【東証プライム/12期連続増収/クラウド企業/人事総務の募集】
| ポジション |
採用担当/東証プライム上場企業 |
|---|---|
| 雇用区分 | 正社員 |
| 想定年収 | 450万円 ～ 650万円 |
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エントリーする| 募集要項 | |
|---|---|
| ポジション |
採用担当/東証プライム上場企業 |
| 雇用区分 | 正社員 |
| 仕事内容 |
■採用業務
・求人要項の作成（関係部署へのヒアリングをもとにした人材要件の設定） ・採用手法の検討、決定、運用 ・人材紹介会社や求人メディア等のパートナー企業とのやり取り ・会社説明会、就職イベントの企画、準備、運営 ・求人媒体の管理、効果の分析 ・SNS、ブログ運用 ・スカウトなどのダイレクトリクルーティング業務 ・応募者エントリー管理、適性試験、書類選考の実施や進捗管理 ・求職者/面接官のスケジュール調整 ・カジュアル面談の実施 ・内定後の事務処理、関連部署との連携 ・内定者のフォロー ・社内の受け入れ体制準備 ・入社後フォロー ■人事総務業務 ・安全衛生委員会の参加、運営（休復職者対応、産業医面談調整など） ・メンタルヘルス対策 ・ストレスチェックの実施 ・社員からの各種相談対応 ・福利厚生関連業務（社宅手配・管理、社内備品管理、社内施設管理） 【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある |
| 必要な経験・能力 |
■必須
・採用業務のご経験をお持ちの方（新卒・中途不問、ITエンジニア職での採用経験があれば尚良） |
| 語学力 |
不要
|
| 勤務地 | 東京都 |
| 勤務時間 |
09
:
30
～
18
:
00
|
| 休日･休暇 |
完全週休2日制
（
土 日 祝日
）
・年末年始休暇 ・年次有給休暇（初年度：入社初日に10日間付与/1時間単位の取得可能) ・産前産後休暇 ・育児休暇(男女問わず) ・介護休暇 ・特別休暇（慶弔） ・リフレッシュ休暇（勤続5年毎に付与 |
| 年間休日 | 120日 |
| 想定年収 | 450万円 ～ 650万円 |
| 想定月収 | 38万円 ～ 54万円 |
| 条件･手当等 |
※年間全社業績目標を超えた場合は決算賞与の支給あり ・ライフプラン手当 |
| 企業情報 | |
| 業種 | IT・通信全般 |
| 事業内容 | 外資系企業のコンサルティングパートナーとして事業を展開している会社です |
|
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|
| 募集要項 | |
|---|---|
| ポジション |
採用担当/東証プライム上場企業 |
| 雇用区分 | 正社員 |
| 仕事内容 |
■採用業務
・求人要項の作成（関係部署へのヒアリングをもとにした人材要件の設定） ・採用手法の検討、決定、運用 ・人材紹介会社や求人メディア等のパートナー企業とのやり取り ・会社説明会、就職イベントの企画、準備、運営 ・求人媒体の管理、効果の分析 ・SNS、ブログ運用 ・スカウトなどのダイレクトリクルーティング業務 ・応募者エントリー管理、適性試験、書類選考の実施や進捗管理 ・求職者/面接官のスケジュール調整 ・カジュアル面談の実施 ・内定後の事務処理、関連部署との連携 ・内定者のフォロー ・社内の受け入れ体制準備 ・入社後フォロー ■人事総務業務 ・安全衛生委員会の参加、運営（休復職者対応、産業医面談調整など） ・メンタルヘルス対策 ・ストレスチェックの実施 ・社員からの各種相談対応 ・福利厚生関連業務（社宅手配・管理、社内備品管理、社内施設管理） 【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある |
| 必要な経験・能力 |
■必須
・採用業務のご経験をお持ちの方（新卒・中途不問、ITエンジニア職での採用経験があれば尚良） |
| 語学力 |
不要
|
| 勤務地 | 東京都 |
| 勤務時間 |
09
:
30
～
18
:
00
|
| 休日･休暇 |
完全週休2日制
（
土 日 祝日
）
・年末年始休暇 ・年次有給休暇（初年度：入社初日に10日間付与/1時間単位の取得可能) ・産前産後休暇 ・育児休暇(男女問わず) ・介護休暇 ・特別休暇（慶弔） ・リフレッシュ休暇（勤続5年毎に付与 |
| 年間休日 | 120日 |
| 想定年収 | 450万円 ～ 650万円 |
| 想定月収 | 38万円 ～ 54万円 |
| 条件･手当等 |
※年間全社業績目標を超えた場合は決算賞与の支給あり ・ライフプラン手当 |
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新着求人
MASに強みがある税理士法人【東京事務所】にて税務スタッフ募集/リモート/フレックス/7時間勤務(123624) |
| ポジション |
|---|
| 【麹町】税務・会計・経営（MAS）7時間勤務/リモート/フレックス可/ワークライフバランス〇 |
| 仕事内容 |
|
【通常税務顧問並びに各種コンサルティング業務に従事して頂きます。】
◆当事務所では記帳～申告書作成等の内勤業務につきましては、社内の別部隊が中心となり業務を進めますので、ご担当頂く業務としては税務関連のアドバイスないしは創業支援とMAS業務、freee導入の要件定義がメインとなります。 担当クライアント数はその方の経験にもよりますが、中小～中堅企業10社～20社程度を予定しております。 中小中堅オーナー社長に対し、成果が出るまでご支援頂きます。（経営改善施策に対し、ハンズオンでご対応頂きます） 【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある |
| 勤務地 |
| 東京都 |
| 想定年収 |
| 400万円 ～ 800万円 |
【年間離職者1ケタ！定着率◎】200名規模、東名阪に拠点を持つ、総合型コンサルティング会社です(147871) |
| ポジション |
|---|
| 【東京】税務コンサルタント ※リモートワーク可／時短可／平均残業時間28時間以下（全社平均） |
| 仕事内容 |
|
■クライアントの税務に関する相談等の対応
■税務申告書作成や税務、会計に関する分析業務等 ■資産税を中心とする税務コンサルや財産保全等コンサル ■事業承継に関するコンサルティング、病院税務等 ※その他、ご希望に合う業務に携わって頂けるよう配慮致しま。す 【変更の範囲】 なし |
| 勤務地 |
| 東京都 |
| 想定年収 |
| 395万円 ～ 700万円 |
【コンサルタント】＜ベンチャーサポート/フルリモートワーク可/非常勤も可/服装自由＞(156560) |
| ポジション |
|---|
| コンサルタント【カジュアル面談可】 ※ベンチャーサポート／フルリモート可／時短可／服装自由＞ |
| 仕事内容 |
|
スタートアップ・ベンチャー企業の経営管理部門における課題定義からソリューションの実行に入り込み、ハンズオン支援を実行します。戦略策定に留まるのではなく、実行支援・モニタリングの体制構築などクライアントの成果が創出されるフェーズまでサポートします。
【業務内容】 ・決算業務支援（月次・四半期・年度） ・業務フロー構築・改善 ・内部統制導入・運用支援 ・企業・事業の売却・買収に関するアドバイザリー ・財務・税務デューデリジェンス ・バリュエーション業務 ・PMI（経営統合）支援 ・事業計画策定支援 ・株価算定 |
| 勤務地 |
| 東京都 |
| 想定年収 |
| 500万円 ～ 900万円 |
【コンサルタントマネージャー】＜ベンチャーサポート/フルリモートワーク可/非常勤も可/服装自由＞(156600) |
| ポジション |
|---|
| コンサルタントマネージャー【カジュアル面談可】 ※ベンチャーサポート／フルリモート可／時短可／服装自由＞ |
| 仕事内容 |
|
スタートアップ・ベンチャー企業の経営管理部門における課題定義からソリューションの実行に入り込み、ハンズオン支援を実行します。戦略策定に留まるのではなく、実行支援・モニタリングの体制構築などクライアントの成果が創出されるフェーズまでサポートします。本ポジションでは、IPOやPMI、決算早期化などの各種BPR関連プロジェクトを担うプロジェクトマネジャーとしてお迎えします。
■プロジェクトの事例 ・決算早期化、経理・財務部門の業務改革 ・業務システム導入 ・人事制度改革支援 等 |
| 勤務地 |
| 東京都 |
| 想定年収 |
| 700万円 ～ 1200万円 |
プライム・上場メーカーにて、経営管理・経理の求人です【海外のグループ会社に出向】(154702) |
| ポジション |
|---|
| 経営管理・経理～※数年後に海外出向を予定※～ |
| 仕事内容 |
|
これまでのご経験、ご希望に応じて、経営管理または経理業務をご担当いただきます。
（経営管理） 堀場製作所または国内グループ会社の業績管理、経営会議や予算会議、年に数回行われる国内外のグループ会社全体で行うグローバル会議のアレンジ等を行っていただきます。 （経理） 単体決裁・連結決算、連結資金管理等を行っていただきます。 入社後まずは、業績管理や経理会計の実務を通じて、HORIBAの事業や管理会計の仕組みを学んでいただき、その後は適性や希望を考慮しながら、海外出向等にも挑戦いただきます。 数年以内に海外グループ会社への出向が可能な方にご応募いただきたいと考えております。 【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある |
| 勤務地 |
| 京都府 |
| 想定年収 |
| 400万円 ～ 700万円 |
世界最大級のファームから経理マネジャーの募集です！(196983) |
| ポジション |
|---|
| PwCコーポレート部門経理マネジャー（収益認識・売掛金管理）担当【Finance】 |
| 仕事内容 |
|
PwC Japan合同会社 経理・財務部は、日本におけるすべてのPwCグループ会社の経理・財務業務を担当する部署になります。
入社いただきましたら経理・財務部において、プロジェクトの収益管理のサポートを行うチームに配属され、売上周りに関するプロフェッショナルとしてチームをリードする管理職としてフロント業務遂行支援を担当していただきます。 ■具体的な職務内容 ・売上・売掛金・仕掛品を管理するチームの運営 ・国内外取引を含めた税務取引の整理 ・委託先との業務委託内容（契約管理等）の調整 ・ERP導入プロジェクトの推進 ・その他 BPR推進、DX推進、経理部門共通業務、事業分析・報告、監査対応 【変更の範囲】 なし |
| 勤務地 |
| 東京都 |
| 想定年収 |
| 1000万円 ～ 1300万円 |
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工藤 修士
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