Big4監査法人より管理業務担当者を募集！
| ポジション |
管理業務（人材育成・人事・総務等）担当者※所定労働7時間/月残業10～20時間/週2日程度の在宅勤務を実施◎ |
|---|---|
| 雇用区分 | 正社員 |
| 想定年収 | 426万円 ～ 580万円 |
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エントリーする| 募集要項 | |
|---|---|
| ポジション |
管理業務（人材育成・人事・総務等）担当者※所定労働7時間/月残業10～20時間/週2日程度の在宅勤務を実施◎ |
| 雇用区分 | 正社員 |
| 仕事内容 |
管理業務の中でも、人材育成・研修に関する業務が主となります。
・職員、中途職員及び資格取得等のための研修の受講管理、研修単位の管理 ・開催研修の運営 ・社内の認定（Accreditation）管理 ・人材育成に関する各種調整（日程調整、会議設定、書類手配等） ・人材育成に関係するプラクティスのサポート ・人材育成、研修に関連の各種リマインド対応 等 ・事業部及びチームのサポート業務（日程調整、社内手続対応、経理処理、出張手配等） 業務内容の変更の範囲：全ての業務への配置転換あり |
| 必要な経験・能力 |
【必要な能力・経験】
・一般的な社会人経験に加えて、研修領域（例：研修運営、受講管理、eラーニング対応等を担当した経験）で一定年数経験があると尚可 ・複数の関係者と調整しながら物事をスピーディに進められる方 ・PCスキル：Office（Outlook、Word、Excel、PPT）のビジネス使用経験のある方 【その他】 ・TOEICスコア500点以上 尚可 |
| 語学力 |
不要
|
| 勤務地 | 東京都 |
| 勤務時間 |
09
:
15
～
17
:
15
|
| 休日･休暇 |
完全週休2日制
創立記念日（7/1）、有給休暇（入社時より付与、10月基準10日付与、繰越可能日数40日間）、育児休暇、リフレッシュ休暇、試験休暇、ボランティア活動休暇、裁判員休暇 等 年末年始 慶弔休暇 |
| 年間休日 | |
| 想定年収 | 426万円 ～ 580万円 |
| 想定月収 | 24万円 ～ 33万円 |
| 条件･手当等 |
賞与 年２回
※スタッフ・シニア対象（夏・冬） ※中間決算賞与、決算賞与が出る場合もあり。 通勤手当 時間外手当 |
| 企業情報 | |
| 業種 | 監査法人全般 |
| 事業内容 | Big4監査法人 |
|
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|
| 募集要項 | |
|---|---|
| ポジション |
管理業務（人材育成・人事・総務等）担当者※所定労働7時間/月残業10～20時間/週2日程度の在宅勤務を実施◎ |
| 雇用区分 | 正社員 |
| 仕事内容 |
管理業務の中でも、人材育成・研修に関する業務が主となります。
・職員、中途職員及び資格取得等のための研修の受講管理、研修単位の管理 ・開催研修の運営 ・社内の認定（Accreditation）管理 ・人材育成に関する各種調整（日程調整、会議設定、書類手配等） ・人材育成に関係するプラクティスのサポート ・人材育成、研修に関連の各種リマインド対応 等 ・事業部及びチームのサポート業務（日程調整、社内手続対応、経理処理、出張手配等） 業務内容の変更の範囲：全ての業務への配置転換あり |
| 必要な経験・能力 |
【必要な能力・経験】
・一般的な社会人経験に加えて、研修領域（例：研修運営、受講管理、eラーニング対応等を担当した経験）で一定年数経験があると尚可 ・複数の関係者と調整しながら物事をスピーディに進められる方 ・PCスキル：Office（Outlook、Word、Excel、PPT）のビジネス使用経験のある方 【その他】 ・TOEICスコア500点以上 尚可 |
| 語学力 |
不要
|
| 勤務地 | 東京都 |
| 勤務時間 |
09
:
15
～
17
:
15
|
| 休日･休暇 |
完全週休2日制
創立記念日（7/1）、有給休暇（入社時より付与、10月基準10日付与、繰越可能日数40日間）、育児休暇、リフレッシュ休暇、試験休暇、ボランティア活動休暇、裁判員休暇 等 年末年始 慶弔休暇 |
| 年間休日 | |
| 想定年収 | 426万円 ～ 580万円 |
| 想定月収 | 24万円 ～ 33万円 |
| 条件･手当等 |
賞与 年２回
※スタッフ・シニア対象（夏・冬） ※中間決算賞与、決算賞与が出る場合もあり。 通勤手当 時間外手当 |
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| 業種 | 監査法人全般 |
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新着求人
人事※プライム上場／19期連続増収・13期連続増益の総合物流会社(187894) |
| ポジション |
|---|
| 人事制度/係長※プライム上場／19期連続増収・13期連続増益の総合物流会社 |
| 仕事内容 |
|
ご経験に応じて下記の業務をお任せしていきます。
〇人事企画業務：新人事制度が適正に運用できるよう新たな目標管理制度、昇降格制度、等々運用含めてお任せします。 ・ホールディングスに相応しい新人事制度運用 ・MBO導入 ・評価制度の運用 ・グループ企業への人事制度支援 〇労務業務：新人事制度の発展的な改定、グループ会社の人事労務の指導・是正(労働基準法含めて法改正対応)をご担当いただきます。 ※労務の実務事務はシェアード会社であるセンコービジネスサポートへアウトソースされております。 【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある |
| 勤務地 |
| 東京都 |
| 想定年収 |
| 500万円 ～ 700万円 |
人事※プライム上場／19期連続増収・13期連続増益の総合物流会社(194414) |
| ポジション |
|---|
| 人事採用/係長/プライム上場／19期連続増収・13期連続増益の総合物流会社 |
| 仕事内容 |
|
ご経験に応じて下記の業務をお任せしていきます。
・キャリア（中途）採用業務全般 （人材紹介会社との対応（サイト運営） 面接設定 面接評価 年収提示 面談フォロー 内定後フォロー等 ・採用アシスタント業務～採用マネジメント業務まで幅広く対応いただきます ・採用計画の立案、採用活動 ・人事企画・労務担当と連携しHDに相応しい人財の発掘に向けた活動 ・ＤＣ制度運用 |
| 勤務地 |
| 東京都 |
| 想定年収 |
| 500万円 ～ 700万円 |
【名古屋】名古屋市内を拠点とする税理士法人で資産税担当の税務スタッフ求人／福利厚生充実(193284) |
| ポジション |
|---|
| 税務スタッフ【東区勤務／資産税担当】 ※未経験者歓迎 |
| 仕事内容 |
|
■資産税部門にて、相続・贈与・譲渡・事業承継等の相続業務全般をご担当頂きます。
※時期に応じて所得税確定申告業務もお願いします。 ※会計ソフトはTKCを使用しています。 【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある |
| 勤務地 |
| 愛知県 |
| 想定年収 |
| 300万円 ～ 600万円 |
【名古屋】名古屋市内を拠点とする税理士法人で資産税担当の税務スタッフ求人／福利厚生充実／(192927) |
| ポジション |
|---|
| 税務スタッフ【東区勤務／資産税担当】 ※経験者歓迎 |
| 仕事内容 |
|
■資産税部門にて、相続・贈与・譲渡・事業承継等の相続業務全般をご担当頂きます。
※時期に応じて所得税確定申告業務もお願いします。 ※会計ソフトはTKCを使用しています。 【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある |
| 勤務地 |
| 愛知県 |
| 想定年収 |
| 300万円 ～ 600万円 |
経理※プライム上場／19期連続増収・13期連続増益の総合物流会社(187721) |
| ポジション |
|---|
| 経理/係長～課長候補 ※プライム上場／19期連続増収・13期連続増益の総合物流会社 |
| 仕事内容 |
|
担当職責のなかで以下をお任せします。
・経理財務関連規定類の整備 ・会計システム導入、業務要件に応じた調整/改善 ・財務領域の内部統制体制整備 ・決算プロセス、財務プロセスの改善、最適化 ・その他、海外子会社の財務経理業務支援全般 【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある |
| 勤務地 |
| 東京都 |
| 想定年収 |
| 500万円 ～ 1000万円 |
【経理財務】大手グループのアウトソーシング企業/ワークライフバランス良好/業績好調(190291) |
| ポジション |
|---|
| 【大手グループ企業 実働7時間 ワークライフバランス良好 実務未経験も可】経理財務担当 |
| 仕事内容 |
|
スキル、ご経験に合わせて下記のような業務をお任せ致します。
（※グループ会社の経理財務部門へ出向を前提としております。 ※入社当初は(1)への配属を想定していますが、将来的にはジョブ―テーションにより幅広い業務に携わっていたきます。） ＜具体的には＞ （1）売上・原価などの計上や債権債務の管理業務 売上・原価などの計上管理 債権債務管理 与信管理 業務プロセスに係る内部統制 （2）決算、資金管理などの業務 財務諸表作成、分析 税務申告書作成 固定資産管理、支払調書管理等 支払および資金管理 （3）グループ会社経理業務全般 グループ会社の(1)及び(2)の業務 【変更の範囲】 なし |
| 勤務地 |
| 東京都 |
| 想定年収 |
| 330万円 ～ 400万円 |
キャリアアドバイザー紹介
自分に任せてみようと思う方がいるなら、その気持ちには最大限応えたい！
小島 亜里紗
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