広島県の人事・総務の求人・転職情報
MS-Japan独占の非公開求人をご紹介します
管理部門と士業特化型エージェントNo.1の転職エージェントMS-Japanが紹介する広島県の人事・総務の求人・転職情報。
25年以上の豊富な転職ノウハウと、最新の求人・転職情報をもとに、専任のキャリアアドバイザーが求職者に最適な転職をサポートします。
グローバルメーカーでの管理部門オープンポジションの求人です。(147899) |
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| ポジション | オープンポジション【管理部門】 | ||
|---|---|---|---|
| 仕事内容 |
同社の管理部門にて下記のいずれかをお任せします。
※当該求人は顕在求人ポジションではなく、ポジションサーチ求人です。 ※ご応募の際は、ご希望の職種をお伝えください。 ・経理財務 ・人事総務 ・法務 ・経営企画 ・広報・ＩＲ など |
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| 勤務地 | 北海道 岩手県 茨城県 栃木県 東京都 神奈川県 愛知県 大阪府 兵庫県 広島県 福岡県 | ||
| 必要な経験・能力 |
※下記いずれかに当てはまる方
・同規模の事業会社での管理部門（経理・財務・人事・総務・法務など）でのご経験をお持ちの方 ・税理士や会計士、弁護士などの士業の方 ※将来的な転勤がありますので、転勤可能な方が対象となります。 |
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| 想定年収 | 450万円 ～ 850万円 | ||
【広島勤務】世界30カ国以上で食品事業を手掛ける企業での人事職の求人です。(144892) |
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| ポジション | 人事(広島本社) ※中途採用担当 | ||
|---|---|---|---|
| 仕事内容 |
採用業務全般をお任せします。成長中の当社を、優秀な人材の採用で支えるポジションです。
【具体的には】 ・採用計画、採用手法の立案 ・人材会社や広告会社との連携 ・各種セミナーの企画、準備、開催 ・候補者のリクルーター ・応募者の書類選考、面接日程調整、面接実施 ・採用後の研修計画および本配属までのフォロー など |
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| 勤務地 | 広島県 | ||
| 必要な経験・能力 |
【必須条件】
・採用の実務経験をお持ちの方（中途、新卒など不問） 【求める人物像】 ・目標や課題に対し自走できる方 |
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| 想定年収 | 400万円 ～ 700万円 | ||
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新着求人
日本最大級士業のポータルサイトを運営する上場企業より、人事採用担当の募集です。(147939) |
| ポジション |
|---|
| 中途採用担当※業務未経験者応募可【マザーズ上場】 |
| 仕事内容 |
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中途採用全般をお任せ致します。各部門の事業部長やマネージャーなどと連携しながら、事業成長に必要な人材を最適な手法で採用できるよう、一連の採用活動をご担当いただきます。
【具体的には】 ・募集部門との採用要件のすり合わせ及び採用ターゲットの設定 ・求人票の立ち上げ/改善/公開 ・母集団形成から具体的な選考プロセスなどの設計及び進捗管理/改善を含めた運用 ・エージェントに向けた求人の紹介促進活動 ・採用媒体の選定と運用（求人文言の改善、ダイレクトスカウト活動等） ・選考オペレーション（エージェント/候補者との電話・メール対応、書類選考、面接・面談、クロージング） ・内定者オファー面談（内定者の入社意思獲得に向けた面談） ・採用マーケティング及び採用広報 ・人員計画や採用予算策定 ※そのほか、ご経験に合わせて業務をお任せしていきます。 |
| 勤務地 |
| 東京都 |
| 想定年収 |
| 507万円 ～ 700万円 |
総合的なコンサルティングに強みを持つ名門会計事務所での管理部責任者の募集となります。(128647) |
| ポジション |
|---|
| 管理部門長 |
| 仕事内容 |
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管理部門の責任者になっていただくことを期待しております。
■総務業務 ・各種規定類の管理運用（制定/改定/廃止） ・規定管理、文章管理 ・ファシリティ管理 ・固定資産や設備の管理 ・パートナー税理士、会計士のフォロー ■経理業務 ・仕訳などの日常経理 ・月次、年次決算対応 ・銀行対応 ■システム業務 ・PCトラブル対応（細かなもの） ※業者に頼むレベルのものは外部にお任せします！ ■人事業務 ・採用フォロー ・就業規則の構築・改定 ・労務管理、社会保険手続き ・各種申請 など |
| 勤務地 |
| 東京都 |
| 想定年収 |
| 600万円 ～ 800万円 |
プロフェッショナルが揃うグローバルファームよりFP&Aの募集です。(147701) |
| ポジション |
|---|
| FP&Aシニアスタッフ～チーフスタッフ（★リモートワーク推奨） |
| 仕事内容 |
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・業績管理/コスト管理の高度化に向けた、各種施策の検討、企画、実行（例：Forecast整備・年度末True-up精算のデータ整備）（40%）
・月次業績報告に向けた分析・資料作成（30%） ・予算策定（30%） |
| 勤務地 |
| 東京都 |
| 想定年収 |
| 500万円 ～ 950万円 |
プロフェッショナルが揃うグローバルファームより経営企画の募集です。(147765) |
| ポジション |
|---|
| 事業支援・計数管理・マネジメント補佐（★リモートワーク推奨） |
| 仕事内容 |
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事業部長/ユニット長（役員）の補佐をお任せいたします。Risk AdvisoryビジネスもしくはConsultingビジネスが主たるサービス提供先です。
【Risk Advisoryビジネスにおける業務内容】 ・事業計数管理（パイプライン管理、業績の予実分析、経営会議資料準備・運営、所内プロジェクト事務局運営 他）（60%） ・中期経営計画・年度予算策定（10%） ・コンサルタントのアサインメント管理（メンバー管理、稼働管理、アサイン調整事務局運営 他）（10%） ・組織運営に必要な各種運営業務（資料作成、組織長の方針に従った関係部署とのやり取り 他）（10%） ・新規業務・業務改善の企画、導入（10%） ・アカウントマネジメント（若干） 【Consultingビジネスにおける業務内容】 ・事業計数管理（パイプライン管理、業績の予実分析、経営会議資料準備・運営、所内プロジェクト事務局運営 他）（60%） ・組織運営支援（定例会議出席、他事業部担当者との情報共有、担当部門での活動内容報告）（20%） ・ミドルオフィスサポートのサービス企画・運用オペレーション構築（10%） ・新規業務・業務改善の企画、実行（10%） |
| 勤務地 |
| 東京都 |
| 想定年収 |
| 500万円 ～ 950万円 |
プロフェッショナルが揃うグローバルファームより人事タレントシニアスタッフ～マネージャーの募集です。(147969) |
| ポジション |
|---|
| 人事タレントスタッフ（★リモートワーク推奨） |
| 仕事内容 |
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50％：中期経営計画（中計）の人事タレントに関するテーマの遂行（例：Great Place to Work関連施策の推進、グループ共通人事制度の検討・設計等）
50％：AP Talent/Global Talentと協調した施策の推進 |
| 勤務地 |
| 東京都 |
| 想定年収 |
| 500万円 ～ 1210万円 |
プロフェッショナルが揃うグローバルファームよりFP&A（スタッフクラス）の募集です。(149089) |
| ポジション |
|---|
| FP&Aジュニアスタッフ（★リモートワーク推奨） |
| 仕事内容 |
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■業務内容
・当グループマネジメント、海外オフィスへのレポーティング他一般的な管理会計、FP&A業務（80%） ・各種プロジェクトへの参画（20%） ■英語使用場面 ・海外オフィスへのレポーティング（資料作成、メール） ・海外オフィスメンバーとの月次打合せ |
| 勤務地 |
| 東京都 |
| 想定年収 |
| 350万円 ～ 650万円 |
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清水 知美
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