダー職を目指す、マネジメント志向のある方。
・平均年齢34.1歳の仲間たちと一緒に問題を解決し、現場に貢献することで自らも成長したい方、困っている人を見過ごさず助けることが好きな方。
・長く働いていただきたいので、お人柄重視の採用を心掛けています。現場から親切だと感謝され、明るく協調的でフットワークが軽く、人に教えてもらうもこと、教えることがいずれも苦にならない方。
・チームの一員として協力して課題解決に当たれる方。
・受け身的に依頼を待ち黙々と作業するばかりでなく、自分に何ができるか考えて積極的に提案し、強い責任感で自ら動ける方。
・リモートワークとオフィス勤務の混在環境に抵抗のない方。(※現在週1～2日ほど出社しております。)

■顧客審査（与信管理）
■債権管理
■取引先情報などの顧客情報管理
※上記の業務が未経験でも債権管理というものを理解されていて、財務諸表が読める方であれば、教育体制も整っている為キャッチアップ可能です。

【変更の範囲】 なし

■必須要件
BS/PL等の会計知識、又は民商法（会社法）の基礎知識（大学教養レベル、自己学習程度でも構いません。苦手意識さえなければ実務経験無い方もポテンシャルを判断します）
取引先の経営者又は会計責任者との面談や交渉を行う可能性があるので、コミュニケーション能力は必須となります。
※金融機関等の営業職、一般企業での経理部門や経営企画での経験者等

■歓迎要件
・取引先の決算書の財務分析、限度審査経験
・債権管理、回収支援の為の法務知識

・契約書などの法的書面の審査、作成、管理
（和文がメインとなりますが、一部英文も御座います。）
・新事業における法的スキームの構築
・各種関連法令の確認
・取締役会、株主総会関連業務
・訴訟対応
・その他法務全般業務　等

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

【必須条件】※下記のいずれかに当てはまる方
・法務の実務経験3年以上お持ちの方
・法務としてのキャリアを築いて行きたい方
☆未経験者歓迎/法学部や法科大学院卒業以外の方も歓迎です！

◆法務総務業務を中心に、管理部門業務を幅広くお任せ致します。

具体的には
■経営管理業務
※業務を行う上での各部署の調整　など
■法務
・契約法務(和文中心)
・株式事務
・商事法務
・法定開示資料の作成
■総務
・商事法務(株主総会対応等)
・備品管理

※上記以外にも、経営陣からの特命案件やIRなどの業務もお任せする可能性があります。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

【必須】※下記、いずれかに該当する方
・法科大学院修了生の方
・法務総務の実務経験をお持ちの方

【求める人物像】
・積極的に業務を覚えていこうというマインドのある方

次の法務業務を中心に担当していただきます。
(1)契約審査、レビュー、修正、管理
(2)法的トラブル・訴訟対応
(3)M&A、業務提携、事業再編
(4)コンプライアンス推進
※将来的には、幅広く当社グループにおける法務業務全般を担当いただきます。
※海外案件にも関わる機会もあります。

【ミッション】
上記の仕事を通じて、当社事業に関わる法務リスクの低減はじめ、事業の更なる成長に貢献する

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

＜必須要件＞
・企業における法務・コンプライアンス推進業務経験（領域不問）
　または、弁護士事務所における業務経験
・社内関係部門との協調・連携力

＜歓迎要件＞
・プラント、インフラ、建設等設計・施工ビジネスモデル経験（もしくは知識）
・業務に対して前向きに粘り強く取り組める方
・英語での業務経験

法務部に関する以下の業務をお任せします。

・契約書審査・作成、事業部門等からの法律相談・法律調査等
・特許・商標等の知的財産権の管理
・取締役会/株主総会の事務局業務、その他会社法関連業務
・個人情報保護、情報セキュリティ関連業務
・法律知識の啓蒙、規程類の整備、その他法務関連業務全般

■必須条件 ※下記どちらかに該当する方
・法務部門での業務経験（法律事務所でのパラリーガル含む）
・法学部や法科大学院を卒業し、法務へチャレンジ、キャリアチェンジされたい方

■歓迎条件：
・Office365等のビジネスアプリケーションの活用ができる人（Word Excel PowerPoint等）

＜語学力＞
歓迎条件：英語初級

＜語学補足＞
■歓迎条件：一定程度以上の英語力（主に読み書き）

・契約書の審査・作成・管理
・社内規程の管理、ルール等の整備・運用
・株主総会、取締役会等の運営及び事務局業務
・社内コンプライアンス研修企画、実施
・訴訟・紛争対応、法令対応、法律相談、顧問弁護士対応
・商標、著作権、特許の調査、出願および管理
・事業に影響を及ぼす関連法規制・政策等の調査　など

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

【求めるスキル・経験】
・契約書チェック、作成のご経験
・事業会社で3年以上の法務経験、知識とスキル

【歓迎するスキル・経験】
・上場企業、未上場企業両方の業務経験
・監査法人対応
・マネジメント経験

【求める人物像】
・主体的に業務に取り組める
・困難なことがあっても上手く周りを巻き込んで取り組める
・明確な指示がなくとも、自身で判断して自走できる方
・現状をよりよい体制にすべく、改善提案及び実行ができる方

当社のコンプライアンス業務を担っていただきます。

担当業務の主は以下のとおりです。
・クレジットカード事業、金融新規事業における法令面での課題整理、及び実行に向けた検討
・法令改正における商品制度への影響調査、課題整理、及び対応
・コンプライアンス啓蒙活動
・個人情報管理を中心とした情報セキュリティ管理とスキーム策定
・社内規程・マニュアル等の策定

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある

【必須】
・貸金業務取扱主任者の資格をお持ちか、速やかに取得できる素養をお持ちの方
（法務未経験の方でも、社会人経験があり、法務職にキャリアチェンジを考えている方もご応募可能です）

【歓迎】
・ビジネス実務法務検定2級程度の知識

■ご入社後は、契約法務業務をメインにご経験に応じて下記業務をお任せいたします。

＜＜メイン業務＞＞
●契約法務
・社内各部門からの法務相談依頼および契約書レビュー対応
・契約書、ユーザー利用規約等の作成及び審査
・社外からの照会等の対応、文書作成
※月の契約書の数は40～70件程度（和文：英文＝８：２）
※契約書は基本雛形を利用いたします。（月に4～7件程度は新規で作成いただきます）
※法務の相談先として顧問弁護士事務所との提携がございます。

＜＜ゆくゆくお任せしていきたい業務＞＞
● 機関法務
・株主総会、取締役会、監査等委員会における関連業務（議案収集、招集、各種報告書作成、運営など）
・株主名簿・新株予約権原簿管理

●特殊案件への対応
・社内規程の作成・整備
・資金調達対応
・子会社関連の設立
・投資案件

【変更の範囲】 なし

【必須】
・契約法務の業務経験をお持ちの方
・IT業界に興味がある方

上場を目指すタイミングにおいて、法務専任者の1人目として幅広い業務に裁量をもってご担当いただきます。
・契約法務；契約書の作成及びレビュー、管理。NDA、業務委託契約、代理店契約、提携契約、投資関連契約等の契約確認
・利用規約、プライバシーポリシーの作成
・知財関連
・その他法務；総会、取締役運営サポート
・上場準備、内部統制関連；規程策定、内部統制フローの策定

■業務の変更の範囲：会社の定める業務
※本人の希望と合致した場合のみ業務を変更いたします。

■必須スキル
企業法務のご経験5年以上

■歓迎スキル
・ビジネスレベル英語
・株主総会の運営等
・スタートアップにおける就業経験

ご経験を鑑みて、下記業務をご担当いただきます。慣れてきたら国内・海外のM&A案件など、徐々に守備範囲を広げJOBローテーションなどでさらに法務経験値を高めていただきます。ゆくゆくは、管理職を目指していただきたいと考えています。

＜具体的には＞
・契約書関連(比率　国内9：海外1)
・国内、海外M&A(案件ベースで1～5件/年)
→ 米国、欧州、中国、東南アジアなど
・取締役会、株主総会対応などの商事法務関連
・グループ組織再編
・事件事故対応
・ガバナンス関連　など

【変更の範囲】
会社が定める業務。グループ会社への出向／転勤の可能性もございますが、数年後に持株会社へ帰任するといった人事ローテーションを行っています。

【必須要件】
・法務部パーパスに共感していただける方
・法律業務または他会社の法務経験がある方
・英語にアレルギーの無い方(TOEICの点数は不問)

【歓迎要件】
・弁護士有資格者（※法律事務所出身者で民事経験のみでも応募可能です。（採用実績複数あり））
・M&A関連の実務経験
・株主総会対応経験のある方
・ビジネス上で英語を使用された経験がある方