東証プライム上場／100年以上の歴史を持つ専門商社にて人事（労務/制度）の募集です。

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マネジメント

185566

東証プライム上場／100年以上の歴史を持つ専門商社にて人事（労務/制度）の募集です。

ポジション

【confidential】人事（労務～制度）※東証プライム上場企業／ワークライフバランス◎／実働7H
雇用区分 正社員
想定年収 530万円 ～ 800万円

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185566

東証プライム上場／100年以上の歴史を持つ専門商社にて人事（労務/制度）の募集です。

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募集要項
ポジション

【confidential】人事（労務～制度）※東証プライム上場企業／ワークライフバランス◎／実働7H
雇用区分 正社員
仕事内容 ・法改正対応・制度の新設および改善による組織の活性化
・人件費予算作成、人員計画の立案(短期・中長期)
・労務管理（勤怠、労働時間、役所対応、安全衛生関連）
・人事関連システムのリプレイス（採用、タレマネなど）
・会社統廃合における人事経験（人事DDPMIなど）

※当初はご経験業務から始めていただきますが、将来的には人事主幹業務全般（人的資本、人事戦略、ESGなど）に携わっていただきます。また並行してグループ会社の人事分野のサポートも行っていただきます。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
必要な経験・能力 【必須】
・事業会社での人事経験3～5年以上（人事労務）

【歓迎】
・上記業務内容において2つ以上の専門領域でのご経験（人事制度、人事企画等）
語学力 不要
勤務地 東京都
勤務時間 09 : 00 ～ 17 : 00
休日･休暇 完全週休2日制 （ 土 日 祝日 ）


・年末年始休暇（12 月 30 日～1 月 4 日）
・年次有給休暇(入社月により付与あり。次年度以降毎 4 月 1 日に付与。（最高23 日)
・慶弔休暇 他
年間休日 122日
想定年収 530万円 ～ 800万円
想定月収 30万円 ～ 46万円
条件･手当等 賞与　年２回
（6月、12月）
2022年度4.891か月
※会社業績により変動します。
通勤手当 住宅手当 時間外手当
企業情報
業種 商社全般
事業内容 ■全国展開する専門商社です。
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募集要項
ポジション

【confidential】人事（労務～制度）※東証プライム上場企業／ワークライフバランス◎／実働7H
雇用区分 正社員
仕事内容 ・法改正対応・制度の新設および改善による組織の活性化
・人件費予算作成、人員計画の立案(短期・中長期)
・労務管理（勤怠、労働時間、役所対応、安全衛生関連）
・人事関連システムのリプレイス（採用、タレマネなど）
・会社統廃合における人事経験（人事DDPMIなど）

※当初はご経験業務から始めていただきますが、将来的には人事主幹業務全般（人的資本、人事戦略、ESGなど）に携わっていただきます。また並行してグループ会社の人事分野のサポートも行っていただきます。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
必要な経験・能力 【必須】
・事業会社での人事経験3～5年以上（人事労務）

【歓迎】
・上記業務内容において2つ以上の専門領域でのご経験（人事制度、人事企画等）
語学力 不要
勤務地 東京都
勤務時間 09 : 00 ～ 17 : 00
休日･休暇 完全週休2日制 （ 土 日 祝日 ）


・年末年始休暇（12 月 30 日～1 月 4 日）
・年次有給休暇(入社月により付与あり。次年度以降毎 4 月 1 日に付与。（最高23 日)
・慶弔休暇 他
年間休日 122日
想定年収 530万円 ～ 800万円
想定月収 30万円 ～ 46万円
条件･手当等 賞与　年２回
（6月、12月）
2022年度4.891か月
※会社業績により変動します。
通勤手当 住宅手当 時間外手当
企業情報
業種 商社全般
事業内容 ■全国展開する専門商社です。

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情報・通信業の一部上場会社にて、人事企画（労務担当）を募集！

(197998)
ポジション
人事企画（労務担当）※コロナ禍でも増収増益の安定企業/WEB面接可※東証プライム上場/シェアトップクラス
仕事内容
■今回ご入社いただく方には、ご経験に応じ以下いずれかの業務をお任せしたいと考えています。
・給与処理
・社会保険（手続きはアウトソーシング）
・勤怠管理
・安全衛生
・雇用契約管理
・入社/退職手続き
・福利厚生
・規程改訂

■業務の変更の範囲・・当社における各種業務全般
勤務地
東京都
想定年収
470万円 ～ 650万円

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大阪の老舗企業での経理求人

(198548)
ポジション
経理（将来の管理職候補）
仕事内容
経理部の将来の管理職候補として以下業務をお任せします。
■経理実務全般（月次・年次決算、伝票処理、経費精算等）
■銀行折衝業務（資金調達）
■予算の立案
■経営企画的な会社経営に役立つ資料の作成　等
※プレイングマネージャーとしてご活躍いただける方を期待します。

【変更の範囲】※職安法改正のため記載
適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
大阪府
想定年収
300万円 ～ 480万円

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【神奈川県/上場企業】老舗電気メーカーより経理管理職候補の募集です。

(171944)
ポジション
経理課長候補【東証スタンダード上場企業｜フレックスタイム制｜リモート勤務可能】
仕事内容
下記業務から適性に合わせてお任せいたします。
■単体決算
■連結決算業務【国内３社、海外5社】
■税務申告【申告は税理士事務所が行います】
■開示業務【金商法及び会社法】
■監査対応・税理士対応業務
■マネジメント業務
■業務改善業務

【使用ソフトウェア】
勘定奉行・楽楽精算・BTrex連結会計・ASP1000R
経理課内だけでなく、他部署・子会社との連携をしながら業務を進めていただきます。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
神奈川県
想定年収
650万円 ～ 750万円

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IPO準備中の企業より経理の募集です。

(198486)
ポジション
経理～IPO準備中/決算経験者急募！～
仕事内容
【概要】
独自の秘密分散技術を用いた自社開発ソフトウェア・クラウドサービス事業を営む会社で経理業務全般を担当していただきます。まずは日常の経理業務中心に業務を担当して頂きますが、ご経験や意欲に応じて可能であれば、IPO準備に関する業務もお願いすることがございます。

【具体的な仕事内容】
・月次/年次決算業務
・帳票仕分け、会計ソフトへの入力/管理
・決算（月次、年次）
・原価管理
・税理士対応・監査法人対応
・その他、IPO準備業務など

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
想定年収
450万円 ～ 620万円

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【未経験歓迎】人事(採用業務メイン)/月残業15ｈ以下/年休120日

(198557)
ポジション
【未経験歓迎】人事(採用業務メイン)/月残業15ｈ以下/年休120日
仕事内容
■□=== 人事業務を通じて、会社の成長に貢献 ===□■
・人事採用管理者として、採用関連の業務だけでなく、私たちと共に会社の根幹を創って頂きます。あなたの取り組みが会社と社員の成長に直結するので、とてもやりがいのある仕事です◎今までの人事経験で培ったスキルを更に磨いて、当社であなたの手腕を振るってください！

≪中途採用業務≫
■採用戦略の立案・費用対効果の検証
■ポータルサイト運営
■応募者の対応・管理・情報更新
■入社者などの書類作成・手続き・管理
■面接希望者の日程調整・スケジュール管理・実施・情報更新

≪新卒採用業務≫
■採用計画立案～実施・面接対応など
■学生向け説明資料の作成や説明会開催
　全体スケジュールの調整・動画制作・既存の資料の改正など
■学校訪問や地方説明会への参加・新たな開拓など
　学校開催の企業説明会などにも参加頂きます。
■内定者フォロー・就業者との面談といった定期的なフォロー業務
　担当リクルーターとして、学生とのアポイントメントの調整や、
　選考参加からご入社までの一連の流れをサポートしていただきます。
　学生のキャリア相談、不安や悩みを聞ける良き相談役となってください。

■HP更新やSNSなどの運用・更新など
企業全体のプロモーションにも携わることも可能です。

＜社風について＞
チャレンジを応援する風土があるので、新しい取り組みやアイディアはもちろん大歓迎でございます。
協力し合いながら採用部門を強くしてください。労務、法務は専任がいるので採用・教育に専念できる環境です。

＜今後について＞
今後の更なる事業拡大に向けて、ブランディング構築から、
採用戦略の立案～ベンダーコントロールまで、会社の重要な役割を担って頂きます！
幅広い視野とご経験のある方と一緒に学校訪問、SNS活用、広報活動、イベント参加など、
新たな施策にもどんどんチャレンジしていく採用部門を作っていきたいと考えています！

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
想定年収
350万円 ～ 450万円

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【急募】業績好調／労務リーダーの募集です！/残業15H以下/年休120日

(198550)
ポジション
【シニア歓迎】※急募※人事労務リーダー/月残業15ｈ以下/年休120日
仕事内容
◆ご入社後は、人事労務の責任者として下記業務をお任せいたします。

■人事関連業務(住所や名義変更手続き、通勤費に関する手続きなど)
■給与計算・関連業務(給与や賞与などの金額チェックなど)
■社会保険関連業務全般(社会保険や雇用保険の加入手続きなど)
■福利厚生関連業務(離職票作成、入退社手続き説明、有給休暇台帳管理など)
■人事評価制度の構築、改訂、管理など

＜同ポジションについて＞
・人事・労務・給与計算スキルが幅広く身に付きます入社後は、各種規程、制度、運営方法について理解を深めていただきます。同社の業務フローや業界知識は、この段階で習得できるので安心してください。ゆくゆくは業務を広く手掛ける役割を担ったり、管理職を目指すなど、理想のキャリアパスを歩んでいただける環境でございます。

【変更の範囲】適性に応じて会社の指示する業務への異動を命じることがある
勤務地
東京都
想定年収
300万円 ～ 450万円

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